Portafolio de servicios

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Hacemos del trabajo una experiencia extraordinaria by Liliana Tonitto

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Page 1: Portafolio de servicios

Hacemos del trabajo una experiencia extraordinaria

by Liliana Tonitto

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MISIONTe brindamos soluciones de cambio y desarrollo de

competencias para lograr alta productividad, clima laboral positivo, liderazgo inspirador, equipos integrados, gente

competente comprometida y motivada

A través deConferencias – Coaching Ejecutivo y de EquiposConversatorios – Laboratorios de Aprendizaje

Actividades Experienciales-Gestión de cambio sistémico

Enfocándonos enCreatividad Empresarial-Liderazgo Transformador

Comunicación e Interacciones Humanas-Cambio en Acción

Lo que hacemosby Liliana Tonitto

Page 3: Portafolio de servicios

Nuestro Modelo

Poderpararesponder

Poderpara

crear

Poderpara

comunicar

Poderpararelacionar

MotivaciónResultados

LogrosPaz laboral

ProductividadSatisfacciónCompromiso

Cambios

Persona

Grupo

VisionarEnfocar

MaterializarAmbicionarCreActivar

ReflexionarAprenderCambiar

Hacerse cargoGestionar

EmocionarEquipoReunirLiderar

Usar poder y autoridadSupervisar

ConversarInspirarInfluir

DialogarConfrontar

Asesoramos, entrenamos y

fortalecemos los 4 poderes de acción con lo que cuenta

toda persona, grupo y organización

by Liliana Tonitto

Page 4: Portafolio de servicios

Creatividad empresarial

Comunicación e Interacciones Humanas

Focos de Trabajo

Demostrar mayor creatividad e iniciativa en el trabajo,

Liderar la creatividad e innovación en los equipos de trabajo,

Reforzar la práctica creativa como parte de la cultura organizacional.

Lograr comunicación efectiva con otras personas, dentro del equipo de trabajo, con otras áreas de la organización,

Mane j a r confl i c tos , i n cump l im ien tos y conversaciones difíciles,

Facilitar reuniones efectivas y estimulantes de trabajo,

Construir compromiso y responsabilidad,

Mane jar emociones y su e fecto en la comunicación y relaciones.

Emprender y sostener cambios,

Manejar la resistencia al cambio,

Lograr balance personal y profesional,

Adquirir hábitos,

Reforzar valores,

Definir visión y plan de acción.

Liderazgo Inspirador y

Transformador

Cambio en Acción

Influir sobre otras personas y promover cambios de comportamiento,

Lograr resultados con otros con entusiasmo y compromiso,

Desarrollar a otros,

Pensar y actuar de forma estratégica y sistémica,

Gestionarse a sí mismo.

by Liliana Tonitto

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Estrategias de Intervención

Espacios de aprendizaje de 2 a 24 horas cont inuas para e l desarro l lo de competencias específicas en grupos de 20 personas de la misma o diferentes áreas. Son fundamentalmente prácticos y vivenciales. También se pueden realizar programas modulares compuestos por varios laboratorios.

Individual para cerrar brechas de desempeño individuales y apoyar la puesta en práctica de conocimientos en entrenamientos recibidos. Están enfocadas en apoyar a que la persona a reinventarse y ser más creativa y a reorganizarse para lograr sus objetivos.

Equipos naturales o multidisciplinarios para acelerar la integración, potenciar la sinergia y alineación ante los retos y cambios que estén viviendo, superar obstáculos de desempeño y potenciar sus interacciones.

Espacios de aprendizaje de 1 a 3 horas continuas para la sensibilización sobre algún tema. Para grupos de 20 personas en adelante.

Espacios de aprendizaje de 3 a 4 horas continuas para promover la conversación y reflexión sobre el mismo con grupos de 40 personas en adelante. Se puede hacer a través de metodología de cineforo, world café y diálogo apreciativo.

Espacios de aprendizaje de 4 a 16 horas continuas para abordar temas clave de forma experiencial con grupos grandes, por ejm sensibilización de valores, reforzamiento de visión, integración de d e p a r t a m e n t o s , d e s a r r o l l o d e competencias específicas. Se usan en convenciones, extramuros, kickoffs.

Diseño y acompañamiento de proceso de cambio de un grupo o de una organización para la incorporación de nuevas prácticas, procesos, competencias como parte de la cultura minimizando el impacto de la resistencia.

