MBA - Máster Universitarioen Dirección de Empresas

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Mención: DIRECCIÓN GENERAL DIRECCIÓN FINANCIERA DIRECCIÓN DE MARKETING INVESTIGACIÓN Y ACCESO A DOCTORADO

XV. Edición 2014-2015

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El MBA-Master Universitario en Dirección de Empresas de Mondragon

Unibertsitatea busca dinamizar el talento y las capacidades directivas y de gestión,

tanto de profesionales en activo o desempleados como de jóvenes posgraduados.

Este programa se desarrolla en modalidad part time permitiendo compatibilizar el

desarrollo del master con la actividad profesional.

Asimismo, en el caso de titulados universitarios en desempleo, este formato

permite compaginar el master con una estancia en empresa para desarrollar

prácticas y/o proyectos.

Los beneficios que obtendrán los participantes con la realización de este programa

son:

– Desarrollo de competencias orientadas al emprendizaje e intraemprendizaje.

– Mejora de las competencias de liderazgo de equipos y habilidades directivas.

– Fortalecimiento personal a través del coaching grupal e individual.

– Desarrollo profesional, mejora de la empleabilidad y/o incorporación al

mercado laboral.

– Titulación oficial y reconocida en el ámbito del Espacio Europeo de Educación

Superior.

PRESENTACIÓN

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El MBA ofrece una formación con enfoque integrador, multidisciplinar y global

a través del desarrollo de una metodología de trasmisión de conocimientos,

de aprendizaje y de desarrollo que combina práctica y teoría y que incluye

sesiones lectivas, discusiones de casos, así como trabajos individuales y en

equipo.

El programa incluye un taller de tres días a desarrollar en régimen residencial

para trabajar las competencias de liderazgo. Este taller se complementa con un

coaching individual y grupal a desarrollar a lo largo del programa académico.

Se incluyen a lo largo del programa 4 talleres (Viernes tarde/Sábado mañana)

para trabajar habilidades directivas como: Trabajo en Equipo, Comunicación

Efectiva, Negociación y Resolución de Conflictos y Habilidades Digitales.

METODOLOGÍA

Practicidad

DESARROLLOPERSONAL

EMPLEABILIDAD FLEXIBILIDAD

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Características destacadas:

Profesionales en activo que buscan mejorar sus competencias directi-

vas y/o relanzar su carrera profesional.

Profesionales en desempleo que buscan mejorar su empleabilidad.

Titulados universitarios interesados en ampliar su formación con un

título oficial que les ayude a lograr su integración en el mundo laboral.

– Desarrollar en los participantes una visión sistémica de la empresa, poten-

ciando la capacidad de tomar decisiones en un entorno globalizado.

– Desarrollar las competencias genéricas para el desarrollo de un liderazgo

eficaz de los equipos y que incremente la confianza entre las personas que

participan en los mismos.

– Fomentar el espíritu emprendedor para ser capaz de liderar procesos de

innovación y desarrollar nuevas oportunidades de negocio.

– Dotar a los participantes de sólidos conocimientos en las más avanzadas

técnicas de gestión empresarial.

DIRIGIDO A

OBJETIVOS

Mondragon Unibertsitaea es una universidad permeable a los cambios produ-

cidos en la sociedad. Su orientación práctica la convierte en una entidad en

permanente relación con el mundo laboral y las empresas y organizaciones

que lo componen.

Mondragon Unibertsitaea es parte de la Corporación MONDRAGON, con 230

empresas y entidades en su seno y más de 70.000 trabajadores.

Los participantes en distintos programas formativos realizan prácticas y pro-

yectos en distintas empresas, como complemento importante a la formación

adquirida en la propia Universidad.

La Facultad de Empresariales colabora con numerosas empresas en la realización de

trabajos fi n de máster, entre otras podemos destacar las siguientes: Ampo, Arestec,

Basque Culinary Center, Danobat, Eroski, Innobasque, Metallied Powder Solutions,

Microdeco, Mondragon, Natra, Orbea, Saiolan, SNA Europe, Ulma Manutención,

Ulma PTC, Urola, Fagor Industrial, Embega, Maier,...

