PROGRAMACIÓN INSPECTORIAL...• Animar la presencia en las entidades sociales y en la iglesia...

MARÍA AUXILIADORA

PROGRAMACIÓN

INSPECTORIAL

2020-2021

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ÍndiceÍndiceÍndicePresentación del Inspector ...................................................................3

Aguinaldo del Rector Mayor .................................................................4

Efemérides ............................................................................................6

Lema, objetivo y líneas de acción generales .......................................8

Delegación de Pastoral Juvenil ...........................................................15

Ambientes ...........................................................................................19

Opciones transversales ......................................................................30

Delegación de Formación ...................................................................41

Delegación de Economía ....................................................................44

Delegación de Familia Salesiana .......................................................48

Delegación de Comunicación Social ..................................................52

Consejo, comisiones y equipos de animación ...................................56

Calendario Inspectorial .......................................................................65

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PresentaciónPresentaciónÁngel Asurmendi Inspector

Necesito, más que nunca, recordaros que “SOMOS UNO”Apreciados amigos:

¡Vaya curso nos está tocando vivir!

Cuando comenzamos con el lema “Somos Uno”, ¿quién nos iba a decir que tendríamos ocasión de vivirlo en estas circunstancias ocasionadas por la pandemia?

Y, sin embargo, estos tiempos nos han mostrado de manera más visible y concreta lo esencial del “somos uno”. Infinidad de frases y mensajes repiten aquello de “de esto salimos todos juntos” o “la remontada es cosa de todos”. Muchas son las expresiones, manifestaciones y llamadas a unirnos en estos tiempos duros, para plantarles cara.

Es verdad que la pandemia nos ha posibilitado ser más humildes y reconocer nuestras limitaciones. Nos ha hecho bajar del pedestal donde nos habíamos subido y nos ha enseñado que ni las ideologías, ni los partidos, ni siquiera el estado del bienestar… son capaces de asegurarnos la vida. Y todo esto nos permite reaccionar y apreciar que no estamos solos; revivir que nos tenemos los unos a los otros. Estoy convencido de que cada uno de nosotros ha puesto su talento a disposición de las emergencias y hemos aprendido a crear vínculos que nunca nos hubiéramos imaginado.

Y también creo que hemos percibido la presencia de Dios con más profundidad, en los gestos de solidaridad, en las iniciativas para atender las circunstancias de los más pequeños y necesitados. A través de las iniciativas y de las respuestas hemos mostrado el rostro paterno y cercano de Dios. No nos hemos podido reunir físicamente durante mucho tiempo, no nos hemos podido abrazar y, a pesar de ello, se nos han hecho patentes las palabras de Jesús: “donde hay dos o más reunidos en mi nombre, allí estoy yo en medio de ellos”.

Por último, siguiendo con el “somos uno” y su resonancia en las circunstancias vividas, quiero hacer presente que éstas nos han

ayudado a darnos cuenta de que la solidaridad es hoy necesaria entre todos, la necesidad de hacer caer fronteras y prejuicios, de valorar los trabajos más humildes como los más necesarios y que no se puede menospreciar a nadie ni tampoco dejar al lado el hombro de nadie dispuesto colaborar.

Al comenzar el nuevo curso, recordemos que la fe que profesamos nos habla de que la fraternidad puede

construir positivamente una nueva sociedad. Y trabajemos por ello a lo largo de este año.

Un abrazo cordial Ángel Asurmendi

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Aguinaldo 2021Aguinaldo 2021NOS MUEVE LA NOS MUEVE LA ESPERANZAESPERANZA

Aguinaldo 2021

“Yo hago nuevas todas las cosas” (Ap.21,5)

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EfeméridesEfemérides

CASAS

Año Santo

75 AÑOS - Granada-Zaidín

50 AÑOS - Elche – San José Artesano75 AÑOS - Granada-Zaidín (1946)

AÑO SANTO COMPOSTELANO

50 AÑOS - Elche – San José Artesano (1971)

IGLESIA E INSPECTORÍA

Efemérides

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HermanosHermanos

Hermanos

75 AÑOS DE PROFESIÓN

• Antoni Armiñana i Pascual• José Carbonell Llopis• Francisco Escribano López• Guillermo González Santos• Manuel Jiménez Carrasco• Silverio Maquiera Gast


• Ángel Asurmendi Martínez• Juan Crespo de los Bueis• José Miguel Gambín Gallego


• Miguel Fernando Canino Zanoletty• José Antonio Perdigones Bautista• Manuel Anselmo Tomé Ríos• Pedro David Yedra Contreras

50 AÑOS DE ORDENACIÓN PRESBITERAL

• Ramon Cusidó i Ferràs• Valentín Fuentes Calvo• Alberto Nuez Domínguez• Cándido Orduna Abadía• Francisco Ortí Mateu• Jesús Manuel Oteo Sancho• José Antonio Pejenaute Ciáurriz• Joan Pi i Siqués• Rafael Vicent Saera

25 AÑOS DE ORDENACIÓN PRESBITERAL

• Marco Antonio Martínez Moreno• Juan José Rodríguez Sánchez• Francisco José Sánchez Solano

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Lema, objetivo y líneas de acción generales

Lema, objetivo y líneas de acción generalesLema, objetivo y líneas de acción generales

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Lema, objetivo y líneas de acción generales Lema, objetivo y líneas de acción generales

SOMOS UNO “Para que todos sean uno; como tú, oh Padre, en mí, y yo en ti, que también ellos sean uno en nosotros; para que el mundo crea que tú me enviaste.” (Jn 17.21-23)

Lema, objetivo y líneas de acción generales

Carta de identidad de la Familia Salesiana - Art. 30. Gracia de unidad. Los términos usados en la experiencia salesiana para señalar la fuente de la caridad apostólica son: gracia de unidad, interioridad apostólica, dimensión contemplativa de la vida, síntesis vital, único movimiento de caridad hacia Dios y hacia los jóvenes, liturgia de la vida. Evangelizar educando y educar evangelizando es la fórmula ya conocida para expresar la unidad interior de los miembros de la Familia Salesiana, porque no se refiere sólo a la

metodología educativa, sino también a la espiritualidad de cada uno y de los Grupos: cuando uno se deja guiar

por el Espíritu, entonces vida y apostolado forman una unidad, como oración y acción, amor a Dios y amor al prójimo,

cuidado de sí mismo y entrega a los demás, educación de lo humano y anuncio del evangelio, pertenencia a un Grupo e inserción en la Iglesia. Todo converge en la unidad; y es la síntesis vital propia de la santidad. De aquí deriva una fuerza increíble de acción y de