Laboratorios de aprendizaje

coaching ejecutivo y de equipos

conferencias de alto impacto

actividades experienciales

conduccion de conversatorios

gestion de cambio sistemico

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Charlas, Laboratorios y Programas de desarrollo

Liderazgo Inspirador y

Transformadorcambio en acción

El arte de influir y promover cambiosLa esencia del líder inspirador y extraordinario

La gestión de sí mismoPensamiento estratégico y sistémico para gerentes

Liderazgo del cambioLiderazgo del servicio

Liderazgo de equipos de alto desempeñoFénix gerencial

Gestión del compromiso y la responsabilidadSin miedo a la autoridad

El líder como coachCorporalidad para gerentes

Estrategias de desarrollo de otrosLiderazgo situacional

El viaje del héroeSácale la perla a la adversidad

Estrellas de la vidaCambia lo que te dices a ti mismo y cambiará todo lo demás

Mírome vs míroteGeneradores de Bienestar: la satisfacción en el servicio está en tus manos

El valor de mi trabajoRescatando el sentido de nuestros valores

A los desafíos con entusiasmoQué hago con lo que siento? Herramientas de manejo emocional en el trabajo

Descubro y aprovecho los ritmos y los elementos de la vida en mi trabajoColores del talentoConstruye tu éxitoEmprende la vida

La enfermedad como oportunidad

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Creatividad empresarial

Charlas, Laboratorios y Programas de desarrollo

comunicación e interacciones

humanas

CreActívate

Equipos Creativos

Liderazgo de la Creatividad en Equipos de Trabajo

Conversaciones crucialesConfrontaciones y conversaciones de incumplimiento

Construyendo confianzaNo eres tú ni soy yo, no nos sabemos comunicar

Gestión efectiva de reunionesEl poder transformador de la conversación

Las diferencias como oportunidades de reencontrarnosLas conversaciones clave para un alto desempeño

Conversaciones poderosasComunicando el servicio que presto

Equipos sinérgicos en acciónEmociones al servicio de nuestro trabajo

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Page 8: Portafolio de servicios

ServicioConstruimos relaciones ganar-ganar con nuestros aliados, clientes y proveedores basadas en la confianza, el respeto y la responsabilidad

Ofrecemos un servicio de calidad al superar las expectativas y generar bienestar en los demás

AlegríaNos hace felices el hacer felices a otros

Nuestras acciones están guiadas por el agradecimiento, el buen humor y la alegría

RealizaciónAbrimos oportunidades para que cada quien se realice como persona y como profesional

Nos realizamos al poner en práctica nuestros talentos y fortalezas y al obrar desde el corazón

InnovaciónGeneramos espacios para el aprendizaje continuo y la reinvención

Acostumbramos incorporar nuevos conocimientos y herramientas a nuestros servicios para generar un mayor impacto

Hacemos todo con RISA

Ofrecemos experiencias de aprendizaje donde la práctica y

la entrega de distinciones teóricas se combinan de manera armoniosa y potenciadora de los individuos y del grupo participante.

Combinamos varias metodologías y estrategias de aprendizaje para atender las necesidades identificadas: estudio de casos, simulaciones, roleplaying, dinámicas, world café, exposiciones, concursos, cineforos, coaching, entre otros.

Contamos con una red de aliados exitosos, con un alto nivel de profesionalismo, preparación y experiencia en diversidad de temas y áreas de conocimiento apalancadores de nuestra misión.

En modalidades in company o abiertos al público. Pueden ser dictados en inglés o en español.

Todo es diseñado a la medida y ajustado a las necesidades

de cada cliente.

Si nuestra oferta no satisface sus expectativas, crearemos algo nuevo para usted.

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Quiénes han confiado en nosotros

Fidelitas Credit

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Directora - Fundadora de la firma de consultoría InspirAcción.

Emprendedora y dinámica profesional con una sólida carrera de más de 13 años liderando soluciones focalizadas en la formación de mandos medios y altos y en el desarrollo de líderes a todos los niveles a través de proyectos con impacto en la cultura organizacional.

Consultora gerencial especialista en aplicar el pensamiento sistémico en la solución de problemas organizacionales y generar cambio de cultura a partir del desarrollo de competencias, coaching y prácticas gerenciales.

Articulista en temas de desarrollo humano. Estudiosa de la mente humana y del cambio de paradigma.

Conferencista internacional.

Cuenta con certificaciones internacionales como Terapeuta Psicocorporal, Coach Empresarial, Facilitadora en Aprendizaje Experiencial. Consteladora Familiar y Organizacional, Locutora, Manejo de estudios DISC, Facilitadora de Negociación y Diálogo.

Ingeniero de Sistemas (UNIMET) con Maestría en Gerencia Sistémica (Hull University).

Autora del libro “Tras las huellas de la participación ciudadana”, UCAB, 2003.

Creativa, perceptiva, aguda, estructurada y con alta orientación al logro. Formación multicultural - Trilingüe (español, inglés, italiano) - Francés básico.

Tras bastidoresby Liliana Tonitto

Liliana Tonitto

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Las empresas exitosas son aquellas que construyen su futuro con su gente. Son aquellas que invierten y apuestan a las posibilidades creando oportunidades, confianza y compromiso para todos.

Invierte en construir una empresa sólida y rentable integrada por gente talentosa, alineada y comprometida con su visión. Nosotros te ayudamos a lograrlo.

Contáctanos:

by Liliana Tonitto

Gracias

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Liliana Tonitto

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Creati

vidad

empre

sarial

Comunicación e Interacciones Humanas

Liderazgo Inspirador

y Transformador

Cambio en acción

Coaching ConferenciasConversatorios

Laboratorios de aprendizaje Actividades

experienciales

by Liliana Tonitto

Hacemos del Trabajo una Experiencia Extraordinaria

Gestión de

cambio sistémico