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APRUEBA BASES ADMINISTRATIVAS LLAMADO A CONCURSO UNIVERSIDAD DE TALCA RECTORÍA 'REVIO DE LEG. PUBLICO QUE SE INDICA. _ r> !'-i T O *"> *\^ '"^¡ - - ¿--4 Vi>IL>í-4; .'-.-I í *«*** TALCA, 1 4 NOV. 2012 N° H 444 - VISTOS: Las facultades que me confieren los decretos con fuerza de ley N°s. 36 y 152 de 1 98 1, el decreto supremo N° 184 de 2010, todos del Ministerio de Educación, el decreto universitario N° 1 12 de 2012, y la resolución N° 1 .600 de 2008 de la Contraloría General de la República. CONSIDERANDO: Lo dispuesto en la R.U. N° 250, de 2007, cuyo texto refundido fue lijado por la R.U. N° 187 de 2010, que aprueba Reglamento de Concurso para cargos del cuerpo académico regular y conferenciantes del cuerpo académico no regular. RESUELVO: Apruébase las Bases Administrativas del concurso para proveer cargos del Cuerpo Académico Regular en la Facultad de Ciencias Empresariales, las cuales se transcriben a continuación: BASES DEL CONCURSO PARA PROVEER CARGOS DEL CUERPO ACADÉMICO REGULAR EN LA FACULTAD DE CIENCIAS EMPRESARIALES DE LA UNIVERSIDAD DE TALCA Código del concurso: La Facultad de Ciencias Empresariales de la Universidad de Talca (Unidad Académica), requiere proveer cinco cargos vacantes del cuerpo académico. En virtud del presente documento, se establecen conforme a la normativa legal y reglamentaria vigente, las bases y procedimientos que regirán el llamado a concurso para proveer cinco cargos académicos de la Planta Regular de la Corporación. Las bases han sido definidas procurando la objetividad, transparencia, no discriminación y calidad técnica.
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APRUEBA BASES ADMINISTRATIVASLLAMADO A CONCURSO
UNIVERSIDAD DE TALCARECTORÍA
'REVIO DE LEG. PUBLICO QUE SE INDICA. _r> !'-i T O *"> *\^ '" ¡̂ - -¿ - - 4 Vi>IL>í-4; .'-.-I í *«***
TALCA, 1 4 NOV. 2012N° H 4 4 4 -VISTOS:
Las facultades que me confieren los decretoscon fuerza de ley N°s. 36 y 152 de 1 98 1, el decreto supremo N° 184 de 2010, todos delMinisterio de Educación, el decreto universitario N° 1 12 de 2012, y la resolución N°1 .600 de 2008 de la Contraloría General de la República.
CONSIDERANDO:
Lo dispuesto en la R.U. N° 250, de 2007,cuyo texto refundido fue lijado por la R.U. N° 187 de 2010, que aprueba Reglamento deConcurso para cargos del cuerpo académico regular y conferenciantes del cuerpoacadémico no regular.
RESUELVO:
Apruébase las Bases Administrativas delconcurso para proveer cargos del Cuerpo Académico Regular en la Facultad de CienciasEmpresariales, las cuales se transcriben a continuación:
BASES DEL CONCURSO PARA PROVEER CARGOS DEL CUERPOACADÉMICO REGULAR EN LA FACULTAD DE CIENCIAS EMPRESARIALES
DE LA UNIVERSIDAD DE TALCA
Código del concurso:
La Facultad de Ciencias Empresariales de la Universidad de Talca (Unidad Académica),requiere proveer cinco cargos vacantes del cuerpo académico. En virtud del presentedocumento, se establecen conforme a la normativa legal y reglamentaria vigente, las basesy procedimientos que regirán el llamado a concurso para proveer cinco cargos académicosde la Planta Regular de la Corporación.
Las bases han sido definidas procurando la objetividad, transparencia, no discriminación ycalidad técnica.
La preparación de las bases concúrsales y la evaluación de los antecedentes presentadospor los postulantes, está a cargo de un Comité de la Unidad Académica integrado pordos miembros de dicha Unidad, pertenecientes a las dos más altas jerarquías de la Unidad;un miembro que es externo a la Unidad Académica, designados todos ellos por el ConsejoFacultad. Como Ministro de Fe, actuará el Secretario de Facultad.
El mencionado Comité está encargado de efectuar la preselección de los postulantes,realizar posteriormente la selección de los tres mejores postulantes y, finalmente,proponer a la máxima autoridad de la Unidad Académica, en orden decreciente, los trespostulantes seleccionados para cada cargo. Esta última autoridad será quién remitirá alRector de la Universidad de Talca, la solicitud de nombramiento del mejor postulante.
