Talento Humano

Son los conocimientos y valores que hay Dentro de una empresa

Ventajas Competitivas

Mejora laOrganización

Y la eficiencia

Existen personas Únicas dentro

De unaempresa

Los demásNo pueden

ImitarSus

capacidades

Ser parteIntegra de una

empresa

Puntos importantesDentro de una

empresa

No se mideMediante actitudes

Si no medianteesfuerzos

Hay que tomarEn cuentaEl mejor

DesenvolvimientoDe los

trabajadores

Hay que administrarY mejorar

Un conjuntoDe actitudes

Que actitudes realizanLos recursos humanos

Ellos varían deUna empresa

A otra dependiendoDe la dimensión y de la

ActitudA la que se dedica

La entidad

En las empresaPequeñas

Las funcionesDe este

DepartamentoSe ejecutanEn pocas secciones

Funciones de la empresa

producto comercializaciónRecursos humanos financiación

FactoresProductivos

Como suPosterior

transformación

Una vezProducido el

ProductoTiene

Que llegar asta El

consumidor

Organiza yGestiona

El personalDe la

empresa

La empresaCapta los

Fondosnecesarios

administración

Se refiere a la organizaciónDe la empresa

En su conjunto es decirSe encarga de repartir

Tareas a nivelesjerárquicos

Funciones empresariales

Compras Asesorajurídica

finanzasInformática

producción personal contabilidad

Clases de empresa

Empresa privada

Empresa Publica

Empresamixta

Es una Organización

CreadaCon finesDe lucro

Es una Organización

CreadaPor el estado

Es una Organización que

Se encuentraA cargo

Delestado

Área de una empresa

Área de responsabilidadO departamentos

Se encargaDe la planeación

EjecuciónY la

aceptación

mercadotecniaInvestigación de mercados

Decisiones de productos y precios

distribución

promoción

venta

posventa

Promociones

producto precio

plaza

promoción

marca

envase

empaque

distribución

DistribuciónFísica

promoción

publicidad

PromociónDe

venta

La empresa

Es una cantidado organizaciónQue se genera

Bienes y servicios

Ámbito geográfico Ámbito conceptual

Es el sitio adecuado En el cual se pueda

Ofrecer un ambiente

Es el área hacia Donde

Va dirigido ese Bien o servicio

características

Satisfacer necesidades General ingresos económicos

Generan fuente de trabajo

Elementos de la empresa

Personas o factorespasivos

Bienes económicos o Factores pasivos

Son las personasConstituidas en sacarAdelante una empresa

Todo aquelloQue nos permite

GenerarEl producto

Proceso de las ventas

presentaciónManejo y observación

ventaPos venta

Prospección y calificaciónContactos y principios

De venta

finanzas

Trabaja directamente

Encargada de la obtención

tesorería contraloría Consecución de prestamos

PLANEAR Y CONTROLAREL EFECTIVO

PARA DIFERENTESAPICACIONES

REALIZAACTIVIDADESCONTABLES

REGISTRAR OPERACIONESECONOMICAS

PAGOS CONTROLDE IMPUESTOS

INGRESOS Y EGRESOS

IMFORMAR A LOSDIRECTIVOS

ACERCA DE LOSMOVIMIENTOS ECONOMICOS

ESTUDIO DEL MERCADO

CONSISTE EN UNAINICIATIVA

EMPRESARIAL

EL ESTUDIO DEL MERCADO CONSTA

DE 3 GRANDES ANALISIS

LIDERAZGO ENCOSTO CONSISTEEN MANTENERSEEN OS PRIMEROSLUGARES DE LA

LISTA

LA SELECCIÓN COMO PROCESODE COMPARACION

COMPARACIONREQUISITOS

EXIGIDOSCARATERISTICASDEL CANDIDATO

ANALISISY

DESCRIPCION DELCARGO

TECNICASDE

SELECCION

COMPRASENCARGADA DE

REALIZAR ADQUISICIONES

ADQUISICIONES

GUARDA Y ALMACENA

PROVEER A LOS DEMAS AREAS

ADQUIRIR INSUMOS

MATERIAES

PROCESACLASIFICACI

ONINVENTARIO

DISTRIBUYELOS PRODUCTOS

Y LOS MATERIALES

ELEMENTOS DE LA EMPRESA

RECURSOSHUMANOS

RECURSOSMATERIALES

RECURSOS FINANCIEROS

ADMINISTRADORESABREROS

PERSONALDE LIMPIEZA

BIENES Y MUEBLESRECURSOS

TECNOLOGICOS

DINERO DE INVERCIONISTAS

CREDITOS

LOS ORGANISMOS QUE INTERVIENEN EN LA CONTRATACION LABORAL

EL MINISTERIO DE RELACIONESLABORALES IMPIDE CONFLICTOS

EN EL AMBITO DEL TRABAJO

EL MINISTERIO DE SALUDPUBLICA DEL ECUADOR

ESTADO FISICO Y MENTALDEL INDIVIDUO PARA

QUE SE EJERZA EN SU PUESTO DE TRABAJO

IESSSEGURO SOCIAL

A LOS INTEGRANTES IMPLICADOS

EN EL PROCESO DE CONTRATACION

LIQUIDACION DE HABERES SALARIALES

EXISTEN TRES LIBROS QUE SETOMAN EN CUENTA PARA UNA

LIQUIDACION LABORAL POR RENUNCIALIBRE

EN LOS CASOS DESAHUCIO SE SOLICITA

EN TRAMITE ANTE EL MINISTERIODE REALCIONES LABORALES