Flujo de aprendizaje aiesec col. sugg. stages + imagenes wg l. nats 2002
1
Taking AIESEC Fundamentals Aplying LEARNED Stuff Activating MY Role Defining FUNCTIONAL Focus Understanding LEADERSHIP Characteristics FLUJO DE APRENDIZAJE [+ Metas] AIESEC COLOMBIA Etapas Sugeridas ( WG Learning, NATS 2002 ) Lograr que los SH (que estan en el AIESEC EXPERIENCE ) Adquieran el Conocimiento Fundamental de AIESEC mediante la comprension del AIESEC System. Contributing TO Society STAGE 1 STAGE 2 STAGE 3 STAGE 4 STAGE 5 STAGE 6 Lograr que los SH (que estan en el AIESEC EXPERIENCE ) Comprendan las Caracteristicas de Liderazgo de los AIESEC Change Agents (que escogio para desarrollar AIESEC Colombia) Lograr que los SH (que estan en el AIESEC EXPERIENCE ) Apliquen las Herramientas & Conocimientos de AIESEC (dados en la Preparacion) como parte de su Proceso de Aprendizaje enfocado en las Caracteristicas de Liderazgo. Lograr que los SH (que estan en el AIESEC EXPERIENCE ) Obtengan un Rol dentro de AIESEC. Lograr que los SH (que estan en el AIESEC EXPERIENCE ) Definan su Enfoque dentro del Proceso de Aprendizaje basado en las Caracteristicas de Liderazgo. Lograr que los SH (que estan en el AIESEC EXPERIENCE ) Contribuyan a la Sociedad & Entorno de AIESEC segun el Area de Enfoque dada por las Caracteristicas de Liderazgo en el Proceso de Aprendizaje. Meta 6 Meta 5 Meta 4 Meta 3 Meta 2 Meta 1
-
Upload
andres-velasquez -
Category
Documents
-
view
77 -
download
2
Transcript of Flujo de aprendizaje aiesec col. sugg. stages + imagenes wg l. nats 2002
Taking AIESEC Fundamentals
Aplying LEARNED Stuff
Activating MY Role
Defining FUNCTIONAL Focus
Understanding LEADERSHIP Characteristics
FLUJO DE APRENDIZAJE
[+ Metas]
AIESEC COLOMBIA
Etapas Sugeridas
( WG Learning, NATS 2002 )
Lograr que los SH (que estan en el AIESEC EXPERIENCE ) Adquieran el Conocimiento Fundamental de AIESEC mediante la comprension del AIESEC System.
Contributing TO Society
STAGE 1
STAGE 2
STAGE 3
STAGE 4
STAGE 5
STAGE 6
Lograr que los SH (que estan en el AIESEC EXPERIENCE ) Comprendan las Caracteristicas de Liderazgo de los AIESEC Change Agents (que escogio para desarrollar AIESEC Colombia)
Lograr que los SH (que estan en el AIESEC EXPERIENCE ) Apliquen las Herramientas & Conocimientos de AIESEC (dados en la Preparacion) como parte de su Proceso de Aprendizaje enfocado en las Caracteristicas de Liderazgo.
Lograr que los SH (que estan en el AIESEC EXPERIENCE ) Obtengan un Rol dentro de AIESEC.
Lograr que los SH (que estan en el AIESEC EXPERIENCE ) Definan su Enfoque dentro del Proceso de Aprendizaje basado en las Caracteristicas de Liderazgo.
Lograr que los SH (que estan en el AIESEC EXPERIENCE ) Contribuyan a la Sociedad & Entorno de AIESEC segun el Area de Enfoque dada por las Caracteristicas de Liderazgo en el Proceso de Aprendizaje.
Meta 6
Meta 5
Meta 4
Meta 3
Meta 2
Meta 1
