Post on 06-Feb-2016
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DISTRIBUIR O REPARTIR LA IGLESIA EN CELULAS ES UNO
DE LOS PASOS MAS IMPORTANTES QUE EN EL IGLECRECIMIENTO
DEBE LLEVARSE A CABO.
SOBRE TODO SI LA CONGREGACION TIENE UN SISTEMA DE
TRABAJO MUY TRADICIONAL O EXISTE OPOSICION DE LOS
MANDOS SUPERIORES, COMO TAMBIEN DEL PUEBLO.
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El pastor debe transmitir la visión al pueblo aprovechando toda ocasión. Cuanto mas el ministro principal hable a los demás de que el ve para la iglesia, del crecimiento, la salvación de las almas etc. En esa medida impregnara la visión en otros.
Es importante visitar y analizar congregaciones celulares exitosas.
esto puede hacerlo el pastor principal y es mejor si puede ir en compañía de miembros claves de su iglesia.
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Dando por hecho que el pastor principal esta totalmente
involucrado, se recomiendan los siguientes pasos para
Lograr la transición de lo tradicional a lo celular:
El pastor debe considerar el tiempo necesario para la transición no tiene que apresurarse y tomar decisiones equivocadas. Es prudente establecer el tiempo para iniciar con el trabajo celular.
Es importante hacer un análisis del estado espiritual de la iglesia. La persona que mejor conoce a la congregación es el pastor (Prov.27:23) antes de presentar o hacer cambios se debe juzgar si la gente esta preparada para recibirlos y entenderlos.
Identifique las barreras principales.
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Es importante que el ministro principal considere que clase de liderazgo posee.
Este aspecto es determinante, porque si existe un líder al cual nadie cuestionay sin vacilación la gente acepta lo que el dice es mas fácil emprender la tarea.
El pastor debe dar el ejemplo y dirigir un grupo pequeño. Si el pastor esta involucrado desde el principio esto será clave para que la iglesia siga sus pasos, también el ministro aprenderá de cerca el valor de la célula.
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La selección del personal que trabajara en el liderazgo, es un elemento importante.
También debe seleccionarse el personal que tendrá el privilegio de ser anfitriones.
En ambos casos es necesario que se desarrolle un plan de entrenamiento
esto implica crear temas a compartir en un programa de capacitación
Que puede variar de acuerdo al tiempo disponible de los miembros de la
iglesia, el acceso al lugar donde se impartirán los diferentes temas, etc.
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Las células se forman tomando en cuenta el lugar donde
los miembros de la congregación residen.
Es importante informar a toda la congregación de los proyectos a ejecutar.
La motivación que el pastor principal de a la iglesia en los servicios regulares
es determinante.
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Es imprescindible establecer los lineamientos que
deberán seguir los lideres y anfitriones en el desarrollo
del trabajo en:
1-el objetivo de la célula.
2- el tiempo de duración.
3- el estudio a impartir.
4-las metas.
5-la multiplicación. Etc.
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oEl trabajo una vez establecido requiere de supervisión continua.
Esto es estar sobre o vigilar, constatar que el trabajo se haga
y se cumpla a cabalidad.
o Se debe estar dispuesto a invertir en los recursos necesarios
para el desarrollo de la obra.
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•Debe recordar que si otras congregaciones han tenido
éxitos inmediatos.
Cada caso tiene sus particularidades, lo importante es que ud.
este completamente seguro de lo que quiere.
•Cuanta mejor relación tenga ud. Con su congregación mas
éxito tendrá.
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El trabajo celular nos permite llegar muy lejos en el avance de la obra de
Dios, permite que los ministros como su congregación se remonten a
mayores alturas espirituales, por la razón que, al estar activa la iglesia
Tendrá muchas experiencias que le permitirá crecimiento tanto en números
Como en calidad de vida cristiana.
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Ejemplos de iglesias celulares que experimentaron transición:
La iglesia en Seúl Corea, su pastor enfrento fuertes oposiciones no obstante en la actualidad es la congregación mas grande del mundo.
Iglesia Bethania en luissiana. su pastor se mantiene activo refrescando la visión al pueblo.
Iglesia Elim en El Salvador.
El carisma y fuerte liderazgo de su pastor permitió que se aceptarael trabajo en células sin mayores dificultades.
“ hoy la invitacion es para usted”