09 Herramienta N°3 Procedimiento Bloqueo AISLAMIENTO Y BLOKEO MINERA ESCONDIDA

Aislamiento y bloqueo

:::: MINERA ESCONDIDA LIMITADA ::::

R 3

evisión N° 8 Página 1 de 18 Herramienta N°

Aislamiento y Bloqueo A

H

Jul

MINERA ESCONDIDA LIMITAD
ERRAMIENTA PREVENTIVA HSEC Fecha vigencia: Julio 06
1.0 2. 0

Propósito

1.1. Entregar una herramienta preventiva, estándar, a los trabajadores de MineraEscondida Ltda. (En adelante La Compañía o MEL) , contratistas y visitantes, para elcontrol de las fuentes de los distintos tipos de energías (Eléctrica, Mecánica, Química,etc) y controlar los riesgos operacionales causados por personas que puedenconectar equipos, sistemas, instalaciones o circuitos de procesos, en forma accidentalo errónea mientras otras personas estén interviniendo en ellos.

1.2. Reafirmar que la filosofía del bloqueo se basa en que: “Toda persona es

responsable por su seguridad, por lo tanto, antes de ejecutar cualquier trabajodonde existan riesgos de intercambio de energía, especialmente aquellos queafectan a las personas, éstas deben buscar que este riesgo sea controlado”.

1.3. Lograr eficacia y eficiencia en la herramienta de bloqueo tras el aislamiento de todaslas energías.

1.4. Estandarizar y reafirmar el uso obligatorio de esta herramienta para el aislamiento ybloqueo, por parte de todas las personas que deben intervenir o participar en laintervención de un equipo, instalación o circuito.

Aplicación

2.1. Esta herramienta deberá ser aplicada en cualquier proceso que implique laintervención de un equipo, instalación o circuito, y en todas las situaciones donde laenergización, partidas de equipos en forma inesperada, o cuando la liberación odescarga de energía acumulada o almacenada, pueda poner en peligro y causar dañoa las personas.

2.2. La definición de instalación de un dispositivo para bloqueo se debe incluir en lasactividades de compra, diseño, instalación, construcción, reparación, ajuste,inspección, pruebas y/o mantención, emergencias y destrucción de equipos einstalaciones, tanto para el personal de La Compañía como para el personalcontratista y visitas autorizadas en la actividad.

R ::: R

ef. Legal: D.S. Nro. 72, Artículo 52;53;54 y 55

evisado por:
::: Aprobado por:
Fecha emisión

io de 2005

Gerente Salud y Seguridad Presidente MEL


:::: MINERA ESCONDIDA LIMITADA :::: 3

Revisión N° 8 Página 2 de 18 Herramienta N°

Aislamiento

HERRAMIENTA PREVENTIVA HSEC Fecha vig

2.3.

2.4.

2.5.

2.6.

2.7.

2.8.

2.9.

2.10

R ::: R :

Jul

y Bloqueo

encia: Julio 06

Debe existir instructivos documentados para los casos de aislamiento específicos paraequipos críticos, tal como alarmas críticas, dispositivos de parada de emergencia,válvulas de alivio, dispositivos de detección y protección de incendios y gas y otrospuntos.

Para los casos de los puentes hechos vías, software en que sus funciones son iniciadaselectrónicamente y aplicadas a circuitos de control más que de energía, deben existirinstructivos claros y específicos. Los dispositivos como tenazas de seguridad, candados, cadenas, cuñas, tarjetas deidentificación y otros dispositivos de bloqueo, deberán ser aplicados como medios parabloquear y aislar las fuentes de energía potencialmente peligrosas: eléctricas,mecánicas, hidráulicas, neumáticas, químicas y térmicas u otras. Es obligación de todo personal que vaya a realizar trabajos de ejecución, de control osupervisión, asesorías, en equipos, maquinarias o sistemas que se encuentren enrevisión, reparación o mantención, aplicar esta herramienta antes de intervenir.

