11. Practica Calificada - 2015
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PRACTICA CA CUADRO 1 codigo Departamento area R Recursos Humanos Adminis. S Servicio cliente Adminis. M Marketing Adminis. P Produccion Planta CUADRO 2 hijos Bonif/hijo 1 3 2% 4 a mas 5% Con ayuda de las funciones, se te pide llenar los espacios y celdas donde no hay datos 1. El còdigo debe ser tomado de cada una de las celas, tomando así la prime la M de Master, la R de Ricardo, la L de Lara y el 01 de la fecha de in 2. En el Area debe ser Administrador o Planta, según el cuadro 1, es Plant 3. Hallar los años o tiempo que el trabajador tiene el la empresa, consider 4. Se desea que muestre en Jubilación SI o NO, se acuerdo al cuadro 4, es d de lo contrario debe decir NO. 5. El sueldo debe ser de acuerdo a la categorìa que tiene dicho trabajador. 6. Las bonificaciones, serán de acuerdo a al número de hijos del trabajador 7. Si tiene mas de 2 memorandums, el trabajador puede ser despedido. Utiliz 8. El Neto es la suma del Suledo mas la Bonificaciòn - el descuento por los 9. Finalmente el comentario 1 y 2 debe ser una serie de textos que se van a Nro Codigo Departamento Categoria Nombre 1 RMRL1 Recursos Humanos Master Ricardo 2 MBOT5 Marketing Bachiller Omar 3 PSPV21 Produccion Stecnico Paul 4 RTDF24 Recursos Humanos Titulado Daniel 5 SMEM11 Servicio Cliente Master Eduardo 6 MMML9 Marketing Master Maria 7 STAA6 Servicio Cliente Titulado Ana 8 RBAH2 Recursos Humanos Bachiller Adolfo MOSTRAR EL SIGUIENTE RESULTADO Nro Posibles jubilaciones Nro Posibles Despidos Maximo Sueldo Neto Pagado Minimo Sueldo Neto pagado Promedio de tiempo en el puesto Tiempo Puesto mas antiguo Tiempo Puesto mas nuevo
Transcript of 11. Practica Calificada - 2015
Preg1CUADRO 5PRACTICA CALIFICADACodigoCategoriaSueldo B CUADRO
1MMaster4500codigoDepartamentoareaTTitulado2500RRecursos
HumanosAdminis.Bbachiller1800SServicio
clienteAdminis.SSTecnico950MMarketingAdminis.PProduccionPlantaCUADRO
2hijosBonif/hijo
Ing. Ricardo Lujan: LA BONIFICACION ES APLICADA SOBRE EL SUELDO
BNota132%El descuento sera de 10 soles por cada memorandum4a
mas5%
Con ayuda de las funciones, se te pide llenar los espacios y
celdas donde no hay datos1. El cdigo debe ser tomado de cada una de
las celas, tomando as la primera letra de ellas. Por ejemplo el
cdigo del primero debe ser RMRL01, es decir la R de Recursos
Humanos la M de Master, la R de Ricardo, la L de Lara y el 01 de la
fecha de ingreso2. En el Area debe ser Administrador o Planta, segn
el cuadro 1, es Planta si pertenece a Produccin, de lo contrario es
Adminis.CUADRO 33. Hallar los aos o tiempo que el trabajador tiene
el la empresa, considerar el cuadro 4, para hallar dicho
dato.2/18/15Nro MemorandumPosible despido4. Se desea que muestre en
Jubilacin SI o NO, se acuerdo al cuadro 4, es decir de acuerdo al
tiempo que viene laborando. Si tiene mas de 25 aos, debe mostrar SI
(Jubilacin)02NO de lo contrario debe decir NO.3a masSI5. El sueldo
debe ser de acuerdo a la categora que tiene dicho trabajador.CUADRO
46. Las bonificaciones, sern de acuerdo a al nmero de hijos del
trabajador. Utilizar el cuadro 2.Tiempo puestoPosible jubilacionEl
comentario1 sera:7. Si tiene mas de 2 memorandums, el trabajador
puede ser despedido. Utilizar el cuadro 3025NOEl Sr. XXX (si/no)
sera Jubilado8. El Neto es la suma del Suledo mas la Bonificacin -
el descuento por los memorandums26a masSIel comentario 2 sera:9.
