GESTION BASICA DE LA INFORMACION

Viviana Huertas

Jhon Castellanos

El Sistema Universitario UNIMINUTO inspirado en el Evangelio, la espiritualidad Eudista y la Obra Minuto de Dios, agrupa Instituciones

que comparten un modelo universitario innovador, para:

Ofrecer Educación Superior de alta calidad, de fácil acceso, integral y flexible.

Formar profesionales altamente competentes, éticamente orientados y líderes de procesos de transformación social.

Construir un país justo, reconciliado, fraternal y en paz.

http://www.uniminuto.edu/nuestra-vocacion/-/asset_publisher/DPhsNHbdwv3J/content/mision-vision-y-calidad?redirect=http%3A%2F%2Fwww.uniminuto.edu%2Fnuestra-

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El Sistema Universitario UNIMINUTO, en el 2012, será reconocido en Colombia

por:

Las vivencias espirituales y la presencia de Dios en el ámbito universitario.

Su aporte al desarrollo del país a través de la formación en Educación para el

Desarrollo.

La alta calidad de sus programas académicos estructurados por ciclos y

competencias.

Su impacto en la cobertura originado en el número de sus Sedes y la gran

facilidad de acceso a sus programas.

Sus amplias relaciones nacionales e internacionales.

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UNIMINUTO sede principal te

comparte el reglamento estudiantil

que será tu carta de navegación

durante tu formación profesional.

ACUERDA:

ARTICULO PRIMERO: EL CONSEJO DE FUNDADORES hace

propios los siguientes Principios Generales de EL MINUTO DE

DIOS como principios orientadores de la Corporación

Universitaria, de la Comunidad Educativa y de la Autonomía

Universitaria, contenidos en los Estatutos de la Corporación

Universitaria Minuto de Dios, UNIMINUTO, expedidos mediante

Acuerdo número 092 del 27 de febrero de 2009, como

principios orientadores de toda actividad de UNIMINUTO y de

quienes se relacionen con ellos como estudiantes, decanos,

profesores y personal

administrativo y de servicios:

1. “El Minuto de Dios fue iniciado, en 1955, por el padre Rafael García Herreros (sacerdote católico de la comunidad de los

Padres Eudistas, nacido en Cúcuta el 17 de enero de 1909 y fallecido en Bogotá el 24 de noviembre de 1992), con el objetivo

de promover el desarrollo integral de la persona humana y de las comunidades marginadas, tanto urbanas como rurales”.

2. “El Minuto de Dios es la expresión de un compromiso cristiano con los pobres, reconocidos como hijos de Dios y hermanos

de los demás; es también una exigencia de lucha por la justicia y un anhelo de lograr la igualdad entre toda la humanidad”.

3. “En el Minuto de Dios se entiende por desarrollo integral la promoción “de todo el hombre y de todos los hombres y el paso,

para cada uno y para todos, de 3 condiciones de vida menos humanas a condiciones más humanas”. ((Encíclica Populorum

Progressio No. 14 – 16)”

4. “El servicio a la humanidad es la principal característica de El Minuto de Dios, de manera que cada persona pueda encontrar

orientación o apoyo en sus necesidades.”

5. “El Evangelio es la fuerza que ilumina toda acción en el Minuto de Dios. La vida y la enseñanza de Jesucristo revelan la

dignidad de la persona, creada por Dios, y la fraternidad que debe relacionar a todos los miembros del género humano, sin

distinción de sexo, raza o cultura, con una opción preferencial por los pobres”.

6. “La obra de El Minuto de Dios, a lo largo de su historia, se ha extendido por toda Colombia y ha privilegiado, en sus diversas

actividades, las siguientes líneas de acción: Evangelización, Vivienda, Atención Humanitaria, Educación, Desarrollo Social,

Medios de Comunicación, Arte y Cultura, Desarrollo Rural y Ambiental, Salud, Desarrollo Empresarial, Generación de Ingresos

y, Finanzas para el Desarrollo”.