En aquellos casos en que un área, equipo o sistema sea entregado a empresascontratistas para servicios de revisión, mantención y/o reparación, será responsabilidadde la empresa contratista la aplicación de esta herramienta. Deberá existir un acta formalde entrega de área, equipo o sistema de parte del dueño de área de MEL al contratista. Si la empresa contratista tiene la necesidad de aislar y/o bloquear cualquier tipo deenergía de las instalaciones de La Compañía, será responsabilidad del dueño del áreael aislamiento de las energías y en el caso de los equipos eléctricos, personal electricistade La Compañía. Se exceptúan de estos casos aquellas áreas de la compañía que seanadministradas por empresas contratistas y que cuenten con los especialistas en el tema.

En aquellos casos en que exista necesidad de que personal de la Compañía debaingresar al área, equipo arrendados, contratados o sistemas que fueran entregados auna empresa contratista a realizar un determinado trabajo, el personal de La Compañíadeberá cumplir con esta herramienta. . Para trabajo de mantenciones mayores, donde hay muchos puntos a bloquear se deberealizar una reunión previa donde participen personal de Operaciones, electricistas,mecánicos y contratistas si se requiere, con el propósito de definir claramente lospuntos a bloquear y/o aislar; quién bloquea; cuantos equipos deben ser bloqueados,etc


evisado por:
:: Aprobado por:
Fecha emisión

io de 2005


MINERA ESCONDIDA LIMITADA

MIN

R

M

HERRAMIENTA PREVENTIVA HS

2.11. En instalaciones de contratistas, será aplicación total de esta herramienta.

Definiciones 3.1. Aislamiento: Es la acción de dejar sin ener

sea bloqueado para ser intervenido en formfuente(s) y/o aguas arriba del equipo o senergético total. Ejemplo: En el caso de aislamiento eléctricdespués de bajar el interruptor, en éste respectiva tenaza y tarjeta.

3.2. Bloqueo: Es la acción de asegurar el aisl

anexo a éste, con el objetivo de que las enliberarse fuera del control del personal quedel equipo o instalación. El bloqueo, está compuesto por: candadauxiliares que ayuden a asegurar el aisestos elementos falta, el bloqueo no estáagregar bloqueos de seis personas por vellave única (sólo una llave para cada candacada trabajador, se prohíbe el uso de callaves maestras. El bloqueo se considera efectividad. Las paradas de emergencia,bloqueo.

3.3. Dueño: Persona que representa las áreasLíderes de grupo o supervisores para el responsable de mantener bajo control los rique están bajo su responsabilidad.

R ::: R

Jul

3.0


ERA ESCONDIDA LTDA.

3
INERA ESCONDIDA LIMITADA
Aislamiento
EC Fecha vigenci

responsabilidad de la empre

gías un equipo o instalación, aa segura. Esta debe hacerse

istema a controlar asegurand

o realizado por un electricistase instala un candado depa

amiento, con un dispositivo pergías de operación y/o resid

efectúa la revisión, mantenci

o, cadenas, cuñas, u otrlamiento, más tenaza y tarj correcto. Las tenazas se pz. Los candados deben ser

do, todas diferentes entre sí), ndados con cerraduras de coterminado una vez que se ha como pullcords y otros no

operativas o de Mantención, dcaso de las empresas contraesgos y las energías de sus á

:

y Bloqueo
a: Julio 06
sa contratista la

ntes de que este efectiva en la(s)o su aislamiento

de la compañía,rtamental con su

ropio al equipo ouales no puedan

ón y/o reparación

os dispositivoseta. Si alguno deodrán usar para

personales y conla que debe tenermbinación y con comprobado su son puntos de

e preferencia lostistas, el cual esreas y/o equipos

ef. Legal: D.S. Nro. 72, Artículo 52; 53; 54 y 55

evisado por:
:: Aprobado por:
Fecha emisión

io de 2005




R 3

Aislamiento

A HERRAMIENTA PREVENTIVA HSEC Fecha vigencia: Julio 06

Jul

3.4. Ejecutor: Persona o equipo de trabajo que realizará alguna tarea en aquellas áreas y/oequipos que son responsabilidades del dueño. El ejecutor es responsable del control de losriesgos de la o las tareas que ejecutará, generalmente representado por el Líder de grupo osupervisor de Mantención.

3.5. Responsable: Persona de Operaciones o de Mantención que son los responsables de los

sistemas o procesos operativos o responsables del cumplimiento de los programas deMantención respectivamente. Ellos son los responsables de las actividades que sondesarrolladas por las empresas de Servicios.

