Conceptos Generales

3

Click here to load reader

description

PR

Transcript of Conceptos Generales

Page 1: Conceptos Generales

7/18/2019 Conceptos Generales

http://slidepdf.com/reader/full/conceptos-generales-5696baf7e5af9 1/3

CONTROL DE RIESGOS

Conceptos Generales

a) Ambiente de Trabajo: Entorno que interactúa con el puestode trabajo.

b) Condiciones del Ambiente de Trabajo: Son aquellas quepueden potenciar o inibir la acci!n de los a"entes# co$o late$peratura# la u$edad# espacios# %olú$enes# altura#presi!n# procedi$ientos# $&todos# nor$as# re"la$entos#relaciones u$anas# $ando# super%isi!n# jornada laboral#sobre es'uer(o 'sico psicol!"ico# etc.

c) Consecuencia: Esti$aci!n de la $a"nitud del da*o asociadoa un incidente deri%ado de un peli"ro o p&rdida pro%ocada por un accidente o no con'or$idad.

d) Incidente: E%ento no deseado# de aparici!n sorpresi%a oa"uda que da lu"ar o tiene el potencial de producir unaccidente.

e) Cuasi-pérdida:  Incidente que no causa la $uerte#en'er$edad# da*o# u otra p&rdida.

') Accidente: Incidente que causa la $uerte# en'er$edad#lesi!n# da*o u otra p&rdida. 

") Enfermedad Profesional: es la causada de $anera directapor el ejercicio de la pro'esi!n o el trabajo que realice unapersona + que le produ(ca incapacidad o $uerte.

) Disconfort:  es el resultado de la interacci!n con 'actoresa$bientales o tensiones que se ori"inan en el lu"ar de

trabajo + que pueden causar perjuicios al bienestar#inco$odidades e ine'iciencias en los trabajadores.

i) Evaluación de ies!o: ,roceso "lobal de esti$ar la $a"nituddel ries"o -R) + decidir si el ries"o es o no tolerable -O/S0S12.331)

 j) Identificación de Peli!ros: ,roceso para reconocer que unpeli"ro e4iste + a la %e( de'inir sus caractersticas -O/S0S

12.331)

Claudia ,arra S5e(.In". en ,re%enci!n de Rie"os

Page 2: Conceptos Generales

7/18/2019 Conceptos Generales

http://slidepdf.com/reader/full/conceptos-generales-5696baf7e5af9 2/3

CONTROL DE RIESGOS

6) Dia!rama de Proceso: Dia"ra$a que per$ite representar elproceso en 'or$a abstracta# "ra'icando las cadenas deacti%idades que lo co$ponen + los 'lujos 'sicos o de#in'or$aci!n que las conectan. Se dise*an para 'acilitar la

co$prensi!n + el an5lisis de los procesos7 producti%os# deser%icios + ad$inistrati%os.

l) "apa de ies!o de #i!iene industrial7 Representaci!n"r5'ica de los lu"ares de trabajo# en que se an identi'icadopeli"ros a la salud ocupacional# indicando la clasi'icaci!n de$a"nitud de sus ries"os + que se identi'ican con los coloresprede'inidos para ello. Se constru+e en base a $edicionesa$bientales + no representa necesaria$ente el ries"o dee4posici!n real de una persona a los a"entes all e%aluados +clasi'icados. Es solo re'erencial e in'or$ati%o sobre lapresencia + $a"nitud de los ries"os.

$)"edición Ambiental: edici!n de la concentraci!n !$a"nitud pro$edio de un a"ente qu$ico ! 'sico# en un punto! lu"ar 'ijo + deter$inado# solo representati%o de lascondiciones de ese lu"ar.

n) "edición Personal7 edici!n de la concentraci!n# $a"nitud

pro$edio ! dosis de un a"ente qu$ico ! 'sico#representati%a de la e4posici!n de un ,uesto de Trabajo. ,araesto la $edici!n se reali(a con la persona que ocupa elpuesto de trabajo# portando el instru$ento de $edici!ndurante a lo $enos el 839 de la jornada de trabajo. Esta$edici!n se utili(a para e%aluar + clasi'icar los ries"os deen'er$edad pro'esional + 'or$a parte de la base de datos deSalud Ocupacional# para cada puesto de trabajo + lostrabajadores que ocupan dicos puestos.

o) $o Conformidad: Incu$pli$iento de un requisito.

p) %peración o Actividad: Cada una de las etapasdesarrolladas en un ,roceso necesarias para obtener suproducto o ser%icio# tanto en condiciones nor$ales co$o enpartida o detenci!n# durante la $antenci!n + en situaciones dee$er"encia.

Claudia ,arra S5e(.In". en ,re%enci!n de Rie"os

Page 3: Conceptos Generales

7/18/2019 Conceptos Generales

http://slidepdf.com/reader/full/conceptos-generales-5696baf7e5af9 3/3

CONTROL DE RIESGOS

q) %peración &nitaria o Tarea: Cada una de las acciones quese reali(an para acti%idad del proceso# en condiciones deoperaciones rutinaria + no rutinaria.

r)Peli!ro: :uente o situaci!n que tiene un potencial de producir un da*o# en t&r$inos de una lesi!n o en'er$edad# da*o a lapropiedad# da*o al a$biente del lu"ar de trabajo# o a unaco$binaci!n de estos -O/S0S 12.331).

s) Pérdida: Da*o o $enoscabo e%itable de cualquier recurso.

t)Probabilidad: Es la esti$aci!n bajo condiciones espec'icas#de la ocurrencia de un incidente deri%ado de un peli"ro o nocon'or$idad.

u) Proceso: Secuencia de acti%idades que per$iten trans'or$ar insu$os# con el uso de recursos + el trabajo de las personas#en productos o ser%icios que satis'acen a quienes los recibeno utili(an. En este conte4to se consideran la totalidad de losprocesos7 producti%os# de ser%icios + ad$inistrati%os.

%) Puesto de Trabajo:  ;rea de dese$pe*o + desarrollo de

acti%idades laborales# con'or$ada por el espacio 'sico# laserra$ientas# las instalaciones# las estructuras# los equipos +$ateriales en "eneral. 

<) ies!o esidual7 a"nitud del ries"o resultante despu&s deaplicar las $edidas de control establecidas para el proceso.

4) ies!o Tolerable: Ries"o que se a reducido a un ni%el quepuede ser aceptable para la or"ani(aci!n# teniendo en

consideraci!n sus obli"aciones le"ales + su ,oltica Inte"ral.

+) ies!o: Co$binaci!n entre la probabilidad de ocurrencia +la-s) consecuencia-s) de un incidente deri%ado de un peli"ro-O/S0S 12.331).

() 'e!uridad:  0usencia de ries"os inaceptables de da*o-O/S0S 12331)

Claudia ,arra S5e(.In". en ,re%enci!n de Rie"os