SISTEMA PARA EL DESARROLLO INTEGRAL DE LA FAMILIA DEL...

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SISTEMA PARA EL DESARROLLO INTEGRAL DE LA FAMILIA DEL DISTRITO FEDERAL

Dirección General DIF-DF

Oficina de Información Pública

I.

SISTEMA PARA EL DESARROLLO INTEGRAL DE LA FAMILIA

INFORME DE GESTIÓN

(ENERO-DICIEMBRE 2013)

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ÍNDICE

I. DIRECCIÓN EJECUTIVA DE ASISTENCIA ALIMENTARIA ............................................................. 5

INTRODUCCIÓN ......................................................................................................................................... 5

PROGRAMAS .............................................................................................................................................. 6 Programa de Desayunos Escolares ......................................................................................................... 6 Programa de Entrega de Despensas (apoyos alimentarios) a Población en Condiciones de

Vulnerabilidad ........................................................................................................................................... 7 Programa de Comedores Populares ........................................................................................................ 8

TRÁMITES Y/O SERVICIOS ....................................................................................................................... 9 Servicio de Orientación Alimentaria ......................................................................................................... 9 Servicio de Asistencia Alimentaria en Centros Asistenciales ................................................................ 10 Abastecimiento Emergente de Agua Potable ........................................................................................ 11

EVENTOS ESPECIALES .......................................................................................................................... 12

EVOLUCIÓN DE LAS METAS FÍSICAS Y FINANCIERAS ...................................................................... 13

II. DIRECCIÓN EJECUTIVA DE APOYO A LA NIÑEZ ........................................................................ 14

INTRODUCCIÓN ....................................................................................................................................... 14

PROGRAMAS ............................................................................................................................................ 15 Programa de Apoyo Integral a las Madres Solas Residentes en el D.F. ............................................... 15 Programa de Educación Garantizada .................................................................................................... 15 Programa de Becas Escolares A Menores Vulnerables ........................................................................ 16 Programa de Hijos e Hijas de la Ciudad ................................................................................................ 17

TRÁMITES Y/O SERVICIOS ..................................................................................................................... 18 Programa de Integridad Familiar ............................................................................................................ 18 Programas de Prevención para la Detección Temprana de Depresión Infantil ..................................... 19 Centros De Desarrollo Infantil (CADI) .................................................................................................... 20 Centros De Día ....................................................................................................................................... 21 Programa de Apoyo a la Niñez .............................................................................................................. 23 Sistema de Centros de Desarrollo Integral de la Familia ....................................................................... 25 Centro de Capacitación y Adiestramiento para Instructores Técnicos (CECAPIT) ............................... 26


III. DIRECCIÓN EJECUTIVA DE APOYO A PERSONAS CON DISCAPACIDAD ........................... 29

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INTRODUCCIÓN ....................................................................................................................................... 29

PROGRAMAS ............................................................................................................................................ 29 Programa de Apoyos Económicos a Personas con Discapacidad ........................................................ 29 Programa de Apoyo Económico a Policías Preventivos con Discapacidad Permanente ..................... 30 Programa de Unidades Básicas de Rehabilitación ................................................................................ 31

TRÁMITES Y/O SERVICIOS ..................................................................................................................... 32 Accesibilidad A Personas Con Discapacidad ........................................................................................ 32 Programa de Ayudas a Personas con Discapacidad ............................................................................. 34 Programa de Prevención, Rehabilitación e Integración Social a Personas con Discapacidad (Eventos

de Sensibilización con la Población en General en Materia de Discapacidad) ..................................... 35 Servicio de Canalización de Servicios para Personas con Discapacidad ............................................. 37 Capacitación a Personas con Discapacidad .......................................................................................... 38


IV. DIRECCIÓN EJECUTIVA DE NIÑOS TALENTO ......................................................................... 41

INTRODUCCIÓN ....................................................................................................................................... 41

PROGRAMAS ............................................................................................................................................ 41 Programa de Niñas y Niños Talento ...................................................................................................... 41 Eventos .................................................................................................................................................. 45


V. DIRECCIÓN EJECUTIVA DE ASUNTOS JURÍDICOS .................................................................... 49

INTRODUCCIÓN ....................................................................................................................................... 49

PROGRAMAS ............................................................................................................................................ 49 Programa de Creación y Fomento de Sociedades Cooperativas .......................................................... 49

TRÁMITES Y/O SERVICIOS ..................................................................................................................... 50 Asistencia Jurídica en Materia de Derecho Familiar .............................................................................. 50 Programa de Prevención y Atención al Maltrato y el Abuso Sexual a Niños y Niñas ........................... 51 Apoyo Jurídico ........................................................................................................................................ 52 Promoción de Igualdad de Género ........................................................................................................ 53


VI. DIRECCIÓN EJECUTIVA DE ADMINISTRACIÓN ....................................................................... 55

INTRODUCCIÓN ....................................................................................................................................... 55

RECURSOS FINANCIEROS ..................................................................................................................... 55

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Evolución Presupuestal Enero - Diciembre 2013 .................................................................................. 55

RECURSOS HUMANOS ........................................................................................................................... 57 Equidad de Género ................................................................................................................................ 58 Eventuales .............................................................................................................................................. 59 Honorarios Asimilados a Salarios .......................................................................................................... 59 Presupuesto Capítulo 1000 .................................................................................................................... 61 Servicios Personales .............................................................................................................................. 61 Fondo Capitalizable (FONAC) ............................................................................................................... 63 Incremento-Asignaciones Adicionales a Sueldos .................................................................................. 63 Registro de Plantilla ............................................................................................................................... 63 Prestaciones ........................................................................................................................................... 64 Servicio de Comedor .............................................................................................................................. 64 Ayuda para Anteojos y Aparatos Ortopédicos ....................................................................................... 65 Estímulo por Antigüedad ........................................................................................................................ 65 Medidas de Fin de Año .......................................................................................................................... 66 Comisiones ............................................................................................................................................. 67 Programa Anual de Capacitación .......................................................................................................... 75 Detección de Necesidades de Capacitación ......................................................................................... 75

RECURSOS MATERIALES Y SERVICIOS GENERALES ....................................................................... 76 Adquisiciones y servicios ....................................................................................................................... 76 Contrataciones relevantes ..................................................................................................................... 78

INFORMÁTICA .......................................................................................................................................... 79 Inventario de Sistemas ........................................................................................................................... 79 Soporte Técnico ..................................................................................................................................... 84 Servidores y Telecomunicaciones ......................................................................................................... 85 Telefonía ................................................................................................................................................ 85 Portal web institucional, de transparencia e intranet ............................................................................. 86

VII. OFICINA DE INFORMACIÓN PÚBLICA ....................................................................................... 88 Introducción ............................................................................................................................................ 88 Solicitudes de Información Pública ........................................................................................................ 89 Solicitudes de Datos Personales ........................................................................................................... 94

VIII. SUBDIRECCIÓN DE DIFUSIÓN Y COMUNICACIÓN .................................................................. 96

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II. DIRECCIÓN EJECUTIVA DE ASISTENCIA ALIMENTARIA

INTRODUCCIÓN

El Sistema para el Desarrollo Integral de la Familia del Distrito Federal, a través de la Dirección Ejecutiva de Asistencia Alimentaria tiene bajo su cargo a las acciones orientadas a disminuir los efectos negativos del incremento en el costo de los alimentos y de la desigual distribución de la riqueza en el nivel de vida de la población, operando siete Actividades Institucionales enfocadas a apoyar a los grupos que viven en las zonas de menor Índice de Desarrollo Social en la Ciudad de México.

La Dirección Ejecutiva de Asistencia Alimentaria tiene como objetivo contribuir al mejoramiento de los niveles de nutrición de la niñez, la familia y los grupos de la población en condiciones de riesgo, vulnerabilidad o marginación, a través del otorgamiento de apoyo alimenticio directo, así como del fomento y formación de hábitos alimenticios nutricionales.

A fin de llevar a cabo su tarea, cuenta con un eje rector que a la letra dice “Equidad Social: Superación de toda forma de desigualdad, exclusión o subordinación social basada en roles de género, edad, características físicas, pertenencia étnica, preferencia sexual, origen nacional, práctica religiosa o cualquier otra”.

Con fecha 30 de enero de 2013, fueron publicadas en la Gaceta Oficial del Distrito Federal las Reglas de Operación de los siguientes programas: 1. Desayunos Escolares 2. Entrega de Despensas (apoyos alimentarios) a Población en Condiciones de Vulnerabilidad y 3. Comedores Populares.

Contando además con los servicios de: 1. Orientación Alimentaria, 2. Asistencia Alimentaria en Centros Asistenciales, 3. Abastecimiento de Agua Potable.

A través de estos programas y servicios, se otorgan raciones o insumos alimentarios a grupos de población con mayores necesidades económicas y nutricionales; se apoyan las iniciativas de grupos comunitarios que preparan y distribuyen alimentos a bajo costo y se otorga información y orientación que promueve cambios positivos en las prácticas y hábitos alimentarios.

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PROGRAMAS

Programa de Desayunos Escolares

Este programa entrega raciones alimenticias conforme al calendario escolar, a niñas y niños de educación inicial, preescolar, primaria y especial, inscritos en escuelas públicas del Distrito Federal, directamente en los planteles.

En el periodo de Enero a Diciembre se distribuyeron 76,278,370 raciones, con un promedio mensual de 662,694 menores beneficiados con una ración alimenticia, atendiendo en promedio 2,589 centros escolares.

Los desayunos escolares, equilibrados en su contenido nutrimental y con un costo de recuperación de 50 centavos por ración, permiten que los menores que cursan la educación básica, obtengan los nutrimentos equivalentes a una cuarta parte de la dieta diaria recomendada, identifiquen los alimentos saludables y mejoren su rendimiento escolar.

La participación social es de resaltarse, ya que la logística de entrega del desayuno escolar involucra a cerca de 21 mil padres de familia, quienes reciben y almacenan los insumos en las escuelas, los entregan a los menores y coadyuvan a recaudar las cuotas de recuperación. De este modo, además de sumar esfuerzos para el logro del objetivo social del programa, los padres que integran la vocalía de desayunos escolares garantizan la transparencia en el ejercicio de los recursos.

Al inicio del ciclo escolar 2013-2014, el 9 de octubre se efectuó una ceremonia de Inauguración del Programa de Desayunos Escolares en la escuela Primaria “Presidente John F. Kennedy”, ubicada en la colonia Aeronáutica Militar de la delegación Venustiano Carranza. Con la presencia de la titular de la Secretaria de Desarrollo Social en el Distrito Federal, del Director General del DIF-DF y autoridades del DIF Nacional y de la Secretaria de Educación Pública.

105,000,000

76,278,370

Raciones alimenticias

Meta enero-diciembre 2013 programada vs realizada

Programada

Realizada

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Programa de Entrega de Despensas (apoyos alimentarios) a Población en Condiciones de Vulnerabilidad

Tiene como uno de sus objetivos específicos el coadyuvar contra los problemas alimentarios que las familias enfrentan, los efectos adversos de la situación económica (desempleo, subempleo, encarecimiento de productos de la canasta básica alimentaria), abandono familiar o segregación social y de quienes sufran los efectos de un fenómeno climatológico u otro desastre, de acuerdo a lo establecido en las Reglas de Operación 2013.

La despensa, se entregó por medio de 4 Subprogramas.

Subprograma Apoyo a la comunidad Integrada a los Espacios de Alimentación Encuentro y Desarrollo. Se entregaron 30,160 apoyos alimentarios a personas de bajos recursos, las cuales desarrollan sus actividades en un ámbito específico (Cocinas Comunitarias).

Subprograma Crecer Sanos y Fuertes, se entregaron 32,640 apoyos alimentarios a menores de edad que presentaron signos de desnutrición severa, moderada o leve.

Subprograma Sujetos y Familias vulnerables, se entregaron 162,643 apoyos alimentarios a personas en situación vulnerable a causa de su estado de salud (desnutrición, enfermedades crónicas degenerativas y terminales o discapacidad), situación económica o condición social, (desempleo, abandono, pobreza extrema)

Subprograma Apoyo Emergente. Se proporcionaron 8,045 apoyos alimentarios a personas y las familias que fueron afectadas por fenómenos climatológicos u otro desastre, con carácter emergente.

233,488 233,488

Despensas


Programada

Realizada

8




En el mes de Septiembre el Gobierno del Distrito Federal implementó acciones de emergencia para atender a la población de la delegación Iztapalapa por el fenómeno climatológico, en esta emergencia el DIF-DF contribuyo en diversas acciones destacando la entrega de apoyos alimentos (Despensas), que fueron entregados en los Centros de Desarrollo Comunitario del DIF-DF ubicados en la delegación.

De igual manera en el mes de Diciembre se acudió a las delegaciones Xochimilco, Tláhuac, Milpa Alta y Tlalpan, para entregar apoyos alimentarios (despensas) a las personas y familias que habitan en las zonas de muy bajo y bajo Índice de Desarrollo Social, debido a las condiciones climatológicas, originadas por las bajas temperaturas.

Programa de Comedores Populares

Con la finalidad de evitar que la baja en los ingresos de la población impactara en la alimentación de los habitantes de la Ciudad de México, el DIF–DF pone en marcha los Comedores Populares, cuyos operadores, integrados en Grupos Solidarios, reciben equipo, apoyo para la adecuación y equipamiento en los espacios destinados al comedor, en el año 2013 se instalaron 15 Comedores Populares.

El Programa tiene por objetivo ampliar la cobertura de alimentos a bajo costo, calidad nutrimental y preparados higiénicamente, a fin de que la población del Distrito Federal pueda mejorar su nutrición. Los Comedores Populares operados por la comunidad, ofrecen raciones alimenticias a un costo de recuperación de $10.00, para el Comité Solidario, también reciben del DIF-DF apoyo para la adaptación de sus instalaciones, equipo, utensilios y una dotación mensual de insumos no perecederos, además de la capacitación y asistencia técnica para que brinden un servicio de calidad en las instalaciones de los comedores ya instalados y que actualmente suman un total de 104 comedores operando, los cuales distribuyeron un total de 4,521,062 raciones de alimento.

20

15

Comedor


Programada

Realizada

9




Se realizaron supervisiones constantes para asesoría y mejora continua, efectuando 1,634 visitas de supervisión y orientación.

Con la finalidad de garantizar el logro del derecho humano a la alimentación, estos espacios son habilitados con las condiciones de accesibilidad para personas con discapacidad y facilitan el encuentro entre la comunidad y su gobierno.

Los comedores que actualmente se encuentran en operación, están distribuidos de acuerdo a la siguiente tabla:

TRÁMITES Y/O SERVICIOS

Servicio de Orientación Alimentaria

Este servicio se proporciona a los derechohabientes de los programas y servicios alimentarios, difundiendo hábitos alimenticios e higiénicos. También se dio a población abierta, participantes en eventos públicos, a través de pláticas, juegos y distribución de material didáctico e informativo.

A través del Servicio de Orientación Alimentaria se realizaron 533,194 acciones con la participación de 99,460 personas, durante el periodo Enero-Diciembre, que incluyeron cursos, talleres y pláticas.

3 1

0

5 6 3 2 3

31

1 1

10

18

12

2

6

Distribución de Comedores en Operación

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A partir del mes de Enero se inició la participación en ferias y jornadas comunitarias de servicios, durante los eventos del DIF-DF Itinerante e invitaciones de otras Dependencias en distintas colonias de la Ciudad de México.

También se proporcionó información a los beneficiarios del Programa de Despensas, con ello, se amplió significativamente la cobertura del Servicio de esta Actividad Institucional.

En el Programa de Comedores Populares y el Programa de Desayunos Escolares, se intensificaron las actividades de Orientación Alimentaria dirigidas a niños beneficiarios de los programas alimentarios, a sus padres, los comensales, los Grupos Solidarios y a la comunidad en general, a través de pláticas, talleres, jornadas, mega jornadas, ferias y juegos didácticos, con el propósito de reforzar las acciones institucionales de combate a la obesidad y el sobrepeso, en favor de la alimentación saludable entre los habitantes de la Ciudad.

Servicio de Asistencia Alimentaria en Centros Asistenciales

El DIF-DF opera el servicio Asistencia Alimentaria en Centros Asistenciales, mediante el cual se entregan insumos alimentarios, a fin que preparen y otorguen raciones alimentarios (desayunos, comidas y cenas) a personas de población vulnerable. En este servicio se incluyen los víveres que se otorgan al Comedor Familiar Número 1, dependiente del DIF-DF, el cual atiende población altamente vulnerable del centro histórico, así como a las casas hogar por convenio. Incluye la realización de visitas de seguimiento para verificar el cumplimiento de los lineamientos administrativos y técnicos en la operación de este servicio.

Para atender de manera directa las necesidades alimentarias de niñas y niños, familias, adultos mayores, personas con discapacidad, migrantes y jóvenes estudiantes en condiciones de pobreza o pobreza extrema, en el periodo de Enero-Diciembre de 2013 se otorgó la cantidad de 366,477 raciones alimentarias (desayunos, comidas y/o cenas calientes), que representa un 116.26% de la meta inicial al período, estos apoyos se otorgan en el marco de la

350,000

533,194

Acciones


Programada

Realizada

11




actividad institucional que opera a través del Centro Familiar No. 1 y en instituciones de asistencia social con las que el DIF-DF tiene convenio.

Este servicio sustenta su acción en el trabajo coordinado con organizaciones de la sociedad civil, las cuales reciben del DIF-DF víveres para preparar los alimentos calientes que se ofrecen de manera gratuita. Cabe mencionar que a lo largo del año se sumaron 7 casas hogar más; por convenio, logrando con ello atender a 13 casas hogar: Comedor Familiar No. 1, Casa Hogar “Granja del Abuelo Tiburcio”, Casa Hogar “Las Mercedes”, Casa Hogar “Xochiquetzal”, Estancia Infantil “La Semillita”, Casa Hogar “Nuestra Señora de Guadalupe”, Albergue Vicentino “Divina Providencia”, Casa Hogar “Santa Inés”, Pro ayuda a niños con Cáncer “ luz de Vida”, “Fundación mi Angelito”, “ Casa del Maná”, “Casa de la luna Teozotl” y “ Casa Hogar Pedro Chanel” esta última se dio de baja en el mes de agosto debido a que dejo de prestar servicio.

De manera complementaria a los apoyos en insumos alimentarios, los centros asistenciales reciben por parte de la Dirección Ejecutiva de Asistencia Alimentaria, asistencia técnica para otorgar un servicio de calidad y aplicar las buenas prácticas de manufactura, higiene y sanidad en la preparación de los alimentos. Como complemento de ello, durante el periodo se realizaron 497 visitas de monitoreo y supervisión, además de 9 reuniones con representantes de las casas hogar.

Abastecimiento Emergente de Agua Potable

Este servicio cuenta con acciones de abastecimiento emergente de agua potable a través de carros-tanque (pipas), a familias que enfrentan problemas estructurales de falta o insuficiencia de este líquido vital.

315,218

366,477

Raciones alimentarias

Meta enero-septiembre 2013 programada vs realizada

Programada

Realizada

12




Abastecimiento Emergente de Agua Potable: Con la finalidad de avanzar en la equidad en el acceso al agua potable, recurso importante para realizar actividades que incluyen la alimentación, el aseo personal y el del hogar, durante el periodo Enero-Diciembre de 2013 se dio continuidad a la operación del Servicio mediante carros tanque (pipas), con el cual se atendió a 46,039 familias a través de 4,101 viajes/pipa. Lo anterior derivado de que el servicio de abastecimiento es a solicitud de la ciudadanía e Instituciones Gubernamentales, asimismo a la falta del total del equipamiento, esto es que de 18 pipas adscritas a este servicio, en promedio se tuvo en forma operativa 4 vehículos.

En coordinación estrecha con el Sistema de Aguas de la Ciudad de México, a través de nuestro servicio se cubren de manera gratuita las necesidades inmediatas de las familias que no cuentan con el suministro por la red, o que se ven afectados por el mantenimiento o reparación del sistema hidráulico, o por estiaje, el servicio otorga atención preferentemente a los habitantes que se encuentran en zona de muy bajo y bajo índice de Desarrollo Social.

EVENTOS ESPECIALES

El 16 de Octubre se celebró el “Día Mundial de la Alimentación”, que fue establecido por la Conferencia de la Organización de las Naciones Unidas para la Agricultura y la Alimentación (FAO), en este año se celebro en la explanada de la Delegación Venustiano Carranza, lugar en que se llevaron a cabo conferencias, entrega de despensas a población vulnerable, actividades lúdicas y orientación alimentaria, se premio a los ganadores del concurso de pintura infantil relativa al tema organizado por el DIF-DF, se ofreció degustación de alimentos por parte de los Comedores Populares, se contó con la presencia del Dr. Miguel Ángel Mancera Espinoza, Jefe de Gobierno, la Lic. Rosa Icela Rodríguez Velázquez, Secretaria de Desarrollo Social, el Lic. Gustavo Gamaliel Martínez Pacheco, Director General del DIF-DF y funcionarios de diversas dependencias del gobierno del Distrito Federal.

70,000

46,039

Familias


Programada

Realizada

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EVOLUCIÓN DE LAS METAS FÍSICAS Y FINANCIERAS

A continuación se presenta en cuadro esquemático de la evolución de las metas físicas y financieras de las actividades institucionales de la Dirección Ejecutiva de Asistencia Alimentaria.

META FÍSICA META FINANCIERA

F1 R SR AI DENOMINACIÓN UNIDAD DE

MEDIDA PROGRAMADA ALCANZADA % PROGRAMADA EJERCIDO

PASIVO CIRCULANTE

%

2 2 3 1 Abastecimiento

Emergente de Agua Potable

Familia 70,000 46,039 65.8 2,500,000.00 1,680,106.82 819,893.18 100.00

2 5 6 5

Desayunos Escolares y Alimentación

Complementaria para Menores

Ración 105,000,000 76,278,370 72.6 505,550,358.82 472,415,849.63 32,441,316.16 99.86

2 6 5 1 Cocinas y Comedores

Populares Centro 100 75 75.0 17,982,203.74 17,064,889.87 481,679.67 97.58

2 6 5 2

Despensas (Apoyos Alimentarios) a Población en

Condiciones de Vulnerabilidad.