Este concurso podrá ser declarado desierto por el Comité, por falta de postulantes idóneos,si ninguno de éstos posee las competencias o especialidad que el cargo requiera; o nocumplen los requisitos mínimos establecidos en la convocatoria; o que ninguno de loscandidatos alcance el puntaje mínimo definido en estas bases. En este caso, las presentesbases regirán para las futuras convocatorias para este mismo cargo.
Los postulantes que presenten alguna discapacidad que les produzca impedimento odificultades en la aplicación de los instrumentos de selección que se administrarán,deberán informarlo en su postulación, para adoptar las medidas pertinentes, de manera degarantizar la igualdad de condiciones a todos los postulantes que se presenten en esteconcurso.
Este proceso concursa! estará sujeto a las normas reglamentarias contenidas en la R.U. N°187 de 2010 que aprueba Reglamento de Concurso para cargos del cuerpo académicoregular y, además por el instructivo presidencial N° 02/06, respecto del código de buenasprácticas laborales.
Estas bases estarán disponibles desde el 18 de Diciembre de 2012 y hasta que se llene laplaza concursada.
I.- CALENDARIO
Publicación en Medio de Circulación Nacional: 18 de Noviembre de 2012
Plazo de recepción de antecedentes: desde el 18 de Noviembre de 2012 y hasta el1 1 de Enero de 2013 a las 14:00 hrs.
Plazo final de preselección: 19 de Marzo de 2013
Entrevistas y Exposición ante Comité Unidad Académica, para el caso postulantesque se encuentren en el extranjeros esta podría por video conferencia: entre el 1 y29 de Marzo de 2013.
Plazo final para Firma de Acta y Publicación de resultado: 30 de Marzo de 2013
II.- NOMBRE Y DESCRIPCIÓN DE LOS CARGOS
Cargos Académicos que se concursan:
Cargo 1:
Un académico en el área de Economía para desarrollar actividades deinvestigación, transferencia tecnológica, docencia en pregrado basada encompetencias y docencia de postgrado en el área.
Unidad Académica solicitante: Facultad de Ciencias Empresariales
Inicio actividades académicas: Las funciones se iniciarán durante el primer osegundo semestre de 2013.
Jornada laboral: Jornada completa.
Lugar de trabajo: Campus Lircay, sin perjuicio que deba desarrollar actividadesacadémicas en el campus Santiago de la Universidad de Talca.
Cargo 2:
Un académico en el área de Economía para desarrollar actividades deinvestigación, transferencia tecnológica, docencia en pregrado basada encompetencias y docencia de postgrado en el área.
Unidad Académica solicitante: Facultad de Ciencias Empresariales
Inicio actividades académicas: Las funciones se iniciarán durante el primer osegundo semestre de 2013.
Jornada laboral: Jornada completa.
Lugar de trabajo: Campus Lircay, sin perjuicio que deba desarrollar actividadesacadémicas en el campus Santiago de la Universidad de Talca.
Cargo 3:
Un académico para el área de Marketing para desarrollar en dicha especialidad lasactividades de: investigación, transferencia tecnológica, docencia en pregradobasada en competencias y docencia de postgrado.
Unidad Académica solicitante: Facultad de Ciencias Empresariales
Inicio actividades académicas: Las funciones se iniciarán durante el primer osegundo semestre de 2013.
Jornada laboral: Jornada completa.
Lugar de trabajo: Campus Lircay, sin perjuicio que deba desarrollar actividadesacadémicas en el campus Santiago de la Universidad de Talca.
Cargo 4:
Un académico para el área de Finanzas y Control de Gestión para desarrollar endicha especialidades las actividades de: investigación, transferencia tecnológica,docencia en pregrado basada en competencias y docencia de postgrado.
Unidad Académica solicitante: Facultad de Ciencias Empresariales
inicio actividades académicas: Las funciones se iniciarán durante el primer osegundo semestre de 2013.
Jornada laboral: Jornada completa.
Lugar de trabajo: Campus Lircay, sin perjuicio que deba desarrollar actividadesacadémicas en el campus Santiago de la Universidad de Talca.
Cargo 5:
Un académico para el área de gestión de tecnologías de la información o cienciasde la computación para desarrollar en dichas especialidades las actividades de:investigación, transferencia tecnológica, docencia en pregrado basada encompetencias y docencia de postgrado.
Unidad Académica solicitante: Facultad de Ciencias Empresariales
Inicio actividades académicas: Las funciones se iniciarán durante el primer osegundo semestre de 2013.
