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La gestión del talento en las organizaciones y el liderazgo empresarial, protagonistas durante toda la jornada de hoy

GONZALO BRUJÓ: “Las marcas son el activo más importante de las empresas, hay que invertir en innovación y en compromiso”

• Más de 300 personas han acudido durante estos dos días al I

Leadership Fórum Galicia, entre empresarios y emprendedores.

• Viviane Launer, explicó detalladamente qué es el coaching y cómo puede aplicarse en la empresa y organizaciones.

A Coruña 10 de marzo de 2012.- El I Leadership Fórum Galicia se ha clausurado está tarde bajo la atenta mirada de 300 asistentes, que han participado estos dos días en este evento líder, en el que se ha destacado la necesidad de cambio en las empresas para salir de esta crisis. La jornada de hoy comenzó de la mano de Viviane Launer, Master Coach en España por International Coach Corporation. Launer explicó de manera sencilla y pormenorizada qué es el coaching y sus posibles aplicaciones en las empresas. “Si los empresarios inviertieran en procesos de coaching dirigidos y responsables, muchas entidades ganarían considerablemente”, señaló. MARCAS LÍDERES A continuación, le tocó el turno a las marcas de la mano de Gonzalo Brujó, Chairman Latin America & Iberia de Interbrand. Brujó, se mostró encantado de “estar participando en un fórum de tanto nivel y necesario”. Además, expuso casos de éxito en branding y animó a todos los asistentes a “invertir en imagen de marca, en potenciar los atributos de cada una de nuestras empresas, trasladando nuestros valores a los clientes”. El Chairman Latin America & Iberia de Interbrand, subrayó que “las marcas son el activo más importate de las empresas, hay que invertir en innovación y en compromiso.

 

 

 

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DIRECTIVOS DEL SIGLO XXI Seguidamente, tuvo lugar una de las mesas redondas de la jornada de hoy. La Escuela Europea de Líderes, representada por Marta Salazar, Yolanda Villar y Lucas Ricoy, compartió mesa con Leandro Fernández, de Ágama Consultoría y Aprendizaje. Una mesa en la que se incidió en que los nuevos directivos tienen que conectar con la gente a través de las emociones, del aprendizaje y del liderazgo. SURGIR DEL FRÍO EN UN GRAN DÍA Por la tarde, Daniel Álvarez, socio Qcoach impartió una ponencia que bajo el título “El líder que surgió del frío. La evolución necesaria para la supervivencia empresarial”, emoció al auditorio con una evocadora disertación. “El deseo de desarrollo personal y profesional de las personas tenemos que cultivarlo porque nos hace más grandes”, indicó. A continuación, Ángel López Naranjo con el título “Hoy puede ser un gran día”, puso punto y final a estos dos días de Fórum. López Naranjo, interactuó con todo el público, a base de una dinámica de motivación. “No podemos quedarnos sentados, sin sentir, sin luchar y sobre todo, sin emocionarnos. Os animo a vibrar con cada uno de los días que hacéis algo nuevo, con las pequeñas cosas, porque realmente, somos afortunados por ello”. El I Leadership Fórum Galicia se clausuró emplazando a todos los asistentes a la siguiente edición, que posiblemente se celebrará el año que viene en Vigo.