Universidad Politcnica de Gmez Palacio

Universidad Politcnica de Gmez PalacioMetodologa de la Investigacin

Universidad Politcnica de Gmez Palacio.Ingeniera en Tecnologas de ManufacturaTurno nocturno

Metodologa de la InvestigacinIngeniero: Cesar SegoviaIncumplimiento de las Normas de Seguridad Evidencia No. 14

Presenta: Ramiro Rafael Cerda Padilla7 cuatrimestre Matricula: 11080264

Gmez palacio, Dgo., a 08 de Diciembre de 2013Planteamiento del ProblemaIncumplimiento de las Normas de Seguridad Dentro de una empresa, principalmente aquellas manufactureras y de carcter industrial, existen diferentes normas de seguridad, dichas normas son deberes impuestos por los lderes directos, y fueron creadas con el nico fin de proteger como su nombre lo dice, la seguridad de los trabajadores como de la empresa. Para que se lleve a cabo el cumplimiento de dichos deberes impuestos, se debe tener conocimiento de cuales son aquellas acciones que ponen en riesgo la integridad fsica de los trabajadores, as como de quienes participan a su alrededor dentro de las actividades que desempea. Nuestros patrones, o lderes directos tienen la obligacin de proporcionar a sus empleados capacitacin inicial, sobretodo en el caso del trabajo con maquinaria, o trabajos que conlleven en su realizacin algn tipo de riesgo. As mismo, se les debe proporcionar a los trabajadores el equipo de seguridad correspondiente, mismo que ser designado de acuerdo a la actividad desempeada. Es importante que los trabajadores dentro de las empresas, tengan conocimiento de lo siguiente: cualquier accidente que ocurra dentro de la organizacin llevar consigo una investigacin previa, misma que determinar las causas y que ser enfocada principalmente en el cumplimiento o incumplimiento de las normas de seguridad. Los trabajadores como lo dice la Ley Federal del Trabajo en su artculo 51 fraccin VII tienen derecho a desempear sus labores en un lugar que cuente con la seguridad adecuada y que no ponga en riesgo su vida. As mismo el patrn tiene el mismo derecho de exigirnos la adopcin de las medidas de seguridad de acuerdo a la Ley Federal del Trabajo en su artculo XII y en caso de no adoptarlas tomarlo como una causal de un despido justificado.

Es importante que cualquier trabajador que desempee sus labores en cualquier tipo de organizacin tenga conocimiento de los riesgos que conlleva la adopcin o no adopcin de las medidas de seguridad, sobre todo tomar en cuenta las disposiciones de la Ley Federal del Trabajo, ya que de acuerdo a dichas leyes es como se llevarn los procesos en caso de accidente, despido, o sanciones que tengan relacin con dicho incumplimiento.

Redaccin de objetivos y preguntas de investigacin cientfica. Disminuir los riesgos profesionales de accidentes en el trabajo. En la concientizacin de responsabilidades el trabajador debe tomar un lugar de importancia en el cumplimiento. Cada individuo debe cumplir y hacer cumplir las normas de seguridad; de este modo la integridad general del equipo de trabajo podr desarrollar sus tareas en un ambiente seguro. Cuando en un ambiente de trabajo existe un gran respeto por las normas, aumenta el sentido de seguridad y salud del trabajador, adems inmediatamente disminuyen los registros de accidentes laborales. Prevenir, identificar, controlar o minimizar los riesgos de accidentes que puedan originar daos a personas, instalaciones, y al medio ambiente mediante siguiendo para ello las normas y procedimientos de seguridad.

Qu son las normas de seguridad? Las normas de seguridad van dirigidas a prevenir directamente los riesgos que puedan provocar accidentes de trabajo, interpretando y adaptando a cada necesidad las disposiciones y medidas que contienen la reglamentacin oficial. Son directrices, rdenes, instrucciones y consignas, que instruyen al personal que trabajan en una empresa sobre los riesgos que pueden presentarse en el desarrollo de una actividad y la forma de prevenirlos mediante actuaciones seguras.