Jornada laboral: Jornada completa.
Lugar de trabajo: Campus Lircay, sin perjuicio que deba desarrollar actividadesacadémicas en el campus Santiago de la Universidad de Talca.
III.- REQUISITOS GENERALES DE POSTULACIÓN
1.- No hallarse condenado por crimen o simple delito.2.- Grado académico de Doctor conforme las distintas áreas del saber que atenderá el
docente.
IV.- REQUISITOS DESEABLES QUE DEBERÁN CUMPLIR LOS CANDIDATOS ALOS CARGOS:
Cargo 1:
• Grado Académico de Doctor en Economía.
• Experiencia en docencia en el área de microeconomía
• Experiencia de investigación aplicada en economía aplicada
• Experiencia como investigador en proyectos Fondecyt o similares
• Con publicaciones ISI en los últimos cinco años
• Dominio idioma inglés
• Capacidad de trabajo en equipo
• Toda persona que cumpla con los requisitos correspondientes, tendrá derecho apostular al cargo en igualdad de condiciones.
Cargo 2:
• Grado Académico de Doctor en Economía.
• Experiencia en docencia en el área de macroeconomía
• Experiencia de investigación aplicada en economía aplicada
• Experiencia como investigador en proyectos Fondecyt o similares
• Con publicaciones ISI en los últimos cinco años
• Dominio idioma inglés
• Capacidad de trabajo en equipo
• Toda persona que cumpla con los requisitos correspondientes, tendrá derecho apostular al cargo en igualdad de condiciones.
Cargo 3:
• Grado Académico de Doctor
• Experiencia en Docencia en Marketing y/o Investigación de Mercados
• Experiencia en investigación en Marketing y/o Comportamiento del Consumidor
• Con publicaciones ÍSI en los últimos cinco años
• Dominio del Idioma Inglés
• Capacidad de trabajo en equipo
• Toda persona que cumpla con los requisitos correspondientes, tendrá derecho apostular al cargo en igualdad de condiciones.
Cargo 4:
Grado Académico de Doctor en las áreas de Finanzas o Gestión de Negocios
Título de Ingeniero en Control de Gestión o relacionado a la Gestión de Negocios
Experiencia docente en Finanzas, Gestión Financiera, Administración Financiera osemejantes
Experiencia profesional en creación de proyectos con empresas privadas opúblicas, o consultorías tecnológicas para la gestión de empresas
Demostrar experiencia investigativa, a través de publicaciones en revistas deespecialidad, de preferencia ISI, Scielo o equivalentes y en proyectos FONDEF oFONDECYT
Capacidad de Trabajo en equipo
Cargo 5:
Grado Académico de Doctor en el área de Gestión de Tecnologías de laInformación o Ciencias de la Computación
Experiencia docente en Gestión de Proyectos Tecnológicos, Gestión de ProyectosInformáticos o Gestión de Sistemas Informáticos
Experiencia profesional en creación de empresas, desarrollo empresarial oconsultorías tecnológicas para la gestión
Demostrar experiencia investigativa a través de publicaciones en revistas deespecialidad, de preferencia ISI , Scielo o equivalentes
Demostrar participación en colaboraciones internacionales, a través de estadías deinvestigación en el extranjero
Título de Ingeniero en Control de Gestión o relacionado a la Gestión de Negocios
V.- INSTRUMENTOS DE SELECCIÓN
Los instrumentos de selección utilizados permitirán:
• Evaluación cuantifícable y estandarizada.• Expresarse en sistema de puntajes.• Entregar resultados comparables entre los postulantes.• Dar ubicación relativa de cada uno de los postulantes.
VI.- PAUTAS DE EVALUACIÓN DE LOS POSTULANTES
a) Grado académico
Los postulantes deberán poseer el grado académico de doctor según se detalla en el puntoIII y IV de estas bases. Quedarán automáticamente excluidos del concurso académicoquienes no posean dicho grado.
