Post on 14-Oct-2020
Pacto local por el empleo
Agenda 21 Local de Granada30 de mayo de 2011
ASESORAMIENTO DE EMPRESAS
Lorena García Martín
Verónica Márquez Hitos
agenda21@granada.org
Pacto local por el empleo
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VÍA DE ASESORAMIENTO A EMPRESAS A NIVEL
FUNCIONAL
Organismos externos: Cámara del comercio, Confederación Granadina de empresarios/as, federaciones de empresarios/as, Junta de Andalucía…
Organismos municipales: Agenda 21 Local, IMFE.
Consultorías externas.
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AGENDA 21 LOCALwww.granada.org/agenda21
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IMFEwww.imfegranada.es
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ASESORAMIENTO DE EMPRESAS
¿ES CIERTO QUE SI UNA EMPRESA ESTÁCERTIFICADA EN ISO 14001:2004,
SE EXIME DEL CUMPLIMIENTO DE LA LEY 26/2007 DE RESPONSABILIDAD AMBIENTAL?
La certificación en ISO 14001:2004 no exime del cumplimiento de la Ley, sino de la garantía financiera que se obliga a establecer a las empresas para la prevención de los posibles daños al Medioambiente (Art. 24). Según esta Ley, se podrán eximir de la obligación de constituir esta garantía financiera , las empresas que se adhieran al sistema comunitario de gestión y auditoria medioambientales (EMAS) o implanten y certifiquen un Sistema de Gestión Ambiental basado en la norma UNE-EN ISO 14001:2004 (Ver Artículo 28).
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ASESORAMIENTO DE EMPRESAS
¿QUÉ PASOS DEBE SEGUIR UNA EMPRESAQUE QUIERE AMPLIAR EL PERIODO DE
ALMACENAMIENTO DE LOS RESIDUOS
PELIGROSOS MÁS DE 6 MESES?
La empresa interesada en ampliar el periodo de almacenamiento de residuos peligrosos deberá remitir una solicitud a la Junta de Andalucía, en la que explique claramente el por qué necesita esa ampliación, justificando que la cantidad generada es muy pequeña, está correctamente almacenada, y además que por la naturaleza de los residuos dicha ampliación no entraña peligro grave ni para la salud ni para el medio ambiente.
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ASESORAMIENTO DE EMPRESAS
¿UNA EMPRESA QUE ESTÁ DADA DE ALTA COMO PEQUEÑO PRODUCTOR DE RESIDUOS PELIGROSOS DEBE REALIZAR UN PLAN DE
MINIMIZACIÓN?
Según el RD 952/1997(Disposición 2ª) en el plazo de cuatro años a partir de la entrada en vigor de este Real Decreto, y posteriormente con la misma periodicidad, los productores de residuos tóxicos y
peligrosos deberán elaborar y remitir a la Comunidad Autónoma correspondiente un estudio de minimización de dichos residuos por unidad producida, comprometiéndose a reducir la producción de residuos tóxicos y peligrosos, en la medida de sus posibilidades.En relación a la Disposición 2º, según una circular de los Servicios Centrales de la Consejería de Medio ambiente de fecha 02-02-06, se establece que dicha obligación afecta solo a los productores cuya producción de residuos supere los 10000 kg/año, es decir, a
grandes productores.
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OTRAS FORMAR DE TRABAJAR EN EL MEDIO AMBIENTE DENTRO DE UNA EMPRESA
-Plan de movilidad.
-Cálculo de la huella ecológica.
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PLAN DE MOVILIDAD AL TRABAJO
Movilidad sostenible es aquella que permite alcanzar las necesidades de acceso básicas y el desarrollo de los individuos, empresas y sociedades, en un modo de transporte lo más eficiente posible (consumiendo el mínimo de energía, espacio y tiempo), limpio y accesible.
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PLANES DE MOVILIDAD AL TRABAJO (PTT)
Conjunto de medidas de transporte dirigidas a racionalizar los desplazamientos al centro de trabajo y, principalmente, a terminar con el uso ineficiente del vehículo privado, tanto de trabajadores/as, empresas proveedoras y clientes.
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BENEFICIOS de los PTT
Para la Empresa: Mejora la imagen, la puntualidad de los trabajadores, disminuye los problemas de aparcamientos, mejora de la accesibilidad.
Para el Trabajador: Ahorro en el tiempo de viaje, en los desplazamientos, menor ansiedad provocada por la congestión, mejora de la calidad de vida.
Para la Sociedad: Disminución de atascos y efectos de la congestión, disminución del consumo energético y contaminación, aumento espacio público, mejora de la imagen del municipio, mejora de la calidad de vida.
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MEDIDAS EN PTT• Coche compartido• Transporte público, bicicleta y movilidad
peatonal• Transporte de empresa• Gestión de aparcamientos• Gestión de flotas• Flexibilidad de horarios• Teletrabajo• Conducción eficiente• Coordinador de movilidad• Política de transporte a visitantes
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COCHE COMPARTIDO
Car-poolingEl conductor es el dueño del vehículoCar-sharingEl vehículo no es propiedad de ninguno de los ocupantes y el uso es alternativo
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COCHE COMPARTIDOExisten plataformas gratuitas y seguras para compartir coche.
www.granada.org/comparte
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FOMENTO DE MODOS MÁS SOSTENIBLES
• Consiste en impulsar el uso del transporte público o la bici para el desplazamiento o caminar al centro de trabajo a través de incentivos a los trabajadores, siempre que exista una conexión válida o infraestructura adecuada.
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TRANSPORTE DE EMPRESA
RutasLanzaderas
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GESTIÓN DE APARCAMIENTOS
• Consiste en impulsar estrategias para limitar plazas de estacionamiento, fomentando asíla utilización de otros modos de transporte más sostenibles para los desplazamientos al centro de trabajo
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OTRAS FORMAR DE TRABAJAR EL EN EL MEDIO AMBIENTE DENTRO DE UNA EMPRESA
-Plan de movilidad.
-Cálculo de la huella ecológica.
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HUELLA DE CARBONO
La huella de carbono es el total de los gases de efecto invernadero (GEI) que cada individuo, entidad o territorio produce diariamente, de manera directa o indirecta, expresado en forma de toneladas o kg de CO2 equivalentes.
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¿QUÉ HACER PARA REDUCIR NUESTRA HUELLA DE CARBONO?
1. Realizar el diagnóstico o inventario de emisiones para poder conocer el punto de partida y los sectores o actividades que tienen más influencia en el efecto invernadero.
2. Plantear un objetivo de reducción y ejecutar las medidas que quedisminuyan las actividades que emitan más gases de efecto invernadero.
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¿QUÉ HACER PARA REDUCIR NUESTRA HUELLA DE CARBONO?
1. INVENTARIO DE EMISIONES - Selección de la herramienta y de la
fuente de datos (fiable y duradera en el tiempo).
http://www.ceroco2.org/calcular/Default.aspxhttp://www.responsarbolidad.net/web/index.php/calcula
dora-de-co2/
- Cálculo y análisis.
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¿QUÉ HACER PARA REDUCIR NUESTRA HUELLA DE CARBONO?
2. Plan de Acción por el Clima- Meta de reducción- Equipo de trabajo- Descripción de las medidas: plazos,
responsables y presupuesto.- Seguimiento y evaluación de la
reducción conseguida.
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¿QUÉ HACER PARA REDUCIR NUESTRA HUELLA DE CARBONO?
ALGUNAS INICIATIVAS
- Adquirir compromisos individuales o en red
- Certificarse en ISO 14067
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¡ES HORA DE MOVERSE!