1. “UNIMINUTO es una Institución de Educación Superior, fundada por la Corporación El Minuto de Dios, El Centro Carismático

Minuto de Dios, y la Congregación de Jesús y María c.j.m. (Padres Eudistas), que asume los principios y objetivos establecidos

para la Educación Superior en Colombia, reconoce que la Educación Superior es un servicio público y respeta el ejercicio de

inspección y vigilancia, a cargo del Gobierno Nacional de acuerdo con la Constitución Política y la Ley”.

2. “El criterio fundamental que orienta su filosofía, cátedra, investigación y servicio a la comunidad, es el mensaje de Cristo en

el Evangelio. Está abierta a todo credo, 4 raza, sexo o condición socio económica; afirma el respeto a la libertad religiosa, en el

sentido de permitir la búsqueda sincera de la verdad, que no se obligue a nadie a actuar en contra de su conciencia y exige a

todas las personas vinculadas a la Institución, respeto sincero hacia la fe y las autoridades de la Iglesia Católica”.

3. “Animada por la espiritualidad Eudista, forma profesionales conscientes de sus compromisos y responsabilidades en la

construcción de una sociedad colombiana más humana, justa, solidaria y fraternal. Como parte de la Obra de EL MINUTO DE

DIOS se compromete con el desarrollo integral de la persona y de las comunidades marginadas, tanto urbanas como rurales.”

4. “Ratifica su voluntad de servicio a la sociedad, con una opción preferencial por los pobres, a quienes ofrece una Educación

Superior integral, partiendo del contacto con la realidad, desde una concepción cristiana del hombre, del mundo y de la

sociedad.”

1. “UNIMINUTO es una comunidad educativa conformada por personas iguales en su dignidad y heterogéneas en sus experiencias y en sus funciones, todas comprometidas con la consecución de los objetivos institucionales. Hacen parte de esta comunidad educativa los estudiantes, los profesores, los egresados y el personal administrativo quienes mantienenentre sí una estrecha y respetuosa relación, para lo cual se requiere un diálogo permanente. “

“En UNIMINUTO se da especial importancia al diálogo como elemento fundamental para el desarrollo integral de las personas, su integración como comunidad y el fortalecimiento de la interdisciplinariedad de la Institución. “

2. “LOS ESTUDIANTES: El núcleo de la comunidad educativa de UNIMINUTO es el estudiante; a él se encaminan todos los procesos con el fin de formar profesionales éticamente comprometidos, socialmente responsables y de reconocida calidad.” “Son estudiantes las personas que libremente así lo soliciten, cumplan los requisitos específicos impuesto por la Ley, por estos Estatutos y los Reglamentos Internos, y se matriculen formalmente en un programa académico. “

“Cada estudiante es gestor de su propio proceso de formación, de la construcción de su proyecto de vida y, asume, de forma responsable, la elección que de manera libre hizo de UNIMINUTO; en consecuencia, acepta integralmente los Estatutos y Reglamentos Internos que rigen la vida de la Institución.”

3. “LOS PROFESORES: Son las personas contratadas especialmente por la Institución para que se dediquen a la gestión académica, la docencia, la investigación y la proyección social; ellos aportan al proceso educativo, además de su conocimiento y experiencia para crear y transmitir la ciencia y el conocimiento, sus valores personales, pues su formación es esencial para el desarrollo integral de las personas de la comunidad universitaria y para el cumplimiento de los objetivos de la Institución.”

4. “Los profesores tienen a su cargo las funciones de gestión académica, docencia, investigación, proyección social y participan de las actividades que la Institución considere convenientes para el logro de sus objetivos. Para la adecuada prestación del servicio, es necesario que conozcan y respeten la identidad de la Institución, asuman los compromisos que voluntariamente aceptaron y cumplan íntegramente sus Estatutos y Reglamentos.

“ “Cada profesor es responsable de su desarrollo personal y, especialmente, por la actualización y su perfeccionamiento académico.”

