Post on 01-Mar-2016
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MISION
METODOLOGIA DE TRABAJO
Ayudamos a desarrollar la gestión estratégica de las personas, otorgando herramientas
necesarias para dirigir el cambio y generar, en consecuencia, una organización resiliente.
Contribuimos potenciando el talento, brindando un servicio personalizado con programas
acordes a las necesidades de nuestros clientes, ofreciendo diversidad de estilos y contenidos.
Fomentamos el desarrollo de líderes resonantes que sean referentes de equipos de
alto desempeño, para cumplir con sus objetivos del negocio.
Con este enfoque, nuestros programasbuscan promover el aprendizaje,generando el cambio en todas sus dimensiones y medir la gestión.
Hacemos foco en las habilidades, conocimientos y aptitudes
de las personas, para que alcancen efectivamente los objetivos
del negocio, mediante la incorporación de nuevos conocimientos
según el plan de desarrollo que cada organización les brinde.
Trabajamos sobre la persona y sus potencialidades con una visión sistémica.
El coaching es un arte que tiene como principal objetivo ayudar a los directivos a desarrollarse a sí mismos y a sus equipos de forma rápida y eficaz.
CUERPO
LENGUAJEEMOCION
Coaching directivo y para personas claves
Programa de Coaching para líderes
Coaching Grupal
COACHING
Con esta práctica, el Coach, acompaña a los ejecutivos a descubrir sus potencialidades
para organizar un plan de acción con el cual superar los posibles obstáculos en su gestión y
su liderazgo. El ejecutivo acompañado por un Coach, se transforma en un profesional mas
eficiente al modificar su estilo de gerenciamiento.
CAPACITACION
BUSQUEDAS PROFESIONALES
Desarrollamos el talento, ayudamos a las personas a ser más efectivas y las motivamos para
que alcancen su mejor desempeño.
Nos centramos en generar el cambio y que las organizaciones exploten su potencial.
Ayudamos a hacer efectivo el proceso de selección de personal, contando con una
batería de herramientas adecuadas para identificar el perfil y las habilidades buscadas por
nuestro cliente; garantizando de este modo que los recursos invertidos para contratar el talento,
retornen a la organización.
Ejecutivos
Mandos medios
Jóvenes Profesionales
Planeamiento Estratégico del Talento
Programa de Liderazgo
Gestión del cambio
Programa de Auto desarrollo
Redes sociales Powered Interaction
Programa de Jóvenes profesionales
Team building
Actividades Outdoor
Management Stress
Definimos a un profesional con talento como un ejecutivo comprometido que pone en
práctica sus capacidades para obtener resultados superiores dentro de un entorno y una
organización determinada.
A partir del uso de herramientas de management assessment y entrevista
focalizada, logramos un conocimiento profundo de las personas en las distintas dimensiones
que conforman el Talento: Motivadores, Conductas y Competencias.
El objetivo central consiste en identificar si la persona tiene el Talento necesario,
llave en mano o necesita desarrollarlo, para ser exitoso en un determinado puesto dentro de la
organización.
Assessment Center grupal
Evaluación de Potencial
Entrevista Focalizada basada en competencias
Programa de transferencia deherramientas a Especialistas de RR.HH
TALENT ASSESMENT
Desde 2009 es Directora de Mac Talento, donde lleva adelante la estrategia de la consultora junto
con la dirección comercial. Coordinación metodológica y diseño de las actividades, junto con el
liderazgo del equipo de profesionales que forman parte de la consultora.
Especialización en planeamiento estratégico del capital humano; dominio de herramientas de
management assessment.
Diseño e Implementación de programas de jóvenes profesionales, gestión del cambio y del talento,
intervenciones sistémicas para equipos de alto desempeño, coaching directivo, people review.
Se desempeño por 15 años en empresas nacionales e internacionales de primer nivel, en las
industrias de consumo masivo, agropecuaria, biotecnología principalmente. Ocupando puestos
claves en el sector de Recursos Humanos y liderando equipos en Argentina, Chile, Brasil, USA.
Formó parte del Directorio.
Ejerció la docencia en Universidad Católica Argentina.
Magdalena AguilarDirectora
Licenciada en Psicopedagogía - UCA
Programa en Dirección de RR.HH. - IAE
Programa de Desarrollo Directivo - PDD - IAE
Coach Ontológico - Newfield Network
Contamos con un equipo de profesionales asociados de amplia trayectoria en RR.HH.
NUESTRAS ACTIVIDADES
ALGUNOS CLIENTES
Brindamos nuestros servicios a nivel Nacional e Internacional.
(54 9 11) 4496 1966mactalento@mactalento.com.arwww.mactalento.com