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CONSEJERA DE EDUCACIN, CULTURA Y DEPORTEDireccin General de Gestin de Recursos Humanos

INSTRUCCIN 13/2015, DE 17 DE JUNIO, POR LA QUE SE ESTABLECEN LOSREQUISITOS PARA EL CMPUTO DE DAS A EFECTOS DE LA ORDEN DE 4 DEMARZO DE 2014.

Al objeto de proceder a determinar los requisitos que han de concurrir en lasfechas computables a los efectos de la Orden de 4 de marzo de 2014, por la que sedesarrolla, para el personal docente del mbito de gestin de la Consejera deEducacin, Cultura y Deporte, lo establecido en la disposicin adicional trigsimaoctava de la Ley 17/2012, de 27 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado

para el ao 2013, en materia de ausencias por enfermedad o accidente que no denlugar a incapacidad temporal, esta Direccin General, en virtud de las competenciasdelegadas por la Orden de 15 de enero de 2014, ha dictado la siguiente

INSTRUCCIN

1. A los efectos de lo establecido en la Orden de 4 de marzo de 2014, lasausencias computables por causa de enfermedad o accidente, en cada cursoacadmico, que no den lugar a una situacin de incapacidad temporal se referirnsolo a jornadas laborables completas.

2. Los cuatro primeros das laborables (de lunes a sbado) de ausencias a lolargo del curso acadmico, de los cuales solo tres podrn tener lugar en das consecutivos, tendrn efectos econmicos plenos, de conformidad con el artculo 3 dela Orden de 4 de marzo de 2014. A estos efectos, se tendr en consideracin los dasno laborables en las localidades de los centros y servicios educativos.

3. Los das de ausencia que superen el lmite de cuatro das laborables cadacurso acadmico comportarn la misma deduccin de retribuciones del 50 por cientoprevista para los tres primeros das de ausencia por incapacidad temporal en elartculo 9 del Real Decreto-ley 20/2012, de 13 de julio, y en el artculo 14 de la Ley

3/2012, de 21 de septiembre, de Medidas Fiscales, Administrativas, Laborales y enmateria de Hacienda Pblica para el reequilibrio econmico-financiero de la Junta deAndaluca, con las excepciones que se establecen en el referido artculo 14 (vase,asimismo, el apartado II.3.1.1 de la Circular de permisos, licencias y reducciones de

jornada de 6 de febrero de 2013).

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Este documento incorpora firma electrnica reconocida de acuerdo a la Ley 59/2003, de 19 de diciembre, de firma electrnica.

FIRMADO POR MARIA ANTONIA CASCALES GUIL FECHA 17/06/2015

ID. FIRMA ws029.juntadeandalucia.es v1JBBXrFdKoQ/J0MnnNVJg== PGINA 1/2

v1JBBXrFdKoQ/J0MnnNVJg==

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4. Del cmputo de das laborables de ausencias por esta causa seexcepcionarn, adems de los das festivos nacionales, autonmicos y localesestablecidos oficialmente, aquellos dedicados a las vacaciones del alumnado en la

navidad y la semana santa. El mes de julio tiene carcter de laborable.

Asimismo, se excepcionarn del cmputo los das establecidos en el calendarioescolar como no lectivos, como consecuencia de puentes oficiales o fechasdeclaradas no lectivas (por ejemplo, semana blanca).

5. Cuando entre la fecha de inicio del cmputo de das laborables de ausenciapor esta causa y la de la incorporacin efectiva hubiera das laborables nocomputables, en virtud de las salvedades del apartado 4 de esta Instruccin, lasdirecciones de los centros procedern a grabar en el programa habilitado al efecto los

das (mximo tres), teniendo en cuenta tales circunstancias.

Sevilla, 17 de junio de 2015.LA DIRECTORA GENERAL

DE GESTIN DE RECURSOS HUMANOS,Antonia Cascales Guil

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Este documento incorpora firma electrnica reconocida de acuerdo a la Ley 59/2003, de 19 de diciembre, de firma electrnica.

FIRMADO POR MARIA ANTONIA CASCALES GUIL FECHA 17/06/2015

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v1JBBXrFdKoQ/J0MnnNVJg==