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Plan de Gestión de Convivencia Escolar Escuela Básica Pataguas Cerro 2017 Profesores Responsables: Pedro Antonio Díaz Pavez. Angie Carolina Núñez Astorga. Escuela Básica Pataguas Cerro Pataguas Cerro, Kilómetro 12 Pichidegua Fono: 072-2591465 [email protected]

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Plan de Gestión de Convivencia Escolar

Escuela Básica Pataguas Cerro

2017

Profesores Responsables:

Pedro Antonio Díaz Pavez.

Angie Carolina Núñez

Astorga.

Escuela Básica Pataguas Cerro

Pataguas Cerro, Kilómetro 12 – Pichidegua

Fono: 072-2591465

[email protected]

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Plan de Gestión de Convivencia Escolar

I. Fundamentos

La buena convivencia escolar es fundamental para el desarrollo y formación personal de los

estudiantes e influye directamente en la consecución de aprendizajes de calidad. Las

conductas, actitudes y formas de convivir no violentas, solidarias, responsables y justas se

aprenden, por esto deben ser una constante en las prácticas de convivencia de la comunidad

educativa.

La Escuela Básica Pataguas Cerro, implementa actividades de tipo preventivo y formativo

a través talleres psico-sociales, que involucran trabajo con Alumnos, docentes y apoderados.

Siendo el Manual de Convivencia Escolar un recurso que brinda los lineamientos para la

regulación del comportamiento de los estudiantes. A su vez, otras actividades extra

programáticas tradicionales y propias de la Escuela como actividades para la Familia

(Celebración del 18 de septiembre y Semana Santa, incluyendo a todo la comunidad escolar),

día de la seguridad escolar, entre otras.

El presente Plan de Gestión de Convivencia Escolar pretende consolidar el sello de nuestro

establecimiento “La inclusión”, fomentando la capacidad de respetar y valorar al otro con

sus diferencias en cuanto a sus ideas, creencias, formas de sentir y de expresarse, tolerando

intereses distintos de los propios, reconociendo el diálogo y la comunicación como

herramientas permanentes de superación de diferencias y así damos respuesta a Ley de

Inclusión N° 20.845 que consiste en crear, elaborar y desarrollar culturas inclusivas, donde

se potencia la eliminación al lucro y eliminación de barreras de acuerdo al contexto en los

cuales se insertan los estudiantes en nuestro sistema educativo.

II. Contextualización

Escuela Básica Pataguas Cerro, comuna Pichidegua ubicada en camino público km 12.

El establecimiento es una institución mixta que recibe a todos los alumnos y alumnas que

quieran formar parte de este proyecto educativo, se destaca por su sello inclusivo, se ha preparado

y continúa preparándose para la mejora continua y dar respuesta a todos los alumnos y alumnas

considerando sus diferentes estilos y ritmos de aprendizaje. (Extraído de PEI, Escuela Básica

Pataguas Cerro. Página 4)

2.1 PEI

El proyecto educativo institucional (PEI) es un instrumento técnico que orienta la planificación y el

quehacer de todos los actores del establecimiento explicitando la propuesta de trabajo pedagógico,

las diferentes oportunidades educativas que ofrece a la comunidad en las diferentes dimensiones del

currículum (gestión pedagógica, Liderazgo, convivencia y recursos) especificando los medios que

nos permitirá nuestra marcha, para lograr una identidad colectiva, que sea reconocida y valorada por

sus sellos, coherencia y personalidad propia y no solo valorada por la comunidad donde está inserta,

sino también por otras instituciones y organizaciones. (Extraído de PEI Escuela Básica Pataguas

Cerro, 2016, Página 3)

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VISIÓN DEL ESTABLECIMIENTO

La escuela Básica Pataguas Cerro aspira a ser una institución de enseñanza inclusiva,

motivada a que todos los alumnos y alumnas que atiende desarrollen habilidades, destrezas,

actitudes y competencias de calidad, para su desempeño activo en un mundo cambiante

competitivo y tecnificado.

MISIÓN DEL ESTABLECIMIENTO

La Escuela Básica Pataguas Cerro, es una institución Municipal que asegura la atención

integral e inclusiva de todos los alumnos y alumnas desde NT1 a 8° año Básico, para el

desarrollo de habilidades, conocimientos, actitudes y valores, respetuosos de los D.D.H.H. y

sustentabilidad ecológica, a través de un proceso pedagógico participativo y dinámico con

protagonismo de los alumnos.

SELLOS EDUCATIVOS

Nuestro proyecto educativo institucional se centra en el desarrollo integral de todos los alumnos y

alumnas desarrollando todas sus capacidades a través de un apoyo docente actualizado que permite

entregar las herramientas necesarias para adquirir conocimientos, actitudes y habilidades. Como

institución postulamos a una educación inclusiva que brinde diferentes oportunidades educativas,

respetando las diferencias individuales, propiciando un ambiente cálido y acogedor, de sana

convivencia, donde los alumnos se desenvuelvan con actitudes de perseverancia, respeto,

responsabilidad, solidaridad y honradez.

