DIRIGIDO A entidades públicas

DIPLOMADO VIRTUAL ÉTICA Y BUEN GOBIERNO

ÉTICA Y BUEN GOBIERNO

DIPLOMADO VIRTUAL ÉTICA Y BUEN GOBIERNO

UNIVERSIDAD DISTRITAL FRANCISCO JOSÉ DE CALDAS – UDFJCDIPLOMADO ÉTICA Y BUEN GOBIERNO EN LA UNIVERSIDAD PÚBLICA

INTRODUCCIÓN

El Gobierno Nacional y la Administración Pública colombiana, a través de mecanismos éticos como el buen gobierno, la integridad y la transparencia, tienen como prioridad el fortalecimiento institucional. Las acciones concretas que buscan materializar dicho fortalecimiento están enmarcadas en el mejoramiento de los mecanismos de justicia, la lucha incansable en contra de la corrupción, la garantía de los derechos humanos, la conservación del medio ambiente y la protección a la ciudadanía.

En el marco de la institucionalidad, el Gobierno pretende implementar y mantener prácticas de transparencia, como la rendición de cuentas y la articulación interinstitucional estatal para la medición y el seguimiento de resultados, cumpliendo criterios de buena gestión, pulcritud, ética y transparencia en el manejo de los recursos públicos; aunado a lo anterior, la promoción efectiva de la participación privada en la �nanciación de los proyectos de interés publico, así como la participación ciudadana en el proceso de formulación, implementación y control de las política públicas.

La práctica del buen gobierno tiene como �n la e�ciencia en el manejo de los recursos públicos y procesos de gestión, atracción y promoción de talento humano con excelencia para el servicio público.

OBJETIVO

Conocer los elementos conceptuales desde lo ético y las herramientas que están reorientando el quehacer de las organizaciones públicas, estatales y no estatales, en búsqueda de su transformación, con el �n de lograr una administración pública con mayores estándares de calidad en los servicios que ofrece.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS

• Comprender la importancia de una actitud ética en la actuación de los servidores públicos, a partir del conocimiento de los fundamentos de la ética, el buen gobierno y su función en la actividad humana.

• Proporcionar a los estudiantes el conocimiento necesario para comprender el régimen de contratación vigente, aplicable a los procesos precontractuales y de ejecución de la entidad.

ÉTICA Y BUEN GOBIERNO

• Promover la cultura de la legalidad como factor fundamental del liderazgo político-administrativo y la legitimidad como elemento estructural en la gestión pública.

• Conocer los conceptos y procesos relacionados con la gestión y los instrumentos antitrámites utilizados por la Administración Pública.

• Identi�car los lineamientos nacionales e internacionales asumidos por la Administración Pública colombiana frente a los estándares y normas para la gestión pública.

• Realizar una aproximación teórica y práctica de la participación ciudadana y su importancia en los procesos de toma de decisiones.

CONTENIDO

1 MÓDULO 1 – DE LA MORAL Y LA ÉTICA

1.1 La conducta humana: conciencia y libre albedrío1.2 El bien y el mal: costumbres, moral y derecho.1.3 El imperativo endógeno y el imperativo exógeno en la actividad humana.1.4 Código Iberoamericano de Buen Gobierno1.5 Gobierno corporativo en Colombia1.6 ¿Por qué un código de integridad - ética?1.7 El Código de integridad - ética del servicio público1.8 Plan de gestión de la integridad (PGI)1.9 Ética y códigos de Integridad - Ética en el sector público

2 MÓDULO 2 - SISTEMAS DE CONTRATACIÓN PÚBLICA EN COLOMBIA

2.1 Contratación pública en Colombia.2.2 Contratación Estatal y los Regímenes exceptuados 2.3 Principios de la contratación pública.2.3.1 Una contratación estatal con economía2.3.2 Una contratación estatal transparente

