Género y liderazgo
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CON EL APOYO FINANCIERO DE ASUNTOS EXTERIORES, COMERCIO Y DESARROLLO DEL
GOBIERNO DE CANADÁ.
Igualdad y Equidad de
Género
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CON EL APOYO FINANCIERO DE ASUNTOS EXTERIORES, COMERCIO Y DESARROLLO DEL
GOBIERNO DE CANADÁ.
El Sistema Sexo - Género
Sexo Son las características Biológicas con las que nacemos
Género:Es el conjunto de características Sociales y culturales que definenqué hacen hombres y mujeres(roles), cómo se comportan (normas)y que valoración tienen.
¿Qué es?
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CON EL APOYO FINANCIERO DE ASUNTOS EXTERIORES, COMERCIO Y DESARROLLO DEL
GOBIERNO DE CANADÁ.
El Sistema Sexo - Género
¿Qué es?Valores
Normas
Creencias
Género: Es una construcción social de lo masculino y lo femenino en una cultura, época y sociedad determinada.
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CON EL APOYO FINANCIERO DE ASUNTOS EXTERIORES, COMERCIO Y DESARROLLO DEL
GOBIERNO DE CANADÁ.
La Socialización
¿Qué es?Son los aprendizajes y experiencias que desarrollamos desde que nacemos, que son transmitidos por nuestros padres, abuelos, escuela.
Las niñas:Socializan roles de hijas de, amas de casa, madres de, esposas de...
Los niños:Socializan roles de proveedor del hogar, trabajador.
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Los EstereotiposSon ideas fijas, imágenes que se mantienen y se extienden a todos los miembros de un grupo o una sociedad.
Las mujeres son débiles
Los hombres son fuertes
Las mujeres son cariñosas
Los hombres son competitivos
Las mujeres son pasivas por naturaleza
Los hombres son vagos
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División Sexual del Trabajo
Esfera Pública
Su trabajo genera valor
Tiene decisión, poder
Da apoyo económico
Esfera Privada
Su trabajo no es remunerado
Da servicios, cuidado
Dependencia
SUBORDINACION
MARGINACIONMENOR
VALORACION SOCIAL
Mujer
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Trabajo no remunerado Trabajo no remunerado
Lo aprendemos de otras mujeresSolo las mujeres lo hacemosEs de servicio a los demásSe hace por amor a la familia Se da en el ámbito privado, del hogarNo tiene valor, es invisible.Es rutinario, se hacen varias cosas a la vezBeneficia a la familia, a la comunidad, a la
economía del país.
Características del trabajo no remunerado
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Condiciones en que hombres y mujeres incursionan en el ámbito laboral
Trabajo remunerado:Se relaciona con el mundo públicoProducción de bienes de cambio
División sexual del trabajo
Derechos laborales y beneficios
Jornada Salario Capacitación
especializada Condiciones
particulares
Discriminatoria Restringidos Doble y Triple Complemento del
ingreso Limitado acceso Sufren
hostigamiento y chantaje sexual
Da acceso al poder
Sin restricción Una sola Ingreso principal Acceso
importante Manipulación y
abuso de poder.
De las mujeres: De los hombres:Características
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EQUIDAD DE GENERO Se relaciona con el
concepto de justicia atendiendo las diferencias de cada uno de los sexos en sus relaciones de género.
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Búsqueda de mecanismos para superar las desigualdades en derechos, espacios, oportunidades y resultados para hombres y mujeres.
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CON EL APOYO FINANCIERO DE ASUNTOS EXTERIORES, COMERCIO Y DESARROLLO DEL
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Adopción de medidas o acciones positivas para compensar las desventajas históricas y sociales que impiden que mujeres y hombres se beneficien de oportunidades iguales.
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INTERACCION COTIDIANAMANIFESTACIONES DE DISCRIMINACION Y
RESISTENCIAS IDENTIFICA• Bromas y chistes sexistas.• Prejuzgar motivos diferentes para
una misma falta en hombres y mujeres. por ejemplo: cuando un hombre falta al trabajo, decir "ha de estar haciendo algo importante" y cuando una mujer falta, decir "seguro que su hijo (a) ya esta enfermo otra vez", etc.
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MANIFESTACIONES • Considerar "inútil" o flojo al hombre cuando no
responde al modelo autoritario, cuando no se impone, porque "no sabe mandar".
• Percepción de inseguridad o "mayor riesgo" cuando las mujeres utilizan equipos /tecnología (computadoras, vehículos, herramientas, palas, piochas, tuberías, accesorios de fontanería etc).
• Considerar que las mujeres son" complicadas" y "generadoras de problemas".
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CON EL APOYO FINANCIERO DE ASUNTOS EXTERIORES, COMERCIO Y DESARROLLO DEL
GOBIERNO DE CANADÁ.
VIOLENCIA DOMESTICA
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TIPOS DE VIOLENCIA DOMESTICA
• Violencia Psicológica• Violencia Física
• Violencia sexual• Violencia Patrimonial
• Violencia intrafamiliar
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Violencia Psicológica• Se burla de nosotras o nos ridiculiza • Insultos o gritos• Amenazas con maltratos• dice que no sirvo para nada• Nos amenaza con quitarle sus hijos • Establece un ambiente de miedo en
el hogar.
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Violencia Física
• Pellízcanos, empujones, amenaza puñetazos, patadas, fajazos, alones de pelo, quemaduras.
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Violencia sexual • Cuando: nos obligan a tener relaciones
sexuales, cuando no queremos, o estamos enfermas.
• Maltrato durante el acto sexual.• Obliga a tener relaciones sexuales con
otras personas. • Posiciones que no queremos.
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Violencia Patrimonial• Destruye a propósito bienes
materiales, ya sea de ambos o solo nuestros
• Vende sin nuestro consentimiento o desaparece bienes materiales
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Mitos que refuerzan la violencia
• Creer que las mujeres provocamos la violencia.
• Que nos pega por que nos quiere• Creer que la única forma de violencia
domestica es la física.• Los hombres son violentos por
naturaleza.• Que los trapos sucios se lavan en casa
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MUCHAS GRACIAS