Com podem millorar la nostra cerca de feina?

Barcelona - 17 de febrer de 2014

Abans de buscar feina...

Què sé fer?

Què necessito aprendre?

Què ofereix el mercat de treball?

Com està el meu sector?

De què he estat treballant?

D’on vinc?

On sóc? De què puc arribar a treballar?

Tinc el què em demana el mercat?

Què no sé fer?

Què m’agrada fer?

Què estic disposat/da a fer?Què vull fer?

Què puc fer?

On vull anar?On s’està generant ocupació? Què m’interessa?

Què faré

Com podem millorar la nostra cerca de feina

Quins recursos i eines utilitzes per fer recerca de feina?Necessites millorar...

3

CV i carta de presentació

Entrevista Ús dels Canalsde cerca

Organitzaciódel temps

Processos de selecció

Coneixement delMercat de treball

Motivació

Eines 2.0

Com podem millorar la nostra cerca de feina

Quins beneficis podem tenir si estem informats de la situació del mercat?

El mercat laboral està en constant canvi, per això, cal estar al dia de les noves tendències:

• Detectar canvis en les probabilitats d’inserció• Recollir informació de noves ocupacions• Elaborar el pla d’acció per a la recerca de feina• L’encaix entre allò que demana el mercat i el que tenim

Coneixement del mercat de treball

Coneixement delMercat de treball

• Fitxes ocupacionals.• Ofertes de treball.• Entrevistes a professionals del sector, visites a gremis, col·legis, associacions, etc.

On podem buscar informació per conèixer l’ocupació?• “Conèixer les feines” fitxes del SOC

www.oficinadetreball.cat Ciutadania Conèixer millor les feines

• “Fitxes ocupacionals” de Barcelona Activawww.bcn.cat/treball Mercat cercador d’ocupacions

fitxa ocupacional Infermer/a fitxa ocupacional Ajudant de la gent gran

fitxa ocupacional Auxiliar d’infermeria

• “Fitxes competencials” de l’Ajuntament de Lleida www.imolleida.com/competencies2

• “Todo sobre tu profesión” fitxes del Lanbide, Servicio Vasco de Ocupación: www.lanbide.net Tu profesión

• “Cata de oficios” vídeos de l’Ajuntament de Gijónhttp://gijonorienta.gijon.es/page/965-cata-de-oficios

• “Píldoras ocupacionales” fitxes del Govern d'Astúries:www.educastur.princast.es/fp/hola/ Píldoras Ocupacionales

http://www.oficinadetreball.cat/socfuncions/CertificatsProfessionalitat.do• Certificats professionals

Coneixement del mercat de treball

TREBALL EN EQUIP

Actuo de forma col·laborativa amb els altres per aconseguir un objectiu comú?

Gestiono de la forma més eficaç la meva tasca i la dels altres?

M’anticipo o sé reaccionar davant situacions concretes?

Algunes competències clau

M’esforço per a assolir uns objectius i sobrepassar-los?

INICIATIVAORGANITZACIÓ

RESPONSABILITAT

Puc expressar amb claredat i fluïdesa les idees aconseguint la bona comprensió

de l’altra persona?COMUNICACIÓ

Creus que és necessària una formació permanent? Què fas per estar al dia en

la teva professió?DISPOSICIÓ A L’APRENENTATGE

Sóc capaç d’adaptar-me i actuar en conseqüència a canvis,

situacions i entorns?ADAPTABILITAT

RELACIÓ INTERPERSONAL

Estableixo una relació d’empatia, respecte assertiva amb les altres persones?

Sense oblidar un bon nivell de CONEIXEMENTS TÈCNICS, d’IDIOMES i TIC.

Coneixement del mercat de treball

AUTOCANDIDATURA

CONTACTES i XARXES SOCIALS

EMPRESES DE SELECCIÓ

COL·LEGIS O GREMIS

PROFESSIONALS CENTRES DE FORMACIÓ

AJUNTAMENTS I ALTRES ENTITATS

EMPRESES DE TREBALL TEMPORAL

PORTALS DE FEINA ON-LINE

PREMSA

EURES

Canals de recerca de feina

SERVEI D’OCUPACIÓ (SOC)

Quins canals utilitzes per cercar feina?