LEMA:LEMA:LEMA:

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Lema, objetivo y líneas de acción generales testimonio, por la energía del Espíritu que ha tomado posesión de toda la persona y puede hacer de ella un libre y gozoso instrumento de su acción. La caridad apostólica constituye, para cada miembro de la Familia Salesiana, el principio interior y dinámico capaz de unificar las múltiples y diversas actividades y preocupaciones cotidianas. Favorece la fusión en un único movimiento interior de los dos polos inseparables de la caridad apostólica: la pasión por Dios y la pasión por el prójimo.

CG 24: Todos juntos hacia un renovado compromiso apostólico. El discernimiento de las culturas como realidad humana que hay que evangelizar requiere un nuevo tipo de colaboración entre los responsables de la evangelización. Los salesianos y los seglares cristianos están llamados a poner en acción la fuerza recibida en el Bautismo: la fe; a confiar en Dios con actitudes de certeza: la esperanza, y a poner, como signo distintivo de su pertenencia a él, la disponibilidad hacia todos: la caridad.

Debemos procurar que la fe anunciada, vivida y celebrada en plenitud, se haga cultura: los valores culturales auténticos, discernidos y asumidos a la luz de la fe, son necesarios para encarnar en la cultura el mensaje evangélico.

Por ello, la comunidad educativo-pastoral debe ser “experiencia de comunión y lugar de gracia, donde el proyecto pedagógico contribuye a unir en síntesis armónica

lo divino y lo humano, el Evangelio y la cultura, la fe y la vida”

En este nuevo horizonte, inspirado en la palabra de Dios y en la doctrina social de la Iglesia, se puede llevar adelante la novedad evangélica que pone en el centro la salvación de la persona, el servicio y la orientación hacia el Reino.

Para los salesianos es una invitación a vivir más a fondo la radicalidad de su «seguimiento de Cristo», y para los seglares a progresar en la síntesis entre acogida del Evangelio y acción concreta.

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1. Profundizando en la comunión entre los grupos de la Familia Salesiana presentes en el territorio.

2. Impulsando el sentido de Obra salesiana a través del Equipo Local de Pastoral y del Consejo de la Obra.

3. Promoviendo la formación conjunta de salesianos y seglares, en el ámbito del Espíritu y la Misión Salesiana.

4. Fomentando la confianza mutua entre salesianos y seglares.

5. Seguir creciendo en unidad y en identidad inspectorial.

Crecer en la comunión de Espíritu, Carisma y Misión entre salesianos y seglares (profetas de fraternidad) (Opción 6)

OBJETIVO:OBJETIVO:OBJETIVO:

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“En la Familia Salesiana tenemos, por voluntad del Fundador, responsabilidades peculiares: mantener la unidad de espíritu y estimular el diálogo y la colaboración fraterna para un enriquecimiento recíproco y una mayor fecundidad apostólica”. (Const. 5)

PARA LA COMUNIDAD SALESIANA:PARA LA COMUNIDAD SALESIANA:PARA LA COMUNIDAD SALESIANA:

ACTUACIONES

1. Acoger la reflexión del CG XXVIII

2. Estudiar en comunidad: “Animación y gobierno de la comunidad. El servicio del Director Salesiano“.

3. Garantizar nuestra presencia en los encuentros de otros grupos de la Familia Salesiana y en las reuniones conjuntas con laicos.

4. Promover la vocación a los diferentes grupos de la Familia Salesiana.

5. Compartir momentos fuertes de espiritualidad como Familia Salesiana (Retiros, celebraciones, oraciones...)

6. Favorecer la creación del consejo local de la Familia Salesiana.

7. Participar en las propuestas formativas que competen a cada salesiano en función de su responsabilidad.

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8. Compartir momentos fraternos entre salesianos y otros miembros de la CEP.

9. Participar como comunidad salesiana en los actos importantes de la Casa y de sus ambientes.

10. Dedicar tiempo a acompañar a los jóvenes, a sus familias y a los miembros de la CEP.

11. Aprovechar los momentos comunitarios para ir presentando los proyectos de cada grupo de la casa.

12. Trabajar los materiales de formación y celebración preparados para la campaña “Somos Uno”

13. Buscar momentos de conocimiento y comunión con otras comunidades de la inspectoría.

14. Mantener activa la solidaridad, a través de proyectos e iniciativas concretas, con los afectados por la situación de crisis generada como consecuencia de la COVID19.

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ACTUACIONES

1. Programar momentos para que la CEP crezca en unidad (día o semana de

la comunidad, fiestas, celebraciones)

2. Desarrollar proyectos compartidos por toda la obra en los que se atienda a las familias y jóvenes más vulnerables.

3. Consolidar el consejo de la CEP como órgano de reflexión que orienta y garantiza la identidad de la casa.

4. Asegurar y cuidar la metodología de elaboración, realización y revisión del PEPS local como instrumento que favorezca la pastoral orgánica, de participación y de comunión.

5. Implementar y garantizar el funcionamiento del Equipo Local de Pastoral Juvenil para que reflexione, coordine y dé organicidad a todas las acciones pastorales de la casa.

6. Participar en las propuestas formativas que competen a cada persona en función de su responsabilidad.

7. Trabajar las propuestas y materiales de la campaña “Somos Uno”

PARA LA COMUNIDAD PARA LA COMUNIDAD EDUCATIVO- PASTORAL :EDUCATIVO- PASTORAL :PARA LA COMUNIDAD EDUCATIVO- PASTORAL :

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Delegación de Pastoral JuvenilDelegación de Pastoral Juvenil

Delegación de Pastoral Juvenil

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1. COORDINACIÓN

• Participar y reflexionar en el CNSPJ. Participación en Seminarios.

