Somos una organización sin fines de lucro, que tiene como misión promover, fortalecer y facilitar el voluntariado con el fin de generar una cultura de responsabilidad social y contribuir con el desarrollo y bienestar de los peruanos.

La Asociación cuenta con el apoyo de prestigiosas organizaciones del sector social, como lo son: Ashoka, la Fundación W. K. Kellogg, la Fundación Avina y el Programa de Voluntarios de las Naciones Unidas.

Asociación Trabajo Voluntario

La Asociación Trabajo Voluntario, con el proyecto Voluntariado Corporativo, fue premiada por:

•En el diccionario, encontramos:

El voluntariado es el trabajo de las personas que sirven a una comunidad o al medio ambiente por decisión propia y libre. El trabajo voluntario debería cumplir tres condiciones:

•Ser desinteresado: el voluntario no persigue ningún tipo de beneficio ni gratificación por su ayuda.

•Ser intencionado: el voluntario persigue un fin y un objetivo

•Estar justificado: responde a una necesidad real del beneficiario

VOLUNTARIADO es….

Nosotros creemos que es mucho mas, es:

•Un medio de transformación social, porque se transforma vínculos, sistemas y prácticas.

•Un proceso de transformación en el que podemos ser mejores cada día.

•Es un proceso de aprendizaje y servicio a la vez.

•En este proceso, no solo se beneficia el que recibe sino también el que da, se vuelve una experiencia enriquecedora.

•Transformamos nuestra propia identidad, porque cambiamos nuestras actitudes, reforzamos nuestros valores.

•Todo proceso de transformación debe de ser responsable, sostenible y libre de participación.

VOLUNTARIADO es….

•Cuando nos convertimos en voluntarios, somos PROMOTORES DE CAMBIO.

• Es necesario que todo voluntario vea el proceso de transformación que esta realizando en la sociedad.

• Para ser voluntario es necesario lograr:

Sensibilización

Concientización

Convicción

•En la medida que las personas que hagan voluntariado no solo van a sentir satisfacción sino van a comprender la importancia de su rol y se van a volver socialmente mas responsables en los distintos espacios donde interactúan.

“En Navidad siempre regalo juguetes o ropa a los niños de la calle.”

Ejemplos sobre lo que es y no es Trabajo Voluntario

“Me ocupo de brindar nivelación escolar a niños de escasos recursos, lo hago en mi tiempo libre, sin cobrar.”

“La empresa ha donado US$20,000 en el año 2007 y US$13,000 en lo que va del año 2008.”

“Hace poco hice un plan de negocios para que una organización sin fines de lucro pueda generar sus propios ingresos, lo hice sin cobrar.”

• El reto de afrontar una tarea exigente. • Oportunidad para expresarse y mostrar su creatividad.• Afiliación, socialización, necesidad de contacto humano.• Liderazgo; poder.• Reconocimiento; prestigio.• Desarrollo Personal.• Religiosidad.• Sentido de responsabilidad social.• Vocación de servicio.• Interés por la causa apoyada.• Búsqueda de diversidad en el desempeño personal.• Independencia (búsqueda de una oportunidad para actuar con un

mayor nivel de libertad).• Trascendencia.• Uso de su tiempo libre.

Motivos para ser Voluntario

• Autorrealización

• Desarrollo de seguridad y confianza en uno mismo.

• Acumulación de experiencia a nivel personal y profesional.

• Socialización con personas que viven distintas y diversas realidades.

• Enriquecimiento en valores humanos y sociales.

¿Cómo se beneficia el voluntario?

• Adquiere la fuerza de trabajo necesaria para diversos programas de desarrollo social y bienestar público.

• Fomenta la responsabilidad social y solidaridad en la sociedad.

• Fomenta la práctica de valores en la sociedad.

• Cubre ciertas necesidades.

¿Cómo se beneficia la sociedad?

•Población en general.

•Discapacitados físicos y mentales.

•Personas con problemas de drogadicción.

•Mujeres con problemas de marginación, maltrato físico, violación, discriminación.

•Niños y niñas.

•Indigentes

•Adultos Mayores.

Principales poblaciones beneficiarias

• Microempresarios• Población rural.

• Población en extrema pobreza.• Trabajadores informales.• Desocupados.

• Población carcelaria.• Medio ambiente y ecología.

• Grupos étnicos.

• Refugiados y/o desplazados.• Animales.

• Educación.

• Salud.

• Ciencia y Tecnología.

• Arte y Cultura.

• Deportes y Recreación.

• Desarrollo Económico.

• Desastres.

Campos de Acción

• Mantenimiento e infraestructura.

• Alimentación.

• Salud mental.

• Género.

• Obras y servicios públicos.

• Vivienda.

• Etc.

Es importante resaltar, que el número de causas que se puede apoyar es muy grande y que las maneras de ofrecer nuestra ayuda son casi incuantificables.

Antes de dar el primer paso, es importante estar preparado para que nuestra ayuda sea productiva y

genere impacto.

Ser consciente de que muchas veces no se podrá solucionar el problema, pero al menos se está contribuyendo a un cambio o a una mejora.

Solucionar el problema a veces toma mucho tiempo, uno tiene que ser consciente de que su apoyo tiene un sentido y genera avance en el camino a la solución del problema.

Muchas gracias

Asociación Trabajo Voluntario

Información de ContactoTeléfono: 274-5436Email: contacto@trabajovoluntario.org