1. “LOS EGRESADOS: Son el rostro de UNIMINUTO en la sociedad; con el propósito de proyectar, la comunidad educativa al servicio del país, la Institución mantiene vínculos estrechos con su comunidad de egresados, procurando ofrecerles productos y servicios académicos que mejoren sus competencias profesionales y favorezcan su crecimiento personal. Con el propósito de proyectar de una forma más eficaz la comunidad educativa al servicio del país; la Institución mantiene vínculos estrechos con su comunidad de egresados.”

2. “LOS FUNCIONARIOS ADMINISTRATIVOS: Son las personas que han sido formalmente contratadas laboral o civilmente por la Institución y tienen a su cargo las funciones de administración, apoyo a la docencia, la investigación, la proyección social y el bienestar de toda la comunidad. Las labores administrativas de los funcionarios se ejercen con voluntad y calidad de servicio hacia las demás actividades, funciones Institucionales y en beneficio de ellas; es deber, entonces, conocer y respetar la identidad de la Institución, asumir los compromisos que voluntariamente aceptaron y cumplir íntegramente la ley, los Estatutos y los Reglamentos Internos.”

“Con el propósito de garantizar el desarrollo integral de las personas que conforman la Comunidad Educativa y favorecer el crecimiento de cada individuo hacia el logro de su propia autonomía, su ubicación en la sociedad y desarrollar las competencias para servirla, UNIMINUTO implementa todos los mecanismos necesarios para generar el bienestar de la comunidad universitaria.”

CAPITULO I

ASPECTOS GENERALES

Artículo 1. Aplicación.

Artículo 2. Clases de estudiantes.

Artículo 3. Estudiante Regular.

Artículo 4. Estudiante No Regular.

Artículo 5. Estudiantes en Integración.

Artículo 6. Modalidades de Formación.

Artículo 7. Calidad de Estudiante.

Artículo 8. Cesación de la calidad de estudiante.

CAPITULO II - DERECHOS Y DEBERES

DE LOS ESTUDIANTES

Artículo 9. Derechos de los estudiantes.

Artículo 10. Deberes de los estudiantes.

CAPITULO III

INSCRIPCIÓN

Artículo 11. Inscripción.

Artículo 12. Valor de los derechos de inscripción.

CAPITULO IV

SELECCIÓN Y ADMISIÓN

Artículo 13. Acceso a UNIMINUTO.

Artículo 14. Selección.

Artículo 15. Pruebas de Selección.

Artículo 16. Nivelación.

Artículo 17. Admisión.

Artículo 18. Obligación de Matricularse.

CAPITULO V

MATRICULA Y OTROS DERECHOS PECUNIARIOS

Artículo 19. Pago de servicios.

Artículo 20. Definición de matrícula.

Artículo 21. Clases de matrícula.

Artículo 22. Requisitos de matrícula.

Artículo 23. Vigencia de la matrícula.

Artículo 24. Renovación de Matrícula.

Artículo 25. Reembolso de la Matrícula.

CAPITULO VI

TRANSFERENCIA DE OTRAS INSTITUCIONES

DE EDUCACIÓN SUPERIOR

Artículo 26. Transferencia.

Artículo 27. Criterios para Autorizar la transferencia.

Artículo 28. Mínimo de créditos Académicos.

CAPITULO VII

TRASLADO INTERNO

Artículo 29. Traslado.

Artículo 30. Trámite del traslado.

Artículo 31. Cantidad máxima de traslados.

CAPITULO VIII

REINTEGRO Y REINGRESO

Artículo 32. Reintegro.

Artículo 33. Criterios para autorizar el Reintegro.

Artículo 34. Reingreso.

Artículo 35. Criterios para autorizar el Reingreso.

Artículo 36. Plan de Estudios en caso de Reintegro

o Reingreso

CAPITULO IX.

INTERCAMBIO UNIVERSITARIO.

Artículo 37. Intercambio Universitario.

Artículo 38. Autorización del Intercambio.

Artículo 39. Obligaciones de las partes en caso de

Intercambio.

