« NO DEJES PARA MAÑANA LO QUE PUEDES

HACERLO HOY»

CREATIVIDAD EMPRESARIALTEMA:LA CREATIVIDAD Y LA PROCRASTINIDAD

PRESENTADO POR:SONIA PATRICIA MURILLO CASTELLANOS

UNIVERSIDAD MANUELA BELTRAN

ESPECIALIZACION EN :GERENCIA DE TALENTO HUMANOGIRARDOT 2012

La procrastinación proviene del latín pro, adelante, y crastinus, referente al futuro), postergación o posposición, es la acción o

hábito de postergar actividades o situaciones que deben atenderse, sustituyéndolas por

otras situaciones más irrelevantes y agradables.

LA procrastinacion se trata de un trastorno del comportamiento; Éste puede ser psicológico (en la forma de ansiedad o frustración), físico (como el que se experimenta durante actos que requieren trabajo fuerte o ejercicio vigoroso) o intelectual. El término se aplica comúnmente al sentido de ansiedad generado ante una tarea pendiente de concluir. El acto que se pospone puede ser percibido como abrumador, desafiante, inquietante, peligroso, difícil, tedioso o aburrido, es decir, estresante, por lo cual se auto justifica posponerlo a un futuro idealizado, en que lo importante es supeditado a lo urgente.

CREATIVIDAD

• pensamiento original, imaginación constructiva, pensamiento divergente o

pensamiento creativo, es la generación de nuevas ideas o conceptos, o de nuevas asociaciones entre ideas y conceptos

conocidos, que habitualmente producen soluciones originales.

El método creativo se puede describir con los siguientes simples pasos:

1. Enunciación del problema 2. Enunciación de restricciones y de metas3. Criterios de evaluación de propuestas de solución4. Lluvia de Ideas de propuestas de solución5. Revisión cruzada de las ideas (Sólo si es un equipo de trabajo)6. Evaluación de las opciones