República Bolivariana de VenezuelaInstituto Universitario Tecnológico de Caracas

“Antonio José de Sucre”

Prof. Eliezer Araya

Caraca, julio de 2014

Alumno: Nerkis Izquiel C.I: 24.905.139

Profit Plus

Manual

Se denomina manual a toda guía de instrucciones que sirve

para el uso de un dispositivo, la corrección de problemas o el

establecimiento de procedimientos de trabajo.

Profit Plus

Definición Es la que representa una nueva era en sistemas de

información integral, ya que es uno de los primeros y de

hecho pocos sistemas empresariales diseñados y

construidos enteramente para operar bajo ambiente

Windows. Además, ofrece capacidades para una

adaptación sin precedentes y una arquitectura abierta

única, desarrollada con herramientas estándar de la

industria, incluyendo Visual Studio 6.0 de Microsoft, y

tecnología SQL de base de datos que permiten que el

sistema se pueda extender e integrar fácilmente con

aplicaciones particulares de la empresa.

Objetivo

Mejorar, agilizar y tener un buen entendimiento de la comunicación, ya que esto es fundamental para establecer un buen funcionamiento dentro de la empresa.

Ventajas

Ofrece los beneficios de

integración de SQL y las ventajas

de la tecnología Cliente/Servidor. 

Profit Plus le proporciona los

beneficios tanto de

Cliente/Servidor como de SQL a

precios razonables.

Cuenta con acuerdos de

licenciamiento que le permiten

obtener precios realmente

accesibles. 

Con Profit Plus se obtiene un

sistema de información para toda

la empresa.

Desventajas

Eliminar las barreras de tiempo y

espacio 

Disminuir la atención al cliente es

decir tarda mas tiempo en buscar

el producto en la empresa.

No permitir que la empresa se

desenvuelva de al manera para

avanzar dentro de la misma

Aplicaciones para Profit Plus.

Profit Plus

Nomina

Definición

Es la herramienta más avanzada para

el manejo del Capital Humano. Con esta

nueva versión usted podrá configurar y

calcular la nómina para los diversos

contratos, así como llevar un control en las

áreas de préstamos, vacaciones y

liquidaciones.

Características Generales

Multi-Empresa. Multi-Contrato. Configurable. Interfaz gráfica.

Módulos del

Sistema

Modulo de trabajo

Tablas

• Banco.• Ubicación.• Departamento. • Contrato:

Funcionalidades

Permite crear y modificar los datos básicos de los trabajadores de la empresa.

Contempla información requerida por: 1.-La Ley Orgánica del Sistema de Seguridad Social (LOSSS). 2.- El Instituto Nacional de Prevención, Salud y Seguridad Laborales (INPSASEL) . 3.- El Ministerio del Trabajo (MINTRA). 4.-La Ley del Instituto Nacional de Cooperación Educativa (INCE).

Modulo de Nominas

Funcionalidades

Generación y Eliminación de la Nómina.

Consulta y Modificación de la Nómina.

Cerrar y Re-abrir la Nómina

Modulo de

Variaciones

Funcionalidades

Cálculo de las Vacaciones: • Vacaciones Individuales. • Vacaciones Colectivas. Cálculo de Reposos y Permisos. Registro de las novedad por día para

el registro de los reposos y permisos. Registro de las novedad por hora

para el registro de las horas extras.

Modulo de Legal/ Bancario

Funcionalidades

Manejo de las tarifas de I.S.L.R.

Manejo de Unidad Tributaria.

Generación de la planilla de AR-I.

Modulo de Beneficios

Funcionalidades Crear nuevos tipos de préstamos

y beneficios sociales.

Registrar préstamos con

información más detallada.

Crear pólizas y registrar a los

trabajadores y sus familiares.

Crear beneficios sociales sin

carácter salarial para los

trabajadores y sus familiares.

Generación de control de

préstamos.

Modulo de Reclutamiento

Funcionalidades

Permite registrar las personas que serán postuladas para las distintas requisiciones registradas.

Permite consultar las distintas postulaciones que ha realizado un candidato.

Manejo de Requisición de Personal permitiendo controlar las solicitudes de personal de la empresa por solicitante, por tipo y por departamento.

Para Instalar

Debe tener las

siguientes

características

Computador Pentium IV 2.8 GHz. 512 MB de memoria RAM.

Monitor SVGA color, resolución 800x600. Unidad de lectora de DVD.

Espacio libre en el disco duro: 1 GB. Microsoft® Windows XP Professional (Service

Pack 3), Windows 2003 o Windows Vista Business instalado.