Los aprendizajes son concebidos como un proceso continuo que involucra a todos los actores de la

comunidad educativa, alumnos, padres y apoderados, profesores con una visión plenamente

formadora y eje de todo el trabajo curricular.

La escuela hace parte la idea del ofrecimiento de igualdad de oportunidades a todos los alumnos y

apoderados, rechaza la discriminación arbitraria, promueve una escuela educativa inclusiva con

resultados de aprendizaje de calidad, saludable en hábitos alimenticios, vida activa, prevención de

drogas, y cuidado del medio ambiente, donde las personas se interrelacionan sin prejuicios en la

apariencia física, mental, étnico, cultural, económico y social.

Nuestro establecimiento se caracteriza y se distingue de otros proyectos educativos por sellos

identitatarios como la inclusión, hábitos de vida saludable y cuidado del medio ambiente.

3

2.2 Convivencia en el establecimiento

CONCEPTOS CLAVES

Antes de plantear los objetivos y actividades del Plan de Convivencia, es importante clarificar

ciertos conceptos que están involucrados en el tema de la convivencia escolar. Se han

privilegiado las concepciones que emanan desde el Ministerio de Educación, entidad que

define la política nacional en el tema de la convivencia escolar.

Buena convivencia escolar:

“Se entenderá por buena convivencia escolar la coexistencia armónica de los

miembros de la comunidad educativa, que supone una interrelación positiva entre

quienes la componen y que permita el adecuado cumplimiento de los objetivos

educativos en un clima que propicie el desarrollo integral de nuestros estudiantes”.

Ley 20.536, artículo 16 A, MINEDUC (2011).

Acoso escolar:

“Se entenderá por acoso escolar toda acción u omisión constitutiva de agresión u

hostigamiento reiterado, realizada fuera o dentro del establecimiento educacional por

estudiantes que, en forma individual o colectiva, atenten en contra de otro estudiante,

valiéndose para ello de una situación de superioridad o de indefensión del estudiante

afectado, que provoque en este último, maltrato, humillación o fundado temor de

verse expuesto a un mal de 3 carácter grave, ya sea por medios tecnológicos o

cualquier otro medio, tomando en cuenta su edad y condición”. Ley 20.536, artículo

16 B, MINEDUC (2011).

Buen trato:

“El buen trato se entiende como aquella forma de relación que se caracteriza por el

reconocimiento del otro como legítimo otro, la empatía, la comunicación efectiva, la

resolución no violenta de conflictos y el adecuado ejercicio de la jerarquía. Estas

relaciones generan un contexto bien tratante o favorable para el bienestar y adecuado

desarrollo de las personas, en especial de los niños y niñas”. Política de buen trato

hacia niños y niñas. JUNJI (2009).

Discriminación Arbitraria:

Se refiere a aquellos casos de discriminación fundada “en motivos tales como la raza

o etnia, la nacionalidad, la situación socioeconómica, el idioma, la ideología u opinión

política, la religión o creencia, la sindicación o participación en organizaciones

gremiales o la falta de ellas, el sexo, la orientación sexual, la identidad de género, el

4

estado civil, la edad, la filiación, la apariencia personal y la enfermedad o

discapacidad”. Ley de No Discriminación, Ley N° 20.609 (2012)

EL COMITÉ DE CONVIVENCIA ESCOLAR

La Ley N° 20.536 sobre Violencia Escolar, establece que los establecimientos

educacionales deberán crear un Comité de Convivencia Escolar u otra entidad similar. De

esta manera el Consejo Escolar del Establecimiento educacional está conformado por: Dos

docentes coordinadores de Convivencia Escolar, Directora, Jefa de Unidad Técnica

Pedagógica, Asistente Social, Psicólogo. Además, este consejo será el encargado de generar

el Plan de Acción de Convivencia Escolar, difundirlo e implementarlo.

III. Diagnóstico

DIAGNÓSTICO DEL ESTABLECIMIENTO SEGÚN DIMENSIÓN FORMACIÓN Y

CONVIVENCIA

SUBDIMENSIÓN: Formación

N° ESTÁNDAR NIVEL DE DESARROLLO

7.1 El establecimiento planifica la formación de sus

estudiantes en concordancia con el Proyecto Educativo

Institucional, los Objetivos de Aprendizaje

Transversales y las actitudes promovidas en las Bases

Curriculares.

DESARROLLO INCIPIENTE

7.2 El establecimiento monitorea la implementación del

plan de formación y evalúa su impacto.

DESARROLLO

SATISFACTORIO

7.3 El equipo directivo y los docentes basan su acción

formativa en la convicción de que todos los estudiantes

pueden desarrollar mejores actitudes y

comportamientos.

DESARROLLO

SATISFACTORIO

7.4 El profesor jefe acompaña activamente a los

estudiantes de su curso en su proceso de formación.

DESARROLLO

SATISFACTORIO

7.5 El equipo directivo y los docentes modelan y enseñan

a los estudiantes habilidades para la resolución de

conflictos.

DESARROLLO INCIPIENTE

5

7.6 El equipo directivo y los docentes promueven hábitos

de vida saludable y previenen conductas de riesgo

entre los estudiantes.