Para qu sirven? Adems de proteger al trabajador, las normas sirven para: ensear, disciplinar actuando mejor, complementar la actuacin profesional. Pero no se debe caer en el abuso, ya que un exceso de normas llevara a la confusin, llegando a producir un efecto negativo y perjudicial. Un exceso de normas contribuye a que no se cumpla ninguna.

Marco Terico La seguridad industrial es el conjunto de normas tcnicas tendientes a preservar la integridad fsica y mental de los trabajadores conservando materiales, maquinaria, equipo instalaciones y todos aquellos elementos necesarios para producir en las mejores condiciones de servicio y productividad; estas normas son las encargadas de prevenir los accidentes y deben cumplirse en su totalidad. Al igual de los objetivos que se fija la empresa de productividad a alcanzar, las metas de calidad etc., se debe incorporar un gran objetivo que comprenda la seguridad como un factor determinante de calidad y del aumento de la productividad empresarial. Existen dos formas fundamentales de actuacin de la seguridad industrial, la proteccin que acta sobre los equipos de trabajo o las personas expuestas al riesgo para aminorar las consecuencias del accidente de trabajo y la prevencin que acta sobre las causas desencadenantes del accidente. Accidente de trabajo: un hecho observable que en principio sucede en un lugar y momento determinado y cuya caracterstica esencial es el de atentar contra la integridad del individuo Seguridad e higiene del trabajo: tcnicas de prevencin de riesgos laborales. Esta ltima supone que los procedimientos de trabajo deben comprender las medidas necesarias de seguridad para evitar accidentes u otros daos para la salud, los cuales son responsabilidad directa de la empresa y deben estar definidos por: La normatividad establecida por la administracin en cumplimiento del deber de la proteccin de los trabajadores. Los acuerdos establecidos con los trabajadores o sus representantes a travs de la negociacin colectiva. La poltica social establecida por iniciativa de la empresa. Para poder asumir con eficacia sus responsabilidades en este campo la empresa precisa de la aplicacin de los mismos conceptos de gestin utilizados en otras funciones de la misma, lo que permitir conocer los riesgos, controlarlos y establecer objetivos de mejora de las condiciones de trabajo.

Bases Tericas. Plan de Seguridad y Salud Laboral.- Es el punto de partida para prevenir riesgos en el trabajo; si se desea reducir al mnimo la posibilidad de sufrir un accidente en nuestro lugar de trabajo es necesario establecer un conjunto de actividades que nos permitan recopilar toda la informacin adecuada para detectar las reas, as como las condiciones que rodean a los trabajadores en esa zona con el fin de poder emprender las acciones correspondientes necesarias. Qu es el Plan de Seguridad y Salud Laboral? Un conjunto de medidas y acciones encimadas a evitar los accidentes en un lugar especfico. Para qu sirve? Para mejorar las condiciones de trabajo de seguridad e higiene en un lugar especfico; en consecuencia, a contribuir al mejoramiento de la calidad del rea de los procesos que se realizan en ese lugar. Quin lo hace o quin lo propone? Las personas directamente involucradas en los procesos que se llevan a cabo en el rea o lugar en cuestin.

Definicin del Tipo de Investigacin Para comprender el tipo de investigacin cientfica de este proyecto, es necesario conocer cada uno de los conceptos que la componen. Entonces bien, la investigacin cientfica se divide en:

Histrica: Analiza eventos del pasado y busca relacionarlos con otros del presente. Documental: Analiza informacin escrita sobre el tema objeto de estudio. Descriptiva: Resea rasgos, cualidades o atributos de la poblacin objeto de estudio. Correlacional: Mide el grado de relacin entre las variables de la poblacin estudiada. Explicativa: Da razones del porqu de los fenmenos. Estudio de Casos: Analiza una unidad especfica de un universo poblacional. Seccional: Recoge informacin del objeto de estudio en oportunidad nica. Longitudinal: Compara datos obtenidos en diferentes oportunidades o momentos de una misma poblacin con el propsito de evaluar los cambios. Experimental: analiza el efecto producido por la accin o manipulacin de una o ms variables independientes sobre una o varias dependientes.

