Presentacion multiculturalidad
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Concepto de multiculturalidad◦ Otros conceptos relacionados
Multiculturalidad en España Inmigración en España Día del inmigrante Problema de la multiculturalidad
◦ Solución de la multiculturalidad◦ Consecuencias negativas
Inclusión social y educativa◦ Actividades
Necesidades◦ Necesidades educativas
Principios básicos de la educación Diferencias entre educación multicultural e intercultural Adaptaciones curriculares Tipos de apoyo en el centro
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Significa que se constata la existencia de diferentes culturas en un mismo espacio geográfico y social. Estas culturas cohabitan pero influyen poco las una sobre las otras.
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MULTICULTURALISMO: modelo de organización social que afirma la posibilidad de convivir armoniosamente en sociedad entre grupos o comunidades étnicas diferentes. Tiene como punto de partida que ningún grupo tiene por qué perder su identidad propia.
• Respeto y aceptación de todas las culturas.• Derecho a la diferencia y a la organización de la sociedad.• Igualdad de oportunidades y de trato.• Participación en la vía pública y social de los individuos y grupos de diversas culturas.
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INTERCULTURALIDAD: desde la educación se fundamenta en la consideración de la diversidad humana como oportunidad de intercambio y de enriquecimiento.
EDUCACIÓN INTERCULTURAL: aquella resultante de llevar a la práctica este concepto de interculturalidad.
MULTICULTURALIDAD MULTICULTURALISMO INTERCULTURALIDAD
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Antecedentes: Al-Ándalus
Emigración en España hasta los 80
El boom de la inmigración
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Causas:
•Desarrollo económico
• Identidad cultural y lingüística
•Clima y forma de vida
Consecuencias:
•Demográficas
•Socioculturales
•Lingüísticas
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Es un día para conmemorar la multiculturalidad y fortalecer la inclusión.
Surgió en Argentina, queriendo rememorar que su país progresó gracias a los inmigrantes.
En el año 2000 la ONU estableció el 18 de diciembre como el “Día Internacional del Migrante”
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PROBLEMA DE LA MULTICULTURALIDAD
• Sentimientos de rechazo y
miedo
• Actitudes racistas y
xenófobas
•Desfavorecidos y
extranjeros mas pobres
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SOLUCIÓN DE LA MULTICULTURALIDAD
• Asimilación: renuncia a la
propia identidad y a la
propia cultura por parte de
población minoritaria y
adoptar la del país de
acogida. Esta solución es
inadecuada.
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•Segregación: Política
educativa que
consiste en educarlos
en su propia cultura y
lengua de origen,
separados de los
alumnos autóctonos,
lo que potencia la
diferenciación. Esta
vía fomenta la
aparición de
``ciudadanos de
ninguna parte . Otra
solución no válida.
MÁS SOLUCIONES
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•Interculturalismo: programa de acción que
tiende a la integración de las minorías étnicas y
culturales en esta sociedad, conservando la
propia cultura.
MÁS SOLUCIONES
• Plan para la integración social de
los inmigrantes (1994)
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• Discriminación: los grupos conocidos como
discriminados son aquellos que son
identificados como ``diferentes``. Pueden ser
aislados, convertidos en delincuentes…etc
CONSECUENCIAS NEGATIVAS
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• Xenofobia: significa miedo a los extranjeros.
Este aspecto se alimenta de estereotipos y
prejuicios, tiene su origen en la inseguridad y
el miedo que proyectamos en el otro
(rechazo)
CONSECUENCIAS NEGATIVAS
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• Intolerancia:
falta de respeto
de una persona o
un grupo hacia
las creencias-
culturas
diferentes a las
propias
CONSECUENCIAS NEGATIVAS
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• Antisemitismo:
combinación de
poder, prejuicio,
xenofobia e
intolerancia que
está dirigida
contra las
personas judías.
CONSECUENCIAS NEGATIVAS
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• Racismo : es el sentimiento de rechazo mas
extendido. Tiene su base en la creencia de
que las características que definen a los
seres humanos están determinados por la
raza.
CONSECUENCIAS NEGATIVAS
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INCLUSIÓN SOCIAL Y EDUCATIVA
- Surge en los años 90 y pretende sustituir al
término de integración.
- Es el modo en que la escuela debe dar
respuesta a la diversidad.
- Hay que modificar el sistema escolar para que
responda a las necesidades de todos los alumnos.
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Cualquier persona desea sentirse incluido, esto es,reconocido, tomado en consideración y valorado ensus grupos de referencia (familia, escuela, amistades,trabajo,….)
Para favorecer la inclusión educativa hay que:
• Juntar en la misma clase alumnos de distintasculturas• Trato igualitario• Realizar actividades en grupo• Ofrecer apoyo al que lo necesite (idioma, dudas,clases “extra”…)• Evaluar el progreso del alumno• Realizar actividades inclusivas
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Con ellas pretendemos trabajar y fomentar en laescuela los valores de igualdad, respeto, tolerancia.Para ello primero contaríamos la fábula a los niños,y luego le entregaríamos las siguientes actividadespara trabajar con ellos. Y con el póster,pretendemos darles primero el título“INGREDIENTES NECESARIOS PARA UNA BUENACONVIVENCIA” y que ellos intenten sacar esosprincipios, luego le enseñaríamos el dibujo paraque lo comparen y vean cuales les faltan y porqueno han pensado en ellos.