3.6. Bloqueo en canastillo: Es una opción que se utiliza cuando el bloqueo esta dirigido a

aislar más de una fuente de energía a determinar por el área y que se explicite en unprocedimiento específico.

3.7. Canastillo: Consiste en una caja metálica con una ventanilla de abertura con malla en la

parte frontal y con aldaba que permite guardar las llaves de los candados usados para elbloqueo. En su interior llevará colgantes para a lo menos 10 llaves. En su parte superior seinstalará una plancha para pegar la hoja que indica los puntos de bloqueos. Este canastillose instalará en un lugar visible, de fácil acceso y fija en una posición lo más cercana alequipo, maquinaria o sistema al cual se le realizará el bloqueo y no deberá presentardificultades para la aplicación de esta herramienta. Sus dimensiones, mínimas, serán Largo25 cms. ancho 8 cms. y alto 10 cms. (Ver anexo N° 1)

3.8. Energía de Operación: Energía utilizada para la operación normal del equipo y que se

aíslan con el accionamiento de elementos de maniobra, claramente definidos y señalizados. 3.10. Energías Residuales: Son las energías potencialmente peligrosas que están presentes en

el equipo y/o la zona de operación del equipo o instalación (aun después de habertranscurrido un tiempo significativo de haber controlado las energías de operación) y quepueden liberarse, sin control, durante los trabajos de reparación o manutención produciendodaño a las personas que participan en estos trabajos. En esta clasificación están lasenergías eléctricas, mecánicas, hidráulicas, neumáticas, químicas, térmicas y radiantes, lascuales hay que identificar y controlar, efectivamente durante el proceso de bloqueo.



R ::: R

y Bloqueo

ef. Legal: D.S. Nro. 72, Artículos 52; 53; 54 y 55

evisado por:
::: Aprobado por:
Fecha emisión

io de 2005


Aislamiento y bloqueo MINERA ESCONDIDA LTDA

Revisión N° 8 Pagina 5 de 18 Herramienta N° 3


MINERA ESCONDIDA LTDA.

HERRAMIENTA PREVENTIVA HSEC Fecha vigencia: Julio 06

4.0 Responsabilidades. 4.1. Gerentes Mel, Gerentes y Administradores de empresas contratistas. • Entregar todas las facilidades para el fiel cumplimiento de esta herramienta para el Bloqueo y

su materialización en terreno, asegurando la correcta demarcación de los puntos deaislamiento y bloqueo, y de la utilización de los dispositivos correspondientes en cada caso.

• Asegurar que exista un sistema de entrenamiento basado en competencias y una evaluaciónde terreno para autorizar al personal antes de permitirle realizar maniobras de aislamiento.Dicho sistema estará indicado en documento definido como “Identificación y evaluación decompetencias” código P2-3-8-009, elaborado por la Vice presidencia de Recursos Humanos.

• Asegurar que todas las personas que trabajan en su área de responsabilidad hayan recibido elentrenamiento apropiado en el uso de esta herramienta y de los Instructivos específicos deBloqueo correspondientes.

• Asegurar que se investiguen y resuelvan todos los incidentes de incumplimiento. • Asegurar que se lleve una lista actualizada de candados, tarjetas y llaves entregadas. • Aprobar los Instructivos de Bloqueo y revisiones, utilizando el formato único estándar vigente. • Verificar a través de observaciones planeadas y conductuales, el cumplimiento estricto de esta

herramienta para el bloqueo. • Fiscalizar, controlar, cumplir y hacer cumplir esta herramienta. 4.2. Superintendentes Mel Cargos símiles de empresas contratistas. • Auditar, revisar y certificar, en terreno, el cumplimiento y aplicación de esta herramienta, al

menos una vez al mes. • Asegurar que todas las fuentes de energía sean identificadas en terreno, a través de planos

actualizados y señaléticas claras, de cada punto que requiera ser aislado y bloqueado segúnlos instructivos de bloqueo, y que se desarrollen medidas apropiadas que garanticen unbloqueo efectivo de dicha fuente de energía.

• Autorizar por escrito al personal de su área que esté calificado para realizar maniobras deaislamiento, preparar y actualizar los Instructivos de Bloqueo.