Teniendo en cuenta los tipos de investigacin as como las definiciones, deducimos de tal manera que, el proyecto incluye todo tipo de investigacin para su fundamento ya que, la inclusin de material histrico, basa y fundamenta cualquier hecho en el presente e incluso justifica los del futuro. La investigacin es parte importante del proyecto, debido a que se tienen que tomar las bases para la realizacin del mismo, basado en hechos que plasmados en un documento, por tanto comprendemos que los conceptos de la investigacin cientfica van de la mano para lograr un resultado exitoso. Al tener los documentos y las bases necesarias, pasamos a la investigacin descriptiva, que como bien se mencion antes es aquella que resea los rasgos, cualidades o atributos del campo de estudio, en este caso el tema del proyecto. Al pasar a los siguientes tres puntos que son, las investigaciones correlacinales, explicativas y el estudio de los casos, podemos comprender que nuevamente nos enfrentamos ante una cadena de conceptos que nos conllevan unos a otros, para poder realizar la investigacin correlacional, debemos basarnos en informacin que nos brinde promedios, bases, tasas, etc. En este caso al hablar del tema que se ha estado desarrollando durante este proyecto, lo ms viable para dicho tipo de investigacin sera hacer comparaciones entre las diferentes empresas que se enfocan dentro de la misma rama de investigacin. As entonces, damos un paso seguro a la investigacin explicativa, en la cual tenemos que definir el porqu de los fenmenos presentados, por supuesto en el caso de tener variaciones en la informacin obtenida de los diferentes puntos de comparacin. As entonces pasamos al estudio de los casos, dnde se debe analizar detalladamente cada una de las comparaciones realizadas, y por ltimo, llegamos a la investigacin seccional, longitudinal y experimental, tres conceptos que tambin van de la mano, al realizar los diferentes tipos de investigacin se recoge solo la informacin necesaria, se comparan datos obtenidos, y al final se plantea la investigacin experimental para finalmente analizar el efecto producido por la accin o manipulacin de diferentes variables.

En resumen, el proyecto en su inicio ha incluido solo 2 diferentes tipos de investigacin, durante el transcurso del mismo se llevarn a cabo las siguientes para lograr el xito del mismo, no solo con la informacin necesaria, sino con documentos de apoyo y aquellos que fundamenten cada idea dentro de l.

Hiptesis Existen diferentes tipos de hiptesis entre los cuales, podemos destacar los siguientes: Hiptesis de investigacin: estas son explicaciones tentativas sobre posibles relaciones entre al menos dos variables. Dentro de estas hiptesis existen distintas clases:1. Descriptivas del valor: en estas se toman las variables de un determinado contexto en donde podrn ser observadas. Indican la presencia de algn fenmeno o acontecimiento.2. Correlacionales: estas suponen que si alguna de las variables sufre alguna modificacin, esto afectar a otras variables correspondientes. En estas hiptesis no importa el orden de las variables ya que no se establece una relacin causa-efecto, por lo tanto, no se identifican variables dependientes e independientes.3. De diferencias entre grupos: estas hiptesis buscan determinar las supuestas diferencias entre grupos. No necesariamente deben establecer por qu se dan dichas diferencias.4. Que establecen relaciones de causalidad: estas hiptesis afirman que existen relaciones entre las variables y adems, explican cmo son estas relaciones. Sumado a esto, establecen entre las variables relaciones de causa y efecto.Hiptesis nulas: estas hiptesis son sobre relaciones que se establecen entre distintas variables en las que se refuta o niega aquello que es afirmado por las hiptesis de investigacin.Hiptesis alternativas: estas hiptesis contienen conjeturas o suposiciones de explicaciones diferentes a las que fueron planteadas por las hiptesis nulas y las de investigacin. Se recurre a esta cuando la de investigacin ha sido rechazada y la nula no es aceptada.Hiptesis estadsticas: estas hiptesis consisten en las nulas, alternativas o de investigacin transformadas en smbolos estadsticos, se pueden realizar cuando los datos a estudiar son mensurables. Dentro de estas hiptesis existen distintas clases:1. De estimacin: estas suponen el valor de alguna caracterstica de la muestra que fue seleccionada y de la poblacin en su conjunto. Para formularlas se tienen en cuenta datos adquiridos previamente.2. Estadsticas de correlacin: buscan establecer estadsticamente las relaciones existentes entre dos o ms variables.