DESARROLLO

SATISFACTORIO

7.7 El equipo directivo y los docentes promueven de

manera activa que los padres y apoderados se

involucren en el proceso educativo de los estudiantes.

DESARROLLO AVANZADO

SUBDIMENSIÓN: Convivencia

N° ESTÁNDAR NIVEL DE DESARROLLO

8.1 El equipo directivo y los docentes promueven y exigen

un ambiente de respeto y buen trato entre todos los

miembros de la comunidad educativa.

DESARROLLO INCIPIENTE

8.2 El equipo directivo y los docentes valoran y promueven

la diversidad como parte de la riqueza de los grupos

humanos, y previenen cualquier tipo de discriminación.

DESARROLLO

SATISFACTORIO

8.3 El establecimiento cuenta con un Reglamento de

Convivencia que explicita las normas para organizar la

vida en común, lo difunde a la comunidad educativa y

exige que se cumpla

DESARROLLO

SATISFACTORIO

8.4 El equipo directivo y los docentes definen rutinas y

procedimientos para facilitar el desarrollo de las

actividades pedagógicas.

DESARROLLO

AVANZADO

8.5 El establecimiento se hace responsable de velar por la

integridad física y psicológica de los estudiantes

durante la jornada escolar.

DESARROLLO

AVANZADO

8.6 El equipo directivo y los docentes enfrentan y corrigen

formativamente las conductas antisociales de los

estudiantes, desde las situaciones menores hasta las

más graves.

DESARROLLO

AVANZADO

8.7 El establecimiento previene y enfrenta el acoso escolar

o bullying mediante estrategias sistemáticas.

DESARROLLO

SATISFACTORIO

SUBDIMENSIÓN; Participación y Vida Democrática

N° ESTÁNDAR NIVEL DE DESARROLLO

9.1 El establecimiento construye una identidad positiva

que genera sentido de pertenencia y motiva la

participación de la comunidad educativa en torno a

un proyecto común.

DESARROLLO

AVANZADO

9.2 El equipo directivo y los docentes promueven entre

los estudiantes un sentido de responsabilidad con el

entorno y la sociedad, y los motivan a realizar

aportes concretos a la comunidad.

DESARROLLO

SATISFACTORIO

6

9.3 El equipo directivo y los docentes fomentan entre los

estudiantes la expresión de opiniones, la deliberación

y el debate fundamentado de ideas.

DESARROLLO

INCIPIENTE

9.4 El establecimiento promueve la participación de los

distintos estamentos de la comunidad educativa

mediante el trabajo efectivo del Consejo Escolar, el

Consejo de Profesores y el Centro de Padres y

Apoderados.

DESARROLLO

AVANZADO

9.5 El establecimiento promueve la formación

democrática y la participación activa de los

estudiantes mediante el apoyo al Centro de

Alumnos y a las directivas de curso.

DESARROLLO

SATISFACTORIO

9.6 El establecimiento cuenta con canales de

comunicación fluidos y eficientes con los apoderados

y estudiantes.

DESARROLLO

SATISFACTORIO

IV. Estrategia de Intervención

3.1 Promoción

Acciones Responsables Recursos

Resultado(s)

Evidencia

Jornada de

derechos del niño

Equipo Directivo.

Equipo Psicosocial

Rapero Kayser Muestra artística

de expresión oral a

través del rap

Registro

fotográfico.

Registro en libro

de clases

Intercambio

cultural entre Chile

- Paraguay

Equipo Directivo

Comunidad

Educativa.

Programa de

actividades.

Recursos

pedagógicos.

Personal del

establecimiento.

Muestra folclórica

sobre nuestras

raíces y las del país

invitado a través.

Registro

fotográfico.

Registro en libro

de clases.

Celebración de

Jueves Santo

Profesora de

Religión

Docentes

Equipo directivo

Programa de

actividades.

Comunidad

educativa reunida.

Registro

fotográfico.

Registro en libro

de clases.

Celebración del

Día de la

Convivencia

Escolar

Coordinadores

Profesores del

Colegio

Programa de

actividades

Recursos

pedagógicos

(digitales como

videos o

presentaciones)

material fungible

Muestra artística

sobre la buena

convivencia a

través de collages.

Registro de

actividades

realizadas

7

Celebración del

Día del Alumno

Profesores Jefes

Profesores de

asignatura

Profesores asesores

Equipo Psicosocial

Equipo Directivo

Programa de

actividades

Actividades de

sana convivencia

por curso.

Actividades

deportivas y

recreativas en

equipo.

Acto de

conmemoración.

Actividades de

convivencia

integrada y por

generación de

mesón saludable.

Registro

fotográfico.

Programa

CECREA

Profesores

responsables.

Equipo

Psicosocial.

Programa de

actividades.

Promover el

derecho a imaginar

y crear ciudadanos

y ciudadanas a

través del

desarrollo de

procesos creativos

de aprendizaje y la

generación de

capacidades

creativas.

Fotos

Plan (en solicitud)

Realización de

murales en el

establecimiento

sobre Derechos

Humanos.

Equipo de

convivencia

Pinturas, papeles,

tijeras, pegamento.