RELACIÓN UNIVERSIDAD-EMPRESA

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ESTRUCTURA ACADÉMICA

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MÓDULOS TRONCALES: 20 ECTS

OCTUBRE 2014 A FEBRERO 2015 . EMPRENDIZAJE: 3 ECTS.. MANAGEMENT ESTRATÉGICO EN ENTORNOS GLOBALES: 3 ECTS.. DESARROLLO DE PERSONAS Y LIDERAZGO: 5 ECTS.. GESTIÓN FINANCIERA: 3 ECTS.. GESTIÓN Y PLANIFICACIÓN DEL MARKETING: 3 ECTS.. GESTIÓN DE LA INNOVACIÓN: 3 ECTS.

MÓDULOS PROPIOS: 20 ECTS

FEBRERO 2015 A JUNIO 2015

> MENCIÓN DIRECCIÓN GENERAL:. DINÁMICAS DE GESTIÓN EMERGENTES: 4 ECTS.. HABILIDADES DIRECTIVAS: 4 ECTS.. GESTIÓN FINANCIERA AVANZADA: 4 ECTS.. NUEVAS TENDENCIAS DEL MARKETING: 4 ECTS.. LOGÍSTICA Y PRODUCCIÓN: 4 ECTS.

> MENCIÓN DIRECCIÓN DE MARKETING:. LA EMPRESA ORIENTADA AL CLIENTE, ¿MITO O REALIDAD?: 2 ECTS.. DIRECCIÓN DE MARKETING ESTRATÉGICO: 4 ECTS.. LA ORGANIZACIÓN QUE APRENDE DEL MERCADO: 2 ECTS.. MARKETING 2.0: 2 ECTS.. SALES FORCE MANAGEMENT: 2 ECTS.. CRM Y MARKETING EXPERIENCIAL: 2 ECTS.. MARKETING E INNOVACIÓN: 2 ECTS.. BRAND MANAGEMENT: 2 ECTS.. INTERNATIONAL MANAGEMENT: 2 ECTS.

> MENCIÓN DIRECCIÓN FINANCIERA:. GESTIÓN DEL ÁREA ECONÓMICO FINANCIERA: 4 ECTS.. GESTIÓN DEL ÁREA ECONÓMICO FINANCIERA AVANZADA

Y ENTORNO LEGAL: 4 ECTS.. MERCADOS FINANCIEROS: 4 ECTS.. FINANCIACIÓN DE OPERACIONES DE COMERCIO EXTERIOR: 4 ECTS.. ANÁLISIS Y FINANCIACIÓN DE PROYECTOS: 4 ECTS.

> MENCIÓN INVESTIGACIÓN Y ACCESO A DOCTORADO:. PSICO-SOCIOLOGÍA, EPISTEMOLOGÍA Y METODOLOGÍA: 6 ECTS.. INTRODUCCIÓN AL DISEÑO DE PROYECTOS DE

INVESTIGACIÓN: 1 ECTS.. PAUTAS METODOLÓGICAS PARA LA ELABORACIÓN DE UNA

TESIS DOCTORAL: 5 ECTS. . METODOLOGÍA PARA LA BÚSQUEDA Y GESTIÓN DE

INFORMACIÓN EN PROYECTOS DE INVESTIGACIÓN: 2 ECTS.. PROFUNDIZACIÓN EN MÉTODOS CUALITATIVOS DE

INVESTIGACIÓN: 2 ECTS.. PROFUNDIZACIÓN EN MÉTODOS CUANTITATIVOS DE

INVESTIGACIÓN: 2 ECTS.. SEMINARIOS Y ACTIVIDADES FORMATIVAS PREPARATORIAS

PARA LA ACTIVIDAD INVESTIGADORA: 2 ECTS.

TRABAJO FIN DE MÁSTER: 20 ECTS

JUNIO 2015 A DICIEMBRE 2015Con el objeto de poner en práctica lo aprendido durante el periodo lectivo, se realizará un proyecto consistente en la realización de un caso completo de aplicación práctica basado en situaciones reales relacionadas con las materias impartidas.