• Coordinar el trabajo de reflexión del EIPJ y convocar el Equipo Base.

• Acompañar el trabajo de las comisiones de cada ambiente y opciones transversales.

• Seguir la preparación de los encuentros inspectoriales de cada ambiente.

• Convocar el Equipo Inspectorial del MJS.

• Poner en marcha la Intranet para la actividades de la Delegación.

Delegación de Pastoral JuvenilDelegación de Pastoral JuvenilDelegación de Pastoral JuvenilDelegación de Pastoral Juvenil

Visita la web de PASTORAL JUVENILEnlace QR

https://www.salesianos.edu/pastoral-juvenil/

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Delegación de Pastoral Juvenil2. ANIMACIÓN

• Conocimiento y toma de contacto con todas las realidades locales

• Acompañar a los coordinadores y Equipos Locales de PJ.

• Programar y participar en los encuentros de Consejos de Obra.

• Favorecer la participación de los jóvenes en todos los ambientes y entidades.

• Animar la presencia en las entidades sociales y en la iglesia local.

• Profundizar en la dimensión vocacional del Itinerario de Educación en la Fe.

• Ofrecer experiencia de voluntariado social para vehicular el compromiso cristiano.

• Seguir la marcha del curso de acompañamiento.

• Garantizar que en las programaciones locales existan momentos y personas para el acompañamiento.

• Suscitar y proponer caminos de discernimiento a los jóvenes más sensibles de las casas.

• Estar especialmente cercano a los servicios inspectoriales relacionados más directamente con la Delegación de Pastoral.

• Organizar una tanda de EE.EE en Turín para los coordinadores de Pastoral

• Animar en la participación al Curso de formación afectivo-sexual.

• Poner en marcha el proyecto de formación de comunidades cristianas de “jóvenes adultos”.

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Delegación de Pastoral Juvenil3. ORIENTACIÓN

• Reflexionar sobre la primera evangelización y las nuevas formas de anuncio.

• Aportar elementos para la reflexión sobre Pastoral Juvenil y Familia.

• Proporcionar materiales para asimilar la Exhortación Apostólica “Chirstus Vivit”

• Definir junto con la Delegación de formación los planes de formación para los agentes educativos.

• Colaborar en el Plan Inspectorial de Formación.

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Oratorios y Centros Juveniles

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Oratorios y Centros Juveniles

OBJETIVO 1

Puesta en marcha del Documento Marco del ambiente Centro Juvenil de nuestra Inspectoría.

ACTUACIONES

1. Hacer partícipes a las Federaciones en la elaboración del Documento Marco.

2. Presentación del Documento Marco al Inspector y su Consejo.

3. Desarrollar el Documento Marco, especialmente lo referido a la for-mación de animadores y el Proyecto Inspectorial de Centros Juveniles.

Visita la web de CENTROS JUVENILESEnlace QR

https://www.salesianos.edu/centros-juveniles/

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Oratorios y Centros JuvenilesOBJETIVO 2

Promover y generar momentos de encuentro y reflexión entre todos los centros juveniles de la Inspectoría.

ACTUACIONES

1. Seguir con las publicaciones mensuales en la revista SMX para presentar los centros juveniles.

2. Potenciar la participación en el Campobosco Nacional 2021.

3. Realizar el III Encuentro Inspectorial de Centros Juveniles.

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Escuelas


Escuelas

OBJETIVO 1

Acompañar a las escuelas en la adaptación a la nueva situación provocada por la pandemia del COVID-19.

ACTUACIONES

1. Estudiando el impacto general de la crisis en las escuelas.

2. Diseñando un plan de acogida y acompañamiento para las personas ante la nueva situación (directivos, profesores, PAS, alumnos, familias…)

3. Asesorando a los centros en la gestión de esta crisis.

Visita la web de ESCUELASEnlace QR

https://www.salesianos.edu/escuelas/

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EscuelasOBJETIVO 2

Implantar el Plan de formación inicial del personal de las escuelas.

ACTUACIONES

1. Concretando los objetivos para la formación inicial del profesorado teniendo presente el perfil del educador salesiano.

2. Diseñando y desarrollando el programa formativo.

3. Implantando progresivamente el programa formativo.

OBJETIVO 3

Dar continuidad a la campaña #SomosUno en la escuela.

ACTUACIONES

1. Revisando la marcha de la campaña con los directivos y equipos de pastoral escolar.

2. Promoviendo la formación conjunta de salesianos y seglares, en el ámbito del espíritu y la misión salesianas.

3. Fomentando la participación activa en las iniciativas que se propongan.

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Parroquias


Parroquias

OBJETIVO 1

Continuar la Implementación del Objetivo inspectorial: ‘Somos Uno’, potenciando la Parroquia como comunidad cristiana de referencia, con una mayor corresponsabilidad de los laicos/as.

ACTUACIONES

1. Potenciar la presencia y corresponsabilidad de los laicos en el Consejo parroquial, como órgano de reflexión, comunicación y seguimiento de la vida y misión de la parroquia; y en la Junta económica, según el protocolo de la inspectoría.

2. Impulsar una Pastoral compartida en el Proyecto de Obra, promoviendo la comunión, la unidad de criterios y objetivos pastorales, y la formación en identidad cristiana y salesiana de los agentes de pastoral de la Parroquia y de la Obra; compartiendo la acción pastoral con el Coordinador de pastoral de la obra y con el responsable y animadores del IEF, teniendo en cuenta de manera especial el Centro Juvenil (Cf, Cuadro de Referencia de la PJS (pág.231)

3. Potenciar la implementación de dinámicas, actividades y materiales que ayuden a las familias a crecer en sentido de pertenencia a la comunidad parroquial, y su responsabilidad en la educación de la fe de los hijos (DFS, 72). Favoreciendo también encuentros y actividades conjuntas entre adultos y jóvenes, que contribuyan a superar la separación generacional (EG, 105-106)

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Parroquias OBJETIVO 2

Fomentar en la vida/misión de la parroquia una Comunidad Cristiana evangelizada y evangelizadora

ACTUACIONES

1. Ofrecer dinámicas y materiales que ayuden a la personalización de la fe de los fieles (adultos y jóvenes), promoviendo “discípulos misioneros”, que sepan dar “razón de su fe y de su esperanza” con el testimonio de su vida y de palabra.

