PS. CRISTINA VALENZUELAPSICOLOGÍA SOCIAL

CATEGORIZACIÓN SOCIAL

¿Qué es la categorización social?Allport (1954) planteó que la categorización era

un proceso básico, necesario y adaptativo, utilizado por los individuos para organizar y simplificar la información proveniente del mundo social (Bruner, 1958; Doise, 1978; Tajfel, 1969).

Así las categorías social se usan para inferir atributos de las personas que componen los grupos y para justificar acciones hacia ellos.

Categorización ha sido concebida como una condición esencial para la existencia del prejuicio (Allport 1954; Tajfel 1969).

Categorización

Funciones de la categorización Delimitación del entorno como un proceso

adaptativo Papel práctico en la sistematización del

entorno Simplificación La información del entorno se adapta a las

categoriías ya existentes

Algunos primeros trabajos experimentales La importancia de los “valores” en la formación

de categorías sociales.(Tajfel & Jahoda, 1966)Desarrollo de actitudes nacionalistas en los

niños Se le ofrecen a los niños cuadrados negros de

tamaño variable Tamaños que representaran las superficies de

América, Francia, Alemania y URSS. Los niños más pequeños tendían a asignar

superficies en función de sus preferencias por sobre criterios de tamaño real (preferían Más América y Francia que Alemania y URSS)

Los valores en la categorización social Categorías de RazaSu uso durante muchos años ha estado

relacionada a los valores.Sus modificaciones deben ir de la mano de la

modificación de los propios valores para categorizar a los grupos humanos

Los valores en la categorización socialLa diferenciación, búsqueda de similitudes y

unificación responden a posiciones ideológicas.

Minimizar diferencias importantes o ignorarlas completamente en contextos variados de lengua, religión, cultura, raza, orientación sexual o cualquier otro tipo de diferenciación.

Semejanzas o diferencias “neutras” (banderas, paisajes, sellos, equipos de fútbol, etc.) se cargan afectivamente

Lo peruano y lo “chileno” Flojera Cesantía Honestidad Bebedores problema Nacionalistas “Nos quitan el trabajo” Viven en hacinamiento

Conclusiones acerca de los valores en la formación de categorías sociales1. Las diferenciaciones en materia de valores

tienden a ser más frecuentes y nítidos en el caso de categorías de naturaleza social v/s no social.

2. Criterios desde los cuáles operan los valores3. Estabilidad de las categorías cuando a)

dificultad de modificación de las categorías sociales y b) procesos que requieren claridad en las categorías

4. Se produce compromiso cuando los valores de un sistema de categorías están en conflicto con otros valores pertinentes. Compromiso valórico imprime resistencia al cambio de las categorías.

Categorización social e Identidad social Conocimiento de una persona de su pertenencia a ciertos

grupos sociales y con la significación emocional y valorativa que resulta de dicha pertenencia.

De la pertenencia a un grupo se desprenden varias consecuencias, las cuáles están en estrecha relación con el “reconocimiento de la identidad definida socialmente”

a) Un individuo tratará de conservar su pertenencia a un grupo y buscará adherirse a otros grupos si estos últimos pueden reforzar los aspectos positivos de su identidad social

b) Si un grupo no cumple esas condiciones, el individuo tenderá a dejarlo salvo que:

1. El abandono del grupo sea imposible por razones objetivas2. Ese abandono se halle en conflicto con valores importantesc) Reinterpretar las actitudes del grupo de manera favorabled) Ningún grupo vive aisladamente. SIEMPRE los grupos

viven en relación a otros grupos

Diferenciación y asimilaciónLas categorías sociales permiten discriminar

claramente entre aquellos que “pertenecen” y aquellos que “no” lo hacen a un grupo determinado.

Base de la formación de estereotipos (Campbell 1956): intensificación del contraste de los grupos.

Los miembros de grupos diferentes se verán más diferentes unos de otros de lo que realmente son, mientras que los miembros del mismo grupo se verán más parecidos.

Hipótesis fundamental de TISEl logro o mantenimiento de una iden3dad

social satisfactoria requiere que los miembros del grupo busquen diferentes formas de diferenciación positiva de su endo-grupo.

Cuando esto no es posible buscarán estrategias alternativas (movilidad individual, movilidad social o colectiva, creatividad grupal).

Cuando la identidad social es amenazada, tratamos de dejar nuestro grupo o hacerlo más distintivo (sesgo inter-grupal).

IDENTIFICACIÓN CON EL PROPIO GRUPO SOCIAL

Factores que influyen en la diferenciación intergrupal (Tajfel & Turner, 1986)Las personas deben estar subjetivamente

identificadas con su propio grupo.La situación debe permitir comparaciones

intergrupales evaluativasEl exogrupo debe ser lo suficientemente

comparable (similar o proximal)Las presiones para la distintividad deben

incrementar con la comparabilidad

Factores que llevan a grupos de bajo estatus adiferenciarse (sesgar) e identificarse(Tajfel & Turner, 1986)Percibir la relación de estatus como

ilegítima e inestable, con barreras grupales impermeables, que limitan movilidad social.

Diversas estrategias de mantención de la identidad

Buscan comparacionesNuevas dimensiones de comparaciónNuevos exogrupos para compararse

Estrategias para conservar la identidad

Consecuencias de la identificación social

Consecuencias de la identificación social¿ODIO POR EL EXOGRUPO?¿FAVORITISMO SISTEMÁTICO POR EL PROPIO

GRUPO?¿DISCRIMINACIÓN, PREJUICIO?

Problemas con la teoría de la identidad social (TIS)Efectos inesperados de la similitud intergrupalTIS es teoría de diferenciación grupal : Cómo

los grupos pueden hacer su propio grupo distintivo y en lo posible mejor que el exogrupo. Se espera acorde a TIS que cuando grupos se perciben similares se verán motivados a diferenciarse. No siempre se cumple esta hipótesis!

• Contrario a TIS, se ha visto que grupos que comparten similitud de valores, normas y gozan de igual estatus exhiben más atracción inter-grupal y menos sesgo que grupos distintos.

Problemas con la teoría de la identidad social (TIS)La Teoría de Distintividad Optima ofrece

una explicación:Motivación de satisfacer dos grandes

necesidades contrapuestas: inclusión (asimilación) y distintividad (unicidad)

Actitudes más favorables al exogrupo que son medianamente

similares al endogrupo. Los restantes se espera sesgo !

Teoría de Distintividad ÓptimaNecesidad de pertenencia o inclusiónNecesidad de Diferenciación Identidad Optima= equilibrio

Teoría de la Distintividad Óptima

Distintividad Óptima y tamaño del grupo

Tamaño del grupo y autoestima