Presentación del Proyecto Resiliencia Ocupacional

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Resiliencia Ocupacional Proyecto

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Resiliencia Ocupacional

Proyecto

Misión

Servir de tribuna para abordar problemas del campo

ocupacional y mediante el intercambio de ideas ofrecer

opciones al público para la toma de acciones concretas

que contribuyan a la evolución continua (resiliencia)

de cada persona.

Resiliencia Ocupacional

Visión

Crear una organización no gubernamental (ONG) que

plantee charlas, debates, dinámicas, intercambio de

ideas, para proporcionar herramientas a los jóvenes y

demás personas en su crecimiento ocupacional.

Resiliencia Ocupacional

¿Quién soy?

Soy Romer Díaz, un venezolano convencido

de que cualquier situación, por adversa que

sea, se puede superar, incluso en el campo

ocupacional.

Resiliencia Ocupacional

¿Por qué “resiliencia ocupacional”?

Resiliencia es

la capacidad para superar dificultades

el proceso de recuperación tras una adversidad

Resiliencia es evolución continua

Ocupacional se refiere a lo

laboral, del trabajo u ocupación

Resiliencia Ocupacional

¿Por qué ser resiliente ocupacional?

Porque superar las adversidades te

evoluciona como persona, creces, y es

una satisfacción tremenda, difícil de

describir, cuando sales crecido tras una

dificultad.

Porque tus seres queridos se sentirán

aliviados y serás un ejemplo positivo

para ellos en momentos difíciles.

Resiliencia Ocupacional

Este proyecto es para ti,

que quieres superarte frente a…

…la pérdida del empleo.

…la búsqueda del primer trabajo.

…la sensación de que no te gusta tu ocupación actual.

…la insatisfacción de no ejercer tu carrera.

…los retos de crecimiento laboral a fin de brindar una

mejor calidad de vida a tus seres queridos.

Resiliencia Ocupacional

Qué criterios se proponen en el proyecto

Eres un ser humano único. Lo que puede resultar

estimulante para alguien puede no serlo para ti.

Resiliencia Ocupacional

Qué criterios se proponen en el proyecto

Las organizaciones motivacionales, obras de autoayuda

y de superación personal son beneficiosas, pero se

deben abordar los problemas reales en el campo

ocupacional.

Resiliencia Ocupacional

Qué criterios se proponen en el proyecto

El cruce de ideas ofrece acciones prácticas

para mejorar tu experiencia laboral y

contribuir a tu evolución como profesional

y como persona.

Resiliencia Ocupacional

Canales del proyecto

Resiliencia Ocupacional

Redes sociales

Resiliencia Ocupacional

¡Pon tu labor

a tu favor!

¡Participa!

Resiliencia Ocupacional