La hiptesis del proyecto, se basa en el supuesto de que el incumplimiento de las normas de seguridad dentro de una empresa industrial, puede afectar cualquier tipo de relacin obrero patrn, teniendo como consecuencia, no solo el dao fsico sino emocional de dichas partes. De acuerdo a la investigacin previa realizada, hemos podido darnos cuenta de que la hiptesis hasta este punto se encuentra en lo correcto, el resultado final, se obtendr al finalizar el proyecto, concluyendo con las investigaciones necesarias.

HiptesisGeneral HiptesisNula: Las condiciones higiene y seguridad ocupacional influyen en el desempeo de los trabajadores. Hiptesis Alternativa: El desempeo de los trabajadores no est influenciado por las condiciones de higiene y seguridad en las que realice sus labores.Hiptesis Especficas Hiptesis Nula: El poco conocimiento acerca de aspectos generales o bsicos de seguridad laboral, provoca unapercepcinirreal sobre condiciones adecuadas de trabajo y hacen ms probable cualquier accidente laboral. Hiptesis Alternativa: Una percepcin equivocada sobre la seguridad ocupacional no es un factor causante de accidentes laborales.

Hiptesis Nula: Una inadecuada iluminacin en el puesto de trabajo afecta la eficiencia de las personas ya que provoca cansancio en la vista y por lo tanto se cometen ms errores en las tareas. Hiptesis Alternativa: La iluminacin no es un aspecto que provoque errores en las tareas laborales, ya que no afecta de ninguna forma la eficiencia de las personas.

Hiptesis Nula: El calor excesivo en una planta tiene como consecuencia el abandono de los puestos de trabajo y que los operarios realicen actividades de relajamiento por perodos de tiempo que provocan costos innecesarios para las empresas. Hiptesis Alternativa: Los operarios no abandonan sus puestos de trabajo aun cuando el calor es demasiado excesivo en el puesto de trabajo.

Hiptesis Nula: Los equipos de proteccin personal son un elemento importante en la prevencin de accidentes. Hiptesis Alternativa: Los equipos de proteccin personal solamente incomodan al operario y no tienen un efecto significativo en la prevencin de accidentes.

Hiptesis Nula: Tener unplande contingencia en las empresas ayuda a los operarios a no perder el control en cualquier situacin anormal y de esa forma regresar con ms rapidez al trabajo que estaban realizando antes de suscitarse el hecho. Hiptesis Alternativa: Una emergencia hace que los operarios pierdan el control aun cuando se tiene un plan de emergencia estipulado desde antes de presentarse una situacin anormal.

Variables en su definicin conceptual y definicin operacional.Elaboracin de variables. Es el proceso de conceptualizacin de las caractersticas de las unidades de anlisis, abstrayendo conceptos concretos. Para ello, se parte del nivel concreto y se asciende hacia el abstracto.

Definicin conceptual: Se elabora sintetizando el fenmeno desde unateoraparticular. Es una visin terica del fenmeno.La definicin conceptual es un elemento del proceso de investigacin cientfico, en que un concepto especfico se define como ocurrencia mensurable. Bsicamente le da el significado del concepto. Se utiliza sobre todo en campos de filosofa, psicologa, estudios de la comunicacin. Esto es especialmente importante al conducir un anlisis del contenido.Despus del establecimiento de una definicin conceptual, el investigador debe utilizar definicin operacional para indicar cmo el concepto abstracto ser medido.

Definicin operacional: Las definiciones operacionales son particularmente tiles enmecnica cuntica,fsicaestadsticao relatividad. Se hace una definicin operacional de una cantidad refiriendo elprocesoespecfico por el que se obtiene su medicin. En fsica se emplean en las definiciones relacionadas contemperatura, masa otiempoy otras magnitudes.Despus del establecimiento de una definicin conceptual, el investigador debe utilizar definicin operacional para indicar cmo el concepto abstracto ser medido.

Operativizacin deVariables.