Despensa 233,488 233,488 100.0 37,365,865.00 23,326,285.97 13,570,895.60 98.75

2 6 5 3 Instalación de

Comedores Públicos Comedor 20 15 75.0 5,000,000.00 - 4,488,478.38 89.77

2 6 5 6 Servicio de Asistencia

Alimentaria Ración 315,218 366,477 116.3 9,318,761.00 5,983,591.53 2,457,003.52 90.58

2 6 5 8 Servicio de Orientación Alimentaria

Acción 350,000 533,194 152.3 42,735,684.00 39,838,803.18 0.00 93.22

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III. DIRECCIÓN EJECUTIVA DE APOYO A LA NIÑEZ

INTRODUCCIÓN

De conformidad con las atribuciones que se establecen en el Estatuto Orgánico del Sistema, así como el manual de organización vigente, entre las que destacan:

Establecer, las políticas orientadas a promover y fomentar el mejoramiento de las condiciones sociales del individuo, la familia y la comunidad, primordialmente de zonas de vulnerabilidad y/o marginación social en el Distrito Federal.

Planear, organizar, integrar, dirigir, supervisar, evaluar y dar seguimiento, a la promoción del bienestar y la participación comunitaria y familiar; atención a niños en riesgo y/o de calle; y becas escolares para niñas y niños que se encuentran en condiciones de pobreza y vulnerabilidad social.

Promover, coordinar, supervisar y evaluar los programas de Promoción de la Salud, a través de acciones de promoción y atención de la salud integral, de salud para la mujer y la familia, de salud sexual y reproductiva, vacunación universal, control de enfermedades de las vías respiratorias, gastrointestinales, crónico degenerativas y odontología preventiva.

Vigilar en términos administrativos y operativos que los Centros DIF-DF, CADI, Centros de Día, CECAPIT y Áreas Operativas de Medicina Preventiva cumplan con las políticas, normas, reglamentos, programas y servicios que le han sido encomendados.

Promover relaciones institucionales e interinstitucionales para fortalecer las acciones de los programas de la niñez en riesgo y en situación de calle; difundir y promover una cultura de respeto a los derechos de la niñez en general y en particular de la niñez en riesgo y en situación de calle.

Se presenta el siguiente avance de metas:

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PROGRAMAS

Programa de Apoyo Integral a las Madres Solas Residentes en el D.F.

El Programa empieza a operar con la presente administración a partir del mes de marzo, la meta física establecida es de 20,000 atenciones brindadas a Madres Solas durante el presente año. En el cuarto trimestre se brindaron 20,660 atenciones a personas con acciones de apoyo jurídico, psicológico y de salud, impartición de talleres sobre diversos temas con las madres inscritas y solicitantes, lo que representa el 103.3 % de la meta física anual.

Se creó la documentación necesaria para la operación del Programa: solicitud de ingreso, carta compromiso, cédula de registro de ingreso al Programa y estudio socioeconómico.

Programa de Educación Garantizada

Este programa tiene por objetivo brindar apoyo económico a los niños y niñas residentes del Distrito Federal que han perdido al sostén económico de su familia ya sea por Defunción o Invalidez, con la finalidad de evitar la deserción escolar.

Durante el periodo enero- diciembre del año en curso fueron incorporadas 1,420 personas de las 2,415 programadas, lo cual representó un 58.80% de la meta. Además se atendieron a 4,399 personas de 2,800 programadas, logrando un porcentaje de 157.11%

20,000 20,660

Personas atendidas


Programada

Realizada

16




A partir del 15 de diciembre de 2012, se comenzó a planear nuevos eventos y talleres culturales e informativos, que corresponden al área de Atención Integral, que no había sido reestructurada y que debía de tener nuevas actividades, fortaleciendo los vínculos con las dependencias e instituciones que brindan el apoyo necesario para nuestros beneficiarios.

Comenzamos a programar y gestionar cambios necesarios en las reglas de operación del Programa y, como consecuente, en la carta compromiso. Se trabajó en nuevos formatos para tener mejor control de las personas que se incorporan al Programa. Principalmente nos enfocamos en buscar una forma de darle movilidad a nuestro padrón, con el objeto de que puedan ingresar a más niñas, niños y adolescentes que buscan el apoyo monetario que ofrece el Programa.

Para dar difusión al Programa, se optó por empezar a planear, organizar y gestionar eventos de entrega de tarjetas correspondientes al Programa, ya que anteriormente era el Fideicomiso el que realizaba este tipo de entrega.

Programa de Becas Escolares A Menores Vulnerables

Durante el periodo de enero a diciembre ingresaron 9,099 nuevos beneficiarios y en este mes de diciembre se sustituyeron 9,099 tarjetas, en este periodo se ha mantenido la meta física del Programa la cual es mantener un padrón de 24,120 Beneficiarios. Con lo que respecta a la meta financiera, se han dispersado en promedio 22,997 becas de un total de la meta programada mensualmente, lo que significó un 95.3% del cumplimiento total, esto se debe a que solo se dispersa a los beneficiarios que cumplen con la totalidad de requisitos de permanencia en el Programa, estipulados en Reglas de Operación 2013.

2,415

2,880

1,420

4,399

Personas incorporadas al Programa Personas atendidas y canalizadas a otrasinstancias

Metas enero-diciembre 2013 programada vs realizada

Programada

Realizada

17




Actividades Relevantes:

Eventos mensuales de entregas de tarjetas Salidas y paseos a parques temáticos Impartición de talleres en Tepito

Programa de Hijos e Hijas de la Ciudad

En el periodo enero-diciembre del 2013 se canalizaron a 98 personas de las 90 personas que se tenían programadas a instituciones con las que se tiene convenio, es decir el 108.89 %.

24,120 22,997

Becas otorgadas


Programada

Realizada

90 98

Personas canalizadas


Programada

Realizada

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Acciones Relevantes

Mediante el Programa HHC, se contribuye a garantizar tres derechos fundamentales de la población beneficiaria: salud, identidad y educación, así como el derecho a la alimentación y vivienda al ingresar a una institución que cuente con modelo residencial. Por lo que uno los principales logros del Programa ha sido que al mes de diciembre se canalizaron 98 personas a Instituciones con las que el Sistema celebra convenios de colaboración.


Programa de Integridad Familiar

En esta Actividad Institucional se otorgan los siguientes servicios de salud médicos y dentales de primer nivel de atención a la población sin seguridad social que habita en UT de media, alta y muy alta marginalidad del D.F., a través de 96 consultorios fijos y 40 móviles:

Servicios de promoción, como son: pláticas, cursos y orientaciones individuales Servicios de prevención, que incluye: detecciones, canalizaciones, aplicación de

vacunas, distribución de sobres de vida suero oral, dotación de tratamientos antiparasitarios, ministración de Vitamina A, limpiezas dentales y aplicaciones tópicas de flúor entre otros

Servicios de atención: consulta médica, consulta dental, consulta de planificación familiar y consulta prenatal

De enero a diciembre se programó atender a 521,578 personas y se benefició a 469,294 personas, es decir se logró una cobertura del 90% de acuerdo a lo programado.

521,578 469,294

Personas atendidas dentro del Programa de Integridad Familiar


Programada

Realizada

19




Actividades Relevantes de enero a diciembre de 2013

Participación en:

La Mega Jornada de Salud en el Zócalo, en enero. La Campaña de Afiliación a los Servicios Médicos Gratuitos de la Ciudad de

México, en febrero. El programa “Por tu Familia, Desarme Voluntario”, desde febrero. Capital Social, Orientaciones Estratégicas para la Política Social, en febrero. Las Ferias mensuales del grupo Itinerante en 11 delegaciones, de marzo a

diciembre. La 42ª Reunión Ordinaria del Consejo de Salud, en marzo. La Feria de Bienestar de la Niñez en la explanada del Zócalo capitalino, en abril Clausura del Congreso de Salud del DIF-DF, en abril Firma del Convenio de Colaboración entre DIF-DF y Secretaría de Salud para el

Programa de Medicamentos Gratuitos Abril. El Programa 10 Acciones para Recuperar el Tejido Social en Tepito, de junio a

diciembre. El Programa de Mejoramiento de los Centros de Desarrollo Comunitario desde

junio. Los Dos Días Nacionales de Vacunación (sábados 23 de febrero y 11 de mayo),

Tres Semanas Nacionales de Salud (del 25 de febrero al 1° de marzo; del 13 al 17 de mayo y del 7 al 11 de octubre) y en la Campaña de Vacunación contra la influenza a partir del 6 de octubre.

Las Jornadas DIF-DF y Tu Familia, en julio. La inauguración del Curso de Verano con el lema “Cultura de la Paz y Derechos de

las Niñas y los Niños” en julio y en agosto la clausura. El Programa de Entrega de Tarjetas bancarias de uniformes y útiles escolares en

agosto. La presentación de la Cartilla y Tarjetas de Servicios para Niñas y Niños de la

Primera Infancia en noviembre. La Sesión para la Creación del Comité de Adopciones del Sistema para el

Desarrollo Integral de la Familia del D.F. en diciembre. La Jornada de Asistencia Social Guadalupana, por medio de consultorios médicos

móviles ubicados en 12 puntos de las delegaciones Iztapalapa, Cuauhtémoc, Tlalpan, Cuajimalpa, Gustavo A. Madero y Venustiano Carranza, se dio atención médica a los peregrinos los días 11 y 12 de diciembre.

Programas de Prevención para la Detección Temprana de Depresión Infantil

La meta programada de enero-diciembre es de 35,200, el logro fue de 35,288 personas atendidas, lo que corresponde al 100.3%; proporcionando a los padres de familia de los programas de Becas Escolares, Educación Garantizada, Madres Solas y Centros de Día, pláticas de sensibilización para lograr una detección temprana por medio de la identificación de signos de alarma.

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Centros De Desarrollo Infantil (CADI)

En esta actividad institucional se otorgan servicios pedagógicos, asistenciales, lúdicos y recreativos a niñas y niños, hijos de madres trabajadoras, madres solas estudiantes y padres con custodia, preferentemente sin seguridad social, inscritos en los 36 Centros Asistenciales de Desarrollo Infantil del DIF-DF a través de las siguientes actividades:

Atención asistencial y pedagógica a niñas y niños en CADI DIF- DF Atención asistencial y pedagógica a niñas y niños en CADI de Centros de

Desarrollo Comunitario (CDC) y Centros Familiares (CF) Raciones otorgadas en CADI: DIF, CDC Y CF (desayuno, colación y comida) Atención a personas en CADI

Durante el periodo enero diciembre de 2013 se tenía programado dar atención a 7,117 adultos y 2,615 niñas y niños y se atendieron 6,628 adultos y 2,438 niñas y niños, es decir se alcanzó el 93 % de las metas de adultos, niñas y niños.

35,200 35,288

Personas


Programada

Realizada

7,117

2,615

6,628

2,438

Adultos Niñas y Niños


Programada

Realizada

21




Actividades Relevantes de enero a diciembre de 2013

Participación en:

La Mega Jornada de Salud en el Zócalo, en enero. La Reunión en la Dirección de Programas Comunitarios, referente al Manual de la

nueva área de nutrición, en enero. El Foro Entendimiento Trabajando Juntos en la Dirección General, en febrero. Asistencia a 2 reuniones de CODIACI, en febrero La entrega de Cédula de Protección Civil y la Guía Sanitaria a las Coordinadoras

Operativas de 36 CADI, en febrero. El Programa “Por tu Familia, Desarme Voluntario” desde febrero. Capital Social, Orientaciones Estratégicas para la Política Social en febrero. Las Ferias mensuales del grupo Itinerante en 11 delegaciones, de marzo a

diciembre. La 42ª Reunión Ordinaria del Consejo de Salud, en marzo. Asistencia a reunión de trabajo en marzo en la Secretaría de Desarrollo Social del

GDF La Feria de Bienestar de la Niñez en la explanada del Zócalo capitalino, en abril. El Programa 10 Acciones para Recuperar el Tejido Social en Tepito, de junio a

diciembre. El Programa de Mejoramiento de los Centros de Desarrollo Comunitario desde

junio. Las Jornadas DIF-DF y Tu Familia en julio. Inauguración del Curso de Verano con el lema “Cultura de la Paz y Derechos de las

Niñas y los Niños en julio” y en agosto la clausura. El Programa de Entrega de Tarjetas Bancarias de Uniformes y Útiles Escolares en

agosto. La entrega de aguacates a los CADI de sistema, en octubre. Las Visitas realizadas en octubre pala la Evaluación a los Centros de Atención y

Cuidado Infantil, CACI, a las Delegaciones Iztapalapa, Tlalpan, Magdalena Contreras, Gustavo A. Madero, Xochimilco.

Reunión con la Secretaría de Desarrollo Social del Gobierno Federal, SEDESOL, a fin de acordar el proceso de Visitas de Evaluación a 609 CACI.

La sesión para la Creación del Comité de Adopciones del Sistema para el Desarrollo Integral de la Familia del D.F. en diciembre.

La presentación de la Cartilla y Tarjetas de Servicios para Niñas y Niños de la Primera Infancia en noviembre.

La Jornada de Asistencia Social Guadalupana en diciembre.

Centros De Día

Dentro de la actividad institucional de los Centros de Día se tiene como objetivo, lograr que las niñas, niños y adolescentes, indígenas y urbano marginales, que tiene entre 6 y17 años de edad que vivan en el Distrito Federal, en exclusión social; conozcan, promuevan, defienda y ejerzan sus derechos, a través de la atención integral que se brinda en los Centros de Día y el Albergue en Central de Abasto, desde la perspectiva de equidad de género y contribuir a la

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construcción de una Cultura de Prevención para evitar el riesgo de callejerización en el Distrito Federal.

Durante el cuarto trimestre se proporcionó la atención a 452 menores en condiciones de marginalidad social, además de haber ofrecido los servicios de alimentación, educación, promoción de la salud, promoción de los derechos humanos y desarrollo de hábitos y valores, tanto a las niñas y niños; así como a sus padres, mismo que representa un 100.44%.

En el Centro de Día No. 1, No. 2 y en el Albergue en la Central de Abasto, se logro la meta de asistencia de las niñas, los niños y adolescentes con los festejos de: Día de Reyes, Día del Amor y Amistad, Día de la Primavera, Día de la Familia, Día del Niño, Día de la Mamá, Día del Maestro, Día del Papá, Día Mundial Contra el Trabajo Infantil, en Curso de Verano con el tema Cultura de la Paz, una Verbena Popular, Día de Muertos, Luces por la Paz, y el Festival Navideño en cada uno de los Centros de Día y el Albergue en la Central de Abasto con la participación de las niñas, niños y adolescentes.

Acciones relevantes

En el mes de diciembre del 2012, se llevó a cabo la exposición de dibujos sobre Derechos de la Infancia, en el Auditorio Hermanos Soler, se colocaron dibujos realizados por los niños.

En el mes de enero, febrero y marzo del 2013, se llevó a cabo la remodelación del inmueble que ocupa el Albergue de la Central de Abasto para niñas, niños y adolescentes, mismo que posteriormente fue re-inaugurado por el Jefe de Gobierno del Distrito Federal, el Dr. Miguel Ángel Mancera.

En el mes de junio del 2013, en el inmueble que ocupa el Albergue en la Central de Abasto, se realizó un evento titulado: “La Feria de Mis Derechos en Contra del Trabajo Infantil”, con la participación de las niñas, los niños y adolescentes del Centro de Día No. 1, No. 2 y el Albergue en la Central de Abasto.

Julio: se dio inicio al Curso de Verano en los Centros de Día 1, 2 y el Albergue. Las actividades más relevantes fueron: Visita Zócalo capitalino en el marco del programa con el programa “Sonrisas por tu

ciudad” de la Secretaria de Turismo. Se contó con la presencia del Jefe de Gobierno, Dr. Miguel Ángel Mancera el cual dio el banderazo de salida para todos

450 452

Personas atendidas


Programada

Realizada

23




los camiones, en este día las niñas y niños visitaron el museo del Ejército y de la Fuerza Aérea.

Salida al Centro de Enseñanza Ambiental Dr. Mario Molina. El día 19 se organizó una visita al Planetario Luis Enrique Erro, los menores

presenciaron una explicación sobre los planetas, también una obra de teatro y jugaron en las áreas verdes del IPN.

El día 26 de julio acudieron al parque de diversiones “Six Flags” en donde los menores se divirtieron recorriendo las diferentes atracciones del lugar. Después se trasladaron al “Estadio Azteca” en donde se realizó un recorrido por las instalaciones.

Taller de cine impartido en el Museo de Arte Contemporáneo. Paseo de convivencia familiar al bosque de “Los Dinamos” logrando la interacción

entre padres y/o tutores, hijos y maestros del Centro de Día 2. Visita al Centro Nacional de las Artes.

Agosto. En este mes los beneficiarios del Centro de Día No.1 realizaron un recorrido al Palacio de Bellas Artes y una visita a la fabrica “La Giralda.” Posteriormente acudieron al Rancho Mágico en donde tuvieron la oportunidad de alimentar a los animales. En el Albergue la Fundación Dondé obsequió mochilas a las niñas y niños beneficiarios. El día 8 de agosto se realizó la clausura del curso de verano 2013, en el Parque Bicentenario.

Septiembre. En el marco de las Fiestas Patrias en el Albergue de la Central de Abasto se llevó a cabo una Verbena Popular, contando con la participación de las niñas, niños y adolescentes que acuden a los Centros de Día.

Noviembre. Se realizó un concurso de disfraces en el Centro de Día No. 2 en conmemoración del Día de Muertos.

Diciembre. En el marco del Programa: Por tu Familia Desarme Voluntario, el día 14 de Diciembre del 2013 se llevó a cabo el evento titulado “Luces por la Paz”, en coordinación con la Sociedad México- Japón- Asia (SOMEJA), con la participación de los menores que acuden a los Centros de Día y al Albergue de la Central de Abasto. Así mismo el día 19 de diciembre se realizó el “Festival Navideño” y la representación de una “Pastorela Tradicional” interpretada por el personal del Centro de Día No. 2.

Programa de Apoyo a la Niñez

A través de ésta Actividad Institucional se otorgan servicios deportivos, culturales y recreativos en 55 Centros DIF-DF, dirigidos a niñas y niños que habitan en unidades territoriales de media, alta y muy alta marginalidad del Distrito Federal, a través de las siguientes acciones:

Convivencia Comunitaria y Familiar en Actividades Cívicas, Educativas y Culturales por los Centros DIF.

Organización de Eventos Deportivos y Recreativos. Atención a Grupos de Adolescentes 12 – 17. Servicios Educativos, Pláticas, Orientaciones y Asesoría para el Desarrollo

Individual, Familiar y Comunitario.

De enero a diciembre se programó dar atención a 250,000 niños y niñas y se atendió a 308,392 niñas y niños, lo que representa un cumplimiento del 123%.

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Actividades Relevantes de enero a diciembre 2013

Participación en:

La Mega Jornada de Salud en el Zócalo en enero. La entrega de 18,000 juguetes en los Centros DIF-DF por el Día de Reyes El programa “Por tu Familia, Desarme Voluntario” desde febrero. La Capital Social, Orientaciones Estratégicas para la Política Social, en febrero. Las Ferias mensuales del grupo Itinerante en 11 delegaciones de marzo a

diciembre. Informe de los 100 días de gobierno del Dr. Miguel Ángel Mancera, en marzo. La Feria de Bienestar de la Niñez en la explanada del Zócalo capitalino, en abril. La Implementación y cumplimiento del Convenio de Colaboración entre el DIF-DF y

el Instituto de la Juventud del D.F., de mayo a noviembre. El Programa 10 Acciones para Recuperar el Tejido Social en Tepito, desde junio. El Programa de Mejoramiento de los Centros de Desarrollo Comunitario, en junio. Las Jornadas DIF-DF y Tu Familia, en julio. Inauguración en julio del Curso de Verano con el lema “Cultura de la Paz y

Derechos de las Niñas y los Niños” y en agosto la clausura. El Programa de Entrega de Tarjetas bancarias de uniformes y útiles escolares en

agosto. La presentación de la Cartilla y Tarjetas de Servicios para Niñas y Niños de la

Primera Infancia en noviembre. La sesión para la Creación del Comité de Adopciones del Sistema para el

Desarrollo Integral de la Familia del D.F. en diciembre. La Jornada de Asistencia Social Guadalupana en diciembre.

250,000

308,392

Niñas y Niños atendidos


Programada

Realizada

25




Sistema de Centros de Desarrollo Integral de la Familia

A través de esta Actividad Institucional en los Centros DIF-DF se otorgan servicios deportivos, culturales y recreativos EN 55 Centros DIF-DF, dirigidos a adultos y adultos mayores que habitan en unidades territoriales de media, alta y muy alta marginalidad, a través de las siguientes acciones:

Conformación de Consejos Ciudadanos de Administración de los Centros DIF. Organización de Talleres y Cursos de Capacitación a la Población para su

Desarrollo Laboral Artístico y Cultural en los Centros DIF-DF. Convivencia Comunitaria y Familiar en Actividades Cívicas Educativo-Formativos y

Culturales Organizadas por los Centros DIF-DF. Organización de Eventos Deportivos y Recreativos en Centros DIF-DF. Atención e Integración de Adultos Mayores en Actividades Recreativas Deportivas y

Culturales. Servicios Educativos, Pláticas, Orientación y Asesoría para el Desarrollo Individual,

Familiar y Comunitario.

A través de la Actividad Institucional Sistema de Centros de Desarrollo Integral de la Familia, para el periodo enero diciembre, se programó dar atención a 280,000 personas y se atendió a 326,466 personas presentando un avance del 117%.