b) Publicaciones:
Valorización del Factor Cargo I, Cargo 2, Cargo 3 y Cargo 4:100 puntos70 puntos30 puntos0 puntos
5 ó más publicaciones ÍSI en cinco añosEntre 2 a 4 publicaciones ISI en cinco añosI publicación ISI en los últimos cinco añosOtras publicaciones
Valorización del Factor Cargo 4:100 puntos
70 puntos
30 puntos
0 puntos
10 o más publicaciones en revistaespecialidad ISi, Scielo o equivalentes5 a 9 publicaciones en revistaespecialidad íSi, Scielo o equivalentes1 a 4 publicaciones en revistaespecialidad ISi, Scieio o equivalentesCero publicaciones
de
de
de
c) Docencia:
Valorización del Factor:1 00 puntos
0 puntos
Demostrar experiencia en docencia en pre ypostgrado en el área de especialidad de almenos dos año.Otro caso
d) Proyectos de investigación
Valorización del Factor:100 puntos
70 puntos
30 puntos
0 puntos
Demostrar experiencia como investigadorprincipal en proyectos Fondecyt o similaresDemostrar experiencia en proyectosFondecyt y similares y gestión de proyectosDemostrar experiencia en gestión deproyectosOtro caso
El resultado de la preselección será informado a cada uno de los postulantes, mediantedocumento suscrito por la máxima autoridad de la Unidad Académica.
e) Entrevista y Exposición con Comité Unidad Académica:
Los postulantes preseleccionados deberán someterse a una entrevista con el Comité deUnidad Académica y efectuar una exposición pública de un tema de su especialidad.
Valorización del Factor:1 00 Puntos70 Puntos30 Puntos J0 Puntos
Excelente PostulanteBuen PostulantePostulante RegularPostulante Deficiente
VII.- FORMA DE EVALUACIÓN DE FACTORES
FACTORa) Publicacionesb) Docenciac) Proyectos de investigaciónd) Entrevista-Exposición con el Comité
PONDERACIÓN30%20%20%30%
VIH.- LUGAR Y FECHA DE PRESENTACIÓN DE ANTECEDENTES YREALIZACIÓN DE ENTREVISTA Y EXPOSICIÓN
La documentación deben ser enviada en sobre cerrado señalado debidamente el número decódigo del cargo al cual se postula, a la siguiente dirección:Secretaría GeneralUniversidad de TalcaCampus LircayTalca.
La Secretaria General de la Universidad de Talca será la Unidad encargada de recibir losantecedentes, llevar un registro y en caso de solicitarlo un postulante, deberá entregar undocumento en el cual conste formalmente el día y hora de recepción de los documentos.La no presentación de antecedentes que respalden el cumplimiento de requisitos, seráconsiderada incumplimiento de éstos, por lo cual la postulación será rechazadaautomáticamente.
El plazo de recepción de postulaciones con sus respectivos antecedentes, se extenderádesde el día 18/11/2012 hasta las 14:00 horas del día jueves 11/01/2013. No se recibiránpostulaciones antes ni fuera de este plazo. No obstante, serán consideradas dentro delproceso de selección aquellas postulaciones entregadas en correo certificado cuya fechaconsignada en el timbre de la empresa de correos indique que ellas se ingresaron dentrodel plazo.
Las entrevistas y exposición de un tema de su especialidad de los candidatos a los cargosconcursados, serán efectuadas en las dependencias de la Facultad de CienciasEmpresariales de la Universidad de Talca. No obstante lo anterior, el postulante deberáestar dispuesto a asistir a otro lugar que la Universidad designe.
Antecedentes solicitados:
• Curriculum Vitae.
• Copia de Certificado de Grados y Títulos.
• Carta de motivación
IX.- SELECCIÓN, NOMBRAMIENTO Y CIERRE DEL PROCESO
Como resultado del concurso, el Comité propondrá a la máxima autoridad de la UnidadAcadémica, los tres mejores postulantes consignándose las calificaciones y/o puntajesobtenidos por cada uno de ellos, de acuerdo a los instrumentos de selección utilizados, enestricto orden de prelación. La autoridad facultada seleccionará a una de las personaspropuestas, quien deberá manifestar su aceptación del cargo, procediendo posteriormentea la designación como titular en el cargo correspondiente.
La máxima autoridad de la Unidad Académica, en base a los antecedentes aportados por elComité y a la estructura de remuneraciones de la Corporación, procederá a fijar lascondiciones económicas de vinculación del mejor postulante.
En caso que dichas condiciones no sean aceptadas, la máxima autoridad de la UnidadAcadémica efectuará el mismo procedimiento antes indicado con el postulante que siga enel orden de prelación.
La máxima autoridad de la Unidad Académica, una vez resuelto lo indicado en el incisoprecedente, remitirá la solicitud de nombramiento con los documentos de respaldo alRector de la Corporación.
Las situaciones no contempladas las bases o aquellas que tengan el carácter deexcepcional o especial, y las dificultades de interpretación y/o aplicación de sus normas,serán resueltas por el Rector.
Lo anterior, sin perjuicio de la facultad de los postulantes de poder ejercer las acciones dereclamo reconocidas en el ordenamiento jurídico chileno.
