Expo admin fayol NTICS
-
Upload
f-damian-torres-mendoza -
Category
Documents
-
view
204 -
download
0
Transcript of Expo admin fayol NTICS
![Page 1: Expo admin fayol NTICS](https://reader033.fdocumento.com/reader033/viewer/2022050922/55ac03791a28abb6388b45ca/html5/thumbnails/1.jpg)
UNIVERSIDAD TÉCNICA DE AMABATO
María Manobanda
Damián Torres
Gissella Morales.
Primer Semestre.
Administración Básica.
Ing. Luis Rodríguez.
![Page 2: Expo admin fayol NTICS](https://reader033.fdocumento.com/reader033/viewer/2022050922/55ac03791a28abb6388b45ca/html5/thumbnails/2.jpg)
"Una empresa difícilmente podrá
alcanzar sus objetivos, si sus
productos no se conectan con las
necesidades y expectativas del
consumidor"
![Page 3: Expo admin fayol NTICS](https://reader033.fdocumento.com/reader033/viewer/2022050922/55ac03791a28abb6388b45ca/html5/thumbnails/3.jpg)
Henry o Henri Fayol
(Henry Fayol; 1841 - París, 1925) Ingeniero y teórico de la administración de empresas. Nacido en el seno de una familia burguesa, Henry Fayol se graduó como ingeniero civil de minas en el año 1860 y desempeño el cargo de Ingeniero en las minas de un importante grupo minero y metalúrgico, la Sociedad Anónima Commentry Fourchambault.
![Page 4: Expo admin fayol NTICS](https://reader033.fdocumento.com/reader033/viewer/2022050922/55ac03791a28abb6388b45ca/html5/thumbnails/4.jpg)
PRINCIPIOS DE FAYOL
División del trabajo Si el trabajo
se divide según habilidad y maestría
técnica
Autoridad y responsabilidad “la derecha de dar órdenes y la energía
de exigir obediencia
Orden. Un lugar para cada uno y
cada uno en su lugar
Equidad tratados igualmente y
bastante
![Page 5: Expo admin fayol NTICS](https://reader033.fdocumento.com/reader033/viewer/2022050922/55ac03791a28abb6388b45ca/html5/thumbnails/5.jpg)
**Mary Parker Follett (1868-1933) fue
una trabajadora social, consultora
y autora de libros sobre
la democracia, las relaciones
humanas y la administración.
Trabajó como teórica de la
administración y la política,
introduciendo frases tales
como resolución deconflictos, poder y autoridad y lalabor del liderazgo.
![Page 6: Expo admin fayol NTICS](https://reader033.fdocumento.com/reader033/viewer/2022050922/55ac03791a28abb6388b45ca/html5/thumbnails/6.jpg)
*
![Page 7: Expo admin fayol NTICS](https://reader033.fdocumento.com/reader033/viewer/2022050922/55ac03791a28abb6388b45ca/html5/thumbnails/7.jpg)
Ingeniero norteamericano, nacido en la ciudad de
Germantown (Pennsylvania) en 1856 y falleció en
Filadelfia en 1915. Procedente de una familia
acomodada, Frederick Taylor abandonó sus estudios
universitarios de Derecho por un problema en la
vista y a partir de 1875 se dedicó a trabajar como
obrero en una de las empresas industriales
siderúrgicas de Filadelfia.
![Page 8: Expo admin fayol NTICS](https://reader033.fdocumento.com/reader033/viewer/2022050922/55ac03791a28abb6388b45ca/html5/thumbnails/8.jpg)
![Page 9: Expo admin fayol NTICS](https://reader033.fdocumento.com/reader033/viewer/2022050922/55ac03791a28abb6388b45ca/html5/thumbnails/9.jpg)
![Page 10: Expo admin fayol NTICS](https://reader033.fdocumento.com/reader033/viewer/2022050922/55ac03791a28abb6388b45ca/html5/thumbnails/10.jpg)
Los 11 puntos de DEMING1. Crear Constancia de Propósito
2. Adoptar la nueva filosofía
3. Cesar la dependencia de la inspección
4. Mejore constantemente y para siempre el
sistema de producción y servicio
5. Institucionalice el entrenamiento en el
trabajo
6. Enseñe y establezca el liderazgo
7. Erradique el miedo
8. Derribe las barreras
9. Elimine lemas
10. Elimine metas numéricas y cuotas
11. Establezca un plan de acción
![Page 11: Expo admin fayol NTICS](https://reader033.fdocumento.com/reader033/viewer/2022050922/55ac03791a28abb6388b45ca/html5/thumbnails/11.jpg)
"No hay buenos negocios y
malos negocios; lo que hay
son buenos empresarios y
malos empresarios"