Experiencias Cumbre

El término experiencias cumbres es una generalización de los mejores momentos del ser humano, los más felices de la vida, de las experiencias de éxtasis, transporte, dicha, máximo goce. Descubrí que tales experiencias provenían de profundas experiencias estéticas, como los éxtasis creativos, momentos de amor maduro, experiencias sexuales perfectas, amor paternal y maternal, experiencias de parto natural y muchas otras. Utilicé este término-experiencias cumbres- como una especie de concepto abstracto y generalizado, pues descubrí que todas estas experiencias extáticas tenían alguna característica común y que, por lo tanto, era posible construir un esquema o modelo anstracto y generalizado que describiera sus características comunes. Este término me permite hablar de todas o cualquiera de estas experiencias al mismo tiempo.Cuando pregunté a mis sujetos, después de la narración de sus experiencias cumbres, en qué les parecía diferente el mundo durante estos momentos, obtuve respuestas que también podrían esquematizarse y generalizarse. De hecho, es casi necesario hacerlo, ya que no existe otro modo de abarcar los miles de palabras o descripciones que he escuchado. Mi propia reducción y condensación de esa multitud de palabras y de las muchas descripciones de cómo se les aparece el mundo, que proviene de unas cien personas, durante y después de experiencias cumbres es la siguiente: verdad, belleza, totalidad, trascendencia de la dicotomía, proceso vivo, unicidad, perfección, necesidad, plenitud, justicia, orden, simplicidad. Si bien es perfectamente cierto que esto constituye la condensación y reducción hecha por una sola persona, no dudo de que cualquiera pudiera confeccionar aproximadamente la misma lista de características, sin que difiera de la mía más que en la elección de sinónimos o de términos descriptivos particulares.

Según Maslow, las experiencias cumbres de plena satisfacción sirven para lograr el bienestar físico, e inducidas internamente hasta pueden curar las adicciones.

Las personas emocionalmente sanas son las que pueden experimentar las experiencias cumbres pero las mentalmente perturbadas no.

Estas experiencias cumbres permiten lograr el éxtasis, una total catarsis y la descarga total del sistema psíquico.

Toda gratificación permite la relajación por un cierto tiempo, pero las verdaderas experiencias cumbres, más allá de las cuales no hay más nada, son estados reales de finalidad, auténticas experiencias que son un fin en sí mismas.

El cuerpo físico necesita la plena descarga de sus tensiones; y la incapacidad para completar esta descarga varía de persona a persona.

El ejemplo puede ser la próstata masculina. Cuando la descarga es parcial en forma crónica produce enfermedad. El pecho que no se utiliza o el pecho vacío parcialmente, produce también enfermedad y lo mismo ocurre con todas las glándulas del cuerpo.

La persona que no puede llorar después de una tragedia puede sufrir erupciones en la piel y la inteligencia que no se usa se atrofia.

Sólo la culminación plena de la experiencia es saludable, porque dejar en suspenso o retener la expresión puede resultar intolerable; y es posible que alguien inestable, con problemas emocionales, hasta pueda llegar a perder el juicio por la imposibilidad de integrar experiencias cumbres de satisfacción plena.

El ámbito del arte puede ser una forma de canalizar adecuadamente las necesidades y los instintos humanos, porque el hombre en general tiene un impulso estético que expresa su placer por la simetría, por el orden, por las proporciones armónicas, o por arreglar lo que está mal.

Bibliografía

Cordova, R. Fusiones de hechos y valores. Experiencias Cumbres. Maslow. Recuperado el 22 de Marzo de 2015 en: http://psicoletra.blogspot.mx/2010/11/fusiones-de-hechos-y-valores.html

Las experiencias cumbre. Recuperado el 22 de Marzo de 2015 en: http://psicologia-malenalede.blogspot.mx/2010/09/las-experiencias-cumbres.html

Leyes GeneralesPrincipio general de figura y fondo

Figura, es un elemento que existe en un espacio o “campo” destacándose en su interrelación con otros elementos.

Fondo: Todo lo que no es figura. Es la zona del campo que contiene elementos interrelacionados que no son centro de atención. El fondo sostiene y enmarca a la figura y, por su contraste menor, tiende a ser desapercibido u omitido.

Ley general de la buena forma (Prägnanz ó Pregnancia)

Los elementos son organizados en figuras lo más simples que sea posible, (simétricas, regulares y estables). La ley de la buena forma se basa en la observación de que el cerebro intenta organizar los elementos percibidos de la mejor forma posible, (simple) esto incluye el sentido de perspectiva, volumen, profundidad etc. El cerebro prefiere las formas integradas, completas y estables. Esta ley de alguna manera involucra a otras leyes, ya que el cerebro prefiere también formas cerradas, continuas, simétricas (ley del cierre; ley de la continuidad), con buen contraste (figura - fondo) es decir, nítidas, definidas.