Ús dels Canalsde cerca

Portals de recerca de feinaCanals de recerca de feina

Canals de recerca de feina

Amb les xarxes socials podem connectar-nos directament amb l’empresa.

Les Xarxes Socials

I l’empresa busca informació dels candidats a les xarxes socials: intenta verificar dades incloses al cv, busca referències, interessos, maneres d’interrelació, el llenguatge que

utilitzen,...

Font: The 2012 Social Recruiting Activity Report

Qui sóc i què tinc? Quin és el meu objectiu professional?A qui em vull adreçar?

Vull cercar feina a través de les xarxes socials, què fer?

Cuida la teva identitat digital

Què vull expressar? Com ho vull difondre? Intenta diferenciar-tede la resta.

Escull a quines xarxes socials vols tenir presència.

Configura el perfil: foto, biografia i trajectòria.

Identifica professionals, empreses i persones influents

i segueix-los.Fes-te visible: interactua, comparteix informació, opina...

No abandonis la recerca de feina tradicional, sinó

complementa-la

Canals de recerca de feina

Consells per optimitzar la recerca:Recerca de feina per internet

• Selecciona els portals més adients al teu perfil

• Fes servir metacercadors o aplicacions mòbils que recullin ofertes de diferents portals

• Configura el servei d’alertes o RSS del portal

• Desenvolupa la xarxa de contactes per assabentar-te de noves oportunitats

• Sigues proactiu ifes autocandidatures

Canals de recerca de feina

• Cuida la teva identitat digital

Com et presentes a les empreses?(Eines de recerca de feina)

Presentació a l’empresa

Currículum Carta de presentació

Saps quina informació ha de tenir el teu CV i la teva carta?Tens clar quin tipus de CV et pot afavorir més?Adaptes el teu CV i la teva carta a les ofertes?Creus que el teu CV és massa llarg o poc clar?

Vídeo CV, blog, perfil on-line, portafolis, book

Noves eines per presentar-te a les empresesQuines coneixes? Saps com utilitzar-les?Saps quins beneficis et poden aportar?

13

Com et presentes a les empreses?

Quines eines utilitzes?

Com afrontes les entrevistes?

L’entrevista de feina és el moment en què entrem en contacte directe amb la persona que ens pot seleccionar,

per tant, hem de pensar com podem fer-li veure que som la millor candidatura per a aquell lloc de feina

Per què t’interessa

aquesta feina?

Hummmm...

Com et presentes a les empreses?

Com afrontes les entrevistes?

El més important és no deixar res a la improvisació i preparar l’entrevista: • Analitza l’oferta i reflexiona sobre el perfil que necessiten.• Busca informació sobre l’empresa i el lloc de treball.

• Repassa la teva trajectòria formativa i professional.

• Prepara respostes a les possibles preguntes.

Personalitat, interessos i motivacions

Competències

Preguntes complicades

Coneixement de l’empresa

Experiència

Formació

Recerca de feina

Quant temps dediques a buscar feina?

(Planificació)

Buscar feina no només significa enviar CV sinó que també vol dir:

• Estar al dia de les oportunitats del territori.

• Obtenir informació sobre les empreses per adaptar el CV i la carta o preparar les entrevistes.

• Fer un seguiment de les candidatures enviades i de les noves ofertes.

• Fer xarxa de contactes.

17

Marca’t objectius i un temps per a aconseguir-los.

Planifica’t i dedica diàriament unes hores a la recerca de feina

Organitza’t el temps dedicat a buscar feina

Planificació

Necessito fer una recerca de feina més

efectiva

El SOC t’ofereix:

• Feina Activa i altres canals de recerca

• Recerca de feina 2.0

• Espais de recerca de feina

• EURES

• Sessions informatives “treballar a Europa”

18

Feinaactiva

http://feinaactiva.gencat.cat

Portal de recerca feina del SOC que facilita als ciutadans i ciutadanes l’accés a ofertes de treball

Cercador d’ofertes

Registre i accés candidats/es

Ofertes destacades

El SOC m’ofereix...