Revistas,

fotografías,

impresiones

Promoción del

conocimiento,

comprensión y

análisis de los

Derechos

Humanos

Murales, fotos,

bitácora de las

actividades.

Celebración del

aniversario de la

institución

Profesores Jefes

Profesores de

asignatura

Profesores asesores

Equipo Psicosocial

Equipo Directivo

Programa de

actividades

Actividades de

sana convivencia

por curso.

Actividades

deportivas y

recreativas en

equipo.

Acto de

conmemoración.

Actividades de

convivencia

integrada y por

generación de

mesón saludable.

Registro

fotográfico.

Celebración

Fiestas Patrias

Comunidad

Educativa

Programa de

actividades.

Actividades de

sana convivencia

por curso.

Actividades

deportivas y

Registro

fotográfico.

8

recreativas en

equipo.

Acto de

conmemoración.

Actividades de

convivencia

integrada y por

generación de

mesón saludable.

Celebración día del

profesor

Comunidad

Educativa.

Programa de

actividades.

Actividades de

sana convivencia

por curso.

Actividades

deportivas y

recreativas en

equipo.

Acto de

conmemoración.

Actividades de

convivencia

integrada y por

generación de

mesón saludable.

Registro

fotográfico.

Celebración día de

la familia

Comunidad

Educativa.

Programa de

actividades.

Actividades de

sana convivencia a

nivel de colegio.

Actividades

deportivas y

recreativas en

equipo.

Acto de

conmemoración.

Actividades de

convivencia

integrada y por

generación de

mesón saludable.

Registro

fotográfico.

Celebración

término de año

escolar entre

funcionarios de la

escuela.

Funcionarios de la

escuela.

Programa de

actividades.

Actividades de

sana convivencia

por curso.

Actividades

deportivas y

recreativas en

equipo.

Acto de

conmemoración.

Actividades de

convivencia

integrada y por

generación de

mesón saludable.

Registro

fotográfico.

9

Actos cívicos Profesores de

turno.

Sistema de audio

Promover

conocimiento y

comprensión de los

Derechos

Humanos,

enfatizados en los

Derechos del niño.

Fotografías.

Semana de la

ciudadanía

Equipo Directivo Bus

Cámara

Colaciones

Conocimiento,

comprensión y

análisis del Estado

de Derecho.

Registro de

asistencia.

Registro

audiovisual.

3.2 Prevención

Acciones Responsables Recursos

Resultado(s)

Evidencia

Implementación de

plan de formación

valórica.

Profesores Jefes

Profesores

responsables de

convivencia

escolar

Fichas con

actividades.

Registro en libro

de clases.

Registro

fotográfico.

Implementación de

Patio Activo.

Equipo Psicosocial Juegos modulares.

Mesas de pin-pon.

Equipo de música.

Implementos

deportivos.

Participación

activa y dinámica

por parte de los

estudiantes

fotos

Programa

Bienestar en el

aula.

Profesores de aula. Fichas con

actividades.

Material audio.

Trabajar las

emociones en los

estudiantes, para

tener una buena

convivencia dentro

del aula.

Registro en libro

de clases.

Encuestas de

valoración de los

estudiantes.

Comité de

Seguridad de la

Escuela.

Consejo Escolar Promover la

protección y el

autocuidado.

Bitácora, Registro

de asistencia.

Acciones de

fomento y difusión

de procedimientos

en situaciones de

riesgo.

Consejo Escolar Fichas con

actividades

Trabajar los

procedimientos en

situaciones de

riesgos.

Planificación

Registro

fotográfico.

Capacitación de

primeros auxilios a

los funcionarios

del

establecimiento.

Comité de

seguridad.

Personal de Mutual Capacitar a los

funcionarios del

establecimiento

sobre primeros

auxilios

Registro

fotográfico,

Registro de

asistencia.

Intervención con

los alumnos acerca

Profesores jefes Presentaciones en

PPT.

Comprender la

sexualidad desde

Registro en libro

de clases.

10

de sexualidad,

afectividad y

género.

Orientadora del

establecimiento.

Asistente Social.

Data.

Fichas de trabajo

temprana edad a

través de una

visión integral.

Intervención con

funcionarios del

establecimiento

acerca de

sexualidad,

afectividad y

género.

Asistente Social

Profesionales de la

Salud.

Funcionarios del

establecimiento.

Presentaciones en

PPT.

Data.

Fichas de trabajo

Comprender la

sexualidad y cómo

enseñarlo a través

de una visión

integral.

Ficha de asistencia.

Fotografías

Ficha de agenda.

Intervención con

apoderados acerca

de roles parentales

en la crianza y

educación de hijos

en relación a

sexualidad,

afectividad y

género.

Asistente Social.

Profesionales de la

Salud.

Apoderados.

Presentaciones en

PPT.

Data.

Fichas de trabajo

Comprender la

sexualidad y cómo

contrastarlo con su

vida cotidiana a

través de una

visión integral.

Ficha de asistencia.

Fotografías.

Ciclos de cine

Charlas de foros de

temas de interés

público (Ley de

Aborto,

legalización de

marihuana)

Psicólogo

Equipo Directivo.

