UNIVERSIDAD FERMÍN TOROVICE-RECTORADO ACADÉMICO

FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS Y SOCIALESESCUELA DE ADMINISTRACIÓN

INTEGRANTE:Luisana Gutiérrez

CI: 19.712.443ASIGNATURA CONTROL DE

GESTION

CONTROL DE GESTION

Actividad organizacional que comprende a todos los niveles de la organización en su variedad de

funciones y procesos

Impulsar la acción e

incentivar conductas hacia el

logro de los objetivos

utilizando para

ello estándares tanto internos

como externos

apoyándose en

tecnología de

información y teniendo

como centro de interés el

ser humano

Equilibrio

Generalidad Totalidad

Eficiencia

Oportunidad

Impulso a la acción

CARACTERISTIC

AS

Dinámica de recursos organizacio

nales

Capital humano

+ Capital

de información +

Capital organizacional

ASPECTOS CLAVES

es una ESTRATEGIA QUE SE BASA EN integrar y coordinar

con respecto a las operaciones y recursos que forman parte

de una empresa para un período determinado, con el fin de

lograr los objetivos fijados por la alta gerencia”.

Es un plan de acción dirigido a cumplir una meta prevista,

debe cumplirse en determinado tiempo y bajo ciertas

condiciones previstas

CONCLUSION