PROFESORES

La diversidad de temáticas recogidas en las diferentes áreas tratadas en este programa requiere

disponer de un amplio panel de profesores procedentes de diferentes disciplinas. En la impartición se

combinan los siguientes perfi les:

– Profesores universitarios que compatibilizan su actividad docente con el desarrollo de proyectos y

formación en empresas.

– Profesionales expertos en las diferentes temáticas y con vocación docente.

– Empresarios y directivos que desarrollan sesiones basadas en su propia experiencia.

A continuación recogemos algunos de los colaboradores externos que imparten docencia en el

programa:

PÍO AGIRRE, Análisis y ejecución de la Expansión Internacional, Caja Laboral

JUAN CARLOS ALCAIDE, Gerente, Instituto de Marketing y Servicios

EMILIO ANGULO, Senior R&D chief engineer, Hewlett Packard

OSCAR AYLLON, Consultor, Acorde Consulting

JOSEBA BARANDIARÁN, Research and Control de Gestión, BBVA

EMILIO CALVO, Ex Director Riesgos, BBVA

ANTONIO CANCELO, Fundador Eroski y ExPresidente MCC

ALBERTO ECHEANDÍA, Consultor, Hobest Consultores

JULIO GARAY, Consultor, Global Alliance

JAVIER GARCÍA, Consultor, HPA Consultoría

JULEN ITURBE, Consultor, Artesanía en Red

GERMAN LORENZO, Director Asia, Corporación MONDRAGON

IBON MUÑOZ, Inversis

J.M. ORMAETXEA, Fundador Fagor y Caja Laboral, ExPresidente MCC

MANOLO QUEVEDO, Fundador Centro Tecnológico Ikerlan

ELENA ZARRAGA, Dirección General, Oinarri S.G.R.

GRUPO BENTAS

LKS S. COOP.

UNAI ATRISTAIN, Manager de Compras, ITP

PEDRO PABLO RAMOS, Director de Mercado, Tea-Cegos

JON ORTUZAR, Director Comercialización e-Business, Merkatu

NESTOR SALVADOR, RBT Consulting

ISMAEL IGARTUA, Galbaian// 7

TESTIMONIOS

Después de varios años en Auditoría en diferentes multinacionales, quería profundizar en Gestión

y Organización de empresas y por eso elegí realizar un MBA. En concreto, decidí cursarlo en Mon-

dragon Unibertsitatea por la fuerte vinculación que tiene con las empresas de nuestro entorno. Hoy

estoy trabajando en una empresa en la que comencé desarrollando unas prácticas durante el MBA.

Otro aspecto que destacaría del MBA es el enfoque altamente práctico de la formación y la calidad

de los ponentes, que ofrecen experiencias profesionales muy variadas, tanto de cooperativas del

Grupo MONDRAGON como de empresas multinacionales o pymes.

Tras evaluar distintas opciones, elegí el Máster MBA de MU por ser una Universidad con relación

estrecha con las empresas. A través de esa relación y de la mano de los profesores profesionales

expertos en distintas áreas nos muestran de primera mano la realidad empresarial con un enfoque

práctico y real.

Este máster ha sido una oportunidad increíble para ampliar mis conocimientos sobre el mundo

empresarial en general, y sobre marketing en particular. Además me ha brindado la oportunidad

de poder realizar una estancia en la empresa desde el inicio. He podido poner en práctica el cono-

cimiento, las técnicas y herramientas que nos han ido mostrando en el aula en un entorno real. El

haber logrado un puesto de trabajo en la empresa en la que comencé mis prácticas también se lo

tengo que agradecer al mismo. Un máster que me ha enseñado a desenvolverme en la empresa y

me ha proporcionado herramientas fundamentales, 100 % recomendable.