2. Cuidar la formación de catequistas y animadores de grupos de fe, renovando los lenguajes y las metodologías, sin perder de vista lo esencial: el encuentro con Cristo. Y hacer que su ministerio sea conocido y reconocido por la comunidad cristiana (DFS, 133)

3. Iniciar el proceso de conocimiento e implementación del Proyecto Jóvenes adultos, elaborado por el Centro Nacional de PJ para llenar el vacío entre los grupos del Itinerario y los grupos de adultos.

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Parroquias OBJETIVO 3

Hacer efectivo el acompañamiento de los agentes de pastoral, jóvenes y familias de la parroquia

ACTUACIONES

1. Asegurar el seguimiento o acompañamiento de los distintos agentes pastorales (Consejo parroquial, Catequistas, animadores de Grupos de Fe, grupos de Adultos y otros sectores de la parroquia) por parte de los responsables respectivos.

2. Seguir potenciando la Pastoral Familiar mediante: la oferta y acompañamiento de grupos de Educación en la Fe a los Padres, con ocasión del Bautismo y Primera Eucaristía de los hijos, y del primer nivel del Itinerario de Educación en la Fe.

3. Facilitar la participación de algunos laicos en el curso sobre Acompañamiento 2; y en el Encuentro de Párrocos y Laicos: La parroquia salesiana, Pueblo de Dios “en salida” (12-15 de nov); e informar a los diferentes sectores de la parroquia sobre las propuestas finales de dicho encuentro

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Plataformas Sociales


Plataformas Sociales

OBJETIVO 1

Responder a los retos que la nueva situación socioeconómica y sanitaria nos plantea.

ACTUACIONES

1. Detectar las nuevas situaciones de vulnerabilidad y exclusión y discernir pastoralmente en las nuevas respuestas educativas que nos piden.

2. Sensibilizar a nuestro Ambiente y al resto de la Inspectoría sobre la nueva situación.

3. Profundizar en el tema “honrados ciudadanos” a partir del Aguinaldo del RM 2020.

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https://www.salesianos.edu/plataformas-y-entidades-sociales/

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Plataformas SocialesOBJETIVO 2

Avanzar en un modelo común de gestión institucional y económica.

ACTUACIONES

1. Trabajar para la aplicación de sistemas de gestión comunes: Navisión e Intranet.

2. Desarrollar plenamente el trabajo por Áreas.

3. Aplicar modelo previsto en el Documento Organización del ambiente, aprobado definitivamente.

4. Desarrollar el proceso de unificación jurídica (gestiones institucionales, legales y de Registro que sean necesarias).

5. Optimizar la relación con los Servicios Inspectoriales.

6. Realizar dos encuentros del Ambiente: CIPS y referentes de área y el 4º Encuentro Inspectorial.

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Plataformas SocialesOBJETIVO 3

Desarrollar la Campaña Inspectorial 2020-2021 Somos Uno.

ACTUACIONES

1. Promover un mayor conocimiento e interacción entre las personas de las diversas zonas.

2. Trabajar vivencia de unidad afectiva y carismática de todo el ambiente.

3. Hacer operativas las nuevas propuestas surgidas a partir de la Campaña.

4. Mantener el trabajo conjunto con la familia salesiana.

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Opciones transversales

Opciones transversales

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Animación vocacional

Opciones transversalesOpciones transversalesOpciones transversales

Animación vocacional

Visita la web de VEN Y VERÁSEnlace QR

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OBJETIVO 1

Seguir trabajando la animación vocacional en las casas como dimensión transversal del Proyecto Educativo Pastoral.

ACTUACIONES

1. Ofreciendo recursos por ambientes y etapas con contenido claramente vocacional y en relación a la figura de Don Bosco, temas de formación para profesores, animadores y educadores, bloques temáticos para el IEF.

2. Programando trimestralmente encuentros vocacionales.

3. Revitalizando la campaña vocacional “Ven y Verás” y la publicación “Ven y Sígueme”.

https://www.salesianos.edu/pastoral-juvenil/animacion-vocacional/

https://www.salesianos.edu/pastoral-juvenil/animacion-vocacional/

https://www.ven-y-veras.org/

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Animación vocacionalOBJETIVO 2

Concienciar y responsabilizar a las Comunidades Educativo-Pastorales, los directores y los coordinadores locales de pastoral de la necesidad de suscitar, acompañar y discernir opciones vocacionales.

ACTUACIONES

1. Elaborar una semana vocacional con propuestas y contenidos, para desarrollar en el mes de enero, orientada a los diversos ambientes y etapas.

2. Enviando una oración mensual a las casas para celebrar un momento de oración con los jóvenes y la Familia Salesiana

3. Acompañando a las casas en la elaboración del Plan local de Animación Vocacional.

OBJETIVO 3

Ayudar a revitalizar la vida vocacional de los salesianos

ACTUACIONES

1. Acompañando a las comunidades con visitas y encuentros de reflexión y diálogo.

2. Facilitando materiales para la oración y revisión en las comunidades.

3. Ofreciendo una adoración mensual en las comunidades, un retiro en enero con temática vocacional y un escrutinium vocationis.

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Itinerario de Educación en la FeItinerario de Educación en la Fe

OBJETIVO 1

Implementar y promover el IEF en toda la inspectoría.

ACTUACIONES

1. Asesorando a las casas en la puesta en marcha y consolidación del IEF, y dando calidad en aquellas casas donde el IEF lleva funcionando desde hace ya tiempo.

2. Ofreciendo formación específica a los animadores y a las casas que están poniendo en marcha el Itinerario.

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Itinerario de Educación en la FeOBJETIVO 2

Cuidar la formación y el acompañamiento de los animadores del IEF.

