Boletín Trimetal

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2011

Boletín Corporativo N°1

mayo

Contenidos:Carta del GerenteObras en construcciónObras TerminadasActividadesNuevos Proyectos Adjudicados

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Boletín n°1 | Mayo 2011

Carta del Gerente

Trimetal Ltda es una empresa que tie-ne 14 años de vida y actualmente ha alcanzado una madurez operacional y un prestigio en sus servicios que ya es reconocido entre proveedores y clientes, tanto públicos como privados, especial-

mente de las regiones décima y undécima, merced a la ejecución de 150 obras que suman aproximadamente 50.000 m2 de edificaciones en el ámbito industrial, co-mercial y educacional.

En estos momentos cuenta con más de 30 empleados en los puestos clave, la gran mayoría con título univer-sitario, y si se considera la fuerza laboral en terreno se totaliza mas de 350 trabajadores distribuidos en una do-cena de obras localizadas entre Coyhaique por el sur y Paillaco por el Norte.

Arribar a este nivel de reconocimiento del mercado ha requerido un gran esfuerzo de todos y cada uno de los integrantes que han pasado o se mantienen en la em-presa, debido a los múltiples obstáculos, desafíos y grandes riesgos financieros que impone el rubro de la construcción.

Dentro del contexto de brindar buenos servicios y para mejorar aun más nuestro desempeño, este año 2011 he-mos iniciado el desarrollo de un plan estratégico desti-nado a establecer un ordenamiento funcional y una op-timización en el uso de los recursos humanos y fìsicos involucrados.

Además de la reorganización interna indicada, estamos en pleno proceso de incorporar algunas políticas de comunicación interna, y responsabilidad social para be-neficio de nuestros trabajadores, por lo cual se exhiben en este primer boletín algunos logros ya alcanzados.

El principal objetivo de esta publicación lo constituye la generación de un nuevo canal de comunicación corpo-rativo, transparente y transversal, que estreche los lazos entre los integrantes de la empresa y que además contri-buya a un mejor conocimiento de nuestro quehacer por

parte de nuestros clientes y proveedores.

Estamos convencidos que para obtener resultados po-sitivos en el mediano y largo plazo, una empresa debe tomar muy en cuenta a sus empleados así como también a sus clientes, proveedores y comunidad en general. Es por eso que reforzaremos permanentemente nues-tras políticas corporativas, con el propósito de mejorar el entorno laboral de nuestros empleados y al mismo tiempo trabajar con mucha dedicación y honestidad en nuestros proyectos para así mantener en alto la calidad, imagen y reputación corporativa alcanzada.

Cordialmente,

Claudio Gatica AcuñaGerente General

Trimetal Ltda.

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Obras en Construcción

Mejoramiento Calle CaupolicánPaillacoFecha Inicio: 10.01.2011Fecha Término: 09.05.2011

Monto Contrato: $245.856.879.-

Los trabajos consisten en el mejoramiento de la calle en base a la construcción de una calzada de Hormigón, en una superficie de 4.956 m2 con un espesor de 18 cm, colocación de 1.154 ml de Solera, además contempla dar solución a las Aguas Lluvia en base a tubería de CCC 600 y 800 mm y la construcción de un cajón de hormi-gón armado de 1,40 x 0,60 mt. (interior) con 367 ml. de longitud y la reubicación de 12 postes Eléctricos.

Profesional Residente: Sr. Juan Carlos Torrejón MarínAvance Físico: 54,1 % al 28.04.2011Nota: Se está tramitando un aumento de contrato por $19.672.102.- y un aumento de Plazo de 90 días.

Arno Wulf HitschfeldVisitador de Obra

Mejoramiento Calle IndependenciaPaillacoFecha Inicio:10.01.2011Fecha Término: 08.06.2011

Monto Contrato: $293.731.922.-

Los trabajos consisten en el mejoramiento de la calle en base a la construcción de una calzada de Hormigón, en una superficie de 5.500 m2 con un espesor de 16 cm. colocación de 1.530.- ml de Soleras, además contempla dar solución a las Aguas Lluvia en base tubería de CCC de 600 y 800 mm en una longitud de 1.002 ml

Profesional Residente: Sr. Jorge Soto Conejeros.Avance Físico: 61,17 % al 28.04.2011


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Carta del GerenteObras en Construcción

Construcción de veredasPaillacoFecha Inicio: 14.03.2011Fecha Término: 11.06.2011

Monto Contrato: $ 206.758.876.-

Los trabajos consisten en la construcción de veredas normales en diversas calles de Paillaco de anchos varia-bles de 1,20 y 1,50 mts, en una superficie de 4.790 m2 con un espesor de 8 cm y la colocación de 1.678 ml de Soleras. Además se contempla la construcción de 3.456 m2 de veredas estampadas con color de un espesor de 10 cm y la colocación de 1.100 ml de Soleras.