Participación en

La Mega Jornada de Salud en el Zócalo, en enero. El programa “Por tu Familia, Desarme Voluntario”, desde febrero. Capital Social, Orientaciones Estratégicas para la Política Social, en febrero. En el Programa de Madres Solas, en Febrero. Las Ferias mensuales del grupo Itinerante en 11 delegaciones, de marzo a

diciembre. Informe de los 100 días de gobierno del Dr. Miguel Ángel Mancera, en marzo. La Feria de Bienestar de la Niñez en la explanada del Zócalo capitalino, en abril.

280,000

326,466

Personas atendidas


Programada

Realizada

26




El Programa 10 Acciones para Recuperar el Tejido Social en Tepito, de junio a diciembre.

El Programa de Mejoramiento de los Centros de Desarrollo Comunitario, desde junio.

Las Jornadas DIF-DF y Tu Familia, en julio. Inauguración en julio del Curso de Verano con el lema “Cultura de la Paz y

Derechos de las Niñas y los Niños” y en agosto la clausura. El Programa de Entrega de Tarjetas Bancarias de Uniformes y Útiles Escolares, en

agosto. Celebración del Día del Abuelo en los Centros de Desarrollo Comunitario, en

agosto. Asistencia a los eventos de entrega de credenciales de Más Becas Mejor

Educación y Educación Garantizada en agosto, octubre y noviembre. La presentación de la Cartilla y Tarjetas de Servicios para Niñas y Niños de la

Primera Infancia, en noviembre. La Sesión para la Creación del Comité de Adopciones del Sistema para el

Desarrollo Integral de la Familia del D.F., en Diciembre. La Jornada de Asistencia Social Guadalupana, en diciembre.

Centro de Capacitación y Adiestramiento para Instructores Técnicos (CECAPIT)

Esta Actividad consiste en impartir en el CECAPIT talleres de capacitación cuatrimestrales que favorezcan la integración al mercado laboral de la población más vulnerable del DF.

De enero a diciembre se programó dar capacitación a 750 personas y se capacitó a 673 personas, es decir se tuvo un cumplimiento del 90% en cuanto a personas programadas.

750 673

Personas capacitadas


Programada

Realizada

27





Participación en

La Mega Jornada de Salud en el Zócalo, en enero. El Programa “Por tu Familia, Desarme Voluntario”, desde febrero. Capital Social, Orientaciones Estratégicas para la Política Social, en febrero. Las Ferias mensuales del grupo Itinerante en 11 delegaciones, de marzo a

diciembre. La Feria de Bienestar de la Niñez en la explanada del Zócalo capitalino, en abril. El Programa 10 Acciones para Recuperar el Tejido Social en Tepito, desde junio. El Programa de Mejoramiento de los Centros de Desarrollo Comunitario, desde

junio. Las Jornadas DIF-DF y Tu Familia, en julio. Inauguración en julio del Curso de Verano con el lema “Cultura de la Paz y

Derechos de las Niñas y los Niños” y en agosto la clausura. La Entrega de Diplomas a egresados del CECAPIT en julio. El Programa de Entrega de Tarjetas bancarias de uniformes y útiles escolares, en

agosto. Asistencia a los eventos de entrega de credenciales de Más Becas Mejor

Educación y Educación Garantizada en agosto, octubre y noviembre. La Jornada de Asistencia Social Guadalupana, en diciembre.

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A continuación se presenta en cuadro esquemático de la evolución de las metas físicas y financieras de las actividades institucionales de la Dirección Ejecutiva de Apoyo a la Niñez.


F1 R SR AI DENOMINACIÓN UNIDAD

DE MEDIDA

PROGRAMADA ALCANZADA % PROGRAMADA EJERCIDO PASIVO

CIRCULANTE %

1 2 4 029

Programa de Apoyo Integral a las Madres Solas Residentes en

el D.F.

Persona 20,000 20,660 103.3 600,000.00 - 600,000 100.00

2 5 6 009 Programa de Becas Escolares Menores

Vulnerables Beca 24,120 22,997 95.3 241,095,946.00 223,710,501.65 7,892,805.85 96.06

2 5 6 002 Centros De Desarrollo

Infantil (CADI) Persona 9,732 9,066 93.2 52,298,666.24 43,125,144.21 4,342,860.48 90.76

2 6 8 008 Centros de Día Persona 450 452 100.4 26,756,383.00 22,239,392.82 416,052.17 84.67

2 6 8 014 Programa de Apoyo a

la Niñez Persona 250,000 308,392 123.4 343,188,333.32 336,871,371.66 933,873.77 98.43

2 6 8 017 Programa de Hijos e Hijas de la Ciudad

Persona 90 98 108.9 2,500,000.00 2,395,000.00 105,000.00 100.00

2 6 9 010 Sistema de Centros

de Desarrollo Integral de la Familia

Persona 280,000 326,466 116.6 5,577,820.084 4,983,022.98 150,789.90 92.04

2 3 1 002 Programa de

Integridad Familiar Persona 521,578 469,294 90.0 37,214,111.12 4,533,186.37 2,128,924.08 17.90

2 3 1 009

Programas de Prevención para la

Detección Temprana de Depresión Infantil

Persona 35,200 35,288 100.3 600,000.00 - - -

2 5 1 005 Programa de Educación

Garantizada Persona 2,415 1,420 58.8 31,225,830.00 28,383,654.42 - 90.90

3 1 2 004

Centro de Capacitación y

Adiestramiento para Instructores Técnicos

Persona 750 673 89.7 200,000.00 195,230.38 - 97.62

29




IV. DIRECCIÓN EJECUTIVA DE APOYO A PERSONAS CON DISCAPACIDAD

INTRODUCCIÓN

Uno de los compromisos del Dr. Miguel Ángel Mancera Espinosa es convertir a la Ciudad de México en una “Capital Social”. Con respeto a los derechos humanos; ejercer un gobierno en donde todas las personas podrán acceder a los servicios independientemente de sus capacidades físicas o de su condición social.

Es importante mencionar, que el DIF-DF es pionero en la atención a las personas con discapacidad, al tomar como base los principios fundamentales emanados de la Convención de las Naciones Unidas sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad.

Acorde con lo anterior la Dirección Ejecutiva de Apoyo a Personas con Discapacidad, tiene el propósito fundamental de promover el desarrollo personal, la incorporación social y contribuir al mejoramiento de la calidad de vida de este importante sector de la población, por lo cual se llevan a cabo programas sociales, actividades y acciones institucionales en favor de las personas con discapacidad, entre las cuales se destacan las siguientes:

PROGRAMAS

Programa de Apoyos Económicos a Personas con Discapacidad

La Dirección de Programas Especiales de Asistencia Social tiene la responsabilidad de la operación, supervisión y seguimiento de este programa, cuyo objetivo principal es contribuir a mejorar la calidad de vida de este importante sector poblacional del Distrito Federal, principalmente de escasos recursos, que habiten en zonas de media, alta y muy alta marginación.

En el periodo de enero-diciembre 2013, la meta física programada conforme a las reglas de operación del programa es de 80,985 personas con discapacidad, y se ha beneficiado con un apoyo mensual de $787.50 en promedio a 74,488 personas con discapacidad, lo que representa un cumplimiento del 92%, no obstante al mes de diciembre se alcanzó un cumplimiento total de 80,732 personas.

30




Programa de Apoyo Económico a Policías Preventivos con Discapacidad Permanente

Tiene la finalidad de proporcionar asistencia social a personas con discapacidad permanente adscritas como Policías Preventivos de la Secretaría de Seguridad Pública del Distrito Federal, de la Policía Bancaria e Industrial y/o del Heroico Cuerpo de Bomberos del Distrito Federal, mediante la entrega de un apoyo económico personal e intransferible y que no es transmisible por herencia.

Para el periodo de enero–diciembre, se programaron 337 apoyos económicos, otorgándose un promedio de 336 apoyos lo que representó un 99.7%, no obstante al cierre del mes de diciembre se registró un total de 337 apoyos económicos.

80,985 74,488

Personas con discapacidad


Programada

Realizada

337 336

Apoyos económicos a Personas


Programada

Realizada

31




El apoyo económico mensual que entrega este programa, va desde $130.66 pesos a $2,368.75 pesos por depósito bancario, el monto se determina según la diferencia del sueldo que perciben en activo contra el monto otorgado por la pensión que se les asigna y no será superior a dos salarios mínimos mensuales vigentes en el Distrito Federal.

Programa de Unidades Básicas de Rehabilitación

En este Programa se lleva a cabo la promoción de acciones de salud, prevención de la discapacidad, detección oportuna y tratamiento simplificado de los procesos discapacitantes, con la participación activa de los miembros de la familia, así como realización de eventos recreativos y/o culturales.

Efectuando en primera instancia, una valoración médica especializada que permite establecer el diagnóstico y tratamiento rehabilitatorio de primer nivel a través de diversas modalidades terapéuticas tales como: mecanoterapia, hidroterapia, electroterapia, termoterapia, estimulación múltiple temprana y terapia ocupacional entre otras.

Cabe señalar, que las personas atendidas en las Unidades Básicas de Rehabilitación, se les proporcionan sesiones de terapia rehabilitatoria 2 ó 3 veces por semana y en caso de requerirlo se les brinda orientación psicológica, apoyo social y talleres de integración familiar.

Para este periodo comprendido de enero-diciembre 2013, se programó una meta de 22,002 personas con discapacidad atendidas, alcanzando 25,564 atenciones a este sector de la población, lo que representa un sobre cumplimiento del 116.2 %, de la meta programada.

22,002

25,564

Personas con discapacidad atendidas


Programada

Realizada

32




En este programa se brindan pláticas y eventos enfocados al tema de la discapacidad.


Accesibilidad A Personas Con Discapacidad

Tiene como objetivo crear las condiciones de accesibilidad en la infraestructura urbana y los espacios públicos para asegurar su acceso en igualdad de condiciones al entorno físico, transporte y a las comunicaciones. Para este periodo de enero – diciembre 2013 la meta programada fue de 4,925 acciones; sin embargo solo se han realizado a este periodo 887 acciones de accesibilidad, que corresponden a revisiones y evaluaciones de condiciones de accesibilidad para personas con discapacidad, en inmuebles del Gobierno del Distrito Federal, así como acciones de entrega de apoyos técnicos para personas con discapacidad; lo que representa un cumplimiento del 18%.

58,864

87,374

Servicios otorgados

Distribución por Servicios

Servicios de primera vez

Servicios subsecuentes

143 126

2,846 2,827

1

10

100

1,000

10,000

Pláticas Eventos

Platicas y eventos de enero a septiembre de 2013

Realizada

Asistentes

33




De las actividades más relevantes durante este periodo, destaca la donación de 723 apoyos técnicos a personas con discapacidad que habitan en zonas de alta y muy alta marginación en el Distrito Federal:

Asimismo, se llevaron a cabo las siguientes acciones:

Evaluaciones de accesibilidad en la Casa del Adulto Mayor de la Delegación A. Madero.

Evaluación de accesibilidad al Centro de Transferencia Modal (CETRAM). Evaluación de las condiciones de accesibilidad en los Centros DIF-DF, Unidades

Básicas de Rehabilitación y Módulos de Atención Ciudadana. Proyecto para la accesibilidad en las Unidades Básicas de Rehabilitación (Villa

Olímpica y Ajusco). Supervisión de accesibilidad en el Metro Bus, Línea 5. Seguimiento al proyecto de material accesible para personas con discapacidad

visual en el Sistema Colectivo Metro. Trabajos para unificar los criterios de accesibilidad con autoridades del Espacio

Público.

4,925

887

Acciones

Meta enero a diciembre 2013 programada vs realizada

Programada

Realizada

49 117

8 8

456

9 12 4 3 13 5 32 7

Apoyos Técnicos a Personas con Discapacidad

34




Trabajos para la actualización del Manual Técnico de Accesibilidad con Secretaria de Desarrollo Urbano y Vivienda del Distrito Federal (SEDUVI).

Como parte del fortalecimiento de la accesibilidad a favor de las personas con discapacidad, se ha participado en 307 eventos, con Jefatura de Gobierno y otras Dependencias Gubernamentales; con Intérpretes en Lengua de Señas Mexicana.

Programa de Ayudas a Personas con Discapacidad

Tiene como objetivo adoptar medidas para identificar cualquier forma de explotación, violencia y abuso en contra de las personas con discapacidad o que se encuentran en situación de abandono u orfandad.

El DIF-DF preocupado por la situación y atención integral de los mismos, programó atender a 23 personas con discapacidad, mismas que fueron atendidas en este período a través de 4 casas hogar, lo que representa un 100% de cumplimiento.

La atención se brindó mediante la celebración de 4 Convenios de Colaboración con distintas Asociaciones Civiles. Los pagos se realizan de manera mensual, de acuerdo a los Instrumentos Jurídicos suscritos con cada una de ellas.

44

120

Acciones

Distribución de acciones

Evaluaciones

Supervisiones

23 23

Personas con discapacidad atendidas


Programada

Realizada

35




Programa de Prevención, Rehabilitación e Integración Social a Personas con Discapacidad (Eventos de Sensibilización con la Población en General en Materia de Discapacidad)

El Objetivo de esta actividad institucional es que las personas con discapacidad y sus familias puedan tener una mejor calidad de vida y una mejor interacción dentro de la sociedad.

En este programa se sensibiliza a la población abierta, empleados públicos, personas con discapacidad y a sus familias, mediante talleres y platicas que se llevan a cabo en Instituciones Gubernamentales, Módulos de Atención para Personas con Discapacidad y en Unidades Básicas de Rehabilitación.

En este periodo de enero-diciembre 2013 la meta para esta Actividad Institucional fue de un total de 29,730 personas beneficiadas. Se menciona que la meta programada para este periodo es de 31,186 en esta actividad institucional, lo que representa un 95.3% de cumplimiento.

31,186 29,730

Personas beneficiadas

Meta enero-septiembre 2013 programada vs realizada

Programada

Realizada

88

7

1,918

16,440

Talleres Platicas

Talleres y pláticas de enero a septiembre de 2013

Realizada

Asistentes

36




Cabe señalar, que los talleres de sensibilización al personal de diferentes instancias de Gobierno como el Tribunal Superior de Justicia del Distrito Federal, Delegaciones Políticas Tláhuac, Xochimilco, Venustiano Carranza, Iztapalapa, Coyoacán y Tlalpan y Sistemas de Transportes Eléctricos Delegaciones Azcapotzalco, Gustavo A. Madero, Iztacalco, Milpa Alta, Jefatura de Gobierno del Distrito Federal, Secretaria de Seguridad Pública, Metro Bus, Procuraduría Social, Sistema de Transporte Colectivo Metro, Procuraduría Ambiental y del Ordenamiento Territorial, Sistemas de Agua de la Ciudad de México, Servicios de Transportes Eléctricos, Secretaría de Economía, Subprocuraduría de la Defensa del Trabajo, Secretaria de Gobierno, Procuraduría General de Justicia, Secretaria del Medio Ambiente, Fondo de Desarrollo Social, Secretaria de Salud, Instituto para la Atención de los Adultos Mayores, Instituto de la Vivienda y Sistema para el Desarrollo Integral de la Familia (Dirección de Programas de Educación y Rehabilitación), todas las Dependencias del Gobierno del Distrito Federal, con el propósito de concientizar a servidores públicos y a la población en general, sobre la problemática que enfrentan las personas con discapacidad; haciendo énfasis en los requerimientos de accesibilidad y transporte de este sector poblacional, coadyuvando a que su discapacidad se vuelva menos difícil si se cuenta con el apoyo de los demás.

Entre las Acciones más relevantes destacan las siguientes:

Se realizó un evento del Programa de Apoyo Económico, entregándose 959 apoyos económicos a personas con discapacidad.

Participación en el evento “Día Internacional de Concientización del Autismo”. Celebración del Congreso de Salud. Arranque en la Delegación Iztacalco, de las Jornadas DIF-DF, “Conociendo y

Reconociendo a las Personas con Discapacidad”, sensibilizándose a 2,000 personas con y sin discapacidad.

Participación en el Informe Anual de Actividades de la Comisión de Derechos Humanos del Distrito Federal.

Formación de 81 “Facilitadores” para la multiplicación de los Talleres de Sensibilización”

Sensibilización de 4,500 personas con o sin discapacidad, asistentes al evento de entrega de Apoyo Económico a Personas con Discapacidad en el Monumento a la Revolución.

Jornada DIF-DF “Conociendo y Reconociendo a las Personas con Discapacidad”, Delegación Cuauhtémoc, entregándose 2,000 apoyos económicos a personas con discapacidad.

Curso de Verano para Personas con Discapacidad en las Delegaciones Gustavo A. Madero, Iztapalapa, Xochimilco y Tlalpan.

Participación en el 1er Foro Internacional de Ciudades Incluyentes. Celebración de los Juegos de Deporte Adaptado 2013, con la participación de 2 mil

Atletas. Presentación de la Liga DIF-DF, de Basquetbool, sobre Silla de Ruedas, en la

Delegación Iztacalco, con la asistencia de 300 personas. Se concluyó el Curso Básico de Lengua de Señas Mexicana, en el Instituto

Politécnico Nacional, dirigido a 27 estudiantes de la Facultad de Medicina. Presentación del Portal con Acceso a Personas con Discapacidad, en la Delegación

Xochimilco, con la asistencia de 600 personas. Se realizó la semana de la discapacidad del 9 al 14 de diciembre conmemorando

“El Día Internacional de las Personas con Discapacidad” iniciando, en la Plaza de

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las Tres Cultura en la Delegación Cuauhtémoc, en donde se entregaron apoyos técnicos (aparatos auditivos y de desplazamiento: sillas de ruedas, sillas de PCI, andaderas, muletas, bastones blancos y bastones de un punto). Con asistencia de 2,000 personas.

Del 10 al 13 de diciembre se impartieron una serie de conferencias en las instalaciones del Museo Soumaya (discapacidad intelectual), con la asistencia 150 personas) Pepsico (discapacidad motriz), (80 personas ) Museo de Arte Popular (discapacidad visual y auditiva), (con la asistencia de 150 personas) Hospital Enrique Cabrera (discapacidad psicosocial) ( con la asistencia 100 personas) y para el cierre el día 14 de diciembre se llevo a cabo el Torneo de Futbol Callejero Relámpago en las Canchas de C.U. (con la asistencia de 100 personas)

Teniendo la asistencia durante esta semana de 2,580 personas. Se realizó por parte del Programa Coinversión para el Desarrollo Social del Distrito

Federal 2013, el documental “Escucha Viendo”. Se dieron por terminados los proyectos de 11 Asociaciones, que participaron en el

Programa Coinversión para el Desarrollo Social del Distrito Federal 2013, beneficiando a 13,267 personas con discapacidad.

Servicio de Canalización de Servicios para Personas con Discapacidad

Para el periodo comprendido de enero-diciembre 2013, se programó brindar estos servicios a 16,717 personas, alcanzando atender en el periodo a 20,938 personas beneficiadas de la Actividad Institucional, a quienes se les proporcionaron 35,069 servicios, lo que representa un sobrecumplimiento del 125.2 % respecto a lo programado.

Atendiendo a 17,379 personas para constancias de servicios, a 2,062 personas con discapacidad se les brindo el servicio de canalización a instituciones de Asistencia Social y a 1,497 personas con asesoría jurídica.

16,717

20,938



Programada

Realizada

38





20,938

Servicios (Constancias)

Asesoría Jurídica

19,441 1,497

Exención del pago en el transporte público operado por el Gobierno del Distrito Federal.

Descuento en el transporte foráneo (a consideración de las políticas de cada empresa).

Trámite de placas vehiculares, credencial y tarjetón.

Balizamiento.

Obtención de reducción fiscales por pago de agua y predial.

Exención del pago para el uso de vías y áreas públicas para el ejercicio comercial.

Hoy no circula.

Canalizaciones a instituciones de asistencia social, para recibir servicios de asistencia médica, rehabilitación física y de lenguaje, capacitación e integración laboral, capacitación escolar, solicitud de albergue, y actividades deportivas.

Accidente de Trabajo.

Juicio Reivindicatorio.

Derechos Humanos.

Liquidación de Sociedad. Conyugal.

Despido.

Negligencia Médica.

Discriminación.

Pensión Alimenticia.

Divorcio.

Pensión IMSS.

Guarda Y Custodia.

Reconocimiento de Paternidad.

Indemnización Laboral.

Registro IMSS

Juicio de Interdicción.

Terminación de Contrato.

Juicio Intestamentario.

Capacitación a Personas con Discapacidad

La actividad está dirigida a todas las personas con algún tipo de discapacidad permanente (motriz, auditiva, intelectual, visual y mixta), que habiten dentro de las 16 delegaciones del Distrito Federal.

La meta programada anual para esta actividad institucional es otorgar 660 capacitaciones a personas con discapacidad, alcanzando en ese periodo a 693 personas capacitadas, lo que constituye un sobre cumplimiento del avance del 105.0 % respecto a la meta programada anual.

660 693

Personas capacitadas


Programada

Realizada

39




Esta capacitación se brinda en diversos temas, de acuerdo a la demanda de los usuarios:

CURSO PERSONAS CURSO PERSONAS

Tejido 27 Atención a personas con discapacidad 38

Computación (Windows) 3 Globoflexia 20

Panadería 9 Reciclado 35

Realización de Mascaras de Cartón 5 Computación (Office) 20

Computación (Windows e Internet) 2 Bisutería 18

Gelatina 2 Lengua de Señas Mexicana 25

Joyería 24 Promoción de la Actividad del Empleo y Autoempleo Temporal

112

Arranque de Empleo Temporal 250 Masoterapia 14

Promoción de los Programas del DIF-DF

20 Cosmetología 17

Como afrontar la discapacidad (sensibilización)

27 Pintura en Tela 20

Cartonería 5 TOTAL 693

40





A continuación se presenta en cuadro esquemático de la evolución de las metas físicas y financieras de las actividades institucionales de la Dirección Ejecutiva de Apoyo a Personas con Discapacidad.