• Asegurarse que todo el personal de Mel, Contratistas, Consultores y Visitas, que participan enactividades que requieren de bloqueo, reciban capacitación respecto a estas materias.

Ref. Legal: D.S. Nro. 72, Artículos 52; 53; 54 y 55 ::: Revisado por: Aprobado por:

Jul

Fecha emisión

io de 2005



Aislamiento y bloqueo MINERA ESCONDIDA LTDA.


4.3. Líder de Grupo y Líder técnico Mel y Supervisores de empresas contratistas.

• Exigir, controlar su cumplimiento y cumplir con la aplicación de esta herramienta y de losinstructivos específicos de bloqueo y difundirlo entre las personas de su equipo de trabajo.

• Proporcionar, controlar y reponer los elementos de bloqueo como candados, cadenas, cuñas,tarjetas, tenazas y otros dispositivos de bloqueo.

• Exigir y controlar que el personal, manipule en forma correcta los dispositivos de bloqueo. • Verificar a través de observaciones planeadas y conductuales, el cumplimiento estricto de esta

herramienta de bloqueo. • Capacitar; evaluar y mantener actualizada y registrar toda la documentación de capacitación

relacionada con esta herramienta. 4.4. Asesor Técnico del Área Mel y Capataces de empresas Contratistas. • Implementar esta herramienta, materializando su aplicación en los instructivos específicos de

bloqueo que complementan al Permiso de acceso a Alta Tensión (PAAT), las guías demaniobra de su área e instructivos de trabajo.

• Exigir, controlar su cumplimiento y cumplir con la aplicación de esta herramienta y de losinstructivos específicos de bloqueo.

• Exigir y controlar que el personal, manipule en forma correcta los dispositivos de bloqueo. • Verificar a través de observaciones planeadas y conductuales, el cumplimiento estricto de esta

herramienta de bloqueo.

Ref. Legal: D.S. Nro. 72, Artículos 52; 53; 54 y 55 ::: Revisado por: Aprobado por:

Jul

Fecha emisión

io de 2005

Aislación y bloqueo


R 3

5.0

Jul


A

Aislamiento y Bloqueo

H

4

•

•

• 4 •

••

••

A Cpa

R ::: R


evisado por:
::: Aprobado por:
Fecha emisión

io de 2005


.5. Asesor de la Gerencia de Salud y Seguridad y asesores de las Empresas Contratistas.

Proporcionar asesoría, respaldo, asistencia y recomendaciones para todas las dudasrespecto del tema de administración de Riesgos en la aplicación de esta herramienta y enla confección de instructivos específicos de bloqueo.

Verificar a través de observaciones planeadas y conductuales, el cumplimiento estricto deesta herramienta de bloqueo y el comportamiento de las personas en su aplicación.

Proporcionar, apoyo y asistencia en la capacitación.

.6. Miembro de Equipo y Trabajadores de Empresas Contratistas.

Asistir a los cursos de capacitación obligatorios para la aplicación de esta herramienta debloqueo y demostrar conocimientos teóricos y prácticos de estas materias.

Aplicar la herramienta y la posterior normalización de los equipos a intervenir. Informar oportunamente las desviaciones en la aislación y en el uso de elementos y/o

dispositivos de bloqueo. Complementar esta herramienta y el Toma 5 cada vez que sea necesario. El dueño del equipo debe verificar, en conjunto con el ejecutor del trabajo, los puntos de

aislación y bloqueo previo al trabajo, contrastándolo con los instructivos específicos debloqueo, si lo hubiere, y probar su efectividad en las botoneras y/o válvulas de terreno.

utorizaciones.

ada área y/o Superintendencia, deberá mantener un registro, sea este electrónico o en apel, del entrenamiento basado en competencias y una evaluación de terreno para autorizar l personal antes de permitirle realizar maniobras de aislamiento y bloqueo.

