Presentacin de PowerPoint

COMUNICACIN ORGANIZACIONAL COMO ESTRATEGIA DE RECURSOS HUMANOS, PARA MEJORAR EL DESEMPEO LABORAL

La comunicacin dentro de cualquier organizacin, es una variable necesaria para poder consolidar un adecuado clima organizacional.

ANTECEDENTES ACADEMICOS

SISTEMA DE DESARROLLO DE RECURSOS HUMANOS PARA INCREMENTAR LA PRODUCTIVIDADDe: LEONOR ALANA VALDIVIA DZGOEVA

SISTEMA DE RECURSOS HUMANOS DESDE LA PERSPECTIVA DEL MARKETING PERSONAL PARA LOS OPERADORES

De: TANIA NAYADE BELTRAN TORREZ

PROPUESTA DEL SISTEMA DE ADMINISTRACIN DE RECURSOS HUMANOS PARA LA HOTELERADe: MARIELA ALEJANDRA JUSTINIANO GMEZ

ANTECEDENTES INSTITUCIONALESLa Sociedad Boliviana de Cemento S.A. fue fundada el 24 de septiembre de 1925, e inici su actividad industrial como productor de cemento tres aos despus.EN SU PRODUCCIONEn sus ms de 84 aos de existencia, Soboce ha transmitido sus valores de trabajo y desarrollo industrial desde la localidad de Viacha y ha proporcionado el cemento con el que, prcticamente, se ha edificado el progreso del departamento de La Paz sobre slidos cimientos.

Lo que es la realidad

El inadecuado uso de la comunicacin hace que se deteriore las relaciones interpersonalesLo que DEBE SER

Contar con buenos incentivos de comunicacin y generar confianza en la organizacion DIFERENCIADESEMPEO LABORALLA FALTA DE COMUNICACIN ES PERJUDICIAL PARA EL DESEMPEO LABORAL?