“Empleo con Apoyo y TIC”. Aplicaciones sobre Tablet

Una alternativa inclusiva de incorporación laboral de las personas con discapacidad

Madrid 18 de enero de 2013

EcATIC

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1 – Fundación ONCE y el Empleo con Apoyo

Resultados de contratación EcA en 2010, 2011 y 2012 = 284 empleos

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2. Objetivo

Alcanzar una incorporación laboral mejor y más eficiente a través del Empleo con Apoyo contando con las posibilidades que ofrecen las TIC, de manera específica mediante aplicaciones accesibles sobre tablet.

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• Este proyecto se centra, según RD 870/2007, de 2 de julio, en:

a) Personas con parálisis cerebral, personas con enfermedad mental,

personas con discapacidad intelectual o personas con discapacidad

auditiva con un grado de minusvalía reconocido igual o superior al

33%.

b) Personas con discapacidad física o sensorial con un grado de

minusvalía reconocido igual o superior al 65%.

3.- Perfiles de los participantes (trabajadores)

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• La herramienta tecnológica será definida funcionalmente de acuerdo con

las necesidades de los usuarios.

• Dos entornos de trabajo e interacción:

1. Herramienta colaborativa con acceso a través de Internet (sitio web),

como medio para que el tutor laboral (empresa) y el preparador laboral

elaboren la planificación laboral

2. Herramienta de seguimiento y consulta para tablet

4 - Concepto inicial plataforma

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4.1 - Gráfico plataforma tecnológica

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4.2 - Algunas Funcionalidades: herramienta colaborativa

• Calendario y diagrama de planificación

• Formulario de descripción y asignación de tareas

• Consulta de la agenda de tareas

• Repositorio de tareas

• Seguimiento del grado de ejecución de las tareas

• Servicios de comunicación

• Otros en función de la identificación de necesidades

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4.3 - Funcionalidades: herramienta usuario seguimiento y consulta

• Interfaz con la relación secuencial de tareas. Consulta del estado y grado de cumplimiento de las tareas asignadas

• Asistente interactivo de acompañamiento en la utilización de la herramienta

• Entorno de comunicación mediante videoconferencia

• Varias capas de accesibilidad: Personalización.

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4- Fases y tareas

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4. 1– Desarrollo Fase 1: Metodología

a) Estado del Arte

b) Acercamiento empírico (representatividad cualitativa; diversificación de técnicas, esfuerzos y oportunidades de participación):

•Entrevistas semi-estructuradas •Panel de debate : técnicos y preparadores laborales•Observación participante de 4 itinerarios/entornos de EcA•Lista de correo electrónico•Corroboración de necesidades identificadas (dossier; cuestionario)

Iniciativas y contactos a propuesta de entidades. Selección conforme a criterios proyecto (diferentes perfiles y entornos, familiaridad tecnológica…)

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4. 2– Desarrollo Fase 1: Estado del arte

Conocimiento disponible y experiencias similares

•Fundación Aprocor /Fundación Vodafone España, (Plan Avanza): “Proyecto e-labora, espacio laboral accesible para personas con discapacidad intelectual.”

•FEAPS-AFEM/ IBV (Plan Avanza): “Dispositivo móvil para mejorar la adaptación al puesto de trabajo de personas con discapacidad intelectual”

•INDRA: “Aplicaciones tecnológicas como herramientas de integración laboral para personas con diversidad funcional: Proyectos “Azteca”, “Poset Portal y Secuenciador de tareas” y “Movi Mas”

•Grupo de Autismo y Dificultades de Aprendizaje-Univ.Valencia - Fundación Orange (Plan Avanza): Azahar

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4. 3– Desarrollo Fase 1: Acercamiento empírico

Entrevistas a:

Técnicos y preparadores

laborales

Usuarios de EcA

Responsables

asociativos vinculados al

área de empleo

Panel de preparadores

laborales:

Discapacidad

intelectual

Enfermedad mental

Sordoceguera

Observación

participante:

ACCAPS

Astrapace

APTACAN

Fundación Aprocor

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5 – Principales conclusiones de la Fase 1: Se confirman las funcionalidades previstas en la planificación del proyecto

Capas de accesibilidad Personalización según necesidades• Herramienta accesible• Evitar sobrecarga informativa• Lectura fácil• Apoyo visual: pictogramas, fotografía, video corto• No se requiere "Formulario de descripción de tarea y secuencia paso a paso" ni "Repositorio de tareas»• Aspectos estándar de accesibilidad• Funciones de comunicación, a distancia y presencial• Accesibilidad/compatibilidad con Voice over• Posible aviso por vibración

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6– Actividad actual y próximos pasos:

• Validación de las funcionalidades definidas con los técnicos de cada entidad que ha participado en la Fase 1

• Presentación en I Jornada de Tecnología y Discapacidad Intelectual de la FSDM, 22/02/2013

• Desarrollo de la plataforma experimental

• Diseño de metodología, monitorización y seguimiento

• Test de usuario con versiones intermedias de la plataforma

• Preparativos implantación (con qué entidades/experiencias…)

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