Profesional Residente: Sta. Paola Verdejos Arias. Avance Físico: 19,2 % al 28.04.2011


Ampliación Colegio BicentenarioDomingo Santa MaríaPuerto MonttFecha Inicio: 03.04.2011Fecha Término: 29.12.2011

Monto Contrato: $ 480.000.000.-Profesional Residente: Sr. Luis Mauricio De La Fuente Avance Físico: 2%Edificación: 1457,10 m2 | Patio: 413 m2.

Obra de arquitectura que contempla la construcción de una edificación de Hormigón armado de 3 pisos con cubierta en base a estructura de madera y cubierta de panel prepintado. Además se consideran Obras exterio-res como patio con radier de Hormigón.

Alvaro Sandoval RiquelmeVisitador de Obra

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Obras en Construcción

Reposición PlazaLos MuermosFecha Inicio: 01.12.2010Fecha Término: 28.07.2011

Monto Contrato: $ 547.121.249.-Profesional Residente: Sr. Julio Sepúlveda Jara.Avance Físico: 55 % al 18.04.2011

Los trabajos consisten en la Reposición de la Plaza de Armas en una superficie de 12.184 m2, consta de Esce-nario, Baños Públicos, Zona de Juegos infantiles, Ska-tepark, Áreas verde, Circuitos Peatonales (con baldosas y hormigón) e Instalación Eléctrica.


Ahora

Antes

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Carta del GerenteObras en Construcción

Reposición Escuela RuralManao, Comuna de AncudFecha Inicio: 16.03.2011Fecha Término: 09.01.2012

Monto Contrato: $ 1.263.389.703.-Profesional Residente: Sr. Héctor Muñoz Valdés.Visitador de Obra: Jesús Sánchez Avilés.Avance Físico: 3,81 % al 28.04.2011

El proyecto dice relación a una escuela básica mixta, con capacidad para 160 alumnos (damas y varones) y 20 alumnos en pre-básico, ubicado en el sector rural de Manao, comuna de Ancud.

El proyecto corresponde a 2.247,28 m2 y contempla tres áreas: edificación de la escuela, ampliación del gimna-sio existente (baños, camarines y escenario) y mejora-miento del gimnasio (revestimientos interiores, piso de madera e implementación deportiva).

Corresponde a una construcción de madera con una es-tructura en base a pilares y vigas metálicas galvaniza-das, con un sistema de envolvente térmica y calefacción central por geotermia.

Héctor Muñoz AvilésConstructor Civil

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Obras Terminadas

Biblioteca PúblicaLancoFecha Inicio: 03.01.2010Fecha Término: 18.12.2010

Monto Contrato: $ 374.587.048. -Superficie: 585 m2Profesional Residente: Julio Sepúlveda Jara

Obra en base a Hormigón Armado y Estructura Me-tálica. Ventanas de Termo panel, Alfombra, Piso Foto laminado.


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Carta del GerenteActividades

Diagnóstico Clima LaboralMarzo - Abril

Se realizó una serie de preguntas a los empleados de oficina, maestranza y obras civiles orientadas a la apre-ciación del clima laboral, procedimientos y funciones laborales. El informe fue entregado y revisado conjun-tamente con el gerente Claudio Gatica.

Reuniones• Carla Parada, Ejecutiva OTIC –CChCMarzoEn presencia de Patricio Villagra, se conversó acerca de los nuevos planes y proyectos de capacitación que ofrece la OTIC.

• Pablo Henríquez, Representante La Araucana14 MarzoSe citó al representante de la Caja para que informara en detalle acerca de los cursos, capacitaciones y benefi-cios sociales a los cuales la empresa puede acceder.

• Celinda Oyarzo, Ejecutiva INACAP15 AbrilEn conversación con Álvaro Sandoval, vimos la ofer-ta de capacitaciones, orientada hacia soldadura MIG, mantención de equipos y seguridad.

