Presentación Clima y Satisfaccion Laboral
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8/18/2019 Presentación Clima y Satisfaccion Laboral
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CLIMA Y SATISFACCIÓNLABORAL JARDIN INFANTIL“OSITO PANDY” DE TALCA
PROPUESTAS DE TRABAJO EN BASEA LOS LOGROS OBTENIDOS
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DIMENSIÓN:
LIDERAZGO“Que el co!"# $e Ge%"!&' co'o(c)%u% *u'c!o'e% + "),e)% ) ,e)l!(),-
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DIMENSIÓN:COMUNICACIÓN
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DIMENSIÓN:TRABAJO EN EQUIPO
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DIMENSIÓN:
MANEJO DE CONFLICTOS
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DIMENSIÓN:
RECONOCIMIENTOSolicitar a los ETT, que en las pautas desupervisión, destaquen también los aspectospositivos de los equipos de aula, como unaforma de reforzar y motivar el trabajo efectuadodiariamente.Destacar al buen funcionario con anotacionesde erito.!se informa a todo el personal, queestas anotaciones pueden ser solicitadas por
cualquier funcionario"#nformar a las familias de la e$istencia de lapapeleta de su%erencias y felicitaciones, en casode que quieran destacar al%una situación dentro
del aula.!realizado en encuentros peda%ó%icos"
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DIMENSIÓN:
ASPECTOS INSTITUCIONALES
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DIMENSIÓN:
SATISFACCIÓN LABORALMe7o,), l) !lu!'),!) ) l) e'",)$) $ele%")0lec!!e'"o- .),) l) e@"e'%!&'
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