ACTUACIONES

1. Ofreciendo escuelas de animadores con calidad.

2. Promoviendo un acompañamiento sistemático por parte de los responsables locales a los animadores del IEF.

OBJETIVO 3

Asegurar la organización y coordinación local e inspectorial de los Grupos de Fe

ACTUACIONES

1. Aprobando la carta de identidad del IEF en nuestra inspectoría y poniéndola en marcha.

2. Dando a conocer los criterios y orientaciones sobre el coordinador local del IEF.

3. Asegurando las reuniones con los coordinadores locales del IEF en las diferentes zonas.

4. Organizando el encuentro Inspectorial de coordinadores locales del IEF.

5. Haciendo una revisión en enero de manera cuantitativa y en junio una cualitativa.

6. Garantizando la coordinación de los encuentros y actividades inspectoriales. (Encuentros de zona, Pascua…).

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Animación misioneraAnimación misionera

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OBJETIVO 1

Consolidar la Comisión Inspectorial de Animación Misionera:

ACTUACIONES

1. Programando y organizando las tareas de la comisión, alternando las reuniones presenciales con las virtuales.

2. Creando, dentro de la propia comisión, mini equipos de trabajo que puedan realizar acciones concretas por medio de colaboración telemática.

3. Reservando, en uno de los encuentros presenciales, tiempo suficiente para compartir momentos de comunicación y ocio dentro de la propia comisión.

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Animación vocacionalOBJETIVO 2

Iniciar la elaboración del Proyecto Inspectorial de Animación Misionera.

ACTUACIONES

1. Estudiando los diversos documentos existentes a nivel de Congregación y de otras Inspectorías y elaborando un índice de contenidos del Proyecto.

2. Redactando, en equipos de trabajo, una primera versión de los diversos contenidos.

3. Compartiendo, en la última reunión de la comisión, el trabajo realizado en vistas a la elaboración definitiva del proyecto durante el curso siguiente.

OBJETIVO 3

Potenciar la relación con otros equipos y comisiones inspectoriales.

ACTUACIONES

1. Proponiendo un encuentro con la ONGD Bosco Global en vistas a un trabajo compartido en aquellos elementos comunes.

2. Presentando la publicación sobre el Seminario Nacional de Animación Misionera en las reuniones de directores y coordinadores de Pastoral.

3. Participando en aquellas reuniones y encuentros inspectoriales en los que nos pidan o sea conveniente la presencia de algún miembro de la comisión.

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ONGD BOSCO GLOBALONGD BOSCO GLOBAL

OBJETIVO 1

Fomentar la implicación de laicos y laicas, en el marco de la campaña ‘Somos Uno’, en el desarrollo en todo el territorio inspectorial de la ONGD Bosco Global.

ACTUACIONES

1. Promoviendo la participación de laicos y laicas en los órganos de la ONGD a nivel inspectorial (Patronato, Equipos territoriales, Consejo Asesor)

2. Fomentando la participación de laicos y laicas en las propuestas de voluntariado tanto a nivel local como internacional.

3. Animando a la participación de laicos y laicas en las delegaciones locales.

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https://www.salesianos.edu/ongd-bosco-global/

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ONGD BOSCO GLOBALOBJETIVO 2

Facilitar a nivel local iniciativas que fomenten el desarrollo del sentido de solidaridad y justicia global a nivel local.

ACTUACIONES

1. Fomentando intervenciones educativas en las casas.

2. Fortaleciendo las delegaciones locales.

3. Proponiendo el acompañamiento y formación del voluntariado tanto local como internacional.

OBJETIVO 3

Lograr la integración de las propuestas de Bosco Global en los diferentes ambientes y ámbitos de la Inspectoría.

ACTUACIONES

1. Favoreciendo propuestas de intervención adaptadas a los diferentes ambientes.

2. Fomentando en este curso el trabajo con el ambiente parroquias.

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Deporte educativoDeporte educativo

OBJETIVO 1

Seguir ampliando la reflexión sobre el deporte educativo salesiano en la comisión.

ACTUACIONES

1. Realizar una encuesta a las casas fijándose en otros aspectos diferentes.

2. Proponer un modelo operativo de organización del deporte y dar algunas orientaciones concretas a las casas sobre el deporte educativo.

3. Fomentar encuentros deportivos entre casas próximas.

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Deporte educativoOBJETIVO 2

Nombrar en cada casa al coordinador local de deporte.

ACTUACIONES

1. Solicitar a cada casa el contacto del coordinador local de deporte.

2. Definir las funciones y tareas del coordinador local de deporte.

3. Programas encuentros formativos y de coordinación con grupos de coordinadores de deporte por zonas.

OBJETIVO 3

Cualificar y formar a los coordinadores locales y responsables del deporte en cada casa.

ACTUACIONES

1. Preparar y organizar la II Jornada del Deporte Educativo Salesiano.

2. Ofrecer materiales de formación y de conocimiento de la Propuesta Educativa.

3. Mantener vivo el apartado de la Web sobre el deporte y realizar una hoja informativa.

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Delegación de FormaciónDelegación de FormaciónDelegación de Formación

OBJETIVO 1

Dar a conocer, reflexionar y asimilar en todas las comunidades, durante este curso, la nueva versión del manual del Director Salesiano titulada “Animación y gobierno de la comunidad. El servicio del Director Salesiano”. En las comunidades de formación, hacer lo mismo con el texto “Jóvenes Salesianos y acompañamiento. Orientaciones y pautas”.

ACTUACIONES

1. Incluir este tema en todas las reuniones de directores.

2. Ofrecer recursos para que ambos textos se pueda trabajar en las comunidades.

Visita la web de DELEGACIÓN DE FORMACIÓNEnlace QR

https://www.salesianos.edu/formacion/

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OBJETIVO 2

Preparar materiales y recursos con el objetivo de ofrecerlos a las comunidades para acompañar la vida de oración, la reflexión teológica y la espiritualidad salesiana.

ACTUACIONES

1. Ofrecer una vez al mes, materiales y recursos con esta finalidad.

2. Proponer la colaboración de algunos hermanos de la inspectoría para aportar materiales.

OBJETIVO 3

Finalizar el Plan Inspectorial de Acompañamiento y Formación Conjunta.

ACTUACIONES

1. Crear una comisión, formada por salesianos y laicos, para acabar el plan y presentarlo al consejo.

OBJETIVO 4

Coordinar y acompañar las acciones formativas que se realizan en la Inspectoría.