Variables IndependientesVariableDefinicin ConceptualDefinicin OperacionalIndicadores

Higiene IndustrialHace mencin a los aspectos que determinan una adecuada higiene industrialAspectos que describen una adecuada higiene industrialMenosbasura, ms espacio en pasillos, mayor orden

Seguridad IndustrialDetermina aspectos que reducen el riesgo en las actividades laboralesActividades laborales menos riesgosasMenos accidentes, disminucin de inasistencias, reduccin de gastos mdicos

Variable Dependiente

VariableDefinicin ConceptualDefinicin OperacionalIndicadores

Desempeo LaboralSe refiere al desempeo bajo condiciones normales que deben tener los trabajadoresRitmo de trabajo normal de los trabajadoresEficiencia, productividad, efectividad.

Tipo de Investigacin El tipo de investigacin al que se refiere el proyecto es de tipo experimental, debido a que se pretende buscar informacin basada en los mtodos cientficos e investigaciones que se han realizado previamente. Llevando a cabo un tipo de investigacin experimental, podemos llegar ms firmemente a la investigacin explicativa, en la que la informacin podr ser manipulada de acuerdo a la situacin en la que se encuentren los diferentes sujetos involucrados. Los pasos a seguir dentro de este tipo de investigacin, son los siguientes: Planteamiento del problema Preguntas Objetivos Estrategias Calendarizacin de estrategias Aplicacin de estrategias Elaboracin de resultados Anlisis Conclusiones Dicho orden llevar a los objetivos planteados con anticipacin, la respuesta de las preguntas, y se podr observar detenidamente si la aplicacin de estrategias fue la correcta o no.

Estrategia de solucin para la solucin del problema En base a una investigacin previa, se tomar en cuenta los siguientes aspectos: Problemtica Aportaciones de las partes afectadas Posibles soluciones Consecuencias Beneficios Teniendo en mente los puntos anteriores, se podr llegar a una estrategia con la que se logre el objetivo propuesto, el anlisis de beneficios y consecuencias de cualquier estrategia es fundamental dentro de cualquier mbito. La estrategia principal, ser entonces la evaluacin detallada de cada uno de los aspectos positivos y negativos dentro de la problemtica. La planificacin del sistema de gestin en seguridad tiene como objetivo fundamental fomentar una actitud proactiva y responsable para la seguridad de todos sus empleados, identificando y evaluando los riesgos laborales y los requisitos legales, tomando medidas preventivas y correctivas para mitigar dichos riesgos. Para realizar la identificacin de los riesgos se realizaron diferentes actividades tendientes a recopilar la informacin necesaria para hacer una clara caracterizacin de stos; con el fin de poder establecer medidas de control tendientes a mitigar dichos riesgos que atentan contra la seguridad de los empleados.Las actividades que se pueden realizar son las siguientes: Inspeccin en las instalaciones Entrevistas a los trabajadores de la planta Mediciones tcnicas, con diferentes equipos de medicin

Una vez identificados los riesgos, se realiza el panorama de riesgos, teniendo en cuenta principalmente los puestos de trabajo que intervienen en procesos donde la posibilidad de un evento riesgoso es ms probable.De acuerdo a lo observado en el panorama de riesgos, se establecen medidas de prevencin y mitigacin de los riesgos ms relevantes. As mismo, se proponen elementos de proteccin personal para cada uno de los riesgos encontrados con el objetivo de minimizar los efectos que estos puedan causar en los empleados de la organizacin.A continuacin se encuentran consolidadas las medidas de eliminacin de los riesgos identificados: Disear e implementar un plan de emergencias, identificando los procedimientos que se deben seguir en caso de que se presente una. Realizar la respectiva sealizacin y demarcacin de algunas reas. Realizar capacitaciones de higiene de seguridad y salud ocupacional. Fomentar el uso de los elementos de proteccin personal. Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad e higiene industrial. Realizar mantenimiento peridico de las mquinas. Realizar medidas de las condiciones ergonmicas.

Diseo de InstrumentoEl instrumento a utilizar en el presente proyecto es un cuestionario, a travs del cual se busca identificar la influencia que tiene la Higiene y Seguridad ocupacional en la eficiencia laboral. Todo esto es apoyado por lateoraexpuesta en el marco referencial. Para poder definir las preguntas que se colocaran en el cuestionario, se elabor el siguiente cuadro sinptico, donde se visualizan las cosas que se llegaran a medir con ese instrumento.