DE MEDIDA


CIRCULANTE %

2 6 8 001 Accesibilidad para

Personas con Discapacidad

Acción 4,925 887 18.0 236,596.33 221,152.42 - 93.47

2 6 8 002 Apoyos Económicos a


Persona 80,985 74,488 92.0 837,589,471.00 799,247,052.28 14,516,349.98 97.16

2 6 8 003

Apoyos Económicos a Policías Preventivos

Pensionados por Discapacidad Permanente

Persona 337 336 99.7 5,000,000.00 4,957,636.80 42,363.20 100.00

2 6 8 016 Programa de Ayudas

a Personas con Discapacidad

Persona 23 23 100.0 37,975,021.21 32,633,498.98 5,258,089.19 99.78

2 6 8 021

Programa de Prevención,

Rehabilitación e Integración Social a


Persona 31,186 29,730 95.3 36,421,834.33 30,174,066.52 0.00 82.85

2 6 8 024

Servicio de Canalización de Servicios para Personas con Discapacidad

Persona 16,717 20,938 125.2 175,275.33 168,600.38 - 96.19

2

6 8 025 Unidades Básicas de

Rehabilitación Persona 22,002 25,564 116.2 1,871,352.59 161,369.70 200,120.00 19.32

3 1 2 003 Capacitación a Personas con Discapacidad

Persona 660 693 105.0 582,781.33 515,941.46 2,475.00 88.96

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V. DIRECCIÓN EJECUTIVA DE NIÑOS TALENTO

INTRODUCCIÓN

El derecho de los niños, niñas y adolescentes a una educación de calidad es un tema que todos los gobiernos deben considerar como aspecto fundamental para elevar el nivel de vida de sus habitantes y contribuir al desarrollo del país. El reto de lograr una educación incluyente y de calidad debe tomar en cuenta aquellos factores que combatan todo tipo de discriminación así como el establecimiento de canales y mecanismos efectivos de participación activa de los niños, niñas y adolescentes. Este reto se relaciona directamente con la construcción de una articulación más fluida entre todos los actores de la comunidad educativa, particularmente acercando a los padres de familia a las actividades escolares en un necesario proceso de fortalecimiento equitativo de la educación.

Para el Gobierno del Distrito Federal es prioridad garantizar la equidad, el bienestar y la justicia social de sus niños, niñas y adolescentes sobresalientes. Por ello, a través del Sistema para el Desarrollo Integral de la Familia del Distrito Federal, proporciona a este sector las herramientas que les permitan fortalecer su formación académica y elevar su nivel de vida mediante una formación integral y de calidad a través del desarrollo y perfeccionamiento de sus habilidades culturales, científicas y deportivas. En el Distrito Federal se han alcanzado importantes logros en los últimos años. Este resultado ha sido posible gracias a que se han establecido estrategias y líneas de acción en torno el fomento de iniciativas que impulsan la participación activa de los jóvenes en su entorno educativo y que les brindan herramientas necesarias para la construcción de su proyecto de vida.

PROGRAMAS

Programa de Niñas y Niños Talento

Una de las propuestas de intervención para la educación es el enriquecimiento curricular, que consiste en el fortalecimiento del proceso educativo a través del establecimiento de vínculos interinstitucionales, con profesionales o instancias fuera de la escuela dispuestos a desarrollar programas específicos que respondan a los intereses y aptitudes de los alumnos sobresalientes, proporcionándoles experiencias de tipo científico, tecnológico, artístico o deportivo.

En este sentido, el Sistema para el Desarrollo Integral de la Familia del Distrito Federal a través de la Dirección Ejecutiva de Niños Talento lleva a cabo acciones que coadyuven a una educación de calidad y que permitan potenciar el desarrollo de las capacidades y habilidades integrales de las niñas, niños y jóvenes de la Ciudad, en los ámbitos cultural, científico y deportivo.

Por ello, durante el periodo enero –diciembre de 2013 se han llevado a cabo las siguientes actividades:

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1.- Se organizó el Festival del Día de Reyes en los CDC Venustiano Carranza, CDC República Española, CDC Quetzalcóatl y CDC Rosario Castellanos.

2.- Se organizó y llevó a cabo el Primer Concurso de Dibujo Infantil “La Cultura de la Paz, libre de armas de fuego”, el cual convocó a niñas y niños de la Ciudad en edades que oscilan entre 6 y 17 años, con y sin discapacidad, para que a través de su expresión se coadyuve a generar políticas públicas y/o acciones específicas relacionadas precisamente con la cultura de la paz, de la convivencia pacífica y democrática, libre de armas de fuego que constituyen uno de los elementos de nuestra Capital Social.

3.- Se llevó a cabo el “Primer Encuentro de Desarrollo Académico 2013”, el cual tuvo como finalidad encontrar las vías más eficaces que mejoren el apoyo educativo que brindamos a los más de 97 mil beneficiarios del programa, coadyuvando a que los Centros DIF-DF se conviertan en el medio idóneo para enseñar a convivir, practicando valores como la honestidad, la igualdad, el respecto y la solidaridad, siendo nuestros Profesores la vía para la difusión de los mismos. El evento contó con la participación de 270 profesores, de las disciplinas que brinda el Programa en las áreas de ciencias, artes y deportes.

4.- Con el objetivo de dar cumplimiento y seguimiento a las 4 líneas estratégicas propuestas por la Dirección Ejecutiva de Niños Talento para el desarrollo de una estructura sólida y académicamente organizada del Programa: Competencias Docentes, Homogenización de Planes y Programas, Sistematización de Procesos y Detección de Niños Sobresalientes, se llevó a cabo el Foro Académico “De la Tutoría al Profesorado”, que consiste en realizar un trabajo multidisciplinario que permitan enriquecer y fortalecer los proyectos académicos propuestos para el ciclo escolar 2013-2014. En dicho Foro se contó con la participación de más de200 profesores adscritos al Programa.

5.- Con el objetivo de promover acciones de prevención, promoción e intervención sobre salud integral especializada con las y los jóvenes y sus contextos a través de una estrategia de Trabajo de Red que conlleve estilos de vida saludable, se firmó la Carta Compromiso de la Red de Colaboración Interinstitucional para la prestación de servicios, promoción e intervención sobre salud integral especializada con las y los jóvenes y sus contextos, en la que participan Organismos Gubernamentales y no Gubernamentales, como son: la Fundación Mexicana para la Planeación Familiar, A.C., el DIF-DF, particularmente el Programa de Niñas y Niños Talento, Centros de Integración Juvenil Cuauhtémoc Oriente, International University Alliant (California Clinic), entre otros. En dicha red, el compromiso particular del Programa de Niñas y Niños Talento es integrar grupos de jóvenes a los que se va a brindar intervención con actividades psicoeducativas en temas relacionados a la identificación de factores de riesgo en salud, prevención de la violencia, adicciones, equidad y género y desarrollo humano.

6.- Celebración del Día del Niño “Un día del Niño, Seguro en el Cine”, en el que se llevaron a más de 1500 niños y niñas a Cinemex Real Cinema, Palacio Chino y Metrópoli Patriotismo, pertenecientes al Programa de los diferentes Centros DIF-DF.

7.- Como parte de los festejos del Día del Niño, se llevó a cabo en coordinación con el Instituto Tecnológico de Estudios Superiores Monterrey, Campus Ciudad de México, el evento “Travesuras 2013 TEC CCM-DIF Capital Social” al cual asistieron más de 600 niños de los CDC Xochimilco, CDC Tláhuac, CDC Quetzalcóatl, CDC Milpa Alta y CDC Francisco I. Madero (CADI y Comunitario).

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8.- En coordinación con el Consejo Ciudadano y Cartoon Network y con el objetivo de fomentar el deporte y la convivencia en familia se llevó a cabo el evento “Copa Toon” en el Zócalo capitalino, el cual contó con prácticas de penales, tiros libres, canchas de fut-tenis, futbolito humano, futbolitos clásicos y estaciones digitales.

9.- Se ofreció un desayuno en honor a los ganadores del evento Copa Toon, ofrecido por la Dirección General del DIF-DF y la Dirección Ejecutiva de Niños Talento.

10.- Cierre Multicultural e Intercultural del ciclo escolar 2012-2013 del Programa de Niñas y Niños Talento, celebrado en el C.D.C. Josefa O. de Domínguez, contando con la participación de los Embajadores en México de República Dominicana, Costa de Márfil, Unión Europea e Inglaterra.

11.- Se organizó y llevó a cabo el evento “Niñ@s Talento con Discapacidad”, realizado en el Museo de Arte Popular, en el que se realizaron las siguientes entregas:

Apoyo a 87 Niñ@s Talento con discapacidad visual, mediante la entrega de lentes. Tarjetas del Programa Apoyo Económico a Personas con Discapacidad a 47

beneficiarios. Beneficio a 5 Niñ@s Talento con discapacidad física que requieren sillas de ruedas. A 17 niñas y niños talento con discapacidad auditiva (sensorial) se les otorgaron

auxiliares auditivos.

12.- Con el objetivo de difundir el Programa de Niñas y Niños Talento Incluyente, se dio una entrevista a medios de comunicación. desde el C.D.C. XLIX Legislatura, contando con la participación del Director General del DIF-DF, el Director Ejecutivo de Niñ@s Talento y 11 niñas y niños talento con discapacidad.

13.- Con el objetivo de presentar oficialmente, y por primera vez desde que el Programa inició actividades, los Programas Académicos en el área de Inglés, así como establecer con claridad los procedimientos que permitan normar la ejecución y evaluación de los mismos, se hizo entrega, con la colaboración de Editorial Macmillan Publishers, S.A. de C.V., de 52 CD´s y carpetas a los académicos de Inglés del Programa de Niñas y Niños Talento.

14.- Durante los meses de Julio y Agosto se llevaron a cabo los procesos de Reinscripción e Inscripción, por lo que se realizaron actividades de difusión y promoción del programa, asimismo se brindó orientación en línea y vía internet, a través de redes sociales y por correo electrónico a los usuarios que así lo requirieran.

15.- Adicionalmente como complemento a las clases extraescolares, se impulsan las salidas extramuros, que buscan fortalecer y ampliar la oferta cultural que enriquece el contenido de los Planes y Programas académicos vigentes, además de exponer nuevas expectativas a los beneficiarios, que al asistir a espacios culturales, científicos y deportivos aumentarán el horizonte de su aprendizaje. Los espacios visitados de enero a diciembre de 2013 fueron los siguientes:

Museo Nacional de Culturas Populares Planetario "Luis Enrique Erro" Museo Interactivo de Economía (MIDE) Museo Soumaya, Plaza Carso Museo Nacional de San Carlos

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Museo de Arte Moderno Museo de Arte Popular Museo de Historia Natural y Cultura Ambiental Museo Tezozomoc Parque Bicentenario Kidzania Cuicuilco Kidzania Santa Fé Programa "Sonrisas por tu ciudad" organizado por la Secretaria de Turismo del

Distrito Federal. Programas "Guardián Urbano", donde presenciaron educación vial en el Distrito

Federal, en un simulador de calles transitadas por automóviles y bicicletas conducidos por ellos mismos.

"Cine Volador", en el que tuvieron acceso a cine en pantalla 3D de manera gratuita Museo Nacional de Historia Castillo de Chapultepec. Cinemex San Antonio, Rosario, Santa Fé, Iztapalapa y Aragón Concierto de la Orquesta Filarmónica de la Ciudad de México Feria Internacional del Libro en el Zócalo capitalino. Museo Rufino Tamayo Museo Nacional de Historia, Castillo de Chapultepec

De Enero a Junio de 2013, se ha beneficiado a más de 97,000 mil niñas, niños y jóvenes, mientras que de Julio a Diciembre del mismo año, se benefició a más de 100 mil, cuya edad es de 6 a 15 años con promedio mínimo de 9.0, que estudian en escuelas primarias y secundarias públicas del Distrito Federal y que además radican en la Ciudad de México, quienes han recibido un estímulo económico mensual de $ 150.00, y toman sus clases extraescolares en 55 Centros pertenecientes al DIF-DF y en el Foro Cultural Magdalena Contreras.

120,000

98,500



Programada

Realizada

45




Cobertura del Programa por Mes (Enero-Diciembre 2013)

Cobertura del Programa Social Enero - Diciembre 2013

Mes Beneficiarios

Enero 97,165

Febrero 97,446

Marzo 97,521

Abril 97,517

Mayo 97,494

Junio 97,087

Julio 100,540

Agosto 100,540

Septiembre 100,540

Octubre 100,760

Noviembre 100,759

Diciembre 100,754

Fuente: Subdirección de Vinculación y Coordinación, DENT, Diciembre de 2013

Eventos

La Dirección Ejecutiva de Niños Talento promueve e impulsa el sano crecimiento físico, mental, social y cultural de las niñas, niños y jóvenes, a través de acciones incluyentes de bienestar social y mediante la Coordinación Interinstitucional. Por ello, se participó en los siguientes eventos:

Clausura de “La magia de la Navidad en el Zócalo” y “Pista de Hielo“, donde se contó con la asistencia del Jefe de Gobierno, así como con la participación de Niñ@s talento del C.F. 1 José María Mata.

“Monumental Rosca de Reyes”, llevada a cabo en el Zócalo de la Ciudad de México, contando en dicho evento con la presencia del Dr. Miguel Ángel Mancera Espinosa, Jefe de Gobierno del Distrito Federal y de Niños y Niñas Talento del C.D.C. Venustiano Carranza.

Participación de 300 niños, niñas y jóvenes del C.F. 13 Matías Romero, CDC Venustiano Carranza y CDC Felipe Carrillo Puerto, en los “LIV Juegos Deportivos Infantiles, Juveniles y Paralímpicos de la Ciudad de México 2012-2013” celebrado en el Velódromo Olímpico “Agustín Melgar”

Se brindó apoyo logístico durante el Concierto masivo que ofrecieron los cantantes Marc Anthony y Chayanne.

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Asistencia a la presentación de la Red “Capital Social, Capital con Ángel” en el Auditorio Nacional a la que acudieron 800 personas.

Participación en la “Feria de Bienestar a la Niñez”, llevada a cabo en el Zócalo de la Ciudad de México, con promoción del Programa y actividades lúdicas y recreativas.

Participación en el Proyecto “Fortalecimiento del Tejido Social”, dirigido por la Dra. Leticia Cufré y en coordinación con la Dirección Ejecutiva de Asistencia Alimentaria, el cual tiene como objetivo la implementación de un modelo de intervención eficaz para prevenir daños, tratar o restaurar el tejido social afectado por diversas modalidades de violencias.

Concierto de clausura de la “Feria de Bienestar a la Niñez”, llevado a cabo en el Zócalo capitalino, en el que se brindó el apoyo logístico para el traslado de 4000 niñas y niños de los Centros DIF.

Apoyo al área de Protección Civil de la Jefatura de Gobierno en la presentación del evento de Box “Canelo vs Mayweather”, el cual se llevó a cabo en el Altar a la Patria.

Colaboración en el levantamiento de encuestas y jornadas informativas del Programa “Por tu familia, desarme voluntario”

Con el objetivo de fortalecer el tejido social con programas que apoyen la economía, garantizar los derechos a la alimentación, salud, educación, empleo, cultura y entretenimiento, se participó en las “Acciones Sociales por Tepito”, mediante la difusión del Programa de Niñas y Niños Talento.

Colaboración en la entrega de vales electrónicos para la adquisición de útiles y uniformes escolares, en beneficio de un millón 250 mil estudiantes de preescolar, primaria y secundaria.

Atención y seguimiento a la firma del Convenio de Colaboración para la participación en actividades recreativas, deportivas y culturales de los jóvenes, beneficiarios del Instituto de la Juventud del Distrito Federal (IJDF) en el Centro Recreativo “Niños Héroes”, perteneciente al DIF-DF, el cual tiene como objetivo establecer la forma en que ambas instituciones implementarán conjuntamente acciones en beneficio de los jóvenes beneficiarios del IJDF, a través de la participación en actividades recreativas, deportivas y culturales que ofrezca el DIF-DF en el Centro Recreativo, que les permita contribuir a su desarrollo personal de formación e integración a la sociedad, a efecto de generar alternativas para mejorar su calidad de vida y la de sus familias.

Atención y seguimiento al Convenio Marco de Colaboración, entre el Consejo Ciudadano de Seguridad Pública y Procuración de Justicia del Distrito Federal, que tiene por objeto establecer la colaboración entre dichas Instituciones en el ámbito de sus respectivas competencias, con la finalidad de lograr un desarrollo conjunto de actividades en materia de prevención del delito, seguridad pública, participación ciudadana, difusión de programas y servicios de ambas instancias.

Con la finalidad de acercar a la comunidad los servicios que el Sistema ofrece, a través de sus diferentes programas encaminados a la prestación de servicios asistenciales, se participó en la Feria DIF-DF "Jornada por tu familia", en la que se difundió, mediante trípticos, folletos y carteles, el Programa de Niñas y Niños Talento, entre la comunidad de la Delegación Álvaro Obregón.

A fin de promover el uso del reciclado y re-uso del cartón en niños de 6-12 para la creación de juguetes, así como fomentar la cultura del no consumo, 250 niñas y niños talento participaron en el evento “Reto, Creatividad e Imaginación en Cartón”, llevado a cabo en el Tecnológico de Monterrey, campus Ciudad de México, y en el

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que representan a México en el reto Cardboard que simultáneamente se lleva a cabo en 70 países alrededor del mundo cubriendo una meta de 1 millón de niñas y niños.

En el marco del 467 Aniversario del Municipio de Actopan, estado de Hidalgo, 20 niños y niñas violinistas y 33 niñas y niños del montaje “Río” en Danza Contemporánea, todos ellos pertenecientes al Programa de Niñas y Niños Talento, hicieron gala de su talento y de lo aprendido en el Programa durante el desfile conmemorativo ante más de 2000 espectadores en enlace satelital, Alemania, Ciudad de México y San Cristóbal de las Casas, Chiapas, generando con ello un ambiente intercultural con los niños y niñas de otras Entidades.

Participación de niñas y niños violinistas pertenecientes al Programa Niñas y Niños Talento en el 2o Encuentro Intercultural de Voz y Cultura, celebrado en San Cristóbal de las Casas, Chiapas del 31 de Julio al 4 de Agosto.

Interpretación del Himno del DIF-DF por parte de niñ@s talento del CDC Ignacio Zaragoza en el evento “Recicla, sé DIFerente con Tetra-pak en 4 pasos”

Interpretación del Himno Oficial del DIF-DF, con la participación de maestros y alumnos de la Academia de Música, en el evento "Clausura de los juegos del Deporte adaptado del Distrito Federal"

Entrega de 30 toneladas de alimentos no perecederos (granos) como apoyo social y humanitario por los fenómenos meteorológicos que azotaron el litoral mexicano.

En coordinación con la Dirección General de Cultura de la Delegación Coyoacán, se realizó el 1er INTER-DIF-DF de teatro con la participación en la exposición de “Pastorelas y cuentos navideños”.

Participación en “DIF-ITINERANTE” consistente en la Difusión del Programa de Niñas y Niños Talento entre la comunidad de la Delegación Miguel Hidalgo.

Como parte del Convenio de Colaboración de la Universidad Pedagógica Nacional (UPN) y el Sistema para el Desarrollo Integral de la Familia del Distrito Federal se realizó la capacitación pedagógica a profesores y personal administrativo de la Subdirección de Desarrollo Académico, Artístico y Deportivo de la Dirección Ejecutiva de Niños Talento. Lo anterior con el objetivo de mejorar las estrategias y los recursos didácticos de los docentes del Programa.

Apoyo a los peregrinos asistentes a la Basílica de Guadalupe, como parte de las actividades de “Asistencia Social Guadalupana”

En coordinación con el Instituto Tecnológico de Estudios Superiores Monterrey (ITESM) se llevó a cabo la “Posada Tec” Asimismo, se presentó la pastorela: “Navidad en la Capital”. El ITESM organizó un programa de actividades lúdicas para los niños talento con juegos de integración, lucha libre, piñatas, inflables y entrega de regalos.

A través de la coordinación interinstitucional con la Universidad Autónoma de la Ciudad de México (UACM) se llevó a cabo la “Primer Muestra Teatral Navideña Niños Talento Nueva Generación”, con la presentación en 5 Centros DIF-DF de pastorelas y de cuentos navideños.

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A continuación se presenta en cuadro esquemático de la evolución de las metas físicas y financieras de las actividades institucionales del la Dirección Ejecutiva de Niños Talento.


F1 R SR AI DENOMINACIÓN UNIDAD DE

MEDIDA PROGRAMADA ALCANZADA % PROGRAMADA EJERCIDO

PASIVO CIRCULANTE

%

2 5 1 007 Programa de Niños y

Niñas Talento Personas 120,000 98,500 82.1 105,954,409.46 91,127,693.23 9,119,095.79 94.61

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VI. DIRECCIÓN EJECUTIVA DE ASUNTOS JURÍDICOS

INTRODUCCIÓN

A fin de fortalecer la protección social, la Dirección Ejecutiva de Asuntos Jurídicos realiza diversas acciones para garantizar el acceso a servicios gratuitos de calidad. Destaca, en tal renglón, la asistencia jurídica de carácter familiar brindada a las personas y grupos vulnerables. De igual manera, que el compromiso de salvaguardar los derechos humanos de las personas sujetas a tutela, mediante la vigilancia de la actuación de los tutores y curadores; así como la atención y prevención de la compleja problemática del maltrato infantil, y la violencia de género.

Paralelamente, se ha trabajado en la creación y fomento de sociedades cooperativas para promover fuentes alternativas de empleo que permitan mejorar su nivel de vida e impactar a beneficiarios indirectos con bienes de consumo a bajo precio y de excelente calidad.

De esta manera, al cuarto trimestre del 2013 se logró la atención en las actividades institucionales denominadas: “Asistencia Jurídica en Materia Familiar”, “Programa de Prevención y Atención al Maltrato y el Abuso Sexual a Niños y Niñas”, y “Programa de Creación y Fomento de Sociedades Cooperativas”, a total a 763,870 beneficiarios.