Este entrenamiento debe contar a lo menos con lo siguiente: • Conocimiento y aplicación de esta herramienta. • Conocimiento de los tipos de energías principales con que cuentan los equipos,

especialmente cuando éstos están bajo su responsabilidad. (dueños de losequipos)

Aislamiento y bloqueo :::: MINERA ESCONDIDA LIMITADA ::::

3

Ju

6.0


M

H

• Conocimialarmas, d

• Conocimiesta herra

Descripción de la Ac 6.1. El “responsable”

al personal de intervenido, cuand

6.2. Si el trabajo lo rearesponsable del try coordinará conherramienta.

6.3. Determinado el esistema, más el rintervengan en éldepartamentales, aislamiento eléctr(Ver anexo N° 2)

6.4. Realizados los blrespectivas dentrBloqueo, o “candepartamentales.

6.5. Posteriormente elhoja de control deun tablero en el ex

6.6. Luego de cumplimantención; reparpartir del último bl

l

Aislamiento

ento de los principales puntos de bloqueo ya sean interruptores, válvulas,ispositivos de detección y/o protección.

ento sobre que hacer en caso de una emergencia cuando se está aplicandomienta y de las vías de escape y puntos de encuentros.

tividad.

del trabajo, Líder de grupo o de equipo de Minera Escondida, debe SolicitarOperaciones “dueño” del área el equipo, maquinaria o sistema que seráo el trabajo será realizado por personal propio de su área “ejecutor”. lizará personal de contratistas “ejecutor”, el líder de grupo o de equipo Mel

abajo solicitará el equipo, maquinaria o sistema a intervenir al dueño del área la empresa contratista, la realización del trabajo y la aplicación de esta

quipo, maquinaria o sistema que va a ser detenido, el dueño del equipo /esponsable del trabajo procederán a aislar cada una de las energías que e instalarán sus bloqueos departamentales (para el caso de los candadosllave única significa una llave que abre un set de candados). En caso deico, debe bloquear también el electricista, en los mismos puntos definidos.

oqueos del dueño y del responsable, éstos procederán a colocar sus llaveso de una caja especialmente habilitada para este fin, Caja de Llaves deastillo” procediendo los mismos a bloquear esta caja con bloqueos

ejecutor deberá verificar los puntos de bloqueo del equipo / sistema, con la puntos del bloqueo, definida con anterioridad y cuyo original será adosada enterior del mismo canastillo de llaves a la vista de todo el personal. dos los pasos anteriores, todos los trabajadores que intervendrán en laación; calibración del equipo procederá a colocar sus bloqueos personales aoqueo que esté colocado en la Caja de Llaves de Bloqueo.

R ::: R :


evisado por:
:: Aprobado por:
Fecha emisión

io de 2005


y Bloqueo

Aislamiento y bloqueo :::: MINERA ESCONDIDA LIMITADA ::::

R 3

M Aislamiento


6.7. Antecon neumradiapelig

6.8. La daislade tocuidcon

6.9. Se ddesccertidebese rdise

6.10. hayaterreinstrintenaislatravé

6.11. termque repa

6.12. equicom

6.13. por ncantinstr

Jul

s de iniciar el trabajo, se deberán examinar y liberar las energías de todos los mecanismosposible energía almacenada, provenientes de fuentes de vapor, circuitos hidráulicos yáticos, resortes comprimidos, cargas suspendida, condensadores e inductancias, fuentes

ctivas, elementos y compuestos reactivos, y todo otro elemento que pudiera poner enro la integridad del personal que trabaja en el área. esenergización de un equipo y/o proceso (aislación) significa que todos los dispositivos deción de energía involucrados deberán ser ubicados y operados de tal manera que lo aíslendas la(s) fuente(s) de energía. En el caso de la energía eléctrica, se deberá tener especial

ado cuando nos enfrentemos a equipos con doble alimentación como variadores, equipospartidas con tensión reducida y MCC con respaldo de grupos generadores. eberá comprobar ausencia de tensión en el lugar más cercano posible al elemento deonexión. (Control de energía cero) Para ello, se deben utilizar equipos de prueba,ficados por algún organismo que de fe de su correcto funcionamiento. Al mismo tiempo, será contar con elementos de puesta a tierra efectiva, de modo de tener certeza que cuando

equieran utilizarlos esté disponibles, operativos y cumplan la función para la cual fueronñados. Las personas involucradas en el trabajo se asegurarán que el aislamiento y/o bloqueo se realizado correctamente, comprobando su efectividad a través de la o las botoneras deno, verificar aguas abajo, líneas de despiche, en el caso del flujo, pruebas conumentación u otros. Para esto se llevara el equipo a intervenir a posición manual y setará una partida desde la botonera de terreno. En equipos que no sea posible comprobar elmiento a través de botoneras manuales, los ejecutores deberán hacer esta comprobación as de la sala de control, para ratificar la efectividad del aislamiento.