UNIVERSIDAD DISTRITAL FRANCISCO JOSÉ DE CALDAS – UDFJCDIPLOMADO ÉTICA Y BUEN GOBIERNO EN LA UNIVERSIDAD PÚBLICA

INTRODUCCIÓN

El Gobierno Nacional y la Administración Pública colombiana, a través de mecanismos éticos como el buen gobierno, la integridad y la transparencia, tienen como prioridad el fortalecimiento institucional. Las acciones concretas que buscan materializar dicho fortalecimiento están enmarcadas en el mejoramiento de los mecanismos de justicia, la lucha incansable en contra de la corrupción, la garantía de los derechos humanos, la conservación del medio ambiente y la protección a la ciudadanía.

En el marco de la institucionalidad, el Gobierno pretende implementar y mantener prácticas de transparencia, como la rendición de cuentas y la articulación interinstitucional estatal para la medición y el seguimiento de resultados, cumpliendo criterios de buena gestión, pulcritud, ética y transparencia en el manejo de los recursos públicos; aunado a lo anterior, la promoción efectiva de la participación privada en la �nanciación de los proyectos de interés publico, así como la participación ciudadana en el proceso de formulación, implementación y control de las política públicas.

La práctica del buen gobierno tiene como �n la e�ciencia en el manejo de los recursos públicos y procesos de gestión, atracción y promoción de talento humano con excelencia para el servicio público.

OBJETIVO

Conocer los elementos conceptuales desde lo ético y las herramientas que están reorientando el quehacer de las organizaciones públicas, estatales y no estatales, en búsqueda de su transformación, con el �n de lograr una administración pública con mayores estándares de calidad en los servicios que ofrece.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS

• Comprender la importancia de una actitud ética en la actuación de los servidores públicos, a partir del conocimiento de los fundamentos de la ética, el buen gobierno y su función en la actividad humana.

• Proporcionar a los estudiantes el conocimiento necesario para comprender el régimen de contratación vigente, aplicable a los procesos precontractuales y de ejecución de la entidad.

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ÉTICA Y BUEN GOBIERNO

• Promover la cultura de la legalidad como factor fundamental del liderazgo político-administrativo y la legitimidad como elemento estructural en la gestión pública.

• Conocer los conceptos y procesos relacionados con la gestión y los instrumentos antitrámites utilizados por la Administración Pública.

• Identi�car los lineamientos nacionales e internacionales asumidos por la Administración Pública colombiana frente a los estándares y normas para la gestión pública.

• Realizar una aproximación teórica y práctica de la participación ciudadana y su importancia en los procesos de toma de decisiones.

CONTENIDO

1 MÓDULO 1 – DE LA MORAL Y LA ÉTICA

1.1 La conducta humana: conciencia y libre albedrío1.2 El bien y el mal: costumbres, moral y derecho.1.3 El imperativo endógeno y el imperativo exógeno en la actividad humana.1.4 Código Iberoamericano de Buen Gobierno1.5 Gobierno corporativo en Colombia1.6 ¿Por qué un código de integridad - ética?1.7 El Código de integridad - ética del servicio público1.8 Plan de gestión de la integridad (PGI)1.9 Ética y códigos de Integridad - Ética en el sector público

2 MÓDULO 2 - SISTEMAS DE CONTRATACIÓN PÚBLICA EN COLOMBIA

2.1 Contratación pública en Colombia.2.2 Contratación Estatal y los Regímenes exceptuados 2.3 Principios de la contratación pública.2.3.1 Una contratación estatal con economía2.3.2 Una contratación estatal transparente

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2.3.3 Una actividad contractual responsable2.3.4 Cumplir con el deber de planeación.2.4 Etapas de la contratación pública.