PROGRAMAS

Programa de Creación y Fomento de Sociedades Cooperativas

En el Programa de Creación y Fomento de Sociedades Cooperativas, tanto en el área de Cooperativas de Costura, así como de Distribución de Agua Purificada en Garrafón, destaca el número de socios cooperativistas y población beneficiada que obtuvo a bajo costo prendas y agua de garrafón, cuya meta programada en el periodo fue de 510,195 personas, alcanzando la cantidad de 551,437 personas, lo que representa un 108.08% de avance, derivado de las producciones propias en el área de confección. Respecto a las cooperativas de esa área, es importante señalar que la institución sigue apoyando a estas organizaciones sociales con la maquinaria necesaria para su operación.

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Asistencia Jurídica en Materia de Derecho Familiar

Dentro de las actividades enunciadas inicialmente fue relevante la asesoría jurídica en materia familiar, en la cual se programó la atención de 148,291 personas, superando esta meta al otorgar 171,958 personas servicios de asesoría, orientación y representación en Derecho Familiar, así como control y vigilancia del ejercicio de tutela a través de acciones sociales y jurídicas a favor de los incapaces, y de la población albergada en casas de asistencia, lo cual representa el 115.96% de avance alcanzado en el periodo.

510,195 551,437



Programada

Realizada

148,291

171,958

Personas atendidas


Programada

Realizada

51




Programa de Prevención y Atención al Maltrato y el Abuso Sexual a Niños y Niñas

En el marco de las acciones de Prevención y Atención al Maltrato y el Abuso Sexual a Niños y Niñas, de enero a diciembre de 2013 se estimó la atención de 57,401 niñas, niños y adolescentes víctimas de maltrato, así como a sus familias, beneficiando a 40,475 personas en el proceso de investigación social para corroborar los reportes de maltrato y/o descuido infantil; y en la fase de intervención social brindando orientaciones familiares subsecuentes en casos registrados, así como atenciones psicoterapéuticas.

De igual manera, se impartieron talleres para prevenir el maltrato infantil, dirigidos a niños, niños adolescentes, maestros y padres de familia, en espacios educativos desde el nivel de estancias infantiles, jardines de niños y primarias; así como en espacios institucionales y comunitarios.

El avance registrado en esta actividad institucional con relación a lo programado representa el 70.51%, derivado de las dificultades para localizar a las familias que se intervienen y falta de participación de sus integrantes, así como por la reducción en la impartición de talleres de prevención, por lo que se reforzarán las acciones dirigidas a fomentar la participación de los integrantes de las familias atendidas, con el objetivo de lograr un mayor involucramiento y continuidad a los procesos de intervención y seguimiento. Por su parte, en el servicio de prevención al maltrato infantil, se valorará la apertura de espacios alternos para la impartición de talleres.

Cabe destacar que de enero a diciembre se recibieron 1,108 reportes de maltrato, de los cuales se identificó en 341 niñas, niños y adolescentes, alguna tipología de maltrato, desarrollando acciones de intervención y seguimiento social, psicológico y pedagógico para generar alternas formas de convivencia y dinámica familiar, dirigidas a los integrantes que las conforman.

57,401

40,475

Personas atendidas


Programada

Realizada

52




En relación a los tipos de maltrato identificados en los casos atendidos, observamos que correspondió un 21.74% a maltrato físico, 36.65 % emocional, 36.65% omisión de cuidados y 4.97% negligencia.

Finalmente dentro de las actividades realizadas en este ejercicio, destaca la presentación del, “Protocolo de Intervención Social para Atender el Maltrato Infantil en la Familia”, el 30 de septiembre de 2013, presidida por el Jefe de Gobierno del Distrito Federal, Dr. Miguel Ángel Mancera Espinosa, mismo que fue publicado en la Gaceta Oficial del Distrito Federal el 1° de octubre de 2013.

Apoyo Jurídico

En lo que respecta a la actividad de Apoyo Jurídico, esta Dirección Ejecutiva ha dado atención de manera general a 1,497 asuntos en materia laboral, civil, y contenciosa y amparo, así como proporcionado la orientación y elaboración de contratos y convenios, en los que el Organismo toma parte, de un total de 1,500 acciones programadas en el periodo, teniendo un avance de la meta del 99.80%.

21.74%

36.65% 36.65%

4.97%

Maltrato Físico Emocional Omisión de cuidados Negligencia

Tipo de Maltrato (enero a diciembre de 2013)

53




Promoción de Igualdad de Género

En cuanto a la promoción y fomento de una cultura de igualdad de género se programaron 10,500 acciones en este periodo, realizando 10,394 acciones de difusión consistentes en pláticas, talleres, cine-debate y conferencias dirigidos a adolescentes, jóvenes y adultos en escuelas y centros comunitarios, así como de atención psicosocial mediante visitas domiciliarias, entrevistas y procesos terapéuticos, de manera que se obtuvo un 98.99% de avance, con lo que se sientan las bases para construir una ciudad libre de violencia con relaciones armónicas y equitativas.

1,500 1,497

Acciones


Programada

Realizada

10,500 10,394

Acciones


Programada

Realizada

54





A continuación se presenta en cuadro esquemático de la evolución de las metas físicas y financieras de las actividades institucionales del la Dirección Ejecutiva de Asuntos Jurídicos.



DE MEDIDA


CIRCULANTE %

1 8 5 005 Apoyo Jurídico Asesoría 1,500 1,497 99.8 760,000.02 395,868.10 350,000.00 98.14

1 2 4 022 Promoción de

Igualdad de Género Acción 10,500 10,394 99.0 13,692,482.00 13,692,482.00 - 100.00

1 8 1 002 Asistencia Jurídica en Materia de Derecho

Familiar Persona 148,291 171,958 116.0 54,871,394.00 50,539,053.71 0.00 92.10

2 6 8 020

Programa de Prevención y Atención del Maltrato y Abuso

Sexual a Niños y Niñas

Persona 57,401 40,475 70.5 37,681,106.88 33,915,253.52 282,909.62 90.76

3 1 2 008

Programa de Creación y Fomento de Sociedades

Cooperativas

Persona 510,195 551,437 108.1 3,711,341.40 1,599,951.37 1,330,899.92 78.97

55




VII. DIRECCIÓN EJECUTIVA DE ADMINISTRACIÓN

INTRODUCCIÓN

De conformidad con las atribuciones establecidas en el Estatuto Orgánico del Sistema para el Desarrollo Integral de la Familia del Distrito Federal vigente, publicado en la Gaceta Oficial del Distrito Federal el 29 de diciembre de 2010, a la Dirección Ejecutiva de Administración, le corresponde la atención de diversos asuntos entre los que destacan: Establecer las políticas y procedimientos con apego en la normatividad aplicable, para administrar los recursos humanos, financieros, materiales y de servicios; Suministrar los recursos y servicios generales que requieren las diversas áreas del Organismo para su funcionamiento; Implementar Sistemas electrónicos de información, brindando el apoyo técnico y operativo para el logro de los objetivos del Sistema DIF-DF; y Coordinar y supervisar el cumplimiento de las obligaciones ante las diferentes instancias a las que está sujeta la Entidad.

Considerando lo anterior, se presenta el informe de gestión de las actividades institucionales correspondientes a las metas físicas programadas y alcanzadas en el Ejercicio 2013.

RECURSOS FINANCIEROS

Evolución Presupuestal Enero - Diciembre 2013

Para el ejercicio 2013, la asignación presupuestal original ascendió a 2,820.2 Millones de Pesos (MP), los cuales al cierre del cuarto trimestre se modificaron a un total de 2,838.3 MP. Del total del presupuesto modificado, se registró un pasivo de 147.8 MP, así como un ejercido de 2,579.6 MP, determinándose un cierre estimado preliminar de 2,727.4 como se muestra en la distribución capitular que se indica a continuación:

Capitulo Original modificado Pasivo Ejercido Cierre Estimado

1000 Servicios Personales 847,332,653.00 857,238,771.95 27,208,480.82

797,334,644.67 824,543,125.49

2000 Materiales y Suministros 575,231,486.00 608,066,764.68 45,302,234.63

557,903,096.54 603,205,331.17

3000 Servicios Generales 213,138,027.00 202,857,717.35 36,175,497.30

154,203,035.52 190,378,532.82

4000 Transferencias, Asignaciones, Subsidios y Otras Ayudas

1,184,544,192.00 1,129,855,707.35 34,027,528.05

1,038,200,871.80 1,072,228,399.85

5000 Bienes muebles, inmuebles e intangibles

0 40,250,415.84 5,117,974.80

31,976,587.05 37,094,561.85

Total:

2,820,246,358.00

2,838,269,377.17 147,831,715.60

2,579,618,235.58

2,727,449,951.18

56




En cuanto a los resultados presupuestales obtenidos en el período que se informa, se observa una variación de 18.0 MP del presupuesto modificado respecto del original, la cual obedeció a la incorporación de recursos e intereses bancarios de las cuentas FAM, convenio de descentralización de los servicios de asistencia social y convenios específicos suscritos con el DIF-DF, que fueron tramitados mediante ampliaciones líquidas de recursos.

En cuanto a las erogaciones efectuadas al período, en el Capítulo 1000 “Servicios Personales” el cierre estimado asciende a 824.5 MP, que representan el 30.2% del total ejercido y que corresponden fundamentalmente al pago de sueldos, salarios y prestaciones cubiertos al personal adscrito a la Entidad.

El Capítulo 2000 “Materiales y Suministros” registra un cierre estimado por 603.2 MP, que del total ejercido preliminar representan el 22.1%, y que corresponden fundamentalmente a los recursos erogados para el programa de Desayunos Escolares cuyo ejercido ascendió a 472.3 MP.

Por su parte en el Capítulo 3000 “Servicios Generales” se erogaron recursos por un monto de 190.4 MP que del total ejercido implican el 7.0%.

En el Capítulo 4000 “Transferencias, Asignaciones, Subsidios y Otras Ayudas”, se erogó un total de 1.072.2 MP que representan el 39.3% del total ejercido y dentro de los cuales destacan las dispersiones del Programa de Apoyos Económicos a Personas con Discapacidad por 726.1 MP, y las de becas a Menores Vulnerables con un ejercido de 217.4 MP.

Por último en el capítulo 5000 ”Bienes muebles, Inmuebles e intangibles” se ejercieron recursos por 37.1MP y representando un porcentaje de 1.4%.

0

500,000,000

1,000,000,000

1,500,000,000

2,000,000,000

2,500,000,000

3,000,000,000

Original Modificado Pasivo Ejercido CierreEstimado

Situación Presupuestal Mes de Diciembre de 2013 Cierre Preliminar Estimado

Capítulo 1000

Capítulo 2000

Capítulo 3000

Capítulo 4000

Capítulo 5000

DIF-DF

57




RECURSOS HUMANOS

Plantilla de Personal

Base y Estructura

La plantilla del Sistema para el Desarrollo Integral de la Familia del Distrito Federal con la cual cerró el ejercicio 2013, se encuentra integrada de la siguiente manera:

Plazas de Base y Estructura

Tipo de Nombramiento Plazas Activas Vacantes Plazas Autorizadas

Base 2,567 15 2,582

Confianza 84 2 86

Estructura 180 1 181

Total 2,831 18 2,849

Al cierre del ejercicio se encontraban vacantes las siguientes plazas de estructura:

Área de Adscripción Plazas

Vacantes Puesto

Dirección General 1 Líder coordinador de Proyectos "C"

En cuanto a la distribución por Dirección, al cierre del año fue la siguiente:

Unidad Responsable

Base Provisional Confianza Estructura Total

Empleados Eventuales

Prestadores de

Servicios

Total Capital

Humano

Dirección General 16

28 44

39 83

Dirección Ejecutiva de Apoyo a la Niñez

1,398 109 54 28 1,589 81 330 2,000

Dirección Ejecutiva de Apoyo a Personas con Discapacidad

127 6 6 20 159 46 84 289

Dirección Ejecutiva de Asistencia Alimentaria

178 13

19 210

68 278

58




Unidad Responsable

Base Provisional Confianza Estructura Total

Empleados Eventuales

Prestadores de

Servicios

Total Capital

Humano

Dirección Ejecutiva de Asuntos Jurídicos

259 18 1 24 302 17 109 428

Dirección Ejecutiva de Administración

264 25 22 38 349

244 593

Dirección Ejecutiva de Niños Talento

1

13 14

422 436

Contraloría Interna 9 1 1 10 21

12 33

Total 2,252 172 84 188 2,685 144 1,308 4,140

Comisionados Sindicato: 65 base, 01 Confianza y 07 Provisionales Comisionados Comité Ejecutivo: 66 base y 04 Provisionales

Equidad de Género

Para el cierre del año 2013, la distribución del personal por género es de la siguiente manera:

Tipo de Puesto por Genero Hombres Mujeres Total

Base 977 1,590 2,567

Honorarios 586 722 1,308

Confianza 28 56 84

Estructura 97 83 180

Eventuales 108 36 144

Total 1,796 2,487 4,283

83

2,000

289 278 428 593 436

33

DirecciónGeneral

DirecciónEjecutiva de

Apoyo a la Niñez


Apoyo aPersonas conDiscapacidad

DirecciónEjecutiva deAsistencia

Alimentaria


AsuntosJurídicos


Administración


Niños Talento

ContraloríaInterna

Distribución por Dirección Ejecutiva

59




Eventuales

El programa de personal eventual fue autorizado por la Dirección General de Administración y Desarrollo de Personal, en base a lo siguiente:

Honorarios Asimilados a Salarios

Para operar los Programas Sociales que tiene encomendados, el Sistema para el Desarrollo Integral de la Familia del Distrito Federal requiere de la contratación de prestadores de servicios especializados en diversas disciplinas que complementen y fortalezcan con estricta responsabilidad los encargos del personal de estructura para la atención, desarrollo y cumplimiento de metas establecidas en los diferentes programas de asistencia social a su cargo.

De conformidad con las normas para la contratación de prestadores de servicios con cargo a la partida 1211 para el ejercicio 2013, que por sus limitantes y contenido afectan la operatividad de los Programas Sociales a cargo de esta institución, se citan las siguientes:

977

586

28 97 108

1,590

722

56 83 36

Base Honorarios Confianza Estructura Eventuales

Equidad de Género

Hombres

Mujeres

Trimestre Oficio de Autorización Folio Autorizados Recursos Autorizados

1º DGADP/00439/2013 144 $2,514,330.13

2º DGADP/808/2013 144 $2,514,330.13

3º DGADP/1915/2013 144 $2,514,330.13

4º DGADP/002757/2013 144 $2,612,382.67

Total Anual $10,155,373.06

60




PROGRAMA

1.- Los programas se autorizaran por periodos máximos de 85 días naturales, durante el ejercicio fiscal 2013, mismos que no podrán ser continuos y se deberán presentar para su autorización con 20 días hábiles de anticipación a la CGMA y con 10 días hábiles a la DGADP, a la fecha de su entrada en vigor.

Cabe mencionar que en estas normas para el ejercicio 2013, se abrogan los Lineamientos para la Autorización de Programas de Contratación de Prestadores de Servicios con cargo a la partida presupuestal específica 1211 “Honorarios Asimilables a Salarios”, para el ejercicio presupuestal 2011, publicados en la Gaceta Oficial del Distrito Federal de fecha 13 de diciembre de 2011, así como aquellas otras normas y disposiciones que se opongan a los presentes Lineamientos.

Los Programas autorizados para la contratación de prestadores de servicios para los meses de Enero a Diciembre fueron los siguientes:

Periodo

Oficio Autorización Folios Autorizados Importe Autorizado

Del Al

02 de Enero 31 de Enero DGADP/000434/2013 1376 $10,463,600.00

01 de Febrero 27 de Marzo DGADP/000688/2013 1189 $16,318,133.00

01 de Febrero 27 de Marzo DGADP/000792/2013 19 $324,310.00

01 de Abril 27 de Junio DGADP/001161/2013 1219 $26,412,901.00

01 de Mayo 27 de Junio DGADP/001329/2013 24 $494,634.00

01 de Junio 25 de Junio DGADP/001606/2013 10 $78,750.00

01 de Julio 25 de Septiembre DGADP/002157/2013 1283 $28,298,200.00

01 de Agosto 25 de Septiembre DGADP/002195/2013 8 $178,200.00

01 de Octubre 25 de Diciembre DGADP/002952/2013 1315 $29,539,767.00

Total Anual $112,108,495.00

61




Presupuesto Capítulo 1000

Servicios Personales

En cuanto a los recursos ejercidos para el ejercicio 2013 en el ámbito del capítulo 1000 “Servicios Personales”, los montos ejercidos se efectuaron de la siguiente manera:

Partida Descripción

Partida

Ejercido por Trimestre Total

1° 2° 3° 4°

1131 Sueldo base al

personal permanente

58,681,909.47 58,309,970.97 58,611,092.79 65,122,829.55 240,725,802.78

1211 Honorarios asimilados

25,505,350.36 26,513,353.60 28,364,237.12 38,673,062.21 119,056,003.29

1221 Sueldo base al

personal eventual 2,488,757.21 2,467,016.59 2,681,451.72 2,596,267.25 10,233,492.77

1311

Prima quinquenal por años de

servicios efectivos prestados

1,140,681.67 1,135,936.66 1,140,010.84 1,148,903.67 4,565,532.84

1321 Prima vacacional 6,971.95 3,227,642.17 2,011.23 3,541,000.63 6777625.98

1231 Retribuciones por

servicio de carácter social

7,200.00 10,800.00 0 248,400.00 266,400.00

1322 Prima dominical 40,353.42 31,743.08 32,366.93 37,556.59 142,020.02

1323 Gratificación de fin

de año 12,831,676.73 245,661.83 266,118.61 32,071,936.69 45,415,393.86

1331 Horas

extraordinarias 2,574,774.39 2,562,510.73 2,363,750.95 2,501,853.84 10,002,889.91

1342 Compensaciones

por servicios eventuales

0 0 0 0 0

1343

Compensaciones adicionales y

provisionales por servicios

especiales

1,084,914.26 1,076,303.61 1,083,304.05 1,183,882.74 4,428,404.66

1411 Aportaciones a instituciones de seguridad social

6,325,490.27 6,285,718.52 6,334,243.73 6,982,837.73 25,928,290.25

1421 Aportaciones a

fondos de vivienda 3,122,224.07 3,103,545.93 3,127,052.47 3,448,537.14 12,801,359.61

1431

Aportaciones al sistema para el

retiro o a la administradora de

fondos para el retiro y ahorro

solidario

3,231,498.37 3,212,165.72 3,236,495.94 3,569,191.27 13,249,351.30

1441 Primas por seguro

de vida del personal civil

1,024,723.71 1,020,115.04 1,024,530.23 1,071,412.48 4,140,781.46

1443

Primas por seguro de retiro del personal al

servicio de las unidades

113,902.82 113,450.88 113,693.77 114,354.80 455,402.27

62




Partida

Descripción Partida


1° 2° 3° 4°

responsables del gasto del Distrito

Federal

1511 Cuotas para el

fondo de ahorro y fondo de trabajo

4,057,643.61 4,013,301.98 4,489,207.61 4,711,621.24 17,271,774.44

1521

Liquidaciones por indemnizaciones y

por sueldos y salarios caídos

3,919,533.65 -3,919,533.65 578,594.68 0 578,594.68

1531 Prestaciones y

haberes de retiro 704,998.05 9,003,738.22 1,176,613.18 463,624.57 11,348,974.02

1541 Vales despensa y complemento fin

año (pavo) 11,145,872.83 23,671,046.53 8,916,698.26 0 43,733,617.62

1542 Apoyo económico por defunción de

familiares directos 56,456.00 0 98,796.00 105,720.00 260,972.00

1543 Estancias de

Desarrollo Infantil 0 0 102,780.20 0 102,780.20

1544

Asignaciones para requerimiento de

cargos de servidores

públicos de nivel técnico operativo

29,767,381.27 29,589,894.95 29,610,387.47 34,937,140.98 123,904,804.67

1545

Asignaciones para prestaciones a

personal sindicalizado y no

sindicalizado

17,521,580.59 15,610,752.06 17,360,257.32 35,752,181.46 86,244,771.43

1547 Asignaciones

conmemorativas 6,818,108.80 0 0 0 6,818,108.80

1549 Apoyos colectivos 960,000.00 360,000.00 1,290,000.00 360,000.00 2,970,000.00

1551

Apoyos a la capacitación de los servidores

públicos

0 1,006,487.00 141,347.50 168,681.50 1,316,516.00

1591

Asignaciones para requerimiento de

cargos de servidores públicos

superiores y de mandos medios así como líderes coordinadores y

enlaces

10,176,273.37 9,821,086.50 10,125,671.50 10,314,739.00 40,437,770.37

1711

Estímulos por productividad y

eficiencia de calidad

0 0 0 146,006.25 146006.25

1712 Premio de

puntualidad 3,462,377.32 2,433,266.23 2,525,877.77 1,860,290.58 8,421,521.32

1713 Premios de antigüedad

586,000.00 553,000.00 1,855,000.00 885,000.00 3,879,000.00

1714 Estímulos

conmemorativos 0 0 0 0 0

1715 Estímulos por

tesis y titulación 0 0 0 0 0

Total Capitulo 207,356,654.19 201,458,975.15 186,651,591.87 252,017,032.17 847,484,253.38

63




Partida

Descripción Partida


1° 2° 3° 4°

1000

Fondo Capitalizable (FONAC)

Con motivo de la liquidación del Fondo de Ahorro Capitalizable, en su 24avo. Ciclo, el día 1 Y 2 de agosto, se efectuó el pago a 2612 trabajadores que fueron partícipes tanto en el periodo ordinario (16 de julio de 2012 al 15 de julio de 2013), así como en el periodo extraordinario (16 de enero al 15 de julio de 2013), de manera tal que la liquidación se realizó de acuerdo a lo siguiente:

Tipo de Puesto No. Empleados Aportación Gobierno

Ahorro Trabajador

Rendimientos y Aport. Sindical

Importe

Base 2497 13,179,893.41 10,543,732.1 1,800,310.73 25,526,433.24

Confianza 97 513,680.495 410,937.45 49,402.37 974,117.315

Total 2594 13,693,573.905 10,954,669.55 1,849,713.1 26,500,550.555

Incremento-Asignaciones Adicionales a Sueldos

El incremento salarial al personal de Mandos Medios y Superiores se aplico en la 1ra quincena de septiembre con una retroactividad al 1ro de agosto de 2013 correspondiente al 3.9% el cual fue autorizado por la Oficialía Mayor del Distrito Federal con Oficio No. DAP/SRP/04513.