Todo bloqueo personal deberá ser retirado de un equipo, inmediatamente que se hayainado la tarea, excepto ante situaciones justificadas como colación, problema operacionaldetenga la mantención por un cierto tiempo, falta de algún repuesto que retrase laración dentro del mismo turno, etc. Una vez terminado el trabajo, el ejecutor y/o responsable del mismo, debe entregar el o lospos y/o sistemas al dueño para que este último realice las pruebas de puesta en marcha yprobar que el trabajo fue efectivo. Para los casos especiales en que no pueda aplicarse los puntos definidos con anterioridad,o existir un N° adecuado de responsables; por la lejanía de los lugares de trabajo; por la

idad numerosa de puntos de bloqueos, se deberá dejar explícitamente indicado en losuctivos específicos quienes podrán suplir estas responsabilidades.



R ::: R :

y Bloqueo

ef. Legal: D.S. Nro. 72, Artículo 52; 53; 54 y 55

evisado por:
:: Aprobado por:
Fecha emisión

io de 2005




3 7.0

Jul


A

HE

Tipos de Candados 7.1. Candado D

casos de mturno. Es oDepartameno personal involucradaprocedimienser retiradodepartamen

7.2. Candado P

llave es úni 7.3. Identificaci

Para una mhan definido

COLOR

Azul Dorado Rojo Negro Aluminio Verde Candado Com

Aislamiento
RRAMIENTA PREVENTIVA HSEC Fecha vigencia

.

epartamental: Los candados departamentales se deben inantenimiento y/o reparación que demanden actividades mbligación de cada área mantener una lista actualizado detales que posee. Estos candados serán instalados por el L

que la Gerencia y/o área determine, excepto cuando la fue sea radioactiva, en cuyo caso el personal deberá rto de intervenciones de equipos radioactivos. Este tipo de b sólo por los departamentos involucrados en su instalaciótal nunca debe ser usado en reemplazo del candado person

ersonal: Es el que utiliza cada persona para realizar sus bloca, personal e intransferible. Debe ser codificado y registrado

ón de los Candados: ejor identificación de los candados utilizados en las diferes los siguientes colores:

DEL CANDADO AREA Operacional Mantención Mecánica Eléctrico – Instrumentación Químico – Metalúrgico Gerencia Servicios OperacionalesPrevención de Riesgos

ún Contratista. Los candadoscontratistas deben ser de tmedio

Ref. Legal: D.S. Nro. 72, Artículos 52; 53; 54 y 55 ::: Revisado por:

y Bloqueo

: Julio 06

stalar sólo en ás allá de un

los candados íder de Grupo

nte de energía egirse por el loqueo deberá n. El candado al.

queos y su .

ntes áreas, se

de amaño

::: Aprobado por:

Fecha emisión

io de 2005



3

Aislamiento


8.0

Jul

Tipos de Tarjetas. 8.1. Tarjeta Personal: Es una tarjeta plastificada de color blanco que identifica al trabajador

que está realizando el bloqueo y debe llevar la siguiente información: (Ver Anexo N°4).

- Nombre completo - Fotografía del dueño de la tarjeta - RUT - Área a la que pertenece el trabajador - Empresa - Instrucciones básicas del procedimiento

Las empresas contratistas y consultores que realicen trabajos por eventos deberán usartarjetas con fotografías y en las cuales la información anterior pueda ser escrita conplumón indeleble Esta tarjeta tiene el mismo diseño estándar que se adjunta a esteprocedimiento y será parte del stock de bodega de la Compañía.