ACTUACIONES

1. Crear un equipo inspectorial de formación para la reflexión y el acompañamiento de la formación de los salesianos en general.

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Delegación de Economía




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Delegación de EconomíaDelegación de EconomíaDelegación de Economía

OBJETIVO 1

Concluir los criterios para la aplicación del Directorio Inspectorial en su parte tercera “Pobreza y Administración y de bienes” en los siguientes aspectos:

ACTUACIONES

1. Relaciones económicas con las Parroquias (DI 54, 55 y 58)

2. Criterios y pautas para contratos de arrendamiento y comodato (DI 62 y 63)

3. Colaborar con el ambiente PES en la definición de los criterios administrativos de la nueva Fundación Don Bosco Salesianos Social y los Servicios Inspectoriales.

Visita la web de DELEGACIÓN DE ECONOMÍAEnlace QR

https://www.salesianos.edu/economia/

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Delegación de EconomíaOBJETIVO 2

Acompañar los procesos económicos de las Casas y las situaciones derivadas del COVID-19.

ACTUACIONES

1. Siguiendo especialmente la preparación de los presupuestos 2021 y las revisiones presupuestarias

2. Estudiando, si procede, la reformulación de algunos elementos de los Planes de Inversión.

OBJETIVO 3

Acompañar la implantación del nuevo organigrama de la Administración Inspectorial.

ACTUACIONES

1. Evaluando el funcionamiento de las áreas implantadas.

2. Completando las responsabilidad y funciones de cada área.

47 47

Delegación de EconomíaOBJETIVO 4

Continuar la reflexión para concretar el perfil y funciones del Administrador/a de la Obra salesiana y del Ecómono de la comunidad salesiana.

ACTUACIONES

1. Analizando las indicaciones establecidas en las anteriores inspectorías.

2. Presentado un borrador del estudio al Consejo Inspectorial.

OBJETIVO 5

Retomar la reflexión sobre la sostenibilidad de las obras y comunidades:

ACTUACIONES

1. Presentando al Consejo Inspectorial propuestas para la sostenibilidad de los Servicios Inspectoriales.

2. Estudiando la situación económica de cada comunidad salesiana.

3. Definiendo los criterios inspectoriales para las auditorías internas.

4. Concretando las Casas que durante el curso 2020-2021 iniciarán el proceso de auditoría interna.

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Delegación de Familia SalesianaDelegación de

Familia SalesianaDelegación de

Familia Salesiana

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Delegación de Familia SalesianaDelegación de Familia SalesianaDelegación de Familia Salesiana

OBJETIVO 1

Cuidar a los delegados locales de la Familia Salesiana

ACTUACIONES

1. Favoreciendo su formación continua y actualizada.

- Mediante el envío de materiales, comunicaciones, informaciones.

- Favorecer algún encuentro “virtual” en pequeños grupos.

2. Participando en los encuentros de sus grupos a nivel local e inspectorial.

Visita la web de FAMILIA SALESIANAEnlace QR

https://www.salesianos.edu/familiasalesiana/

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Delegación de Familia SalesianaOBJETIVO 2

Favorecer el encuentro Comunidad Salesiana - Familia Salesiana Local

ACTUACIONES

1. Con estilo fraterno, familiar y sencillo, compartiendo los proyectos, un momento de oración o celebración y la convivencia.

2. Que cada uno de los delegados informen y compartan tres veces al año al resto de la comunidad sobre tu vivencia y animación del grupo de la FASA al que acompaña.

OBJETIVO 3

Cuidar los momentos de comunión y espiritualidad de la Familia Salesiana.

ACTUACIONES

1. Favorecer el estudio de la Carta de Identidad Carismática de la Familia Salesiana propuesto desde la programación inspectorial ‘Somos Uno’ en todos los ambientes pastorales de las casas.

2. Motivando la participación e implicación de toda la Familia Salesiana en los retiros de Adviento, Cuaresma, EE.EE., presentación del Aguinaldo y otros momentos organizados a nivel local.

3. Informando y motivando la participación a los momentos de Familia Salesiana que se viven localmente.

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Delegación de Familia SalesianaOBJETIVO 4

Continuar el camino de reflexión y acercamiento entre Familia Salesiana y Pastoral Juvenil.

ACTUACIONES

1. Reflexionar sobre la figura del delegado local de Familia Salesiana.

2. Favorecer la participación de miembros de la Familia Salesiana en los encuentros con los ELPJ.

3. Continuar la reflexión compartida entre el CNSPJ y los Delegados Inspectoriales de Familia Salesiana a nivel nacional (SDB y FMA).

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Delegación de Comunicación

Delegación de Comunicación

Delegación de ComunicaciónDelegación de

Comunicación

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Delegación de ComunicaciónDelegación de ComunicaciónDelegación de Comunicación

OBJETIVO 1

Avanzar en estrategias conjuntas de comunicación de la mano de los equipos coordinadores de delegaciones y ambientes para su reflexión y adaptación local desde los Consejos de Obra. (POI Opciones 2 y 6) (PEPSI Dimensión 3.2 y 3.3)

ACTUACIONES

1. Acompañando las distintas propuestas para la campaña ‘Somos uno’, con sensibilidad por el nuevo contexto derivado de la pandemia COVID-19, para visibilizar la labor realizada entre salesianos y seglares en las diferentes comunidades educativo-pastorales.

2. Fomentando el trabajo en común con los delegados, equipos locales y referentes de comunicación para consolidar funciones dentro del ecosistema comunicativo de las presencias y entidades salesianas.

3. Adaptando los mensajes y el lenguaje sobre el modo de vivir y actuar, en la Familia Salesiana y en la Iglesia, para hacerlos comprensibles y atractivos a la juventud y a la sociedad.

Visita la web de DELEGACIÓN DE COMUNICACIÓNEnlace QR

https://www.salesianos.edu/comunicacion/

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Delegación de ComunicaciónOBJETIVO 2

Involucrar a los jóvenes como protagonistas de la narración, transmisión y posicionamiento de la “visión salesiana del mundo”. (POI Opción 4) (PEPSI Dimensión 2.2)

ACTUACIONES

1. Implicando a los jóvenes en la creación de contenidos y formatos que den visibilidad a lo que sienten y viven para acercar su mensaje, especialmente los vinculados a la misión, al resto de la juventud y ante la sociedad.