Profesionales Fomentar en los

estudiantes la

participación en

temas de interés

público

PPT, Registro de

asistencia,

bitácora, fotos y

grabaciones.-

3.3 Tratamiento

Acciones Responsables Recursos

Resultado(s)

Evidencia

Recepción de

situaciones

conflictivas al

Comité de

Convivencia.

Profesores,

Equipo de

Convivencia.

Protocolo de

intervención de

acoso escolar y

conflicto entre

pares.

Institucionalización

del conflicto,

acciones y

abordaje del

problema.

Registro de

entrevistas, fichas

y antecedentes de

casos.

Seguimiento de

acciones de

conflictos de

Convivencia

Escolar a través de

mediación.

Equipo de

Convivencia

Escolar.

Profesor Jefe.

Protocolo de

intervención de

acoso escolar y

conflicto entre

pares.

Manual de

Convivencia.

Libro Bitácora.

Abordaje del

problema y

soluciones a través

de mediación.

Registro de

entrevistas en

Bitácora.

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Estructura del Equipo de Convivencia Escolar a) Organigrama

b)Roles y Funciones según carga horaria

Encargados de Convivencia Escolar:

Pedro Antonio Díaz Pavez y Angie Carolina Núñez Astorga, docentes del

establecimiento, son responsables de liderar el equipo de gestión en Convivencia

Escolar integrado por la Asistente Social Ximena Carvajal Henríquez y el Psicólogo

Norman Carvajal Henríquez. Y ejecutar de manera permanente los acuerdos,

decisiones y planes de dicho equipo. Además recae la responsabilidad de investigar

en los casos correspondientes e informar sobre cualquier asunto relativo a la

convivencia e implementar acciones formativas y/o reparatorias, que corresponda.

Funciones Encargado de Convivencia:

-Coordinar al consejo escolar para la determinación de las medidas del plan de

gestión de la convivencia escolar.

-Elaborar el plan de gestión de convivencia escolar.

-Coordinar la implementación de las medidas del plan de gestión.

-Realizar la Conformación del Comité de Debido Proceso.

-Apoyar seguimiento de alumnos en situaciones de problemática conductual.

-Relacionarse con los miembros de la comunidad educativa en los temas de

convivencia escolar.

-Recepcionar inquietudes y/o entrega de formatos de denuncias.

Inspector

Orientador

Directora

Equipo Psicosocial

Asistente Social

Psicólogo

Docentes responsables de

Convivencia

Docente 1

Docente 2

UTP

12

Psicólogo

Asistente o Técnico Social

Encargado de Formación Ciudadana

Docentes

Equipo Directivo

FUNCIONARIOS

Institución: Escuela Básica Pataguas Cerro

NOMBRE ESTAMENTO QUE REPRESENTA

Judith de las Mercedes Marchant

Valencia

Directora del Establecimiento

María Angélica González Pérez Jefa de Unidad Técnica Pedagógica

Pedro Antonio Díaz Pavez Coordinador 1 de Convivencia Escolar

Angie Carolina Núñez Astorga Coordinador 2 de Convivencia Escolar

Ximena Carvajal Asistente Social

Norman Carvajal Psicólogo

María Teresa González Cartagena Orientadora

Herman Benedicto Soto Véliz Encargado de Seguridad

Claudia Andrea López Farías Encargada PIE

13

PLANIFICACIÓN

OBJETIVOS Y METAS

OBJETIVO

ESTRATÉGICO

Crear y mantener un clima laboral positivo fomentando un sentido

de comunidad para que los estudiantes se sientan incluidos,

seguros, valorados, involucrados y comprometidos con las

experiencias de aprendizaje.

Acción N° 1

Objetivo

Específico

Promover el conocimiento, comprensión de los estudiantes con los Derechos

Humanos reconocidos en la Constitución Política de la República y en los

tratados internacionales suscritos y ratificados por Chile, con especial

énfasis en los Derechos del Niño, con el fin de potenciar factores protectores

psicosociales.

Estrategia de

Intervención

Promoción

Acción Nombre de la acción

Jornada de Derechos del Niño

Descripción de la Acción

Invitación de un rapero “Kaiser” para promocionar los derechos de los niños,

a través de rimas, para generar en los alumnos cercanía al contenido.

Además, se invita a las Redes Comunales para que expongan su labor a

través de Stands (OPD, SENDA, PIE), en relación a la protección y

promoción de los derechos de niños y niñas y adolescentes.

Esta actividad se vincula con el currículum nacional en la asignatura de

Lenguaje y Comunicación.

Población destinataria.

Estudiantes del colegio.

Período de

Ejecución.

Inicio Marzo

Término Marzo

Responsable Cargo Equipo Directivo

Equipo Psicosocial

Recursos para la

implementación.

Sistema de Audio, Material para confeccionar pancartas de los Derechos de

los niños, niñas y adolescentes, Rapero Kayser.

Plan con el que se

vincula.

Plan de Formación Ciudadana.

PME

Programa con el

que financia la

acción.

PME

Medios de

verificación.

Registro fotográfico

Registro en libros de clases.

14

Objetivo

Específico

Promover estrategias orientadas al buen trato entre los integrantes de la

Comunidad Educativa.

