1

2

Secretaría Legal y Técnica

3

“PERO HÁGASE TODO

DECENTEMENTE Y CON ORDEN.”

1ra. Corintios 14:40 RV1960 - (LA BIBLIA)

4

Nuestro propósito

Asesorar

En la ADMINISTRACIÓN de la iglesia

5

Acompañar a la iglesia en relación a la entrada en vigencia del nuevo Código Civil.

6

Pastoral familiar (matrimonio; uniones convivenciales; responsabilidad parental; divorcio;

adopción; etc.)

Iglesia como persona jurídica privada (art.148)

ASPECTOS IMPORTANTES DE LA ADMINISTRACIÓN DE LA IGLESIA

1

2

3

4

5

6

7

VOLUNTARIADOSOCIAL

SEGURO

REGISTRACIONESCONTABLES

U.I.F.

REGISTRACIÓNLABORAL

INMUEBLES

EXENCIONES

ASPECTOS IMPORTANTES DE LA ADMINISTRACIÓN DE LA IGLESIA

U.I.F.

1

2

3

4

5

6

7

VOLUNTARIADOSOCIAL

REGISTRACIONES CONTABLES

REGISTRACIÓN LABORAL

EXENCIONES

SEGURO

INMUEBLES

INMUEBLES1

EXENCIONES2

SEGURO RESP. CIVIL3

REGISTRACIONES CONTABLES

4

UNIDAD INFORMACIÓN FINANCIERA

5

REGISTRACIÓN LABORAL6

VOLUNTARIADO SOCIAL7

ASPECTOS IMPORTANTES DE LA ADMINISTRACIÓN DE LA IGLESIA

1

2

3

4

5

6

7

VOLUNTARIADOSOCIAL

SEGURO

REGISTRACIONESCONTABLES

U.I.F.

REGISTRACIÓNLABORAL

INMUEBLES

EXENCIONES

TITULAR REGISTRAL

COMPRA – VENTA - DONACIÓN

COMODATOS

INMUEBLES 1

10

Cumplir normas municipales.

Revisar el estado de las instalaciones eléctricas y de gas; señalizar las salidas y puertas de emergencia; matafuegos con carga actualizada, etc.

Contratar seguro contra incendios y linderos.

SEGURIDAD EN EL EDIFICIO

11

LEY 257 C.A.B.A. (DEC.1233)

CONSERVACIÓN DE FACHADAS

12

LEY 257 C.A.B.A.

APLICABLE A LOS PROPIETARIOS DE INMUEBLES

OBLIGATORIEDAD DE REALIZAR INSPECCIÓN TÉCNICA A CARGO DE PROFESIONAL COMPETENTE.

PRESENTAR AL GCBA: INFORME TÉCNICO; CERTIFICADO DE CONSERVACIÓN Y FOTOS DIGITALES.

SUSCRIPTO POR UN PROFESIONAL INSCRIPTO

13

ASPECTOS IMPORTANTES DE LA ADMINISTRACIÓN DE LA IGLESIA

1

2

3

4

5

6

7

VOLUNTARIADOSOCIAL

SEGURO

REGISTRACIONESCONTABLES

U.I.F.

REGISTRACIÓNLABORAL

INMUEBLES

EXENCIONES

15

IMPUESTOS MUNICIPALES Y PROVINCIALES

SOLICITAR EN ESOS ORGANISMOS, LA RESOLUCIÓN QUE CONTIENE LA DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR.

SOLICITAR A LA CEB UN PODER DE GESTIONES ADMINISTRATIVAS.

EXENCIONES

2

ASPECTOS IMPORTANTES DE LA ADMINISTRACIÓN DE LA IGLESIA

1

2

3

4

5

6

7

VOLUNTARIADOSOCIAL

SEGUROREGISTRACIONESCONTABLES

U.I.F.

REGISTRACIÓNLABORAL

INMUEBLES

EXENCIONES

17

ACTIVIDADES CUBIERTAS (Form. Salidas y Viajes)

¿QUÉ HACER EN CASO DE ACCIDENTES?

RECOMENDACIONES EN ACTIVIDADES CON NIÑOS

SEGURO

3

18

19

FORMULARIO DE DENUNCIA DE ACCIDENTES

Dentro de las 48 HS.

Completar y enviar a legalytecnica@confeba.org.ar

20

21

22

DATOS A COMPLETAR :

FECHA DEL ACCIDENTE

APELLIDO Y NOMBRE DEL ACCIDENTADO

EDAD

FORMA EN QUE OCURRIÓ EL ACCIDENTE

23

LUGAR

DAÑOS PRODUCIDOS

PRIMER DIAGNÓSTICO MÉDICO

24

INFORME DE DIRECCIONES

FORM.4 ALTAS Y BAJAS DE DIRECCIONES

REGISTRAR LOS DOMICILIOS DONDE LA IGLESIA DESARROLLA SUS ACTIVIDADES

25

26

27

RECOMENDACIONES EN ACTIVIDADES CON NIÑOS, NIÑAS Y

ADOLESCENTES.

Escuela bíblica: los maestros asumen responsabilidad por los niños que temporalmente se encuentran a su cargo.

RESPONSABILIDAD PARENTAL (Art.641): su ejercicio corresponde a ambos progenitores si conviven. Se presume que los actos realizados por uno cuentan con la conformidad del otro. (pedir autorización)

DERECHO A LA IMAGEN (Art.53): No se puede captar o reproducir la IMAGEN o la VOZ de una persona sin su consentimiento. (incluir en la autorización)

Excepciones: actos públicos o de interés científico o informativo.