JAIME PEREAAlumno MBA 2011-2012

IDOIA ESNAOLAAlumna MBA 2012-2013

“Destacaría la calidad de los ponentes”

“Elegí este Máster por la estrecha relación que tiene MU con las empresas”

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El MBA me ha aportado una comprensión conjunta de todas las áreas

de las organizaciones empresariales y ha contribuido a desarrollar y

gestionar efi cazmente mis competencias personales y profesionales.

La heterogeneidad y diferente procedencia de los alumnos y los

profesores aportaron un valor añadido y enriquecieron la visión

del cambiante contexto global de las empresas que buscan nuevos

mercados, nuevos clientes y nuevas formas de hacer las cosas, donde

la innovación juega siempre un rol estratégico.

El máster me sacó de la denominada “zona de confort”, mejoró mis

conocimientos y me ayudó a experimentar cosas nuevas. Ahora tengo

otra perspectiva, considero que mi perfi l profesional es más atractivo

y, desde luego, he aumentado mi red de contactos. A nivel personal

me quedo con los valores transmitidos módulo tras módulo. En MU

son conscientes, y predican con el ejemplo, de que en la vida como

en los negocios, no todo vale. Para generar empleo y riqueza en el

entorno son necesarios unos valores sólidos basados en las personas,

la innovación, el compromiso, la cooperación y por supuesto, el

trabajo duro.

BLANCA PARDOAlumna MBA 2010-2011

“El MBA me ha ayudado a gestionar con efi cacia

mis competencias personales y profesionales”

CALENDARIO Y DISTRIBUCIÓN

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FECHA DE INICIO:14 de octubre de 2014

TRONCALIDAD: CAMPUS DE OÑATI: Octubre 2014 a Febrero 2015Martes/Jueves: 15:00 a 20:00

MENCIÓN DIRECCIÓN GENERAL: CAMPUS DE OÑATI: Febrero a Junio 2015Martes/Jueves: 15:00 a 20:00

MENCIÓN DIRECCIÓN DE MARKETING: CAMPUS DE OÑATI: Febrero a Junio 2015Lunes/Miércoles: 15:00 a 20:00

MENCIÓN DIRECCIÓN FINANCIERA: CAMPUS DE OÑATI: Febrero a Junio 2015Martes/Jueves: 15:00 a 20:00

MENCIÓN INVESTIGACIÓN Y ACCESO A DOCTORADO: CAMPUS DE OÑATI: Octubre 2014 a Junio 2015Miércoles: 15:00 a 20:00

TALLERES HABILIDADES DIRECTIVAS: PERIODO RESIDENCIAL: Desarrollo Personal y Liderazgo de Equipos: 2, 3, 4 DiciembreHabilidades Directivas (taller I): 23 (tarde) y 24 (mañana) EneroHabilidades Directivas (taller II): 6 (tarde) y 7 (mañana) MarzoHabilidades Directivas (taller III): 8 (tarde) y 9 (mañana) MayoHabilidades Directivas (taller IV): 19 (tarde) y 20 (mañana) Junio

COSTE DE MATRÍCULA:8.200 €

FINANCIACIÓN:– Pagos Fraccionados– Gobierno Vasco-Becas Ofi ciales– Fundación Tripartita– Exalumnos Mondragon Unibertsitatea:

Descuento 5%

CHARLAS INFORMATIVAS:– 28 de mayo, 18:00, en el Campus de Bidasoa– 18 de junio, 18:00, en el Campus de Oñati– 11 de septiembre, 18:00, en el Campus de

Oñati

INFORMACIÓN E INSCRIPCIONES:

FACULTAD DE EMPRESARIALESMONDRAGON UNIBERTSITATEAIbarra zelaia, 220560 Oñati-GIPUZKOA

Tfno.: 943 71 80 09Email: postgrado@enpresagintza.mondragon.eduWeb: www.mondragon.edu/mbaBlog: www.mondragonMBA.comInscripción: www.mondragon.edu/inskripzioak

Facultad de EmpresarialesIbarra Zelaia 2, 20560 Oñati, GipuzkoaTel. +34 943 71 80 09 Fax. +34 943 71 81 62

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