2. Generando espacios de reflexión, en colaboración de las delegaciones y ambientes, que tengan a los jóvenes como eje central de la red amplia de comunicación.

3. Visibilizando, en colaboración con los delegados locales, referentes de comunicación de las entidades y los medios del entorno, las acciones que se realizan en la actualidad y tienen a la juventud en el centro de la acción.

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Delegación de ComunicaciónOBJETIVO 3.

Adaptar la propuesta de itinerarios formativos en comunicación ante el nuevo escenario digital. (POI opción 6.3) (PEPSI Orientaciones 1.6)

ACTUACIONES

1. Introduciendo competencias en comunicación dentro de las propuestas de formación continua de las delegaciones, ambientes y servicios inspectoriales con una apuesta por las nuevas tecnologías, lenguajes y escenarios.

2. Ofreciendo sesiones formativas presenciales y on line que den respuesta a las necesidades concretas (herramientas telemáticas, retransmisiones on line, clases virtuales, tutoriales, etc) que posibiliten estar a la vanguardia de las nuevas tendencias comunicativas.

3. Apostando por la Jornada de Comunicación como espacio de colaboración en red y foro principal para el desarrollo de nuevas líneas estratégicas de futuro, intercambio de recursos y experiencias.

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Consejo, Comisionesy Equipos de Animación




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y Equipos de AnimaciónEquipos de AnimaciónConsejo, Comisiones y Equipos de Animación

Ángel Asurmendi MartínezInspector

[email protected]

Fernando Miranda Ustero Vicario

[email protected]

Antonio Echeto Zubiri Ecó[email protected]

Jordi Lleixà i JanéConsejero. Delegado de Pastoral Juvenil [email protected]

Joan Valls i FerrerConsejero. Coordinador de Plataformas [email protected]

Miguel Canino ZanolettyConsejero. Coordinador de Escuelas

[email protected]

Fernando Báñez MartínConsejero. Casas animadas por [email protected]

José Luis Navarro SantotomásConsejero. Misión compartida

[email protected]

Rosendo Alabau VilaSecretario

[email protected]

Visita la web de CONSEJO INSPECTORIALEnlace QR

CONSEJO INSPECTORIAL

https://www.salesianos.edu/inspectoria/consejoinspectorial/

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DELEGACIÓN DE PASTORAL JUVENILJordi Lleixà Delegado de Pastoral Juvenil

Equipo Base (EBPJ) Francisco Cánovas Coordinador Oratorios y Centros JuvenilesMiguel Canino Coordinador de EscuelasJoan Valls Coordinador de Plataformas SocialesMiguel Ángel Calavia Coordinador de Parroquias

EQUIPO INSPECTORIAL DE PASTORAL JUVENIL (EIPJ) Jordi Lleixà Delegado de Pastoral JuvenilFrancisco Cánovas Coordinador Oratorios y Centros JuvenilesMiguel Canino Coordinador de EscuelasJoan Valls Coordinador de Plataformas SocialesMiguel Ángel Calavia Coordinador de ParroquiasJorge Juan Reyes Coordinador de IEFFco. José Pérez Camacho Coordinador de Animación VocacionalJoan Marquès Coordinador de Animación MisioneraJesús Corujo Coordinador de ONGDCarlos Martín Trejo Delegado de Comunicación Social

COMISIONES INSPECTORIALES

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PARA LA SESIÓN DEL EQUIPO DE PASTORAL DURANTE EL MES DE JUNIO SE UNEN.

SECRETARíA PASTORAL JUVENIL Eduardo ArellanoMiguel MartínezSonia Montalbán

EQUIPO DE COORDINACIÓN DE ESCUELASMiguel Canino (Coordinador)

Andrés CorbachoCarles Rubio Joaquín Martín Luis Miguel Notario

COMISIÓN DE PARROQUIAS Miguel Ángel Calavia (Coordinador)

Juan Carlos MacíasSanti Muñoz



Andrés CorbachoBegoña SimalCarles Rubio Eva CaballeroFrancisco J. GonzálezIgnacio Vázquez Joaquín Martín

Joaquín RodríguezJuan Carlos MacíasLuis Miguel NotarioNacho Beltrán Paco Estellés Santi Muñoz

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COMISIÓN DE ORATORIOS Y CENTROS JUVENILES Francisco J. Cánovas (Coordinador)

Ainhoa GuillóCharo PiñeroFernando GimenoFrancisco J. GonzálezJosé CasadoMaría RabinalMiguel Martínez

EQUIPO DE COORDINACIÓN DE PLATAFORMAS SOCIALESJoan Valls (Coordinador)

Ignacio VázquezNacho BeltránPaco Estellés

COMISIÓN DE PLATAFORMAS SOCIALES


Joan Valls (Coordinador)Carlos TarancónFran ViedmaGregorio RamírezIgnacio Vázquez

Javi GuilNacho Beltrán Paco EstellésPepe Alamán

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COMISIÓN DEL ITINERARIO DE EDUCACIÓN EN LA FE Jorge Juan Reyes (Coordinador)

Alberto Payá Francisco José Pérez Julio PedrazaMaje Yagües Myriam NavarroRosendo SolerSalva Martín

COMISIÓN DE ANIMACIÓN VOCACIONAL Francisco José Pérez (Coordinador)

Francisco Jaldo Joan Codina i GiolJorge Juan Reyes Manolo Hurtado

COMISIÓN DE ANIMACIÓN MISIONERA Joan Marquès (Coordinador)

Benjamín MoralesEva Caballero David VillalobosFernando Mariscal Marta QueraltóNorbert MambaTeresa López


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COMISIÓN DE ONGDJesús Corujo (Coordinador)

Begoña Simal Eva Caballero Joaquín Rodríguez

COMISIÓN DE DEPORTE EDUCATIVOJordi Lleixà (coordinador)

Antonio CastilloDani CeballosDiego PérezJerónimo GarcíaÓscar Millán

DELEGACIÓN DE COMUNICACIÓN Carlos Martín Trejo Delegado de comunicación

Marta María Peirat Xavier CostaMiquel CandelaJosé Luis García Javier Parra, InformáticaAntonio Garrido, EdebéEnrique Pradas, DosaticJorge Juan Reyes, Pastoral JuvenilJosan Montull, SDB


