Inteligencia Emocional

LA INTELIGENCIA

La palabra en s proviene del latn "inteligencia", que significa "unir de nuevo" .Desde su origen, el ser humano ha tenido una gran curiosidad por conocer el gnesis de la inteligencia y sobre todos sus mecanismos y funciones, con el propsito de dominarla.DEFINICIONES ACTUALES DE LA INTELIGENCIA

ALFRED BINETJOHN D. MAYERJEAN PIAGETHOWARD GARDNERAptitud para aprender y como forma de comportarseProceso evolutivo y complejo de adaptacin al medioCapacidad de resolver problemas Capacidad para desarrollar el pensamiento abstracto en la solucin problemas.ORIGEN DE LA INTELIGENCIA EMOCIONAL

SEGUN SALOVEY Y MAYERSEGUN DANIEL GOLEMANINTRAPERSONALINTERPERSONALAUTOCONCIENCIAAUTO REGULACINMOTIVACINEMPATAHABILIDADES SOCIALES

El desafi de AristtelesCualquiera puede ponerse furioso... eso es fcil. Pero estar furioso con la persona correcta en la intensidad correcta, en el momento correcto, por el motivo correcto, y de la forma correcta... eso no es fcil.

Aristteles tica de Nicmaco

Inteligencia EmocionalConjunto de habilidades psicolgicas que permiten apreciar y expresar de manera equilibrada nuestras propiasemociones, entender las de los dems, y utilizar esta informacin para guiar nuestra forma de pensar y nuestro comportamiento.

Inteligencia Interpersonal

La inteligencia interpersonal es una capacidad del ser humano para poder relacionarse e interactuar con las dems personas.Componentes de la Inteligencia Interpersonal

La EmpataLas Habilidades Sociales

INTELIGENCIA INTRAPERSONALFacultad que posee la persona para conocerse a s misma.

La inteligencia intrapersonal se refiere a la capacidad de auto compresin.

CARACTERSTICAS:Le gusta meditar.Sabe cules son suscualidadesy sus defectosEs alguien que siempre, a la hora de establecerse metas, es consciente de la realidad. De ah, que se fije unos objetivos que puede cumplir.

CMO PODEMOS MEJORARLA?Escribir un diario o autobiografa Realizar un listado con todas las cualidades que se poseen.Establecerse objetivos reales que se puedan cumplir a corto o medio plazo

CONCLUSIONESLas reglas del trabajo hoy en da han cambiando. En la actualidad, el desarrollo de competencias emocionales son trascendentales para llegar a tener el xito profesional que todos soamos.

A veces le damos mucha importancia a la inteligencia de tipo lgico-matemtica pero gracias a este trabajo aprendemos que es tanto o incluso ms importante que sepamos manejar nuestras emociones y la forma en como nos expresamos.

CONCLUSIONESLas reglas del trabajo hoy en da han cambiando. En la actualidad, el desarrollo de competencias emocionales son trascendentales para llegar a tener el xito profesional que todos soamos.

A veces le damos mucha importancia a la inteligencia de tipo lgico-matemtica pero gracias a este trabajo aprendemos que es tanto o incluso ms importante que sepamos manejar nuestras emociones y la forma en como nos expresamos.