LMI-FT-016 a Lista de Chequeo Para Evaluacion de Personal

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LISTA DE CHEQUEO PARA EVALUACIÓN DE PERSONAL (Entrevistas) DATOS GENERALES ENTIDAD CONTRATANTE OBJETO DEL PROYECTO CONTRATO No. CARGO A DESEMPEÑAR NOMBRE DEL PROFESIONAL EVALUACIÓN TECNICA DEL PROFESIONAL CRITERIOS REQUERIMIENTOS DEL CLIENTE PERFIL PRESENTADO EN HOJA DE VIDA CUMPLE SI NO FORMACIÓN ACADEMICA PREGRADO POST-GRADO OTROS EXPERIENCIA GENERAL ESPECIFICA OTROS Manejo de Software EVALUACIÓN DE HABILIDADES DETECTADAS. CUMPLIMIENTO EXELENTE BUENO REGULAR DEFICIENTE CAPACIDAD PARA COMUNICARSE CREATIVIDAD PRESENTACIÓN PERSONAL CAPACIDAD PARA TRABAJAR EN EQUIPÓ AMABILIDAD REV 02 30/11/12 LMI-FT-016A

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LISTA DE CHEQUEO PARA EVALUACIN DE PROFESIONALES

LISTA DE CHEQUEO PARA EVALUACIN DE PERSONAL

(Entrevistas)

DATOS GENERALES

ENTIDAD CONTRATANTE

OBJETO DEL PROYECTO

CONTRATO No.

CARGO A DESEMPEAR

NOMBRE DEL PROFESIONAL

EVALUACIN TECNICA DEL PROFESIONAL

CRITERIOSREQUERIMIENTOS DEL CLIENTEPERFIL PRESENTADO EN HOJA DE VIDACUMPLE

SINO

FORMACIN ACADEMICAPREGRADO

POST-GRADO

OTROS

EXPERIENCIAGENERAL

ESPECIFICA

OTROS

Manejo de Software

EVALUACIN DE HABILIDADES DETECTADAS.

CUMPLIMIENTOEXELENTEBUENOREGULARDEFICIENTE

CAPACIDAD PARA COMUNICARSE

CREATIVIDAD

PRESENTACIN PERSONAL

CAPACIDAD PARA TRABAJAR EN EQUIP

AMABILIDAD

REDACCIN

LIDERAZGO

SUPERACION PERSONAL

EVALUACIN DE COMPETENCIA.

COMPETENCIAS ESTABLECIDAS EN EL PERFILSINON/A

Relaciones Interpersonales

Ha manejado personal.

Actitud positiva

Mejoramiento Continuo.

Ha tenido caro donde ha tomado decisiones.

Capacidad de anlisis y sntesis.

Muestra capacidad de negociacin y solucin de conflictos.

CONCLUSION DE LA ENTREVISTA.

NOMBRE DEL EVALUADOR

FECHA DE EVALUACIN

FIRMA DE EVALUADOR

REV 02 30/11/12

LMI-FT-016A