Estrategia de

Intervención

Promoción - Prevención

Acción Nombre de la acción

Charlas motivacionales

Descripción de la Acción

Realización de charlas motivacionales y talleres de promoción del buen

trato, en la cual la Comunidad Escolar está informada y motivada en la

promoción de una buena convivencia.

Además se realizará un registro de reflexión de los grupos de trabajos sobre

la importancia del buen trato.

Población destinataria.

Comunidad Escolar.

Período de

Ejecución.

Inicio Abril

Término Noviembre

Responsable Cargo Equipo Psicosocial.

Recursos para la

implementación.

Hojas, data, bazucas.

Plan con el que se

vincula.

Sexualidad.

Programa con el

que financia la

acción.

SEP

Medios de

verificación.

a) Lista de asistencia.

b) Portafolio.

c) Evaluación de charlas y talleres.

d) Resultados de encuestas de satisfacción.

Objetivo

Específico

Promover estrategias orientadas al buen trato entre los integrantes de la

Comunidad Educativa.

Estrategia de

Intervención

Promoción

Acción Nombre de la acción

Promoviendo las normas de cortesía

Descripción de la Acción

Equipo Directivo y docente promueven y exigen de manera transversal y

cotidianamente que los estudiantes respeten las normas de cortesía dentro

del establecimiento educacional.

Población destinataria.

Comunidad Escolar.

Período de

Ejecución.

Inicio Abril

Término Noviembre

Responsable Cargo Equipo Directivo

Equipo Psicosocial.

15

Docentes.

Recursos para la

implementación.

Afiches con normas de cortesía.

Plan con el que se

vincula.

Convivencia Escolar

Programa con el

que financia la

acción.

PME

Medios de

verificación.

a) Portafolio con pautas de observaciones de clases.

Objetivo

Específico

Intercambiar experiencias culturales de Chile con Paraguay a través de

muestra folclórica.

Estrategia de

Intervención

Promoción

Acción Nombre de la acción

Intercambio cultural entre Chile-Paraguay

Descripción de la Acción

Muestra folclórica sobre nuestras raíces y las del país invitado.

Población destinataria.

Comunidad Escolar.

Período de

Ejecución.

Inicio 05 Abril 2017

Término 05 Abril 2017

Responsable Cargo Equipo directivo.

Comunidad Educativa.

Recursos para la

implementación.

Amplificadores

Plan con el que se

vincula.

Formación ciudadana.

Programa con el

que financia la

acción.

SEP

Medios de

verificación.

a) Registro fotográfico.

b) Registro en libro de clases.

c) Planificación DAEM

16

Objetivo

Específico Reflexionar sobre distintos valores para promover la buena

convivencia entre la comunidad escolar.

Estrategia de

Intervención

Promoción

Acción Nombre de la acción

Celebración del Día de la Convivencia Escolar.

Descripción de la Acción

Cada grupo curso trabaja un valor a través de un cuento, el cual

reflexionan para promover la buena convivencia. Luego, desarrollan

un desafío propuesto el cual exponen ante la comunidad educativa

para concientizarlos.

Se vincula con la realización de un mesón saludable como término de

la jornada.

Población destinataria.

Comunidad Escolar

Período de

Ejecución.

Inicio 21/04/2017

Término 21/04/2017

Responsable Cargo Profesores Jefes

Profesores de asignatura

Profesores asesores

Equipo Psicosocial

Equipo Directivo

Recursos para la

implementación.

Hojas de oficio, scotch, pegamentos, témperas, papelógrafos, cartulinas,

frutas.

Plan con el que se

vincula.

Convivencia Escolar

Programa con el

que financia la

acción.

SEP

Medios de

verificación.

a) Registro de actividades realizadas en libro de clases.

b) Síntesis de cada curso.

c) Resumen general.

Objetivo

Específico

Celebrar día del alumno con el fin de promover la interacción entre alumnos

y la comunidad educativa generando una sana convivencia.

Estrategia de

Intervención

Promoción

Acción Nombre de la acción

Celebración día del Alumno

Descripción de la Acción

Realización de actividades para celebrar a los estudiantes de la Escuela

Básica Pataguas Cerro en su día a través acto de conmemoración y

actividades de convivencia integrada y por generación, finalizando con

mesón saludable.

17

Población destinataria.

Estudiantes de Escuela Básica Pataguas Cerro

Período de

Ejecución.

Inicio Mayo

Término Mayo

Responsable Cargo Equipo Directivo

Docentes

Asistentes de la educación

Recursos para la

implementación.

Amplificación, música, data, películas, telas.

Plan con el que se

vincula.

Convivencia Escolar

Programa con el

que financia la

acción.

SEP

Medios de

verificación.

a) Fotografías

b) Planificación

Objetivo

Específico

Garantizar el desarrollo de una cultura democrática y ética en la escuela.

Estrategia de

Intervención

Promoción

Acción Nombre de la acción

Elección de Centro de Alumnos 2017-2018

Descripción de la Acción

Se realiza en el establecimiento educacional la elección democrática del

Centro de Alumnos.