El instrumento demedicina utilizar evala la forma en que los empleados de una empresa perciben aspectos generales de la higiene y seguridad ocupacional, a manera de detectar y evitar hechos traumatizantes para cualquier persona como lesiones propias o vecinas y muertes de compaeros en accidentes laborales.Si esos aspectos generales de la higiene y seguridad ocupacional se cumplen se tendr una mayor eficiencia en la planta, con lo que se mejorar el desempeo laboral.

Recoleccin de informacin, tabulacin y anlisis de resultados

Recoleccin de Informacin. Para la recoleccin de la informacin se entrevistaran a 24 empleados (cantidad de muestra a tomar), con el objetivo de determinar cmo ellos perciban la higiene y seguridad industrial en la empresa y la manera en que son afectados por las condiciones ambientales y de seguridad en su puesto de trabajo. Tabulacin de datos. Con la tabulacin de los datos obtenidos se logran datos concretos sobre la influencia de la higiene y seguridad industrial en el desempeo laboral, a partir de ello se realiza el anlisis de resultados. Anlisis de los Resultados Anlisis por pregunta1. Durante la jornada siente en algn momento cansada la vista?2. Con qu frecuencia siente cansada la vista?3. Cmo considera la iluminacin en el puesto de trabajo?4. Sufre de dolores de cabeza en su jornada de trabajo?5. Se ha sentido sofocado en su puesto de trabajo?6. Abandona su puesto de trabajo cuando se siente sofocado?7. Qu actividades realiza para mitigar o disminuir las molestias?8. Considera que las herramientas de trabajo son adecuadas para la labor que desempea?9. Las herramientas que emplea para realizar su trabajo le son cmodas?10. Qu tipo de molestias le ocasionan las herramientas?11. Padece con frecuencia de algn tipo de enfermedad respiratoria?12. A qu enfermedades se refiere?13. Padece de picazn en la garganta o algn tipo de alergias?14. Considera necesario utilizar equipo de proteccin para realizar su trabajo?15. Con qu frecuencia lo ocupa?16. Ha sufrido de algn accidente laboral durante su tiempo de trabajo en la empresa?17. Tiene conocimiento de la importancia de un equipo de proteccin para evitar accidentes?18. Sabe qu hacer en caso de suceder alguna emergencia?19. Conoce las rutas de evacuacin en caso de cualquier emergencia?20. Sabe dnde estn colocados los extintores?21. Sabe cmo usar los extintores?22. Considera que la higiene y seguridad de la empresa afecta a su trabajo?23. En qu medida lo afecta?24. En qu medida cree que mejorara su desempeo?

Calendarizacin de actividadesNOVIEMBRELMMJVSD

123

45678910

11121314151617

18192021222324

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ACTIVIDADES

1 al 4 de investigacin y planteamiento detallado del problema as como obtencin de toda la informacin posible. 5 al 7 de Anlisis, documentacin, comparacin, estrategias 8 al 11 Identificacin de peligros, evaluacin de riesgos y determinacin de los controles. 12 al 15 Priorizar el Riego: no todos los riesgos pueden ser eliminados, pero muchos pueden ser minimizados. 16 al 19 Preparacin y Planificacin del plan de trabajo 20 al 23 Implementacin del plan de trabajo 24 al 27 Medicin y seguimiento del desempeo 28 al 30 Evaluacin del cumplimiento y del plan de trabajo Lo siguiente ser las acciones correctivas y preventivas a tomar mediante la evaluacin constante

Costos Directos La inversin en materia de la prevencin de los Riesgos de Trabajo tales como medidas y dispositivos de seguridad, instalaciones, equipo de proteccin especfico, sealamientos, cursos de capacitacin y otras erogaciones. Las primas que se aumentan, o costos de los seguros adicionales para la empresa y los trabajadores.

Costos Indirectos El tiempo perdido de la Jornada Laboral Los daos causados a las instalaciones, maquinaria, equipo y herramientas Las prdidas en materia prima, subproductos o productos El incumplimiento de compromisos de produccin y la penalizacin de fianzas establecidas en los contratos La prdida de clientes y mercados Los gastos por atencin de demandas laborales El deterioro de la imagen corporativa

2Metodologa de la Investigacin