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Comunicación De resolución de conflictos De participación Igualdad Motivación Integración Mejora de relación con las familias, con el
contexto inmediato y con los contextos remotos. Orientación por parte del profesorado. Apoyo del alumnado. Formación del profesorado en educación
intercultural
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Necesidades lingüísticas: derivadas del desconocimiento de la lengua oficial, con consecuencias tanto para las relaciones interpersonales y sociales como para el aprendizaje.
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Necesidades curriculares. Son básicamente de dos tipos:Aprendizajes de contenidos concretos,
especialmente, los ligados al entorno geográfico, histórico y cultural de la Comunidad Autónoma.
Aprendizajes instrumentales básicos propios del curso que le corresponde por su edad.
La vía para atender estas necesidades son las
adaptaciones curriculares.
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Necesidades tutoriales, consecuencia de la dificultad del proceso de integración en el ámbito escolar y social y de las diferencias entre las normas y costumbres familiares y las que se proponen en el centro o en el entorno, aparte de las que algunos encuentran por las condiciones socio-familiares desfavorecidas.
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PRINCIPIO DE INTEGRACIÓN: en consonancia con el derecho a la igualdad en la educación y el objetivo de contribuir a la cohesión social.
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PRINCIPIO DE IGUALDAD: el objetivo debe ser que los miembros del grupo mayoritario acepten como iguales a los miembros de los grupos minoritarios.
Potenciar el éxito escolar del alumnado, eliminando las barreras que lo dificulten.
Implicar a personas significativas de distintas culturas en los órganos de participación del centro o en actividades escolares.
Favorecer el diálogo con las familias de culturas minoritarias.
Estar atentos a las actitudes discriminatorias y trabajar en su modificación.
Resolver mediante el diálogo los conflictos derivados de la diversidad cultural.
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PRINCIPIO DE INTERCULTURALIDAD: se han de tomar en consideración dos aspectos: la diferencia cultural y la desigualdad. Incluir en el currículo contenidos referidos a otras
culturas, haciendo hincapié en lo que nos une, no en lo que nos separa.
Utilizar elementos culturales distintos en las actividades didácticas o realizarlas en grupos culturalmente heterogéneos.
Reflejar en la vida del centro la presencia de distintas culturas y lenguas.
Facilitar a todos el acceso a las culturas minoritarias.
Establecer un diálogo crítico entre todas las culturas
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PRINCIPIO DE CALIDAD: se considera una buena educación cuando ésta es eficiente y eficaz en el logro de los objetivos que se ha propuesto, al tiempo que es equitativa,porque tales objetivos están abiertos a todos y todas sin exclusión.
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Educación multicultural◦Se limita a aspectos curriculares
◦Escuela como espacio para recrear las relaciones interétnicas.
◦Busca determinadas intervenciones educativas.
◦Tópicos culturales en currículum
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Educación intercultural
◦ Objetivos que favorezcan a todos.
◦ El trabajo con la participación de todos
◦ Enfoque global que incorpora distintas propuestas educativas
◦ Procesos de intercambio, interacción y cooperación entre culturas
◦ Importancia de diferencias y similitudes
◦ Analiza y critica las culturas
◦ Rechazo de discriminación de cualquier tipo
◦ Diversidad cultural como elemento enriquecedor
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Reducción de los contenidos obligatorios, para centrarse en los básicos del ciclo.
Enriquecimiento del currículo◦ actividades didácticas, en las que se incluyan
referencias culturales propias del alumno/a.
Personalización del aprendizaje◦ actividades didácticas
◦ seguimiento continuado para reconocer sus dificultades y progresos.
![Page 34: Presentacion multiculturalidad](https://reader033.fdocumento.com/reader033/viewer/2022042607/559686681a28ab117a8b469c/html5/thumbnails/34.jpg)
GRUPOS DE APOYO: Se forman grupos de apoyo durante parte del horario escolar para reforzar a los inmigrantes con dificultades de integración y que desconocen el castellano.
![Page 35: Presentacion multiculturalidad](https://reader033.fdocumento.com/reader033/viewer/2022042607/559686681a28ab117a8b469c/html5/thumbnails/35.jpg)
SERVICIO DE APOYO ITINERANTE AL ALUMNADO INMIGRANTE (SAI): servicio de apoyo y asesoramiento dirigido a facilitar la incorporación educativa del alumno inmigrante.
MEDIACIÓN INTERCULTURAL: intermediario en las situaciones de dificultad de comunicación
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SERVICIO DE TRADUCTORES E INTERPRETES (S.E.T.I.)
GRUPOS ESPECÍFICOS DE COMPENSACIÓN EDUCATIVA
Presencia de un profesor de apoyo de Educación Compensatoria que diseña adaptaciones curriculares; los agrupamientos flexibles según nivel de competencia curricular y los desdobles de grupos ordinarios.
![Page 37: Presentacion multiculturalidad](https://reader033.fdocumento.com/reader033/viewer/2022042607/559686681a28ab117a8b469c/html5/thumbnails/37.jpg)
NATALIA APARICIO
SILVIA ALGARA
LIDIA PABLOS
CARLOTA PONCE DE LEÓN