8.2. Tarjeta Departamental: La tarjeta departamental se debe usar para realizar bloqueos

departamentales, al igual que los candados. Su color dependerá del área que realiza elbloqueo. La tarjeta es de forma circular con identificación a que área pertenece ycontiene una leyenda que dice: Por un lado “Bloqueo Departamental” y por el otro “la identificación al área a la cualpertenece”. Será responsabilidad de cada área mantener un stock adecuado yregistrado para su utilización. (Ver Anexo N° 3)

8.3. Tarjeta de Fuera-de-Servicio: Una Tarjeta de Fuera-de-Servicio se usará en los casos

indicados por el análisis de riesgos de cada área. Estas tarjetas se usan para restringirel acceso al equipo. Las tarjetas deben incluir el nombre de la persona responsable delaislamiento del equipo y la fecha. Cada tarjeta debe marcarse claramente con la razóndel por qué el equipo está fuera de servicio y cuándo se espera que se regrese aservicio.


Ref. Legal: D.S. Nro. 72, Artículos 52; 53; 54 y 55 ::: Revisado por: Aprobado Por:

G

y Bloqueo
MINERA ESCONDIDA LIMITADA
Fecha emisión

io de 2005
erente Salud y Seguridad Presidente MEL

Fecha

Julio




8

D

9.0


.4. Tarjeta de disponibilidad para operar: Es una tarjeta de color verde que es usadanormalmente por el personal de Proyecto cuando éste, define que el equipo, unidad osistema nuevo está disponible para ser usado por operaciones o Mantención. Esta tarjetano está directamente relacionada con el bloqueo, por lo tanto este último debe aplicarsesegún lo indica esta herramienta.

ispositivo de aislamiento:

9.1. Un dispositivo de aislamiento es un aparato que previene o retiene el flujo de energía omovimiento del equipo.

9.2. Los dispositivos de aislamiento serán identificados permanentemente y etiquetados enforma única.

9.3. Los dispositivos de aislamiento mostrarán claramente su estado, por ejemplo‘encendido/ apagado’, ‘abierto/ cerrado’ (‘on/off’, ‘open/closed’).

9.4. Cuando se vayan a instalar dispositivos de aislamiento nuevos o de reemplazo, debenser directamente bloqueables por tenazas y candado.

9.5. Cuando los dispositivos de aislamiento no sean directamente bloqueables requeriránde un dispositivo externo de instalación temporal o definitiva de manera que puedanbloquearse.

9.6. Ningún Bloqueo debe ponerse en un Punto de Aislación cuando el mecanismo debloqueo falte, esté dañado o no sea totalmente funcional. En estos casos, losdispositivos de aislamiento debe repararse o la aislación debe llevarse a cabo en otropunto lo cual asegura que se haya logrado una aislación efectiva del equipo.

9.7. El dispositivo de aislamiento será bloqueable en una posición dónde sea posible, esdecir en la posición de seguridad (aislamiento) para evitar la posibilidad de asegurarinadvertidamente el dispositivo de aislamiento en posición de no-aislamiento.

9.8. Si existen dispositivos de aislamiento hechos para bloquear una cierta aplicación, sedebe comprar y estandarizar el tipo de dispositivos de aislamiento en toda lacompañía.

Ref. legal: D.S. N° 52; 53; 54 y 55 Revisado por: Aprobado por:

de emisión

del 2005





10.0

Ruptura del Bloqueo Personal y Departamental.

En el caso en que se requiera retirar un bloqueo, y luego de haber agotado todos los mediospara ubicar al propietario del bloqueo, dentro de las instalaciones de La Compañía, para querealice el mismo esta acción, el dueño del equipo o sistema afectado, deberá ubicarpersonalmente al Superintendente del área, quién es el único que autorizará romper elbloqueo. En el caso de que el Superintendente del área no se encuentre en faena, solo podráautorizar la ruptura del bloqueo la persona que lo reemplace. El Superintendente del área involucrada realizará una investigación de lo ocurrido yconfeccionará un informe en el sistema First Priority, clasificándolo como “Defecto deProceso”. En caso de que un bloqueo no pueda ser retirado por quién lo usa debido a la pérdida de llaveo defecto de candado, éste podrá ser roto en conjunto con el Líder de Grupo y la personadueña del bloqueo. Esta situación deberá registrarse en un informe de investigación en elmismo sistema (First Priority), clasificándolo como “defecto de proceso”.


Fecha de emisión

Julio del 2005



Fecha de emisión

Julio del 2005




Anexo N°1.