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DELEGACIÓN DE FORMACIÓN Fernando Miranda Ustero, Delegado

EQUIPO PERMANENTE DEL PLAN INSPECTORIALDE FORMACIÓN CONJUNTA José Luis NavarroJordi LleixàFernando BáñezFernando Miranda

EQUIPO INSPECTORIAL DE FORMACIÓNCándido OrdunaPaco JaldoJosé Luis NavarroRamón RondaRubén PonceMiguel Ángel ÁlvarezFernando Miranda

DELEGACIÓN DE ECONOMÍA Antonio Echeto (Ecónomo Inspectorial)

Rafael Escamilla Santi Villegas Javier Díaz de Cerio

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DELEGADO DE FAMILIA SALESIANALuis Fernando Álvarez González

CONSEJO FAMILIA SALESIANA – BARCELONA SDB: Josep Mascaró, Isidre Serdà, Joan Faner, Jordi LatorreFMA: Montserrat Domènech, Merche Aldaz, Asun MatóSSCC: Ana ArbonaAAAASDB: Joan YebrasHDB: Francesc TorrasVDB: Agustina Sánchez

CONSEJO FAMILIA SALESIANA – SEVILLASDB: Luis Fernando Álvarez, Miguel Ángel Álvarez, José Antonio PerdigonesFMA: Luisa Lagares, Cristina Fumero, Ana Linares, Micaela NietoSSCC: José Ramón AlcaláAAAASDB: Diego AragónAAAAFMA: María MarvizónHDB: Vicente Ruiz y María Teresa GarcíaVDB. Obdulia SusínHHCC: Juan Manuel León

CONSEJO FAMILIA SALESIANA – VALENCIASDB: José Luis Navarro, Eduardo Arduña, Agustín CarbonellFMA: Carme CatalàADMA: Leo NavarroSSCC: Ángel NietoAAAASDB: Juan Carlos Sempere

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CalendarioCalendarioCalendarioy Equipos de Animación

Calendario

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Estas son las fechas más significativas. Todos los eventos del calendario impreso están sujetos a modificación.

Para consultar el calendario completo en su versión definitiva puedes acceder a la intranet o en la web. También es posible sincronizarlo con tu dispositivo móvil.

Intranet: ins.salesianos.edu (MENU / Inspectoría / Calendario)

Salesianos.edu: www.salesianos.edu/calendario/

CALENDARIO SINTÉTICO 2020-2021

CalendarioCalendarioCalendario

SEPTIEMBRE 2020

8M Profesiones novicios (Genzano)

26S Encuentro de consejos de la Familia Salesiana zona sur

OCTUBRE 2020

3S Asamblea Familia Salesiana zona centro

15J-16V Reunión de directores (El Campello)

20M Reunión administradores (Sanlúcar)

22J Reunión de administradores (Godelleta)

28X Reunión de administradores (Marti-Codolar)

NOVIEMBRE 2020

7S-8D Foro MJS – España (Madrid)

20S-22D Encuentro vocacional (Sevilla)

24M-25X Encuentro Inspectorial de Plataformas (Córdoba)

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DICIEMBRE 2020

ENERO 2021

31V Fiesta de San Juan Bosco

FEBRERO 2021

4J-5V Reunión de directores (Sanlúcar)

6S FIESTA INSPECTORIAL (Sevilla)

7D-13S EE.EE (Godelleta)

17X MIÉRCOLES DE CENIZA

18J-21D Encuentro de parroquias salesianas (Málaga)

19V Jornada Deporte Salesiano (Madrid)

19V-21D Encuentro vocacional (Sevilla)

21D-27S EE.EE Consejos Inspectoriales de la Región (Turín)

21D-27S EE.EE (Sanlúcar)

24x VII Jornada Salesiana de Comunicación (Madrid)

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MARZO 2021

7D-13S EE.EE (Sanlúcar)

13S-14D III Encuentro Inspectorial de Centros Juveniles (Godelleta)

16M-21D EE.EE Coordinadores Locales de Pastoral (Turín)

20S-21D Encuentro vocacional (Elche)

21D Trobada de la Família Salesiana zona nord (Rocafort)

25J-30X EE.EE (Godelleta)

26V-1X EE.EE (Solius)

26V-1X EE.EE FASA (Solsona)

ABRIL 2021

1J-4D Encuentros Pascuales

13M-13 Mayo Curso de Renovación Salesiana (El Campello)

27M-29J Encuentro Inspectorial Directivos de Escuelas (Madrid)

MAYO 2021

6J-7V Reunión de directores (Barcelona)

8S-9D BOSCO GLOBAL: Encuentro de delegaciones, responsables locales y voluntariado (Barcelona)

14V-16D Encuentro vocacional (Sevilla)

24L Fiesta María Auxiliadora

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JUNIO 2021

7L Consejos CEP/Obra (Barcelona)

8M Consejos CEP/Obra (Monzón)

9X Consejos CEP/Obra (Valencia)

10J Consejos CEP/Obra (El Campello)

14L Consejos CEP/Obra (Granada)

15M Consejos CEP/Obra (Sevilla)

16X Consejos CEP/Obra (Jerez)

17J Consejos CEP/Obra (Córdoba)

18V Consejos CEP/Obra (Puebla de la Calzada)

24J Consejos CEP/Obra (Tenerife)

25V Consejos CEP/Obra (Las Palmas)

JULIO 2021

4D-10S EE.EE (Sanlúcar -El Pilar)

19L-24S SATEP (Chipiona)

29J-8D Campobosco Nacional (Barcelona – Turín)

AGOSTO 2021

8D-14S EE.EE Betania (Sevilla)

15D-21S EE.EE (Tiana)

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NotasNotasNotas

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NotasNotasNotas

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MARÍA AUXILIADORA

PROGRAMACIÓN

INSPECTORIAL2020-2021

www.salesianos.edu

PROGRAMACIÓN INSPECTORIAL...• Animar la presencia en las entidades sociales y en la iglesia...

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