Finalmente el comentario 1 y 2 debe ser una serie de textos que se
van a unir para expresar la idea si el trabajador se jubila o lo
despidenEl Sr. XXX (si/no) sera DespedidoNroCodigo
Ing. Ricardo Lujan: El codigo se generara automaticamente cuando se
ingrese El Departamento la categoria Nombre y apellido Ejm:RMRL01
para esto se toma el primer caracter de cada campo, luego un cero y
el ultimo numero es el de la columna
anteriorDepartamentoCategoriaNombreApellidoAreaFecha_IngDias de
trabajoTiempo(aos) - PuestojubilacionHijosSueldo
BBonificacionMemorandumP DespidoDescuentoSueldo
NetoCOMENTARIO1COMENTARIO21RMRL1Recursos
HumanosMasterRicardoLaraAdminis.1-Dec-691651545SI34500900NO04590EL
SEORRicardoLaraSISERA
JUBILADO2MBOT5MarketingBachillerOmarTorresAdminis.5-Jun-831158132SI21800361NO101826EL
SEOROmarTorresSISERA
JUBILADO3PSPV21ProduccionStecnicoPaulVieraPlanta21-Mar-721567443SI595047.51NO10987.5EL
SEOR Paul Viera SI SERA JUBILADO4RTDF24Recursos
HumanosTituladoDanielFloresAdminis.24-Jun-801265735SI02500500NO02550EL
SEOR Daniel Flores SI SERA JUBILADO5SMEM11Servicio
ClienteMasterEduardoMarinAdminis.11-Nov-821178732SI14500903SI304560EL
SEOR Eduardo Marin SI SERA
JUBILADO6MMML9MarketingMasterMariaLopezAdminis.9-Jun-88975027SI445002256SI604665EL
SEOR Maria Lopez SI SERA JUBILADO7STAA6Servicio
ClienteTituladoAnaAlvaradoAdminis.6-Sep-751441039SI02500500NO02550EL
SEOR Ana Alvarado SI SERA JUBILADO8RBAH2Recursos
HumanosBachillerAdolfoHidalgoAdminis.2-Jan-95735220NO61800902NO201870EL
SEOR Adolfo Hidalgo NO SERA JUBILADOMOSTRAR EL SIGUIENTE
RESULTADONro Posibles jubilacionesNro Posibles DespidosMaximo
Sueldo Neto PagadoMinimo Sueldo Neto pagadoPromedio de tiempo en el
puestoTiempo Puesto mas antiguoTiempo Puesto mas nuevoProf. Jos
Polo [email protected]. 949694433RPM *474851
Preg2variacion de las ventas2010201120122013TOTALESenero20.4020.5030.7029.80febrero25.3020.4028.9029.50marzo18.4019.2027.5029.70abril19.5018.1028.4029.40mayo25.6021.8029.5028.60junio30.4023.4021.4031.80julio15.6012.4023.8031.50agosto12.4011.9025.9029.40setiembre24.3022.7026.7029.90octubre21.3020.3035.4028.30noviembre21.6019.5034.6027.90diciembre20.8018.9031.0029.60TOTALESGRAFICARLAS VENTAS PRODUCIDAS PARA TODOS LOS MESES DEL AO 2010 (GRAFICO CIRCULAR CON EFECTO 3D SECCIONADO)LAS VENTAS TOTALES PRODUCIDAS PARA TODOS LOS AOS (GRAFICO DE BARRAS CON EFECTO 3D)
