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Principios de la Gestin Administrativa

La gestin administrativa es la forma en que se utilizan los recursos escasos para conseguir los objetivos deseados. Se realiza a travs de 4 funciones especficas: planeacin, organizacin, direccin y control.

Principios ms importantes de la gestin administrativa Orden Disciplina Unidad de mando Iniciativa

Estabilidad del personalCentralizacinDivisin del trabajoRemuneracinPara mantener un control administrativo se deben seguir principios que nos ayudan a guiar nuestra empresa o negocio Los principios nos hablan de situaciones normales en los grupos de trabajo, no solamente empresariales, tambin se pueden dar en los grupos sociales o deportivosObjetivos de los principios de la gestin administrativa.

Efectuar una racionalizacin idnea del personal humano, recursos econmicos en base a una adecuada organizacin y desarrollo de los sistemas administrativos.

Desarrollar una cultura organizacional que contribuye al desarrollo de la gestin administrativa.

Lograr la aplicacin e importancia de los principios de gestin administrativa de una empresa

La gestin administrativa en una empresa es uno de los factores ms importantes cuando se trata de montar un negocio debido a que del ella depender el xito que tenga dicho negocio o empresa.

Podemos definir la gestin administrativa en trminos de cuatro funciones que deben llevar a cabo los respectivos gerentes de una empresa: el planeamiento, la organizacin, la direccin y el control.