A esta elección se presentaron tres listas con alumnos del segundo ciclo con

sus respectivas propuestas.

Población destinataria.

Estudiantes del establecimiento educacional.

Período de

Ejecución.

Inicio Abril del 2017

Término 16 de Mayo del 2017

Responsable Cargo Docente de Historia: Gema Gálvez.

Docente de Orientación: María Teresa González.

Recursos para la

implementación.

- Hojas

- Impresora

- Cuaderno.

- Urnas.

- Cartulinas.

- Plumones

- Pizarra.

Plan con el que se

vincula.

Formación Ciudadana

18

Programa con el

que financia la

acción.

SEP

Medios de

verificación. Lista de candidatos

Fotos

Votos

Cuaderno de registro de votación

Acta de escrutinio.

Objetivo

Específico

Promover e incentivar los procesos creativos de aprendizaje y convivencia

escolar a través del apoyo a la implementación del Programa CECREA.

Estrategia de

Intervención

Promoción

Acción Nombre de la acción

CECREA

Descripción de la Acción

Se promueve el derecho a imaginar y crear ciudadanos y ciudadanas a través

del desarrollo de procesos creativos de aprendizaje y la generación de

capacidades creativas.

Población destinataria.

Estudiantes del establecimiento.

Período de

Ejecución.

Inicio Marzo

Término Noviembre

Responsable Cargo Equipo Técnico DAEM

Equipo Directivo

Docentes responsables

Recursos para la

implementación.

Amplificadores, instrumentos musicales, hojas, lápices.

Plan con el que se

vincula.

PADEM

Programa con el

que financia la

acción.

Fondos de Culturas y las Artes

Medios de

verificación.

- Fotos

- Resultados de encuesta de satisfacción

- Análisis.

Objetivo

Específico

Fomentar en los estudiantes el ejercicio de una ciudadanía crítica,

responsable, respetuosa, abierta y creativa a través de la realización de

murales.

Estrategia de

Intervención

Promoción

Acción Nombre de la acción

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Murales de los Derechos Humanos.

Descripción de la Acción

Confección de murales, con temas relevantes en el quehacer comunal como

también a nivel país : “Equidad de género”.

Población destinataria.

Estudiantes del establecimiento.

Período de

Ejecución.

Inicio Agosto

Término Noviembre

Responsable Cargo Dupla Psicosocial – Profesora Jefa: 7° Año Básico.

Recursos para la

implementación.

Pintura, papel de todos tipos, tijeras, pegamento, revistas, fotografías,

impresiones.

Plan con el que se

vincula.

Formación Ciudadana

Proyecto DIDECO - SERNAMEG

Programa con el

que financia la

acción.

Proyecto DIDECO

Medios de

verificación.

Murales, fotos, bitácora de las actividades.

Objetivo

Específico

Generar instancia de participación y convivencia a través de celebración

de Fiestas Patrias que conmemora hito de la historia nacional.

Estrategia de

Intervención

Promoción

Acción Nombre de la acción

Vida activa en Fiestas Patrias

Descripción de la Acción

La comunidad educativa se reúne para conmemorar la celebración de Fiestas

Patrias Chilenas, conservando nuestras tradiciones para fomentar la vida

activa.

Población destinataria.

Comunidad Educativa

Período de

Ejecución.

Inicio 15 de Septiembre

Término 15 de Septiembre

Responsable Cargo Equipo Directivo, Planta Docente y planta de asistentes de

la educación.

Recursos para la

implementación.

-Equipo de audio. – Implementos para los juegos típicos.

- Mesas y sillas.

Plan con el que se

vincula.

Formación Ciudadana

Convivencia Escolar

Programa con el

que financia la

acción.

SEP

Medios de

verificación.

Lista de asistencia de los alumnos, apoderados, planta de profesionales del

establecimiento.

Fotografías del acto.

Planificación de actividad.

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Libreto de acto

Objetivo

Específico

Fomentar en los estudiantes la valoración de la diversidad social y cultural

del país a través de ciclo de cines.

Estrategia de

Intervención

Prevención

Acción Nombre de la acción

Ciclos de Cine

Descripción de la Acción

Ciclos de cine que fomenten la reflexión, el respeto y promoción de los

Derechos Humanos.

Población destinataria.

Estudiantes del Establecimiento.

Período de

Ejecución.

Inicio Septiembre.

Término Primera semana de Diciembre .

Responsable Cargo Psicólogo

Recursos para la

implementación.

-Computador - Data

-Sistema de audio - material audiovisual.

Plan con el que se

vincula.

Formación ciudadana.

Programa con el

que financia la

acción.

SEP

Medios de

verificación.

-Fotografías.

-Planificación del ciclo

-Registro de asistencia.

Objetivo

Específico

Promover el conocimiento, comprensión y análisis del Estado de Derecho y

de la institucionalidad local, regional y nacional y la formación de virtudes

cívicas en los estudiantes.

Estrategia de

Intervención

Promoción

Acción Nombre de la acción

Concejo Municipal.

Descripción de la Acción

Concurrir con un grupo de estudiantes a una sesión del Concejo Municipal.

Población destinataria.