Registro de Plantilla

Como consecuencia del Convenio de Coordinación para la Descentralización de los Servicios de Asistencia Social al Distrito Federal, publicado en el Diario Oficial de la Federación el día 29 de Agosto de 1997; el DIF Nacional tiene la obligación de registrar la plantilla de personal que transfirió al DIF-DF, ante la Secretaría de Hacienda y Crédito Público.

Es importante señalar que, no obstante que el DIF-DF, ha realizado diversas gestiones, ante la Secretaría de Hacienda y Crédito Público, la Secretaría de Salud y el DIF Nacional; aún no se ha logrado concluir con el proceso de registro en comento, ni se conocen con claridad, las líneas de acción a seguir.

Esta situación ha generado algunas desventajas en los trabajadores del DIF-DF, con respecto a los del DIF Nacional; por lo que de acuerdo a las líneas estratégicas, que el actual Gobierno del Distrito Federal ha implementado, y en especial con relación al Eje Temático denominado Equidad e Inclusión Social, establecido en el Programa General de Desarrollo 2013-2018,

64




resulta prioritario lograr que el DIF Nacional concluya a corto plazo el proceso de dicho registro.

Prestaciones

Servicio de Comedor

De conformidad con el artículo 107 de las Condiciones Generales de Trabajo, el DIF-DF está obligado a proporcionar a sus trabajadores el servicio de comedor bajo estrictas normas sanitarias y costos mínimos, de manera tal que el consumo de esta prestación se efectuó de la siguiente forma al cierre del ejercicio 2013:

Servicio de Comedor para los Trabajadores (2013)

Trimestre Desayuno Comida Cena Raciones Totales

1° 8,642 34,611.00 1,346 $44,599

2° 9,920 39,072 1,560 $50,552

3° 9,832 36,691 1,394 $47,917

4° 9,417 34,952 1,137 $45,506

TOTAL 37,811 145,326 5,437 188,574

La erogación por concepto del Servicio de alimentos, los cuales se realizan en el Comedor Central, Escuela Primaria “DIF”, y los comedores periféricos de: C.D.C. Lázaro Cárdenas (Área Operativa Norte), Área Operativa Oriente (ubicado en San Lorenzo Tezonco), Área Operativa Sur. (Tlalcolígia), C.D.C. Josefa Ortiz de Domínguez y C.D.C. Álvaro Obregón proporcionado a los trabajadores en los distintos comedores fue el siguiente:

Servicio de Comedor para los Trabajadores

(Consumo-Facturación 2013)

Trimestre Desayuno Comida Cena Totales IVA Total Mas IVA

1° $359,334.36 $1,286,836.98 $58,389.48 $1,704,560.82 $272,729.73 $1,977,290.55

2° $412,473.60 $1,452,696.96 $67,672.80 $1,932,843.36 $309,254.94 $2,242,098.30

3° $408,814.56 $1,364,171.38 $60,471.72 $1,833,457.66 $293,353.23 $2,126,810.89

4° $391,558.86 $1,299,515.36 $49,323.06 $1,740,397.28 $278,463.56 $2,018,860.84

TOTAL $1,572,181.38 $5,403,220.68 $235,857.06 $7,211,259.12 $1,153,801.46 $8,365,060.58

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Ayuda para Anteojos y Aparatos Ortopédicos

De igual manera, el DIF-DF por Condiciones Generales de Trabajo, está obligado por el artículo 100, a pagar una ayuda económica para la compra de anteojos y aparatos ortopédicos, de acuerdo a los lineamientos que se establezcan en la Comisión Mixta de Seguridad y Salud en el trabajo, las ayudas proporcionadas a los trabajadores por este concepto fueron las siguientes:

Pago de Ayuda para Anteojos y Aparatos Ortopédicos - Articulo 110 de las CGT (Personas)

Trimestre 1º 2º 3º 4º Total Anual

Trabajadores Beneficiados

111 98 93 136 438

El gasto ejercido por trimestre por concepto de pago de ayuda de lentes y aparatos ortopédicos se ve reflejado en la siguiente tabla:

Pago de Ayuda para Anteojos y Aparatos Ortopédicos - Articulo 100 de las CGT (Gasto)


Importe $88,500 $81,200.00 $74,400.00 $112,700.00 $356,800.00

Estímulo por Antigüedad

El DIF- DF entrega un estímulo económico a sus trabajadores al cumplir 20, 25, 30,35 Y 40 años de antigüedad, teniendo que los pagos efectuados a los beneficiarios fueron los siguientes:

Pago de Premio de Antigüedad por 20, 25 y 30 Años de Servicios Artículo 108 Fracción D), de las CGT (Beneficiarios)

Mes 1º 2º 3º 4º Total Anual

Trabajadores Beneficiarios

54 54 230 85 423

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El gasto ejercido por trimestre por concepto de premio de antigüedad se ve reflejado en la siguiente tabla:

Pago de Premio de Antigüedad por 20, 25 y 30 Años de Servicios, Artículo 108 fracción D), de las CGT (Gasto)

Mes 1º 2º 3º 4º Total Anual

Pago por Premio de Antigüedad

$586,000.00 $538,000.00 $1,855,000.00 885,000.00 $3,864,000.00

El DIF- DF está obligado, de conformidad con el Artículo 108, inciso D, Párrafo II de las Condiciones Generales de Trabajo, a pagar a las trabajadoras que en forma ininterrumpida hayan cumplido 26 años 6 meses un día y a los trabajadores con 28 años 6 meses un día, una percepción adicional mensual por el término de un año calendario, equivalente a la diferencia económica que existe entre el sueldo tabular mensual que actualmente percibe y el sueldo tabular mensual asignado al rango inmediato superior de la escala del Tabulador General del Gobierno Federal de acuerdo con la rama y grupo que corresponde a su puesto, sin que esto implique cambios de denominación de su puesto actual, adscripción, jornada y horario de labores o funciones que ha venido realizando, ni incida en el sistema escalafonario, por este concepto los trabajadores beneficiarios por trimestre fueron:

Pago a Trabajadores que en forma ininterrumpida cumplieron 26 Años 6 meses un día y 28 años 6 meses un día, artículo 108-D


Pago Art. 108 D $35,409.84 $29,983.87 $5,761.61 $94,347.01 $165,502.33

Medidas de Fin de Año

Mediante DECRETO publicado en el Diario Oficial de la Federación, el día 07 de Noviembre 2013, se establecieron las “disposiciones para el otorgamiento de aguinaldo o gratificación de fin de año, correspondiente al ejercicio fiscal de 2013”, el cual se otorgó al personal de Base y Confianza del Sistema mediante el pago de la 1ª parte de Aguinaldo en el mes de Noviembre del 2013; por lo que el costo del otorgamiento de esta prestación anual ascendió a $12,505,027.74 pesos y la 2ª parte de aguinaldo fue pagada en Enero 2014 cuyo monto ascendió a $ 12,477,113.18 pesos.

En la Gaceta Oficial del Distrito Federal se publicaron los “lineamientos por medio de los cuales se otorga el pago por concepto de aguinaldo al personal de Mandos Medios y Superiores, así como Enlaces y Líderes Coordinadores de la Administración Pública Centralizada, Desconcentrada y Delegaciones del Distrito Federal, correspondientes al

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ejercicio 2013”; el cual se otorgó al personal antes descrito, mediante el pago de la 1ª parte de Aguinaldo el 11 de Diciembre del 2013; por lo que el costo del otorgamiento de esta prestación anual ascendió a $4,898,660.48 pesos y la 2ª parte de aguinaldo fue pagada el 30 de Diciembre 2013 cuyo monto ascendió a $ 517,591.19 pesos.

En la Gaceta Oficial del Distrito Federal se publicaron los “lineamientos por medio de los cuales se otorga el pago por concepto de aguinaldo al personal Eventual Ordinario y Extraordinario de la Administración Pública Centralizada, Desconcentrada y Delegaciones del Distrito Federal, correspondientes al ejercicio 2013”; el cual se otorgó al personal Eventual, mediante el pago de Aguinaldo en la 1ª Quincena de Diciembre del 2013; por lo que el costo del otorgamiento de esta prestación anual ascendió a $1,486,444.78 pesos.

Mediante oficio No. 307-A.-4064 de fecha 11 de Noviembre de 2013 la Secretaría de Hacienda y Crédito Público emitió los “Lineamiento específicos para el otorgamiento de la Medida de Fin de Año del Ejercicio Fiscal 2013”. Mediante oficios DIF-DF/DG/DEA/1501/13 y DIF-DF/DG/DEA/1652/13, de fecha 28 de Octubre y 14 de Noviembre del 2013, respectivamente, la Lic. Margarita Isabel Serrano Pérez, Directora Ejecutiva del Sistema para El Desarrollo Integral de la Familia del distrito Federal, realizó la solicitud para que el sistema fuera adherido a la Adquisición consolidada de Vales de despensa de Fin de Año, para el Ejercicio Presupuestal 2013, finalmente con la CIRCULAR DGADP/000064/2013, se indicaron los montos definitivos que deberán ser considerados para el cálculo y pago por concepto de Estímulo de Fin de Año (Vales de Despensa), ejercicio 2013, para el personal de Base Sindicalizado, Personal de Base no Sindicalizado así como Personal Eventual Extraordinario; el cual se otorgo al personal antes mencionado mediante Vales de Despensa; por lo que el costo del otorgamiento de esta prestación anual ascendió a $ 28,272,360.00.

Para el cumplimiento a las prestaciones establecidas en los artículos 104, 105 de las Condiciones Generales de Trabajo, se realizó lo siguiente:

Evento Cantidad de

Trabajadores Beneficiados

Impacto Presupuestal Periodo de Aplicación

Juguetes de Día de Reyes para hijos de trabajadores con motivo del

fin de año-artículo 105 (C. G. T.) 1,136 $1,689,444.47 Diciembre De 2013

Regalo con motivo de Fin de año-artículo 101 (C. G. T.)

2,636 $10´899,630.14 Diciembre De 2013

Despensa con motivo del Fin de Año-art. 101 (c. G. T.)

2636 6´020,755.80 Diciembre De 2013

Complemento de Despensa de fin de Año (Vale de Pavo)

2636 1´318,000.00 Diciembre De 2013

Comisiones

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Comisión de Seguridad y Salud en el Trabajo

Durante el ejercicio 2013 se realizaron reuniones con la Comisión Central de Seguridad y Salud en el Trabajo mediante el cual llegaron a los siguientes acuerdos, a favor de los trabajadores del DIF-DF:

ACUERDOS FECHA DE ACUERDO

Acuerdo 01.- La comisión tomo conocimiento de los nuevos integrante tanto de la Representación oficial como de la Sindical.

9 de abril del 2013

Acuerdo 02.- Los Integrantes de la Comisión Central aceptan la propuesta de tener una sesión ordinaria por mes , acordando que la presente sea considerada como la primera de ellas: así como las sesiones extraordinarias que se hagan necesarias, de acuerdo los requerimientos del desahogo de los temas, en caso de ser necesario se conformaran subcomisiones para la atención de asuntos prioritarios , mismas que se integraran en el seno de la Comisión

9 de abril del 2013

Acuerdo 03.- Se aprobó la impresión de 3000 trípticos “conmemorativos del 28 de abril “Día mundial de Seguridad y Salud en el Trabajo”, los cuales se distribuirán engrapados en el recibo de pago de todo el personal, en la segunda quincena de abril

9 de abril del 2013

Acuerdo 01.- Los integrantes de la Comisión Central de Seguridad y Salud dictaminan procedente el otorgamiento de pago de riesgos en el caso de los trabajadores José Alberto Pérez Frausto, Alma Elizabeth Ávila Ávila, de manera retroactiva al mes de abril del año en curso, en los términos establecidos en el “MANUAL PARA PREVENIR RIESGOS DE TRABAJO E INDICAR EL OTORGAMIENTO DE DERECHOS ADICIONALES DIF-DF” en el Capítulo VI, sección Tercera por colaborar en áreas declaradas nocivo peligrosas de mediano riesgo. Procediendo a otorgar el pago correspondiente considerando el nivel de riesgo mencionado.

NOMBRE CREDENCIAL CATEGORÍA AREA DE ADSCRIPCIÓN

FACTOR DE

RIESGO

JOSE ALBERTO PÉREZ FRAUSTO

77005 AUXILIAR DE ENFERMERÍA

AREA OPERATIVA SUR

MEDIO

ALMA ELISABETH ÁVILA ÁVILA

77216 MÉDICO GENERAL

AREA OPERATIVA SUR

MEDIO

Por lo que respecta a la C. Bertha Lira Cortés, se dictamina improcedente el pago de riesgos, toda vez que no cumple con los requisitos puesto- función establecidos en el “DICTAMEN PARA EL OTORGAMIENTO DE DERECHOS ADICIONALES EN EL SIETEMA PARA EL DESARROLLO INTEGRAL DE LA FAMILIA DEL DISTRITO FEDERAL”. Y del “MANUAL PARA PREVENIR RIESGOS DE TRABAJO E INDICAR EL OTORGAMIENTO DE DERECHOS ADICIONALES DIF-DF”, situaciones que en su oportunidad se harán del conocimiento de los interesados y de la Representación Sindical por escrito. Así mismo, en el caso del C. Reyes Ordaz Pedro, se investigará el motivo de la disminución del pago de riesgo profesional

8 de agosto del 2013

Acuerdo 02.- Los Integrantes de la Comisión Central acuerdan la celebración de la feria de la salud 2013, del 21 al 25 de octubre del año en curso, en conjunto con el DIF Nacional, por lo que la Representación Oficial propone se agende a la brevedad una reunión con las autoridades del DIF Nacional a fin de coordinar la logística del evento, así como tomar en consideración al afluencia trabajadores basándose en estadísticas de años anteriores, por lo que la Representación Sindical se compromete a presentar a la comisión el próximo martes 13 de agosto las mismas, con el objeto de tomar en consideración la obligaciones de cada organismo y determinar específicamente los servicios que proporcionará el DIF-DF, así mismo se acuerda coordinarse con FUCAM y demás instituciones participantes a fin de confirmar la cantidad de servicios que se proporcionarán por día.


Acuerdo 03.- Los integrantes de la parte oficial aprueban la propuesta de la Representación Sindical; haciendo la observación que para el caso del programa de actividades se incluyan los temas de mobbing y bullying; por lo que respecta a las fechas de celebración de las Jornadas, esta comisión acuerda llevarlas a cabo los días 13, 17 y 18 de septiembre, con el objeto de que no coincida con la realización del Macro simulacro del 19 de septiembre, en cuanto a la convocatoria de concurso de carteles, se enviará propuesta de convocatoria al área de imagen institucional a fin de que autoricen la utilización de logotipos y estar en posibilidades de entregarla al Lic. Juan Manuel Castañedo Gallardo para su impresión, misma que se acuerda sea de 200 piezas, acordándose igualmente que la guía para el concurso sea impresa en papel bond, y distribuida en las áreas de de manera electrónica; acordándose que después de aprobada la convocatoria de concurso de carteles ésta se comience el día viernes 16 del presente mes y año, acordándo como último día para recepción de trabajos el 11 de septiembre de 2013; así mismo se programa la primer sesión extraordinaria de la presente comisión para el próximo día martes 13 de agosto a las 12:00 horas, con el objeto de finiquitar los pendientes de la presente sesión ordinaria.


Acuerdo 01.- Se comunica a los integrantes de la Comisión Central de Seguridad y Salud que después de la investigación realizada, se verificó que efectivamente había un error en el nivel de riesgo que se pagaba al C. Pedro Reyes Ordaz, rectificándose el mismo con el área de nómina, razón por la que se aplicará en la segunda


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ACUERDOS FECHA DE ACUERDO

quincena de agosto el pago retroactivo al mes de septiembre de 2012, correspondiente al nivel medio que corresponde a dicho trabajador.

Acuerdo 02.- Los integrantes de la Comisión central aprueban la propuesta de la Representación Sindical, por lo que se acuerda que la celebración de las VIII Jornadas de Seguridad y Salud en el Trabajo, se lleven a cabo los días 5, 6 y 7 de noviembre del presente año, acordando igualmente que la publicación de convocatoria para el concurso de carteles se realice el día 9 de septiembre, y que el último día de recepción de trabajos sea el 31 de octubre del año en curso; aprobándose que la votación y premiación del concurso de carteles se realice en la clausura del evento el día 7 de noviembre.


Acuerdo 03.- Los miembros de la Comisión Central toman conocimiento de los documentos entregados por la representación sindical, mismos que serán considerados en la organización de la Feria de la Salud 2013, así como de la propuesta de coordinación de servicios para el presente año, continuando a la espera de la reunión con el DIF-NACIONAL a fin de determinar con precisión los servicios que prestará el DIF-DF en dicho evento.


“VIII JORNADAS DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO”

(Del 5 al 7 de noviembre de 2013)

ASISTENCIA DE 430 PERSONAS DIARIAS

Se celebró la VII edición de las Jornadas de Seguridad y Salud en el Trabajo, en donde se ofrecieron, diversa pláticas de capacitación, a todos los integrantes de la Comisiones Auxiliares de Seguridad y Salud del DIF-DF.

Lugar.- Auditorio Adolfo López Mateos del DIF-Nacional

Dirigido a: Integrante de las distintas Comisiones Auxiliares de Seguridad y Salud, de los distintos centros de trabajo.

Asistentes: 430 promedio diario.

Dentro de este evento, se realizó el 7to. “Concurso de Cartel de Seguridad y Salud”, efectuado en dos categorías (manual y digital), premiando en la ceremonia de clausura, a los ganadores de primero, segundo y tercer lugar de ambas categorías.

“FERIA DE LA SALUD 2013”

(Del 21 al 25 de octubre)

ASISTENCIA DE MÁS DE 2,500 TRABAJADORES DEL DIF-DF Y DEL DIF-NACIONAL

En forma tripartita, El DIF Nacional, el DIF-DF y el Sindicato, organizaron la Feria de la Salud 2013, con el objetivo de llevar a cabo acciones en materia de promoción de la salud, prevención y detección temprana de enfermedades crónico-degenerativas, para fomentar entre la población trabajadora del Sistema el auto cuidado de la salud, evento en el que ofreció al personal de ambos Sistemas gran variedad de estudios clínicos y servicios médicos.

Lugar.- Estacionamiento de Transportes del DIF Nacional, Tajín No. 1002, Col. Santa Cruz Atoyac, Delegación Benito Juárez de las 9:00 a las 14:00 hrs. y Centro Recreativo Niños Héroes

Dirigido: a Todo el Personal de Base del DIF-DF. y del DIF Nacional

Servicios otorgados:

Mastografías

Colposcopia

Doppler venoso

Papanicolaou

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Glucosa sanguínea

Densitometría

Perfil de lípidos

Espirometría

Antígeno prostático específico

Química sanguínea

Vacunación (varias)

Orientación médica

Venta de medicamentos y equipo médico a bajo costo.

Comisión Mixta de Uniformes, Ropa de Trabajo y Equipo de Protección Personal

Durante el primer semestre del ejercicio 2013 la Comisión Mixta de Uniformes, Ropa de Trabajo y Equipo de Protección Personal llevó a cabo una reunión en la que se acordó lo siguientes:

Acuerdos Fecha De Acuerdo

ACUERDO UNICO. El pleno de este Órgano Colegiado acuerda dar por iniciados los trabajos necesarios, para dar cumplimiento a lo dispuesto en los artículos 61 fracción XI, y 78 fracción XIV de las Condiciones

Generales de Trabajo

23 de enero del

2013

Para el Segundo Trimestre se estaba a la espera de la adquisición de las dotaciones de Uniformes y Equipo de Protección 2013, la cual se encontraba en proceso con la Invitación Restringida a cuando menos tres proveedores no. DIF-DF-IR-2013-018, para la adquisición de "Vestuario y Calzado para personal de base del DIF-DF y la invitación restringida a cuando menos tres proveedores no. DIF-DF-IR-2013-019 para la "adquisición de Equipo de Protección para personal operativo de base del DIF-DF 2013", la emisión de los fallos correspondientes, fueron programados para el día 5 de julio del 2013.