£1 postulante que resulte seleccionado asumirá sus funciones, durante el primer osegundo semestre de 2013.
Comité Unidad AcadémicaFacultad de Ciencias Empresariales
Universidad de Talca
u
UNIVERSIDAD DE TALCAFACULTAD DE CIENCIAS EMPRESARIALES
CONCURSO A CADÉMICO GRADO DE DOCTOR JORNADA COMPLETA
La Facultad de Ciencias Empresariales de la Universidad de Talca llama a concursoacadémico jornada completa para desempeñarse en actividades de investigación ydocencia, en las áreas de Economía, Marketing, Finanzas e Ingeniería InformáticaEmpresarial.
Los interesados en postular deberán cumplir con los requisitos generales de ingreso alcuerpo académico de la Universidad de Talca:
1.- No hallarse condenado por crimen o simple delito.2.- Grado académico de Doctor conforme las distintas áreas del saber que atenderá el
docente.
Los requisitos deseables para cada uno de los cargos son los que se indican acontinuación:
2 Cargos Jornada Completa Área de EconomíaLos interesados a postular deberán cumplir con los siguientes requisitos:• Grado Académico de Doctor• Experiencia en docencia en Microeconomía, deseable en organización industrial
(Cargo 1)• Experiencia en docencia en Macroeconomía, deseable en economía internacional
(Cargo 2)• Experiencia en investigación en Economía Aplicada• Experiencia como investigador en proyectos FONDECYT o similar• Buen record de Publicaciones ISÍ en los últimos cinco años• Dominio del Idioma Inglés• Capacidad de Trabajo en equipo
1 Cargo Jornada Completa Área de MarketingLos interesados a postular deberán cumplir con los siguientes requisitos:• Grado Académico de Doctor• Experiencia en Docencia en Marketing y/o Investigación de Mercados• Experiencia en investigación en Marketing y/o Comportamiento del Consumidor• Buen record de Publicaciones ISI en los últimos cinco años• Dominio del Idioma Inglés• Capacidad de Trabajo en equipo
1 Cargo Jornada Completa Área de FinanzasLos interesados a postular deberán cumplir con los siguientes requisitos:• Grado Académico de Doctor en las áreas de Finanzas o Gestión de Negocios• Título de Ingeniero en Control de Gestión o relacionado a la Gestión de Negocios
• Experiencia docente en Finanzas, Gestión Financiera, Administración Financiera osemejantes
• Experiencia profesional en creación de proyectos con empresas privadas o públicas,o consultorios tecnológicas para la gestión de empresas
• Demostrar experiencia investigatíva, a través de publicaciones en revistas deespecialidad, de preferencia ISI, Scielo o equivalentes y en proyectos FONDEF oFONDECYT
• Capacidad de Trabajo en equipo
1 Cargo Jornada Completa Área de Ingeniería Informática EmpresarialLos interesados a postular deberán cumplir con los siguientes requisitos:• Grado Académico de Doctor en el área de Gestión de Tecnologías de la Información
o Ciencias de la Computación• Experiencia docente en Gestión de Proyectos Tecnológicos, Gestión de Proyectos
Informáticos o Gestión de Sistemas Informáticos• Experiencia profesional en creación de empresas, desarrollo empresarial o
consultorías tecnológicas para la gestión• Demostrar experiencia investigativa a través de publicaciones en revistas de
especialidad, de preferencia ISI, Scielo o equivalentes• Demostrar participación en colaboraciones internacionales, a través de estadías de
investigación en el extranjero
Antecedentes solicitados:• Curriculum Vitae actualizado (incluir fotocopia de certificados de Grados y Títulos)• Carta de motivación
Procedimiento de selección y evaluación de los antecedentes recibidos:• Evaluación de antecedentes.• Entrevista psicolaboral• Entrevista personal.
Fecha límite de postulación y entrega de antecedentes:Se recibirán los antecedentes hasta las 14:00 horas del 11 de Enero de 2013 enDepartamento de Recursos Humanos de Universidad de Talca, ubicado en 2 Norte 685Talca, Casilla 747, indicando en el sobre Postulación de Académicos con Grado deDoctor para la Facultad de Ciencias Empresariales y cargo al que postula.
Fecha entrega de resultados del concurso:Hasta el 18 de Enero de 2013. Mayor información consultar al Decanato fono 071-200310, mail acerdafífcutalca.cl
SECRETARICyGENERAL
ANÓTESE Y COMUNIQÚESE.
D DE TALJf W¿ ^f
16 NOVJ012
