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SESLAP CORDOBA 2011
VIGILANCIA DE LA SALUD
SESLAP CORDOBA 2011
VIGILANCIA DE LA SALUD
RECONOCIMIENTO MÉDICOEXAMEN DE SALUD LABORAL
OBLIGATORIOVOLUNTARIO
ÁMBITO DE LA MEDICINA DEL TRABAJO
SIN VIGILANCIA INDIVIDUAL NO HAY DATOS QUE TRANSFORMAR EN INFORMACIÓN Y POR LO TANTO NO SERÁ POSIBLE LA COLECTIVA
SESLAP CORDOBA 2011
MÁS QUE OBLIGATORIA O NO, INTENTARÉ CONVENCEROS DE QUE RESULTA NECESARIA
CORRESPONDE A LOS LEGISLADORES DETERMINAR SI ESA NECESIDAD SE TRANSFORMA O NO EN OBLIGATORIEDAD
ARGUMENTARIO DE LA NECESIDAD
Ley Básica Reguladora de la Autonomía del Paciente
Ley de PRLEstablecen
el consentimiento LIBRE, INFORMADO Y VOLUNTARIO
(salvo excepciones )
EXCEPCIONES (Iª) IMPRESCINDIBILIDAD PARA EVALUAR LOS
EFECTOS DE LAS CT:
RUIDO Y PL
VIGILANCIA LONGITUDINAL: SIN RECOGIDA LONGITUDINAL DE DATOS DE SALUD PARA TRANSFORMALOS EN INFORMACION ÚTIL NO ES POSIBLE AVANZAR EN EL CONOCIMIENTO DE LA SALUD LABORAL.
LIBRO BLANCO SOBRE LA VIGILANCIA DE LA SALUD
“LA INFORMACIÓN DE CADA TRABAJADOR GENERADA A RAÍZ DE UN EXAMEN DE SLAUD O PROCEDIMIENTO MÉDICO, DE UNA CONSULTA SOLICITADA POR EL PROPIO TRABAJADOR O EL ANÁLIS EPIDEMIOLÓGICO DE LAS AUSENCIAS AL TRABAJO POR RAZÓN DE SALUD, ES UN MEDIO IMPORTANTE DE DESCUBRIR NUEVAS RELACIONES ENTRE LOS AGENTES PRESENTES EN EL LUGAR DE TRABAJO Y LAS ENFERMEDADES ASOCIADAS, DADO QUE NO SE CONOCE TODAVÍA EL DAÑO POTENCIAL DE LA MAYORÍA DE LOS FACTORES DE RIESGO PRESENTES EN LOS LUGARES DE TRABAJO”
EXCEPCIONES (2ª)
SALUD DEL TRABAJADOR Y PELIGRO PARA ÉL O TERCEROS
(la sentencia del TC “RTC 2004/196 )
CASOS DE PELIGRO
CUERPOS ESPECIALES: PL/PN/GC/SEIS- HTA GRAVE- DIABETES MELLITUS- PSICOSIS PARANOIDE- SINDROME VERTIGINOSO O EPILEPTICO- DROGADICCIÓN…
PELIGRO 2 TRABAJOS CLÁSICOS:- VÉRTIGO Y ESCALERAS DE MANO- ¿INSUFICIENCIA CARDIACA Y TRABAJO CON PESADO- ¿SAHOS Y CONDUCCIÓN?- ¿ALCOHOLISMO Y GRÚA, CONDUCTOR, ANESTESISTA,
CONTROLADOR DE CENTRAL NUCLEAR O DESEMBALSE DE PRESA?
- ¿FOTOTIPO I Y TRABAJO EN OBRAS DE AUTOVÍAS?- ¿AGUDEZA VISUAL MUY MERMADA Y USO MÁQUINAS
PELIGROSAS?- ¿HIPOACUSIA NIVEL SAL D O SUPERIOR Y TRABAJO
CON SEÑALIZACIÓN ACUSTICA DE SEGURIDAD?- -----
EXCEPCIONES (3ª)
DISPOSICIÓN LEGAL QUE OBLIGUE:- EEPP- SEGUNDA ACTIVIDAD PL- ..
Vs obligatoria en Ayto Presentada al CSS Motivada
- ruido - npp - vibraciones - dermatitis alérgica - asma y alveolitis alérgica extrínseca - riesgo biológico - posturas forzadas y mrms - uso profesional de la voz
O sea, casi todos los puestos
Una cuarta causa: TES
artículo 25 de la LPRL Mayor vulnerabilidad o especial
sensibilidad Determinado en la evaluación de
riesgos Plus de protección personal al TES Obligación del empleador
ALGUNOS CASOS TES RUIDO Asma y Alveolitis alérgica extrínseca Plaguicidas Trabajo nocturno MMC y NPP Dermatosis alérgica RUV Plomo PVD Uso de la voz Trabajo alturas ..
CONCLUSIONES 1) LA VIGILANCIA DE LA SALUD OBLIGATORIA NO ES
SINÓNIMO DE ACCIÓN PREVENTIVA EFICIENTE 2) UN TRABAJADOR NO DEBIERA OCUPAR UN PUESTO
DE TRABAJO SIN UNA APTITUD MÉDICO-LABORAL FAVORABLE CUANDO SE HAYA DETERMNADO QUE LA VS ES OBLIGATORIA.
3) SE CONSIDERA NECESARIA UNA ACTUALIZACIÓN DE LA NORMATIVA QUE AFECTE A LA VIGILANCIA DE LA SALUD EN EL TRABAJO.
4) LA VS ESPECÍFICA SEGÚN EL RIESGO LABORAL ES NECESARIA EN LA MAYORÍA DE LOS PUESTOS DE TRABAJO DE MI ADMINISTRACIÓN
GRACIAS POR SU ATENCIÓN Y HASTA CÓRDOBA 2016