En el Tercer Trimestre el quince de agosto del 2013, la Dirección de Recursos Humanos y la Dirección de Recursos Materiales y Servicios Generales, realizaron conjuntamente la entrega de los Uniformes y Equipo de Protección Personal correspondientes al Ejercicio Fiscal 2013, al Comité Ejecutivo Nacional del Sindicato Nacional de Trabajadores del Sistema Nacional para el Desarrollo Integral de la Familia, para que esta representación sindical, realizara la entrega a los Trabajadores en sus centros de trabajo, recabando la firma de acuse por cada uno de los recibos; siendo los artículos entregados los siguientes:

Ropa de Trabajo

ARTÍCULO CONCEPTO U de

MEDIDA CANTIDAD

1 BATA AZUL MARINO MANGA LARGA PARA CABALLERO PZA 40

2 BATA AZUL MARINO MANGA LARGA PARA DAMA PZA 116

3 BATA BLANCA MANGA LARGA PARA CABALLERO PZA 348

4 BATA BLANCA MANGA LARGA PARA DAMA PZA 276

5 BATA BLANCA PARA PELUQUERO PZA 4

6 BLUSA DE VESTIR MANGA LARGA PARA DAMA COLOR AZUL CIELO PZA 380

7 BLUSA DE VESTIR MANGA LARGA PARA DAMA COLOR BLANCO PZA 556

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MEDIDA CANTIDAD

8 CAMISA DE VESTIR MANGA LARGA PARA CABALLERO COLOR AZUL PZA 87

9 CAMISA DE VESTIR MANGA LARGA PARA CABALLERO COLOR BLANCO

PZA 170

10 CAMISA PARA CABALLERO MANGA CORTA AZUL CIELO Y FANTASIA PZA 222

11 CAMISA PARA DAMA MANGA CORTA COLOR AZUL CIELO Y FANTASIA

PZA 696

12 CAMISOLA BLANCA TIPO MILITAR PZA 30

13 CAMISOLA DE MANGA LARGA Y PANTALÓN AZUL MARINO PZA 58

14 CHALECO DE RESCATE AZUL MARINO PZA 30

1 CHAMARRA DE RESCATE COLOR AZUL MARINO PZA 30

16 CHAMARRA INVIERNO PARA CABALLERO COLOR NEGRO PZA 599

17 CHAMARRA INVIERNO PARA DAMA AZUL MARINO PZA 619

18 CHAMARRA ROMPE VIENTOS COLOR AZUL MARINO PZA 1738

19 CHAMARRA VERANO CORTA COLOR BLANCO CON COMBINACION AZULMARINO Y ROJO

PZA 619

20 CHAMARRA VERANO CORTA PARA CABALLERO COLOR CAMELLO PZA 598

21 JUMPER COLOR CAFÉ/BEIGE CON LINEAS BLANCAS PZA 224

22 JUMPER COLOR GRIS PERLA CON COMBINACION GRIS OXFORD PZA 224

23 OVEROL AZUL MARINO PZA 32

24 OVEROL DE RESCATE AZUL MARINO PZA 12

25 PANTALON AZUL CIELO DAMA PZA 448

26 PANTALON AZUL MARINO DE GABARDINA PARA CABALLERO PZA 692

27 PANTALÓN AZUL MARINO DE GABARDINA PARA DAMA PZA 916

28 PANTALÓN AZUL MARINO PARA CABALLERO EN TELA TROPICAL PZA 56

29 PANTALÓN AZUL MARINO PARA DAMA EN TELA TROPICAL PZA 344

30 PANTALÓN DE MEZCLILLA CORTE VAQUERO STON WASH PZA 228

31 PANTALON DE RESCATE COLOR AZUL MARINO PZA 30

32 PANTS NEGRO CON FILOS ROJOS CONJUNTO 170

33 PLAYERA POLO PARA CABALLERO COLOR GUINDA CON CUELLO Y PUÑOS BLANCOS

PZA 992

34 PLAYERA POLO PARA DAMA COLOR CORAL CON CUELLO Y PUÑOS NEGROS

PZA 1076

35 SUÉTER AZUL CIELO FEMENINO PZA 448

36 SUÉTER AZUL MARINO PARA CABALLERO PZA 20

37 SUÉTER AZUL MARINO PARA DAMA PZA 212

38 SUETER COLOR AZUL MARINO PARA COCINA PZA 64

39 TENIS DE PIEL BLANCOS PAR 170

40 TRAJE SASTRE FEMENINO SACO CHALECO PANTALON GRIS OXFORD JASPEADO

CONJUNTO 556

72





MEDIDA CANTIDAD

41 TRAJE SASTRE FEMENINO SACO CHALECO PANTALON GRIS PERLA JASPEADO

CONJUNTO 380

42 TRAJE SASTRE MASCULINO (SACO, CHALECO Y PANTALON GRIS OXFORD JASPEADO)

CONJUNTO 170

43 TRAJE SASTRE MASCULINO (SACO, CHALECO Y PANTALON GRIS PERLA JASPEADO)

CONJUNTO 87

44 ZAPATO ANTIDERRAPANTE NEGRO FLEXIBLES PARA CABALLERO PAR 508

45 ZAPATO ANTIDERRAPANTE NEGRO FLEXIBLES PARA DAMA PAR 1252

46 FILIPINA NEGRA Y PANTALÓN PARA COCINERO COLOR BLANCO CONJUNTO 40

47 FILIPINA PELUQUERO BLANCO CONJUNTO 4

48 FILIPINA Y PANTALÓN PARA COCINERA COLOR BLANCO CON BIES NEGRO

CONJUNTO 128

49 FILIPINA Y PANTALÓN PARA ENFERMERA COLOR BLANCO CONJUNTO 500

50 FILIPINA Y PANTALÓN PARA ENFERMERO COLOR BLANCO CONJUNTO 48

Equipo de Protección


MEDIDA CANTIDAD

1 BOTA DE HULE PAR 564

2 BOTA DE PIEL PARA RESCATE TIPO ( SWAT) PAR 30

3 BOTA DIELECTRICA PAR 8

4 CASCO DE RESCATE CON GOGGLES PZA 11

5 CONCHAS ACÚSTICAS PZA 12

6 FAJA LUMBAR UNISEX PZA 976

7 FAJILLA TIPO MILITAR PAR 30

8 GOGLES DE POLI CARBONATO PAR 476

9 GORRA TIPO BEISBOLERA AZUL MARINO. PZA 572

10 GUANTES DE CARNAZA PAR 778

1 GUANTES DE ELECTRICISTA PAR 30

12 GUANTES DE RESCATE Y EXTRACCION PAR 54

13 GUANTES TÉRMICOS DE COCINA PZA 84

14 LAMPARA MAG LITE PARA CASCO PZA 11

15 MANDIL TERMICO COLOR BLANCO. PZA 84

16 MOCHILA DE TRABAJO PZA 918

17 MOCHILA PARA VACUNAS PZA 274

18 PONCHO DE LLUVIA TIPO LIGERO PAR 746

19 TURBANTE COLOR BLANCO PZA 84

20 ZAPATO ANTIDERRAPANTE BLANCO FLEXIBLES PARA CABALLERO PAR 44

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MEDIDA CANTIDAD

21 ZAPATO ANTIDERRAPANTE BLANCO FLEXIBLES PARA DAMA PAR 314

22 ZAPATO TIPO 1/2 BOTA NEGRO UNISEX PAR 692

El quince de agosto del año dos mil trece, se realizó la entrega formal de los Uniformes, Ropa de Trabajo y Equipo de Protección Personal, correspondientes a las dotaciones del Ejercicio Fiscal dos mil trece al Sindicato Nacional de Trabajadores del Sistema Nacional para el Desarrollo Integral de la Familia, para su entrega a los Trabajadores como está dispuesto en las Condiciones Generales de Trabajo vigentes.

El día cinco de diciembre del año pasado se hizo entrega al organismo sindical antes mencionado, de algunos bienes complementarios a las dotaciones del Ejercicio Fiscal dos mil trece, correspondientes a Equipo de Protección Personal, autorizado por la Comisión Mixta de Uniformes, Ropa de Trabajo y Equipo de Protección Personal.

A la fecha de elaboración del presente informe, la representación sindical de los trabajadores continúa con la entrega de estos bienes a sus beneficiarios, directamente en sus áreas de trabajo.

Comisión Mixta de Escalafón

Durante el tercer trimestre del 2013 se llevó a cabo el boletín 02/2013, en donde se publicaron 13 plazas para concurso escalafonario de acuerdo a los siguiente.

Plazas Boletinadas

No. de Participantes

Plazas Ganadas Plazas Vacantes Plazas Vacantes

Ganadores

Boletín 01 23 100 14 9 14

Boletín 02 13 68 7 6 7

Comisión Mixta de Capacitación y Productividad

Durante el primer trimestre del año 2013, se llevó a cabo la primer sesión ordinaria de la Comisión Mixta de Capacitación en donde se informó el Presupuesto para Becas Económicas para ejercicio de $1´290,000.00 beneficiando a 106 trabajadores.

Concepto Presupuesto

Presupuesto Asignado 1´290,000

Becas Asignadas 106

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Así mismo se llevó a cabo la primera sesión, donde se informó a la Comisión Mixta de Capacitación el monto del Programa Anual de Capacitación 2013, el cual fue de 5´016,000.00 en el cual se programaron cursos, diplomados, licenciaturas y maestría.

Concepto Cantidad

Cursos Programados 115

Trabajadores Beneficiados 2265

Durante el segundo trimestre del año 2013, se llevó a cabo la tercera sesión ordinaria de la Comisión Mixta de Capacitación, el 15 de Mayo, en donde se autorizaron:

Concepto 3ra. Sesión Total

Becas Tiempo 3 19

Becas Económicas 19 106

Así mismo se ha llevado a cabo el trámite para el pago de 96 Becas Económicas

Concepto Cantidad

Becas Económicas Dictaminadas 106

Becas Tramitadas 96

Becas Por Tramitar 10

Durante el tercer trimestre del año 2013, se llevó a cabo la cuarta sesión ordinaria de la Comisión Mixta de Capacitación, el 10 de julio, en donde se autorizaron:

19 Becas Tiempo, dando un total de 38 30 Becas Económicas, dando un total de 136

Concepto 4ta. Sesión Total


Becas Tiempo 19 38

Así mismo se ha llevado a cabo el trámite para el pago de 102 (136) Becas Económicas

Concepto Cantidad


Becas Económicas Tramitadas 102

Becas Económicas Por Tramitar 34

Para el cierre del ejercicio 2013, se llevó a cabo la quinta sesión ordinaria de la Comisión Mixta de Capacitación, el 05 de noviembre del presente año, en donde se autorizaron:

5 Becas Tiempo, dando un total de 43

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7 Becas Económicas, dando un total de 143

Concepto 5ta. Sesión Total


Becas Tiempo 5 43

Así mismo se ha llevado a cabo el trámite para el pago de 143 Becas Económicas

Concepto Cantidad


Becas Económicas Tramitadas 143

Becas Económicas Por Tramitar 0

Programa Anual de Capacitación

En el Primer Trimestre se llevó a cabo las mesas de trabajo con el Sindicato Nacional de Trabajadores del Sistema Nacional para el Desarrollo Integral de la Familia para formalizar el Programa Anual de Capacitación después de analizar la información de la Detección de Necesidades de las áreas.

Para el Segundo Trimestre se comenzó a llevar a cabo el PAC2013, integrado por 115 cursos, talleres, diplomados y maestría programados.

En el Tercer Trimestre El PAC 2013, sufrió modificación aumentando 6 cursos dando en total 121 entre cursos, talleres, diplomados y maestría programados, beneficiando a 2,405 trabajadores.

Para el cierre del año, el PAC2013 se concluyo en su totalidad.

Detección de Necesidades de Capacitación

Dentro de los avances del Programa de Detección de Necesidades de Capacitación se han enviado y aplicado en las diferentes áreas un formato-encuesta para todos los trabajadores de base del DIF-DF con la finalidad de conocer los temas de interés de esta población para recibir capacitación.

Por parte de las áreas se han recibido y se encuentra en proceso la información para realizar el Programa Anual de Capacitación 2014.

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RECURSOS MATERIALES Y SERVICIOS GENERALES

Adquisiciones y servicios

Con la finalidad de contribuir al cumplimiento de los programas y metas sustantivas en materia de adquisiciones, arrendamientos y la prestación de servicios a través del establecimiento de directrices y lineamientos para la planeación, organización y control de los servicios que requieren las distintas áreas que integran el Sistema para el Desarrollo Integral de la Familia del Distrito Federal, durante el periodo que se reporta, se llevó a cabo la formalización de 223 contratos por un importe de $1,010,921,525.98 desglosados de la siguiente manera:

Tipo De Procedimiento Contratos Monto %

Adjudicación Directa sin Exceder Montos Máximos (Art 55) 86 $23,430,643.60 2.32%

Invitaciones Restringidas a Cuando Menos 3 Proveedores (Art. 55)

33 $112,438,890.96 11.12%

Subtotal 119 $135,869,534.56 13.44%

Licitación Pública (Art. 30) 8 $344,249,999.99 34.05%

Subtotal 8 $344,249,999.99 34.05%

Adjudicación Directa entre Dependencias (Art. 1º) 13 $23,183,692.70 2.29%

Adjudicación Directa por Excepción a la Licitación (Art. 54) 31 $294,024,053.43 29.08%

Convenios Modificatorios 12 $94,987,086.66 9.40%

Compras y Servicios Consolidados 36 $114,501,403.89 11.33%

2425 del Código Civil para el DF (Arrendamientos) 4 $4,105,754.75 0.41%

Subtotal 96 $530,801,991.43 52.51%

Gran Total 223 $1,010,921,525.98 100.00%

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Adjudicación directa por excepción a la Licitación Pública (Art. 54)

Fracción Monto %

I $33,085,888.88 11.25%

II BIS $231,083,138.83 78.59%

IV $27,739,343.98 9.43%

XV $1,469,677.74 0.50%

XVI $646,004.00 0.22%

Total $294,024,053.43 100.00%

2.32%

11.12%

34.05%

2.29%

29.08%

9.40% 11.33%

0.41%

AdjudicaciónDirecta sin

exceder montosmáximos (Artículo

55)

InvitaciónRestringida a

cuando menostres Proveedores

(Artículo 55)

Licitación pública(artículo 30)

AdjudicaciónDirecta entreDependencias(Artículo 1°)

AdjudicaciónDirecta por

excepción a laLicitación

(Artículo 54)

ConveniosModificatorios yde colaboración

Compras yservicios

consolidados

2425 del CódigoCivil para el D.F.

(Arrendamientos)

Enero-diciembre 2013

11.25%

78.59%

9.43% 0.50% 0.22%

I II BIS IV XV XVI

Distribución del Artículo 54

78




Contrataciones relevantes

Adquisiciones:

Adquisición, almacenaje y entrega de desayunos escolares Entrega de despensas a población en condiciones de vulnerabilidad 2013 Adquisición de víveres para comedores populares Preparación y suministro de alimentos para el personal Refacciones de cómputo Equipo de protección para personal operativo de base del DIF-DF Vestuario y calzado para personal operativo de base del DIF-DF Material Eléctrico Papelería Equipo de cómputo Vales de fin de año Pantallas de LED de alta definición para el personal de base Despensas para el personal de base Sistema informático que permita a las personas con discapacidad y adultos

mayores, la accesibilidad a los portales web institucionales de la administración publica

Servicios:

Servicio de limpieza integral en los inmuebles del DIF-DF Servicio de fumigación y desinfección Servicio de reparación, mantenimiento y conservación de equipos de transporte Diversos cursos de capacitación para el personal del DIF-DF Servicio de Apoyo logístico consistente en el suministro de box lunch para diversos

eventos Servicios de Creatividad, preproducción y producción de publicidad del DIF-DF Servicios de apoyo logístico (Sillas, mesas, tablones y carpas) Servicio de Mantenimiento y Actualización a la Infraestructura de Comunicaciones Servicio de Suministro de tarjetas de PVC Servicio de Lavado y Desinfección a ocho albercas de la entidad Servicio de Mantenimiento preventivo y correctivo de las plantas purificadoras de

agua Servicio de Suministro de “Pases de Acceso para la Granja de las Américas”

Es importante mencionar que los procedimientos de compra y la prestación de servicios efectuados durante el periodo, se realizaron en apego a un esquema de racionalidad, austeridad y disciplina presupuestal en el ejercicio del gasto, vigilándose en todo momento que éstos fuesen destinados al cumplimiento de las acciones previamente determinadas.

De igual manera, se garantizaron las mejores condiciones de oferta, oportunidad, precio, calidad, financiamiento y demás circunstancias pertinentes conforme a los criterios de economía, eficiencia, eficacia, imparcialidad y honradez a través de la formalización de contratos con proveedores cuya actividad comercial está relacionada con el objeto de los contratos celebrados, quienes tienen además de la capacidad de respuesta inmediata, los recursos técnicos, financieros y demás aspectos que les fueron solicitados en cada procedimiento que participaron.

79




INFORMÁTICA

Inventario de Sistemas

Sistemas Objetivo Área usuaria Beneficios Status

Sistema Único de Información del DIF-DF (SUI)

Sumar y organizar dentro de un repositorio central los datos generados por los diversos programas y servicios de carácter social otorgados por el DIF-DF, homogenizando criterios, catálogos y procesos de atención al público, con visión de modernización administrativa y de adecuada gestión estratégica de alto nivel.

Dirección General

Fortalecimiento y profundización en la planeación y evaluación de los programas sociales, a través de la disponibilidad de información integrada, suficiente, oportuna y confiable.

En producción (liberación parcial correspondiente al 60% del proyecto global)

Encuesta de Desarme Voluntario

Concentrar los datos generados por las encuestas aplicadas en campo relacionadas al proyecto denominado Desarme Voluntario.

Dirección General / Dirección de Planeación / Dirección Ejecutiva de Apoyo a la Niñez

Fortalecimiento y profundización en la planeación y evaluación de los programas sociales, a través de la disponibilidad de información integrada, suficiente, oportuna y confiable.


Subsistema del Programa Niños Talento

Automatizar los procesos inherentes a la Subdirección de Vinculación y Coordinación, así como a la Subdirección de Desarrollo Académico, Artístico y Deportivo.

Dirección Ejecutiva de Niños Talento

Automatización de los procesos de inscripción, reinscripción y baja al programa a través de interfaces web;

Validación y gestión de los expedientes de los beneficiarios activos e históricos, estableciendo puntos de control que

En producción

80





conllevan a una significativa disminución de errores;

Conformación de grupos y registro de asistencia de las múltiples actividades académicas, artísticas y deportivas en forma descentralizada;

Gestión eficaz de las dispersiones de recursos financieros a los beneficiarios del programa;

Mayor control sobre la administración del almacén de consumibles específicos para el programa.

Generación en tiempo real de estadísticas por ciclos escolares, centros DIF, actividades, etc.

Subsistema del Servicio Abastecimiento Emergente de Agua Potable

Mantener un registro actualizado de las solicitudes de suministro de agua potable generadas por la ciudadanía


Disminución del tiempo de respuesta de las solicitudes recibidas;

Creación de un registro histórico de la solicitudes atendidas;

Generación en tiempo real de estadísticas por periodos, colonias, etc.

En producción

Subsistema del Subprograma Crecer Sanos y Fuertes

Registrar y controlar el padrón de beneficiarios del programa


Creación de un padrón de beneficiarios actualizado;

Generación en tiempo real de estadísticas.

En producción

Subsistema del Subprograma Sujetos y Familias Vulnerables





En producción

Subsistema del Subprograma Apoyo a la comunidad integrada a los Espacios de Alimentación Encuentro y Desarrollo





En fase de pruebas (liberación parcial correspondiente al 50% del proyecto global)

81





Subsistema del Programa Comedores Populares





En fase de desarrollo (75% del proyecto global)

Subsistema del Programa Apoyo a Madres Solas Residentes en el Distrito Federal






Subsistema del Programa Educación Garantizada





En producción (incorporación al SUI de un 75%)

Subsistema de supervisión de Centros Asistenciales de Desarrollo Infantil (CADI)

Registrar y controlar el padrón de beneficiarios del programa, los maestros y las actividades impartidas en los CADI.




En producción.

Subsistema del Programa Hijos e Hijas de la Ciudad

Registrar y controlar el padrón de beneficiarios del programa.





Subsistema del Servicio Atención al Maltrato Infantil

Crear un registro de todas las solicitudes iniciadas en el área de Atención al Maltrato Infantil, registrando las peticiones, seguimiento, tratamientos y conclusiones.


Creación de un expediente digital de cada caso promovido;



Subsistema del Servicio Reporte de Maltrato a Adultos Mayores

Crear un registro de todas las solicitudes iniciadas en el área de Maltrato a Adultos Mayores, registrando las peticiones, seguimiento, tratamientos y conclusiones.





Subsistema de Consejos de Tutela

Crear un registro de todas las solicitudes iniciadas en el área de Consejos de Tutela, registrando las peticiones, seguimiento, tratamientos y conclusiones.





Subsistema de Crear un registro de todas Dirección Creación de un expediente En fase de desarrollo (100%

82





Derechos Humanos

las solicitudes iniciadas en el área de Derechos Humanos, registrando las peticiones, seguimiento, tratamientos y conclusiones.

Ejecutiva de Asuntos Jurídicos

digital de cada caso promovido;


del proyecto global)

Subsistema de Asesoría Jurídica

Crear un registro de todas las solicitudes iniciadas en el área de Asesoría Jurídica, registrando las peticiones, seguimiento, tratamientos y conclusiones.




En producción

Subsistema de Demandas Laborales

Crear un registro de todas las solicitudes iniciadas en el área de Demandas Laborales, registrando las peticiones, seguimiento, tratamientos y conclusiones.




En fase de pruebas (liberación parcial correspondiente al 98% del proyecto global)

Subsistema del Servicio Atención para el Crecimiento y Desarrollo Personal desde la No violencia, Equidad y Buentrato (PROBEN)

Crear un registro de todas las solicitudes iniciadas en el área de Atención para el Crecimiento y Desarrollo Personal desde la No violencia, Equidad y Buentrato, registrando las peticiones, seguimiento, tratamientos y conclusiones.





Subsistema del Servicio de Atención a Menores de 12 años en Conflicto con la Ley

Crear un registro de todas las solicitudes iniciadas en el área de Asistencia de Menores de 12 años en Conflicto con la Ley, registrando las peticiones, seguimiento, tratamientos y conclusiones.





Subsistema del Servicio de Asistentes de Menores

Crear un registro de todas las solicitudes iniciadas en el área de Asistencia de Menores, registrando las peticiones, seguimiento, tratamientos y conclusiones.





Subsistema de Atención Ciudadana

Crear un registro de todas las solicitudes iniciadas en el Módulo Integral de Atención Ciudadana, registrando la canalización



Generación en tiempo real


83





y seguimiento de cada caso.

de estadísticas.

Subsistema del Programa Apoyo Económico a Personas con Discapacidad

Registrar y controlar el padrón de beneficiarios del programa.





Se impulsó el proyecto de convenio interinstitucional entre el Registro Civil del Distrito Federal y el DIF-DF, cuyo objetivo radica en oficializar el intercambio de información relacionada a actas de defunción, permitiendo una identificación oportuna y confiable de los beneficiarios registrados en el Programa de Apoyo Económico a Personas con Discapacidad con registro de deceso en forma mensual y previo al inicio del procedimiento de dispersión de recursos.