PROCEDIMIENTO DE BLOQUEO

PROCEDIMIENTOS ESPECIFICOS• PARA EQUIPOS CON MAS DE UN PUNTO DE BLOQUEO.• APLICACIÓN DEL CONCEPTO DUEÑO Y EJECUTOR. • LLAVES DE DUEÑO Y RESPONSABLES VAN EN CANASTILLO.

Para indicar los Puntos bloqueados

Canastillo dondeVan las lleves

Muestra unos “canastillo” fijo que se utiliza para guardar en su interior las llaves de los distintospuntos de bloqueo realizados por el dueño, responsable del trabajo y eléctrico.





MINERA ESCONDIDA LTDA.


A

nexo N° 2

U S O D E L S IS T E M A D E B L O Q U E O E N C A N A S T IL L O

E Q U IP O

D e p a rta m e n ta l D u e ñ o (D e p D )

D e p a rta m e n ta l E je c u to r (D e p E )C a n a s tillo

D epD

D e p D + D e p ED e p D + D e p EC A N A S T IL L OP U N T O SD e p D + D e p ED e p D + D e p EC A N A S T IL L OP U N T O S

E E E

L L A V E SE D

DE

D

E

DE D

E

DE

D D

EE

D epE


Jul

Fecha emisión

io de 2005

G
erente Salud y Seguridad Presidente MEL





Anexo N° 3

TARJETASPersonal

Departamental Especial

Jul


Fecha emisión

io de 2005


3

ANEXO N


Aislamiento A

HE

° 4.

Responsable debe realizar trabajo de mantención,

reparación, otros

Solicitóal dueño eequipo a

Intervenir

N

MAP

Responsable trabajo deb

solicitar el equy/o sistema

1

Trabajadores debe verificar ausencia de tensión enbotonera o válvula enterreno, liberando las

posibles energías residuales.Control de energía cero

Insus

pelos traque

el

No

Si

Verifique que cadauno de ellos instale

sus bloqueospersonales

Jul


RRAMIENTA PREVENTIVA HSEC Fecha vigencia

l

?

Asegurece queel contratista sabeexactamente qué

hacer.

Espere que el dueño delequipos y/o sistema haya controlado y bloqueado

todas las fuentes deenergía que intervienen.

Están todas las fuentes

de energía aisladas?

o

A DEL PROCESO: AISLACIÓN Y BLOQUEO

Si

No

SiTrabajo

será realizadopor contratistas?

dele ipo

No

Solicite al dueñola aislación de las fuentes de energías

Si

2

NOTA: Círculos, indican N° paso del proceso.NOTA: Círculos, indican N° paso del proceso.

Están todas las

fuentes de enbloqueadas

el dueño

Ejecutor debe verificar si las llaves en canastillo corres-

ponden a los puntos de bloqueodefinida en la hoja de control eInstala su candado personal.

stalaronbloqueos rsonalesbajadores

realizarántrabajo?

5

4

El responsable

bloqueó también en todos los

puntos?

NoVuelva al paso N° 3

SiSi

No


y Bloqueo

: Julio 06

3

ergía por ?

Fecha emisión

io de 2005


3 ANEXO N°

cef

Soefe

NOTANOTA

J


Aislamiento A

HE

4

Se puede

omprobar laectividad del bloqueo?

Realice el trabajo planificado sin olvidar

aplicar Toma 5

No

MAPA

Si

licite prueba dectividad en sala

de control

6

: Círculos, indican N° paso del proceso.: Círculos, indican N° paso del proceso.

ul


RRAMIENTA PREVENTIVA HSEC Fecha vige

Ejecutor y/o responsabledebe enntregar equipos al

dueño para las pruebascorrespondientes.

Seretiraron

los bloqueosuna vez terminado

el trabajo?

DEL PROCESO: AISLACION YBLOQUEO

No

Si

7

Ejecutor debe revisar causa del

no retiro

Fin


y Bloqueo
ncia: Julio 06
Fecha emisión

io de 2005

09 Herramienta N°3 Procedimiento Bloqueo AISLAMIENTO Y BLOKEO MINERA ESCONDIDA

Documents

Transcript of 09 Herramienta N°3 Procedimiento Bloqueo AISLAMIENTO Y BLOKEO MINERA ESCONDIDA