• Alexis Vargas, Instructor de Soldadura, INACAP21 AbrilEn una segunda visita de Celinda Oyarzo, esta vez con el instructor de soldadura Alexis Vargas y en compañía de Marcos Yunge, recorrimos la maestranza y máqui-nas para hacer un primer diagnóstico de la situación actual de la empresa.

• Américo Cancino, Instructor de Soldadura INDURA 26 AbrilEn presencia de Álvaro Sandoval, se hizo un breve re-corrido por maestranza y se conversó de la posibilidad de realizar nuevas capacitaciones a nuestros soldadores, todo realizable en la empresa bajo franquicia SENCE.

Caja Compensación La Araucana• Preventivo óptico - Etapa 1/315 AbrilEn coordinación con La Araucana estamos iniciando el uso efectivo de la máxima cantidad de beneficios en la empresa. Uno de ellos fue el preventivo óptico rea-lizado para gente de oficina, maestranza y obra de Los Muermos.

Procedimiento

Personal “Plaza Los Muermos”

Personal Maestranza

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Actividades

Elección de marcos

Móvil dental La Araucana

• Preventivo dental26 AbrilSe nos ofreció el servicio preventivo dental en la empresa, donde personal de maestranza y oficina pudieron reali-zarse una revisión con el Cirujano dentista en el móvil dental. Con el diagnóstico las personas pueden proceder a las dependencias de salud de La Araucana. Este preventivo también está disponible para obras.

• Preventivo óptico - Etapa 2/329 AbrilEn esta etapa, personal de La Araucana en conjunto con el Oculista Raúl Perez Bassi de Santiago, realizaron en el casino de la empresa la consulta médica acordada para aquellos que resultaron con deficiencias visuales y oculares en la etapa 1.

• Preventivo óptico - Etapa 3/306 MayoFinalmente los lentes fueron entregados en oficina por la Srta. Tania, representante de la Óptica Lara y Lara. La gente de Los Muermos recibirá sus lentes a través del sr. Arno Wulf, visitador de obra.

Recepción conforme

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Carta del GerenteActividades

Seminario Trimetal30 Abril

El día sábado 30 de abril se realizó el primer Seminario de Producción Trimetal 2011, efectuado en las depen-dencias del Hotel Diego de Almagro de Puerto Montt.

En una jornada que duró todo el día, se trataron temas relevantes para el desempeño eficiente y coordinado de todos los profesionales de la empresa.

Los temas y sus expositores fueron:• Las 5 etapas de la decadencia de las empresasSr. Claudio Gatica, Gerente general.• Obras en ejecuciónSr. Jesús Sánchez, Asistente de Gerencia.• RentabilidadSr. Patricio Villagra, Jefe de Contabilidad y Control.• Nuevo Sistema de GestiónSres.: Jesús Sánchez y Patricio Villagra.• Prevención de RiesgosSr. Marco Mancilla, Jefe Depto Prevención de Riesgos.• Pago de tratosSr. Jesús Sánchez.• Responsabilidad Social EmpresarialSr. Patricio Gatica, Asesor Comunicacional.• Organigrama TrimetalSr. Claudio Gatica.

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Nuevos Proyectos adjudicados

1) REMODELACION DE LA PLAZA DE ARMAS DE ACHAO.

Se contemplan trabajos como ser colocación de baldosas, pavimento de hormigón tanto normales como de color, además de una nueva Instalación eléctrica incluyendo iluminación. También contempla el Equipamiento y Mobi-liario Urbano y Paisajismo etc. El monto de inversión es de $ 215.242.052.- con un Plazo de ejecución de 240 días. Profesional Residente: Sr. Claudio Ramírez Castro.Visitador de Obra : Sr. Arno Wulf Hitschfeld.

2) PROYECTO DE INGENIERIA Y CONFECCION ESTRUCTURA METALICA PISCICUL-TURA DE ACUINOVA CHILE S.A. EN FIORDO DE AYSEN, POR 250 MILLONES MAS IVA Y UN TOTAL DE 120 TONELADAS. 3) ESTRUCTURA METALICA DE AMPLIACION MOLINO DE GORBEA POR 100 MILLO-NES MAS IVA Y 50 TONELADAS DE ACERO.

Planta General proyectada

Sociedad Constructora e Inmobiliaria Trimetal Ltda.(65) 367510 | [email protected] | www.trimetal.cl

Parcela 26, Parque Apiasmontt, Camino Tepual, Km 3.2Puerto Montt, Chile

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