ASPECTOS IMPORTANTES DE LA ADMINISTRACIÓN DE LA IGLESIA

1

2

34

5

6

7

VOLUNTARIADOSOCIAL

SEGURO

REGISTRACIONESCONTABLES

U.I.F.

REGISTRACIÓNLABORAL

INMUEBLES

EXENCIONES

29

REGISTRACIONES

CONTABLES

4

30

REGISTRACIONES CONTABLES

Llevar registros ordenados de los movimientos de INGRESOS y EGRESOS DE FONDOS.

Libro foliado; sin enmiendas ni tachaduras; orden cronológico. Ej.: Libro Diario.

Programa computarizado contable básico.

31

OPERACIONES

Ofrendas en efectivo: disponerlo también en efectivo.

Montos superiores a $ 10.000.-: conocer el origen de los fondos.

Caso de depósitos en c/c de CEB: las operaciones deben estar identificadas.

32

COMPROBANTES

Adecuarse a las formalidades legales vigentes.

Fechados y numerados.

Uso de formularios para registraciones internas de recaudación y disposición de egresos.

ASPECTOS IMPORTANTES DE LA ADMINISTRACIÓN DE LA IGLESIA

1

2

3

45

6

7

VOLUNTARIADOSOCIAL

SEGURO

REGISTRACIONESCONTABLES

U.I.F.

REGISTRACIÓNLABORAL

INMUEBLES

EXENCIONES

34

U.I.F.

UNIDAD DE INFORMACIÓN FINANCIERA

5

35

UNIDAD DE INFORMACIÓN FINANCIERA

LEY 25.246/2000 de ENCUBRIMIENTO Y LAVADO DE ACTIVOS DE ORIGEN DELICTIVO, CREA LA UNIDAD DE INFORMACIÓN FINANCIERA.

Objetivo: el análisis, tratamiento y transmisión de información a los efectos de PREVENIR e IMPEDIR EL LAVADO DE ACTIVOS provenientes de una serie de delitos graves.

36

La Iglesia debe tener registros contables al día y en orden.

Montos superiores a $ 10.000.-: conocer el origen de los fondos.

Caso de depósitos en c/c de CEB: las operaciones deben estar identificadas.

UNIDAD DE INFORMACIÓN FINANCIERA

37

CERTIFICACIÓN DEL ORIGEN DE LOS FONDOS

SUSCRIPTA POR CONTADOR PÚBLICO

SERÁ REQUERIDA POR EL ESCRIBANO ANTES DE LA ESCRITURACIÓN DEL INMUEBLE

LA U.I.F. Y LA ADQUISICIÓN DE INMUEBLES

ASPECTOS IMPORTANTES DE LA ADMINISTRACIÓN DE LA IGLESIA

1

2

3

4

5

6

7

VOLUNTARIADOSOCIAL

SEGURO

REGISTRACIONESCONTABLES

U.I.F.

REGISTRACIÓNLABORAL

INMUEBLES

EXENCIONES

39

REGISTRACIÓN LABORAL

6

40

REMUNERACIONES

Pastores; secretarios; etc.: recomendamos que estén en relación de dependencia.

La iglesia debe gestionar su C.U.I.T.

Llevar Libro de Sueldos y Jornales y confeccionar recibos de sueldo

Cumplir obligaciones fiscales: F.931 de AFIP (cargas sociales)

ASPECTOS IMPORTANTES DE LA ADMINISTRACIÓN DE LA IGLESIA

1

2

3

4

5

6

7

VOLUNTARIADOSOCIAL

SEGURO

REGISTRACIONESCONTABLES

U.I.F.

REGISTRACIÓNLABORAL

INMUEBLES

EXENCIONES

42

VOLUNTARIADOSOCIAL

7

Ley Nacional Nº 25.855

43

¿QUÉ ES?

Un instrumento de participación solidaria por parte de los ciudadanos en la comunidad, en actividades sin fines de lucro.

Regula las relaciones entre: • los voluntarios sociales y • las organizaciones donde desarrollan sus actividades.

44

¿PARA QUIÉNES?

Iglesias que tengan constituida

una personería jurídica (asociación civil o

fundación).

45

PUNTOS PRINCIPALES

NO se aplica a la iglesia como organización.

NO se aplica a los hermanos que sirven en los distintos ministerios de la iglesia.

46

CARÁCTER DE LAS ACTIVIDADES

SIEMPRE es GRATUITO.

Se presume AJENO al ámbito de la relación laboral y de la previsión social.

47

REQUISITOS

Que tenga carácter altruista y solidario.

Que su realización sea una libre elección, sin que tenga origen en una obligación legal ni deber jurídico.

Que se lleven a cabo gratuitamente, sin perjuicio del derecho de

reembolso.

48

ACTIVIDADES EXCLUÍDAS

Act. aisladas o esporádicas de origen familiar, amistad, de buena vecindad.

Act. con origen en una obligación legal o deber jurídico.

49

FIRMAR ACUERDO CONTRACTUAL

Confeccionado por escrito

Datos personales del voluntario

Datos de la organización

Establecer plazos

Detallar tareas

50

LA ORGANIZACIÓN ESTÁ OBLIGADA A:

Capacitar a los voluntarios.

Gestionar un seguro.

Registrarlos en el Libro de Voluntariado Social

Proveerles una credencial

Reembolso por gastos

51

DATOS DE CONTACTO

legalytecnica@confeba.org.ar

/legalytecnicaconfeba

www.confeba.org.ar

Dra. Alejandra Mare

52

GRACIAS POR SU ATENCIÓN

¡ESTAMOS PARA

SERVIRLE!