Leyes particulares

Ley del cierre: Las formas cerradas y acabadas son más estables. Tendemos a cerrar y a completar con la imaginación las partes faltantes.

Ley del contraste: La posición relativa de los diferentes elementos incide sobre la atribución de cualidades (como ser el tamaño) de los mismos.

Ley de la proximidad: Los elementos tienen a agruparse con los que se encuentran a menor distancia

Ley de la similaridad: Los elementos que son similares tienen a ser agrupados

Continuidad: Los elementos son conectados a través de líneas imaginarias en lugar de ver puntos o grupos de puntos.

Movimiento común o destino común: Los elementos que se desplazan en la misma dirección tienden a ser vistos como un grupo o conjunto.

Bibliografía Consultada

http://www.guillermoleone.com.ar/LEYES%20DE%20LA%20GESTALT.pdf

Planteamiento del problema.

Objetivos de la investigación: El objetivo de la investigación es describir las propiedades esenciales de la elección de pareja desde la perspectiva de las mujeres y de los hombres.

Preguntas de investigación: ¿Cuáles son las características preferidas por las mujeres de las facultades del área de ingenierías en cuanto la elección de pareja?

¿Cuáles son las características preferidas por los hombres de las facultades del área de ingenierías en cuanto la elección de pareja?

Justificación de la investigación

Viabilidad de la investigación

Evaluación de las deficiencias en el conocimiento del problema.

La investigación realizada pretende averiguar y especificar las características que las mujeres y hombres de las facultades de ingenierías prefieren a la hora de elegir un compañero o compañera para una relación de pareja.

La definición de pareja importa?

¿Cómo es el ambiente laboral?

Es un poquito estresante más que nada por la presión por parte de los jefes que a veces no hay apoyo y eso ocasiona un estrés tanto nosotros como trabajadores y tampoco tenemos apoyo para los derechohabientes.

¿Cuántos pacientes son los que atiende aproximadamente al día?

Pues atendemos de 18 a 20 pacientes, ya ahorita nos están pidiendo hasta 24 pacientes

¿Cuáles son las condiciones que usted propondría para no tener tanto estrés laboral?

Que hubiera más apoyo de los jefes, en cuestión de apoyar cuando los pacientes que vienen y nos gritan, porque hay pacientes que son tan agresivos que nos quieren hasta pegar y los jefes no nos apoyan, entonces yo propondría que los jefes se ubicaran, que somos personas, somos humanos y también tenemos derechos no nada más los pacientes.

¿Cuántos años lleva trabajando aquí y cómo se desempeña usted en su trabajo?

Bueno, a mi me gusta mi trabajo y a veces sí estamos un poco estresadas por la carga de gente pero me gusta, lo hago con gusto, a veces los pacientes nos despearan.

¿Cuántos pacientes ven regularmente al día y cuáles son las condiciones para que usted pueda desarrollar bien su trabajo?

Diario se ven de 24 a 25 pacientes diarios

¿Cuáles son las condiciones que usted propondría para no tener tanto estrés laboral? Apoyo de los jefes, porque a veces no nos apoyan.

¿Tienen derecho a descansos? Se supone, tenemos derecho a descanso de 15 min, yo por lo menos no los tomo, siempre me meto a desayunar hasta que termino la jornada.

¿Cómo siente que es la jornada de trabajo, en lo laboral? ¿Cómo te desempeñas? ¿Qué sientes que te haga falta? Es muy pesado, es muy agotador trabajar con gente, que vienen intranquila, gente que viene mal, que viene agresiva. Es muy pesado.

¿Cuáles siente que sean las áreas que tú podrías exigir como trabajadora para poder desarrollarte ampliamente en el área laboral?

Que nuestros jefes fueran más comprensivos que hubiera un buen ambiente de trabajo, que hubiera ventilación, buena iluminación, lugares adecuados para descansar un poquito, que mi horario fuera de ocho horas

¿Cuántas horas trabaja y cuanto es el tiempo para comer o desayunar?

Trabajo seis horas y media y tengo derecho a 15 min de descanso, que no tomo porque no hay tiempo.

¿Si tuviera todo lo anterior se desarrollaría mejor?

Yo creo que sí, pues ya habría ventilación, iluminación, o que nuestros jefes no sólo tomaran en cuenta la versión del derechohabiente sino que también consideraran nuestra versión.

¿Cuántos pacientes ve usted diariamente?

Llevo tres consultorios más el de preventiva, sería como 80 aproximadamente.