3 MÓDULO 3 - ESTATUTO ANTICORRUPCIÓN

3.1 Aproximación a las normas. 3.2 Objetivos 3.3 Compromisos internacionales3.4 Generalidades del Estatuto Anticorrupción3.5 Responsabilidad por hechos de corrupción I – Penal3.6 Responsabilidad por hechos de corrupción II – Disciplinaria y Fiscal3.7 Medidas en el sector de la Contratación Estatal3.8 Medidas administrativas y nuevos órganos y acciones y responsabilidades de las organizaciones públicas estatales3.9 Plan anticorrupción y de atención al ciudadano (PAAC)

4 MÓDULO 4 – ESTATUTO ANTITRÁMITES

4.1 Marco conceptual4.2 El problema del formalismo legal 4.3 El Servicio Ciudadano4.4 Las Ventanillas Únicas4.5 Estado del arte de la racionalización de trámites4.6 Armonización de procesos, procedimientos y trámites con los sistemas de gestión.4.7 Metodología para la racionalización de trámites4.8 Autoridades responsables de la política4.9 El Ciudadano

5 MÓDULO 5 – SISTEMAS DE GESTIÓN

5.1 Antecedentes5.2 Marco normativo5.3 Modelo Integrado de Planeación y Gestión (MIPG II)5.4 Políticas5.5 Principios5.6 Dimensiones

6 MÓDULO 6 - PARTICIPACIÓN

6.1 Participación ciudadana, conceptos, objetivos y modelos 6.2 Participación y valores ciudadanos 6.3 Construcción de ciudadanía y Cultura Ciudadana6.4 Mecanismos de participación6.5 Espacios de participación en la Administración Pública colombiana

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ÉTICA Y BUEN GOBIERNO

120 horasFECHA DE INSCRIPCIONES / 01 AL 30 DE JUNIO DE 2018FECHA DE CAPACITACIÓN DEL APLICATIVO / 01 AL 30 DE JUNIO DE 2018FECHA DE INICIO DEL DIPLOMADO / MIÉRCOLES 01 DE AGOSTO DE 2018FECHA DE FINALIZACIÓN DEL DIPLOMADO / VIERNES 09 DE NOVIEMBRE DE 2018

720.000 Sin descuento648.000 Grupos de 10 o más personas 576.000 Egresados, docentes, contratistas y funcionarios Universidad Distrital

VALOR DEL

DIPLOMADO *Los descuentos no son acumulables.

2.3.3 Una actividad contractual responsable2.3.4 Cumplir con el deber de planeación.2.4 Etapas de la contratación pública.

3 MÓDULO 3 - ESTATUTO ANTICORRUPCIÓN

3.1 Aproximación a las normas. 3.2 Objetivos 3.3 Compromisos internacionales3.4 Generalidades del Estatuto Anticorrupción3.5 Responsabilidad por hechos de corrupción I – Penal3.6 Responsabilidad por hechos de corrupción II – Disciplinaria y Fiscal3.7 Medidas en el sector de la Contratación Estatal3.8 Medidas administrativas y nuevos órganos y acciones y responsabilidades de las organizaciones públicas estatales3.9 Plan anticorrupción y de atención al ciudadano (PAAC)

4 MÓDULO 4 – ESTATUTO ANTITRÁMITES

4.1 Marco conceptual4.2 El problema del formalismo legal 4.3 El Servicio Ciudadano4.4 Las Ventanillas Únicas4.5 Estado del arte de la racionalización de trámites4.6 Armonización de procesos, procedimientos y trámites con los sistemas de gestión.4.7 Metodología para la racionalización de trámites4.8 Autoridades responsables de la política4.9 El Ciudadano

5 MÓDULO 5 – SISTEMAS DE GESTIÓN

5.1 Antecedentes5.2 Marco normativo5.3 Modelo Integrado de Planeación y Gestión (MIPG II)5.4 Políticas5.5 Principios5.6 Dimensiones

6 MÓDULO 6 - PARTICIPACIÓN

6.1 Participación ciudadana, conceptos, objetivos y modelos 6.2 Participación y valores ciudadanos 6.3 Construcción de ciudadanía y Cultura Ciudadana6.4 Mecanismos de participación6.5 Espacios de participación en la Administración Pública colombiana