CAPITULO X.

HOMOLOGACION

Artículo 40. Homologación.

Artículo 41. Homologación por cambio en el plan

de estudios, o por Intercambio.

Artículo 42. Homologación en caso de transferencia.

Artículo 43. Homologación en caso de traslado.

Artículo 44. Prueba de validación o suficiencia.

Artículo 45. Reglas aplicables a la homologación

y validación o suficiencia.

Artículo 46. Registro de la homologación, validación

o prueba de suficiencia.

CAPITULO XI

REGIMEN ACADEMICO

Artículo 47. Período Académico.

Artículo 48. Crédito Académico.

Artículo 49. Formas de trabajo académico.

Articulo 50. Número máximo de créditos.

Artículo 51. Créditos Adicionales.

Artículo 52. Asignaturas obligatorias.

Artículo 53. Asignaturas Electivas.

Artículo 54. Matrícula en más de un Programa.

CAPITULO XII

ADMISIONES Y REGISTRO

Artículo 55. Oficina de Admisiones y Registro.

Artículo 56. Sistemas de Información.

Artículo 57. Inscripción de Asignaturas.

Artículo 58. Cancelación de asignaturas.

Artículo 59. Cancelación del Período Académico.

Artículo 60. Cancelación de registro.

Artículo 61. Registro extemporáneo de asignaturas.

CAPITULO XIII.

ASISTENCIA

Artículo 62. Registro de asistencia.

Artículo 63. Inasistencia.

Artículo 64. Inasistencia colectiva.

Artículo 65. Pérdida por inasistencia.

CAPITULO XIV

EVALUACIONES

Artículo 66. Evaluación.

Artículo 67. Naturaleza de las pruebas.

Artículo 68. Pruebas de admisión.

Artículo 69. Examen parcial.

Artículo 70. Examen final.

Artículo 71. Examen supletorio.

Artículo 72. Regulación de examen supletorio.

Artículo 73. Evaluaciones en programas en la

modalidad virtual o a distancia.

Artículo 74. Evaluaciones de Postgrado.

CAPITULO XV

CALIFICACIÓN

Artículo 75. Calificación

Artículo 76. Escala de calificaciones.

Artículo 77. Sistemas de Calificación especiales.

Artículo 78. Asignatura aprobada.

Artículo 79. Revisión de las pruebas y sus calificaciones.

Artículo 80. Calificaciones definitivas.

Artículo 81. Promedio ponderado de las

calificaciones de las asignaturas.

Articulo 82. Período de prueba.

Artículo 83 Pérdida del período académico.

Artículo 84. Retiro de la Institución.

Artículo 85. Oportunidad para solicitar el reingreso.

CAPITULO XVI.

TITULACIÓN Y GRADOS

Artículo 86. Derecho al título.

Artículo 87. Opciones de grado.

Artículo 88. Requisitos de grado en Pregrado.

Artículo 89. Ceremonia de Grado.

Artículo 90. Grado por ventanilla.

CAPITULO XVII.

NORMAS ESPECIALES PARA

POSTGRADO

Artículo 91. Requisitos de titulación.

Artículo 92. Trabajo de grado.

Artículo 93. Modalidades.

Artículo 94. Asesoría al trabajo de grado.

Artículo 95. Reglamentación.

Artículo 96. Actualización académica para pregrado

y postgrado.

CAPITULO XVIII

DISTINCIONES

Artículo 97. Distinciones.

Artículo 98. Grado de Honor.

Artículo 99. Excelencia en Exámenes de Estado

de Calidad de la Educación Superior.

ECAES o Saber Pro.

Artículo 100. Matrícula de honor.

Artículo 101. Diploma de exaltación de Mérito Académico.

Artículo 102. Mejores trabajos de grado de pregrado.

Artículo 103. Monitorías.

Artículo 104. Intercambios Universitarios.

Artículo 105. Grado póstumo.

Artículo 106. Procedimientos.

CAPITULO XIX

SUBSIDIOS Y BECAS

Artículo 107. Subsidios UNIMINUTO.