Micrositio del Programa Apoyo Económico a Personas con Discapacidad

Módulo de consulta para los beneficiarios del Programa de Apoyo Económico a Personas con Discapacidad y Programa de Apoyo Económico a Policías Preventivos con Discapacidad Permanente en donde es posible verifican el status de sus expedientes vía internet.


Mayor agilidad del DIF-DF con la población beneficiaria.

En producción

Subsistema de Control de Gestión

Controlar y administrar el ingreso y salida de documentación oficial.


Registro actualizado digital del archivo de la Dirección Ejecutiva;

Turno electrónico de los asuntos que son competencia de las diversas Direcciones de Área.


En producción

Subsistema de Recursos Materiales y Servicios Generales (almacenes)

Controlar las entradas y salidas de los almacenes centrales del DIF-DF.


Registro actualizado de los contratos generados por la Dirección de Recursos Materiales y Servicios Generales;

Creación de un kardex actualizado de los bienes en posesión de los almacenes centrales;


En producción

Subsistema de Recursos

Administración de las solicitudes de servicio

Dirección Ejecutiva de

Registro en tiempo real de las solicitudes de servicio

En producción

84





Materiales y Servicios Generales (solicitudes de servicios generales)

relacionadas a servicios generales.

Administración pendientes y concluidas;


Subsistema de Recursos Financieros (ingresos autogenerados)

Controlar y administrar los ingresos autogenerados del DIF-DF.


Registro actualizado de las cuotas de recuperación obtenidas por los servicios de los Centros de Desarrollo Comunitario, Centros Asistenciales de Desarrollo Infantil, Cooperativas de Agua, CECAPIT, Comedor Familiar, PASAF y Desayunos Escolares;


En producción

Subsistema de Recursos Humanos (censo de personal)

Controlar y administrar los datos personales de los recursos humanos del DIF-DF.


Registro actualizado de los expedientes del personal de base, confianza, eventuales, interinos y estructural del DIF-DF;


En producción

Subsistema de Recursos Humanos (comedor)

Controlar y administrar el ingreso del personal al comedor.


Registro actualizado de los descuentos vía nómina por concepto de comedor;


En producción

Subsistema de Informática (soporte técnico)

Controlar y administrar las solicitudes de servicio de soporte técnico, suministro de consumibles y desarrollo de sistemas.


Registro en tiempo real de las solicitudes de servicio pendientes y concluidas;

Turno electrónico de las solicitudes de servicio a personal de las múltiples especialidades de la Dirección de Informática.

Generación y control del Registro inventarial de bienes informáticos


En producción

Soporte Técnico

85




Se creó y ejecutó un programa de mantenimiento preventivo y correctivo de equipos de cómputo en sus vertientes hardware y software, estableciéndose visitas a los diferentes centros DIF ubicados en las 16 delegaciones políticas del Distrito Federal.

La Dirección de Informática atendió un total de 1,217 solicitudes de servicio en materia de soporte técnico.

Servidores y Telecomunicaciones

Se implementó un programa continuo de mantenimiento a la red actual de voz y datos en uso del Organismo con el objetivo de garantizar una comunicación óptima transversal entre las áreas internas y la ciudadanía, lo anterior basado en estándares de calidad y normatividad vigentes.

En cumplimiento al plan de recuperación ante desastres (DRP) del Organismo, se adquirió una unidad de almacenamiento masivo en cintas de alto rendimiento, con el objetivo de mantener copias de seguridad periódicas de configuraciones, códigos fuentes de sistemas y bases de datos, enfocadas en mantener los elementos de recuperación suficientes en casos de contingencia a fin de garantizar la seguridad y disponibilidad de los mismos.

La Dirección de Informática atendió un total de 664 solicitudes de servicio en materia de redes (instalación y reubicación de nodos, configuración de red, etc.) y 247 solicitudes de servicio en materia telefonía (mantenimiento de aparatos telefónicos, instalación de extensiones telefónicas, etc.).

Telefonía

La Dirección de Informática tiene bajo su administración las partidas presupuestales 3141 “Servicio de Telefonía Tradicional”, 3171 “Servicios de acceso de Internet, redes y procesamiento de información” y 3191 “Servicios Integrales y Otros Servicios”, a través de las cuales ofrece los siguientes servicios al Organismo: Telefonía de larga distancia (4 líneas), Telefonía tradicional (117 líneas directas), Voz IP (2 conmutadores), Radio comunicación NEXTEL (21 equipos), Radio comunicación TETRA (28 equipos), Servicio de internet ADSL (101 servicios), Enlace dedicado internet de 30 Mbps (E3)

La facturación originada por cada uno de estos servicios fue solventada en tiempo y forma.

Se envió, en forma mensual a cada una de las Direcciones Ejecutivas, una relación del gasto generado por concepto del servicio “El que llama paga 044”, a fin de solicitar su validación y,

86




en su caso, instruir la retribución del recurso correspondiente cuando no se trate de llamadas de carácter oficial.

Comportamiento del gasto mensual del servicio de telefonía tradicional:

,

Bajo estas premisas se concluye que hubo una reducción de $13,125.96 correspondiente al 0.80% del global total, sin embargo, derivado de diversos análisis de uso enfocados a optimizar los recursos disponibles, se pudo beneficiar a un mayor número de servidores públicos y población en general como resultado de la reubicación de diversas líneas telefónicas y sus servicios vinculados (internet ADSL)

Portal web institucional, de transparencia e intranet

Portal Web Institucional

En la presente administración se establecieron como actividades permanentes el mantenimiento, adecuación y actualización de los contenidos conforme a la normatividad vigente (manual de identidad gráfica y manual de lineamientos web para sitios de internet del Gobierno del Distrito Federal 2009-2012).

La Dirección de Informática en coordinación con la Subdirección de Comunicación y Difusión se encuentra constantemente renovando el contenido del portal web institucional a través de la publicación de boletines, álbumes fotográficos, videos, etc. con el objetivo de difundir las actividades públicas del Organismo a la población.

Portal Web de Transparencia

Meses

Ejercicios presupuestales

2012 2013

Enero 133,991.27 131,474.34

Febrero 138,794.68 126,251.12

Marzo 128,374.57 131,366.73

Abril 147,089.03 146,678.04

Mayo 128,512.40 158,660.64

Junio 147,214.37 126,933.98

Julio 140,884.62 145,254.70

Agosto 134,617.62 145,254.70

Septiembre 134,215.55 137,036.36

Octubre 134,057.79 132,419.19

Noviembre 148,871.49 139,176.21

Diciembre 142,960.21 125,951.63

Total 1,659,583.60 1,646,457.64

87




Con el propósito de cumplir con los lineamientos establecidos en la Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública, la Dirección de Informática recibe trimestralmente, de la Oficina de Información Pública del Organismo, un calendario en donde se establecen los días en los cuales los enlaces definidos por cada una de las Direcciones Ejecutivas deberán actualizar los rubros de su competencia; este proceso ha resultado ser eficiente, derivando en evaluaciones positivas emitidas por el Instituto de Acceso a la Información Pública y Protección de Datos Personales del Distrito Federal.

Intranet

La Dirección de Informática se encuentra creando un portal web exclusivo para el personal del Organismo, en donde se publicarán elementos tales como:

Marco normativo local y federal; Directorio telefónico; Aplicativos para el levantamiento de órdenes de servicio en materia informática y

servicios generales; Información de interés; Etc.

El proyecto se encuentra en fase de desarrollo, con un 60% de avance.

88




VIII. OFICINA DE INFORMACIÓN PÚBLICA

Introducción

Uno de los aspectos principales que da cuenta de la forma en que se ejerce el derecho de acceso a la información pública es el relativo a la presentación de solicitudes, toda vez que este derecho es la “…prerrogativa que tienen toda persona para acceder a la información generada, administrada o en poder de los Entes Públicos…”. El análisis de los cambios relacionados con esos requerimientos, su número y características, muestra tanto la manera en que las personas hacen suyo este beneficio, como el grado y la forma en que los Entes Públicos cumplen sus obligaciones de transparencia.

En este sentido, desde el año de 2006 el Instituto de Acceso a la Información Pública del Distrito Federal (INFODF) ha venido realizando tareas relacionadas, en general, con la evaluación del cumplimiento de las obligaciones de transparencia, y, en particular, sobre la atención y seguimiento que los entes realizan a las solicitudes de información pública y de datos personales, así como de la conformidad o inconformidad que manifiestan los solicitantes a través de los recursos de revisión que presentan ante el INFODF.

De acuerdo al artículo 71, fracciones XII y XIII de la Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública del Distrito Federal, y 24, fracción X de la Ley de Protección de Datos Personales para el Distrito Federal, el INFODF periódicamente le requiere a todos los entes públicos los reportes trimestrales y anuales correspondientes para el seguimiento y evaluación del ejercicio de acceso a la información pública y de acceso, rectificación, cancelación u oposición de datos personales (derechos ARCO).

Con base en lo anterior, el presente informe incluye información estadística tanto de las solicitudes de información pública como de datos personales que ingresaron a través de la Oficina de Información Pública durante el período enero-diciembre de 2013. Esta información contempla el total de solicitudes recibidas y el medio por el que fueron presentadas; las que fueron de oficio, la manera en que fueron atendidas, el tratamiento para su ampliación o prevención, así como las solicitudes a las que se les aplicó un costo y la temática presentada; el medio por las que fueron presentadas, los temas, el tipo de respuesta y los recursos de revisión presentados por los solicitantes ante el Instituto de Acceso a la Información Pública del Distrito Federal y Protección de Datos Personales del Distrito Federal , los cuales al ser comparados con el total de solicitudes atendidas nos permite conocer y presentar el índice de efectividad y de satisfacción de los solicitantes con la atención recibida a sus solicitudes.

89




Así mismo, cabe mencionar que a la fecha no existen solicitudes de información pública o de datos personales pendientes de atender que hayan ingresado a nuestro Organismo en el período enero-diciembre del presente año.

Solicitudes de Información Pública

En el período enero-diciembre de 2013, las solicitudes ingresadas a nuestro Organismo presentaron la siguiente situación:

1. El número de solicitudes de información pública ingresadas y atendidas a través de la Oficina de Información Pública del Sistema para el Desarrollo Integral de la Familia del Distrito Federal fue de 568 solicitudes de información pública y 41 solicitudes de acceso a datos personales.

2. Las 568 solicitudes de información pública ingresaron por los siguientes medios: 494 a través del Sistema INFOMEX; 59 por Tel-Info, 9 por correo electrónico y 6 directamente en la Oficina de Información Pública.

93%

7%

Información pública Datos personales

Solicitudes ingresadas y atendidas

87%

10% 2% 1%

Infomex Tel-info Correo electrónico OIP

Medio de Ingreso

90




3. Las solicitudes de información pública recibidas en este período fueron tramitadas y atendidas en su totalidad. Cabe mencionar que de acuerdo al formato de registro aplicado para el reporte correspondiente, las solicitudes canalizadas al Organismo automáticamente se registran como asunto de competencia.

4. De las 568 solicitudes tramitadas y atendidas, 12 fueron de oficio relacionadas con el portal de transparencia y 556 fueron abiertas.

5. En el período enero-diciembre de 2013 se notificaron 3 ampliaciones de plazo para emitir la respuesta correspondiente, considerando la complejidad o volumen de la información.

6. Respecto a la prevención que se realiza a las solicitudes de información pública por falta de precisión o claridad, y con la finalidad de que el interesado amplíe o complemente la información requerida, la prevención fue aplicada a 15 de las 568 que ingresaron en el período, de las cuales 8 no fueron atendidas por parte del solicitante.

7. Debido a la modalidad para la entrega de la información elegida por el peticionario, de las 568 solicitudes de información pública ingresadas a 48 se les aplicó un monto por la reproducción de la información, de las cuales 26 fueron cubiertas.

98%

2%

Abiertas Oficio

Caracter de las solicitudes

3%

97%

Prevenidas Sin prevenir

Prevenciones

91




8. La temática presentada en las solicitudes de información pública del periodo enero-diciembre de 2013 fueron:

Informes y programas, 128 Programático, presupuestal y financiero, 91 Relación con la sociedad, 31 Organización interna, 162 Regulatorio, 92 Actos de Gobierno, 0 Otros, 62 Datos Personales, 2

9. De acuerdo a la temática anterior, en el período enero-diciembre de 2013 las solicitudes, para su atención, se canalizaron a las unidades administrativas del Organismo de la siguiente manera:

Dirección Ejecutiva de Administración, 182 Dirección Ejecutiva de Asuntos Jurídicos, 80 Dirección Ejecutiva de Apoyo a la Niñez, 62 Oficina de Información Pública, 147 Dirección Ejecutiva de Asistencia Alimentaria, 6 Dirección Ejecutiva de Apoyo a Personas con Discapacidad, 31 Dirección Ejecutiva de Niños Talento, 3 Dirección de Planeación, 3

8%

92%

Cobro Gratuidad

Aplicación de Derechos

23%

16%

5%

29%

16% 11%

0.35%

IP PPF RS OI R O DP

Temática

92




Canalizadas a otros entes por no ser competencia del Organismo, 54

10. De las 568 solicitudes de información pública, en este período de enero a diciembre de 2013 se presentaron 9 recursos de revisión, lo que representa 97.72 % de efectividad y de satisfacción de los solicitantes con la atención recibida a sus solicitudes.

Folio Solicitud Expediente Fecha Resolutivo

032600009613

Solicito los requisitos (perfil profesional y pruebas de aptitud (psicológicas y/o psiquiátricas y/o psicométricas) para ocupar un cargo de Coordinadora Operativa y/o Directora de un Centro de Atención al Desarrollo Infantil (CADI); así como para las maestras de un CADI, del Sistema para el Desarrollo Integral de la Familia.

R.R SIP 0419/2013 19 de marzo

2013 REVOCA

032600009513

Solicito aquellos reportes y/o informes correspondientes al CADI- Iztapalapa (Ubicado en Ford Esq. Av. Ermita Iztapalapa No.2861 Col. Reforma política) que den cuenta sobre la conducta, incidentes y/o accidentes ocurridos durante el servicio, de los eventos organizados en el Centro; que hayan sido entregados a la Dirección del Centro y/o a la Subdirección de CADI-CAIC, en el periodo de Agosto del 2011 al 26 de febrero del 2013.

RR SIP 0420/2013 22 de marzo

2013 SOBRESEIDO

0326000011313

Solicito aquellos reportes y/o informes correspondientes al CADI- Iztapalapa que den cuenta de los niños regresados durante la revisión médica, y el filtro, así como el motivo por el cual no se permite su ingreso, que hayan sido entregados a la Dirección del Centro de Desarrollo Comunitario (CDC) y/o a la Subdirección de CADI-CAIC, en el periodo de mayo de 2010 al 8 de marzo del 2013.

R.R.SIP.0548/2013 22 de abril

2013 REVOCA

0326000020213 ¿Cuál fue el monto del contrato para la R.R.SIP.0883/2013 22 de mayo SOBRESEIDO

32%

14% 11%

26%

1% 5%

0.53% 0.53%

10%

DEA DEAJ DEAN OIP DEAA DEAPD DENT DP C

Atención por Unidad Administrativa

93





actuación del grupo Vázquez Sounds el domingo 28 de abril en la plancha del zócalo capitalino dentro de la Feria del Bienestar para la Familia?

2013

0326000024613

Solicito el tabulador regional del 2008-2009, soy el número de empleado 30142, fecha de ingreso 1 de abril de 1983, fecha de baja por jubilación 16 de diciembre del 2009, adscrita a la Procuraduría de la Defensa del Menor y la Familia del Distrito Federal, categoría A9-Abogado, plaza 21, código MO3017B B, lugar de ubicación calle Prolongación Xochicalco número 1000, planta baja, colonia Santa Cruz Atoyac, Delegación Benito Juárez, C.P. 03310.

R.R.SIP.1043/2013 19 de junio

2013 REVOCA

0326000025113

1. Solicitudes de adopción nacional e internacional de 2009 a la fecha, desglosar la información por año y tipo de adopción.

2. Solicitudes de adopción presentadas pro personas del mismo sexo de diciembre de 2009 a la fecha, desglosar información por año y sexo; precisar si las mismas ya se resolvieron, fecha y en qué sentido.

3. Acciones que han tomado para fortalecer la adopción en México (entre parejas heterosexuales, homosexuales y solteros); de 2009 a la fecha cuántas ferias o eventos masivos han realizado y/o participado, lugar, en qué fecha y cuáles están programadas o se realizarán de la fecha a diciembre de 2013.

4. Acciones que toman una vez concluido el proceso de adopción.

R.R.SIP.1052/2013 21 de junio

2013 CONFIRMA

0326000023813

Solicito se me proporcione copia certificada del documento tabulador regional a nombre de Guadalupe Martínez Velázquez, con categoría de recepcionista, con no. de plaza 56, R.F.C. MAVG521015, código: MO3024DB, el año que ingresé a laborar fue el 15 de Julio de 1981, con no. de empleado: 33834, tabulador del 2008 al 2009.

R.R.SIP.1042/2013 12 de julio

2013 REVOCA

0326000031913

Solicito copia certificada del tabulador regional del 2008 y 2009, laboré del 16 de marzo de 1975 al 15 de diciembre del 2009, en el área de Centros de Desarrollo de la Comunidad Vicente Guerrero, con la categoría de Trabajadora Social.

RR.SIP. 1235/2013 14 de agosto

2013 REVOCA

94





0326000031813

Solicito copia certificada del tabulador regional 2008, 2009 del DIF DF, correspondiente a la categoría de supervisor de trabajo social con código M02072C de la Dirección Ejecutiva de Apoyo a la Niñez y la Subdirección de Centros de Desarrollo Comunitario, que se ubica en Prolongación Tajín 965 col. Santa Cruz Atoyac, Delegación Benito Juárez.

RR.SIP.1234/2013 16 de agosto

2013 REVOCA

Solicitudes de Datos Personales

1. En el período de enero-diciembre de 2013 se presentaron 41 solicitudes de acceso a datos personales, de las cuales 12 fueron por el Sistema INFOMEX, 19 por Tel-Info, 0 por Correo Electrónico y 10 directamente en la Oficina de Información Pública, mismas que fueron tramitadas y atendidas en su totalidad.

2. En 2 casos se notificó prevención al solicitante.

En ninguno de los casos se notificó ampliación de plazo para la respuesta correspondiente.

3. Debido a la modalidad para la entrega de la información elegida por el peticionario de las 41 solicitudes que ingresaron en el período a 11 se les aplicó un monto para la reproducción de la información, la cual no fue cubierta en su totalidad en 5 casos para la entrega correspondiente.

29%

46%

0%

24%

Infomex Tel-info Correo OIP

Medio de Ingreso

95




4. El derecho objeto de las 41 solicitudes presentadas fue el de acceso a datos personales.

5. En este período se presentaron 2 recursos de revisión lo que representa 94.59 % de efectividad y de satisfacción de los solicitantes con la atención recibida a sus solicitudes.


0326000032013

Solicito copia certificada del tabulador regional 2008 y 2009, ya que laboré del 16 de marzo de 1975 al 15 de diciembre del 2009, con número de credencial 2910 en el área de Centros de Desarrollo de la Comunidad Vicente Guerrero, con la categoría de Trabajadora Social, la plaza es la 237, con número de adscripción 11023007.

RR. SDP. 047/2013 16 de agosto

2013 Modifica

0326000031713

Solicito copia certificada del tabulador regional 2008, 2009 del DIF DF, correspondiente a la categoría de supervisor de trabajo social con código M02072C, la plaza 211, la adscripción es 11023007 de la Dirección Ejecutiva de Apoyo a la Niñez y la Subdirección de Centros de Desarrollo Comunitario, que se ubica en Prolongación Tajín 965 col. Santa Cruz Atoyac, Delegación Benito Juárez; mi credencial era la 2786, mi RFC es GUUG520701, ingresé el 01 de marzo de 1975 y me di de baja el 15 de diciembre de 2009.

RR.SDP. 046/2013 16 de agosto

2013 Modifica

27%

73%

Cobro Gratuidad

Aplicación de Derechos

96




IX. SUBDIRECCIÓN DE DIFUSIÓN Y COMUNICACIÓN

Dentro de las labores realizadas se encuentra la elaboración de Boletines para Prensa, Notas Informativas para Medios, Síntesis Informativa, el control de la Página Web Institucional, así como las redes sociales de la misma.

En el mes de junio se crearon seis boletines de los eventos realizados en el transcurso del mes y se obtuvieron 19 menciones de Medios de Comunicación.

En el trimestre de Julio a Septiembre del 2013 se realizaron 6 Notas Informativas, 13 Boletines

de Prensa, se obtuvieron 62 Menciones en Medios, se generaron 36 oficios para la

actualización de boletines de eventos, banners y modificaciones en la Página Web

Institucional, y aumentaron un estimado de poco menos de 2,000 seguidores por cada red

social.

En el trimestre de Octubre a Diciembre del 2013 se realizaron 34 boletines de Prensa, se

obtuvieron 102 Menciones en Medios, se generaron 62 oficios para la actualización de

boletines de eventos, banners y modificaciones en la Página Web Institucional, y aumentaron

un estimado de poco menos de 2,000 seguidores por cada red social.

Redes Sociales

Twitter: 4,500 seguidores en el mes de julio del 2013 en el que se entrega la red a la

Subdirección a 6,200 seguidores en el me de septiembre del 2013.

97




Del mes de octubre a diciembre se llego al número de 7,754 seguidores.

Facebook: 7,600 seguidores en el mes de Julio del 2013 en el que se entrega la red a la

Subdirección 8,900 seguidores en el mes de Septiembre.

Del mes de octubre al mes de diciembre se llega a 9,809 seguidores.

SISTEMA PARA EL DESARROLLO INTEGRAL DE LA FAMILIA DEL...

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