19

Candidatures. Permet gestionar les candidatures presentades a ofertes i acceptar les invitacions de les empreses.

Currículum. Permet crear i gestionar diferents CV Usuari. Permet modificar les dades d’accés i la privacitat i gestionar les empreses objectiu

Cercador d’ofertes. Permet cercar ofertes utilitzant diferents paràmetres, guardar les cerques i presentar candidatures.

ZONA PRIVADA

20

Empreses

Feina Activa centralitza les ofertes de:

21

(directament o per aranya)

El SOC m’ofereix...

www.twitter.com

@FeinaActivaPublicació d’ofertes de feina. 23 comptes especialitzats per sectors.

@ocupaciocatPublicació de notícies d'interès, consells d’orientació, programes del SOC, etc.

Altres comptes d’interès:@portalparados, @trobarefeina, @quieroempleo, @empleobarcelona, @trabajoyempleo, @infojobs, @infoempleo, @empleoytrabajo, @workea, @jobssy...

Feina Activa a les Xarxes Socials

No cal tenir compte per visualitzar tuits, però sí per configurar llistes

personalitzades i interactuar

El SOC m’ofereix...

Aules Actives i Espais de recerca de feina

Servei dissenyat per accelerar la incorporació al mercat laboral, amb ordinadors, connexió aInternet, línia telefònica i personal tècnic que s'ocupa d'assessorar i orientar a les persones en elseu procés de cerca activa de feina.

23

Per a inscripcions, adreçar-se a l’Oficina de Treball de referència

Per a qui?

Persones que necessiten accelerar la incorporació al mercatlaboral, que ja tenen definida l’ocupació objectiu, tenen unmaneig àgil de les eines informàtiques de recerca de feina icomprenen correctament el català/castellà.

Quines aules hi ha?

• Aules Actives del SOC• Espais de recerca de feina.

Xarxa EURES, Treballa a EuropaServei que ofereix informació i assessorament adreçats a ciutadans/es de l’Espai Econòmic Europeu i Suïssa que desitgin beneficiar-se del principi de lliure circulació a Europa.

A la web trobareu informació sobre:

• Passos a seguir per trobar feina i traslladar-se a l’estranger

• Condicions de vida i treball, allotjament i escoles, impostos,cost de la vida, salud, legislació social, etc.

• Informació sobre tendències del mercat laboral europeu perpaís, regió i sector d’activitat.

• Cercador d’ofertes de feina a 32 països

Per a més informació :www.oficinadetreball.cathttp://ec.europa.eu/eures/www.sepe.es/contenido/empleo_formacion/eures/

24

Sessions informatives: Treballar a Europa

Assessorament sobre reconeixement de títols

Necessito assessorament

personalitzatEl SOC t’ofereix:

• Servei d’Orientació a les Oficines de Treball

25

• Sessions informatives grupals• Orientació laboral

• Assessorament per a l’ocupació

Servei d’Orientació al SOC

Modalitats del Servei d’Orientació al Servei d’Ocupació de Catalunya:

• ORIENTACIÓ LABORALAcompanyament d’un/a professional de referència per ajudar-te a reflexionar sobre què et demana el mercat detreball, què pots oferir tu, quines accions pots fer per reduir la distància amb el teu objectiu professional i millorar lateva recerca de feina (OT: Demanar cita prèvia i Universitats)

• SESSIONS GRUPALS D’INFORMACIÓ PER A L’OCUPACIÓSessions grupals de 3 hores de durada amb l’objectiu d’informar sobre programes i serveis del SOC, formació,ocupacions i mercat de treball i recerca de feina.

26

• ASSESSORAMENT ON-LINE O PRESENCIALAtenció puntual per part d’un/a professional de referència que et potajudar a construir el teu pla d’acció (escollint aquelles accions formativeso experiencials més adients) i donar-te pautes que t’ajudin a fer larecerca de feina més eficient.

El SOC m’ofereix...

Moltes gràcies per la vostra atenció

Podeu obtenir més informació a www.oficinadetreball.gencat.cat

O a la vostra oficina de Treball

27