Artículo 108. Becas Académicas.

Artículo 109. Becas Socioeconómicas.

Artículo 110. Becas “Espíritu UNIMINUTO”

Artículo 111. Becas de posgrado.

Artículo 112. Exclusión de Beneficios.

CAPITULO XX

RÉGIMEN DISCIPLINARIO

Artículo 113. Sujetos de la acción disciplinaria. 48

Artículo 114. Propósito del régimen disciplinario. 48

Artículo 115. Falta disciplinaria. 48

Artículo 116. Autoridad disciplinaria. 51

Artículo 117. Primera Instancia. 52

Artículo 118. Segunda Instancia. 52

Artículo 119. Debido Proceso. 52

Artículo 120. Presunción de inocencia. 52

Artículo 121. Igualdad ante la norma disciplinaria. 52

Artículo 122. Derecho a la defensa. 52

Artículo 123. Causales de exclusión de la responsabilidad. 53

Artículo 124. Extinción de la acción disciplinaria. 53

Artículo 125. Circunstancias de agravación de la falta

o de la sanción. 54

Artículo 126. Circunstancias de atenuación de la falta

o de la sanción. 54

Artículo 127. Formulación de cargos. 55

Artículo 128. Impedimentos y recusación. 56

Artículo 129. Pruebas y argumentos. 56

Artículo 130. Imposición de la sanción. 56

Artículo 131. Tipos de sanciones 56

Artículo 132. Proporcionalidad. 58

Artículo 133. Recurso de reposición. 58

Artículo 134. Recurso de apelación. . 58

Artículo 135. Efectos de los recursos. 58

Artículo 136. Medios de Notificación de las Decisiones.

CAPITULO XXI.DISPOSICIONES FINALES

Artículo 137. Autorizaciones. . Artículo 138. Reglamentación.

Artículo 139. Vigencia.

ANEXO NUMERO UNO (1)AL REGLAMENTO ESTUDIANTIL

Articulo 1. Requisitos de Inscripción.Articulo 2. Requisitos de Matrícula.

Articulo 3. Requisitos para solicitar la Transferencia.Articulo 4. Procedimiento para autorizar el intercambio

universitario.Artículo 5. Vigencia.

La inasistencia mayor o igual al 15% de las

clases teóricas o prácticas dictadas, sin justa razón, es causal de pérdida de la

asignatura. Igualmente se pierde cuando se ha dejado de asistir al 25%, aún por

causa justificada y aceptada.

UNIMINUTO

1. Digite su ID en la casilla ID de Usuario:

2. Clic en el botón ¿Olvido NIP?

3. Conteste la primera pregunta de seguridad y oprima el botón Enviar Respuesta

4. Conteste la segunda pregunta de seguridad y oprima el botón Enviar Respuesta

5. En la ventana que se despliega ingrese su nueva contraseña y confírmela como se muestra en la siguiente imagen:

Clic en el enlace REGRESAR AL MENU

Clic en el enlace de horarios: hay dos tipos de horario, el usuario puede seleccionar el de su preferencia para consultar y ver la diferencia entre los dos.

Seleccionar la opción que desee consultar. Por ejemplo si quiere ver las notas de

forma detallada puede consultar calificaciones parciales. Si ya se terminó el

periodo académico pueden consultar las calificaciones finales en las cuales se

muestra las notas definitivas y el PGA > Promedio General acumulado del período,

si desea ver todo consultar la sabana de notas. Si tiene retenciones no puede

consultar calificaciones, debe hacer clic en el enlace ver retenciones y dirigirse al área correspondiente para que le levanten la retención.

En la siguiente imagen se muestra el ejemplo de la sabana de notas. Si el estudiante se le ha registrado homologaciones por transferencia se muestra en la sabana de notas de forma detallada.

Viviana huertas Jhon Castellanos

http://gbasicadelainformaci.wix.com/institucionalgenesis#!recursos

Reglamento estudiantil Manual génesis