Directivas del Segundo Ciclo.

Período de

Ejecución.

Inicio Última semana de Septiembre

Término Última semana de Septiembre

Responsable Cargo Psicólogo.

Recursos para la

implementación.

-Movilización para el traslado de los estudiantes.

-Colaciones.

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Plan con el que se

vincula.

Formación ciudadana.

Programa con el

que financia la

acción.

SEP

Medios de

verificación.

Registro de asistencia.

Fotos.

Objetivo

Específico

Promover el conocimiento, comprensión y análisis de alguna noticia

nacional y/o internacional de interés de los estudiantes.

Estrategia de

Intervención

Promoción

Acción Nombre de la acción

Día de la noticia

Descripción de la Acción

Crear un noticiero a nivel de escuela, donde cada curso tendrá que exponer

una noticia nacional y/o internacional.

Población destinataria.

Comunidad Educativa

Período de

Ejecución.

Inicio Primera Semana de Noviembre

Término Segunda Semana de Noviembre

Responsable Cargo Equipo Psicosocial- Profesores Jefes.

Recursos para la

implementación.

-Sistema de audio.

-Escenografías

-Recursos audiovisuales.

Plan con el que se

vincula.

Formación Ciudadana.

Programa con el

que financia la

acción.

SEP

Medios de

verificación.

Fotografías

Bitácora de la noticia de cada curso.

Objetivo

Específico

Fomentar en los estudiantes la valoración de la riqueza cultural de la región

a través de visita a Museo de Colchagua.

Estrategia de

Intervención

Promoción

Acción Nombre de la acción

Visita Museo de Colchagua.

Descripción de la Acción

Los estudiantes realizan visita a museo regional de Colchagua para conocer

las riquezas culturales presentes en él.

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Población destinataria.

Estudiantes del establecimiento.

Período de

Ejecución.

Inicio Segundo semestre

Término Segundo semestre.

Responsable Cargo Equipo Directivo.

Recursos para la

implementación.

Locomoción para traslado de estudiantes.

Museo de Colchagua.

Colaciones

Cámara fotográfica.

Plan con el que se

vincula.

Formación Ciudadana.

Programa con el

que financia la

acción.

SEP

Medios de

verificación.

Registro de asistencia

Registro audiovisuales

Objetivo

Específico

Fomentar la participación de los estudiantes en temas de interés público a

través de talleres y foros.

Estrategia de

Intervención

Prevención

Acción Nombre de la acción

Talleres informativos de temas de interés público.

Descripción de la Acción

La comunidad educativa participa en charlas de interés público, para

reflexionar e interiorizarse de la actualidad y manifestar su postura frente a

ello a través de foros y acciones concretas.

Equidad de género (SERNAMEG), Buen uso de las Tecnologías (PDI)

Habilidades parentales preventivas.

Población destinataria.

Comunidad educativa.

Período de

Ejecución.

Inicio Segundo Semestre

Término Segundo semestre

Responsable Cargo Equipo Psicosocial

Recursos para la

implementación.

Profesionales expertos en temas a debatir, data, hojas, cámaras fotográficas,

computador, fotocopiadora, equipo de audio.

Plan con el que se

vincula.

PDI

SERNAMEG

Formación Ciudadana.

Programa con el

que financia la

acción.

SEP

Medios de

verificación.

Presentación de PPT, Registro de asistencia y fotos.

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Objetivo

Específico

Fomentar en los estudiantes la tolerancia, el pluralismo y la valoración social

y cultural del país.

Estrategia de

Intervención

Promoción

Acción Nombre de la acción

Taller de folclore

Descripción de la Acción

Consiste en la participación de los estudiantes en la investigación y

realización de bailes de diversas culturas del mundo.

Población destinataria.

Estudiantes

Período de

Ejecución.

Inicio Marzo

Término Noviembre

Responsable Cargo Equipo Directivo.

Monitor de folclore.

Recursos para la

implementación.

Vestimenta, Equipo Musical, Guardarropía, materiales para accesorios

decorativos.

Plan con el que se

vincula.

Formación ciudadana.

Programa con el

que financia la

acción.

SEP

Medios de

verificación.

Registro de asistencia, nómina de alumnos participantes, grabaciones de

muestras folclóricas, fotografías.

CRONOGRAMA

MZ AB MY JN JL AG S O N D

Celebración día de la mujer

Jornada de derechos del niño x

Inauguración del año escolar comunal X

Intercambio cultural entre Chile - Paraguay X

Día de la Actividad Física X

Acto de Semana Santa X

Jornada CENSO X

Día de la Convivencia X

Día del Carabinero X

Día del Alumno x

Semana Artística X

Acto de Glorias Navales X

Acto del Día del Bombero X

1

Acto de Día del Aniversario de Pichidegua X

Muestra de Talleres x

Día del DDHH X

Celebración de Fiestas Patrias x

Celebración del Día del Asistente de la Educación X

Celebración del Día del Profesor X

Día del Adulto Mayor X

Ceremonia “Yo sé leer” X

Semana del Párvulo X

Celebración del Aniversario de la Escuela X

Celebración del Día de la Discapacidad X

Velada Cultural X