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Bienvenidos al boletín
informativo de todos, en
esta edición encontrarán los
cumpleaños del mes de
Julio, una reflexión en
semillas para el campo,
Leonardo Villa en su
opinión cuenta, la carta del
Gerente, la zona de
entretenimiento, en adivine
quién soy una nueva
persona para conocer, el
espacio para las noticias y
otros temas de gran interés
BIENVENIDOS
Boletín Informativo Interno
Edición Número 015
Salgar Antioquia
Junio de 2012
Gerente
Omar Alberto Cardona Valencia
Comunicador Social
Yuber Felipe Molina Murillo
Comité de Comunicaciones
Jaime Alexander Henao
Gustavo Alonso Castro
Natalia Montoya Cuervo
León Jaime Restrepo
Clara Victoria Londoño
Faber Darío Londoño
Dirección
www.coocafisa.com Editorial “Trabajamos por Cooperativistas con Convicción”
Somos Orgullosamente Cooperativa de Caficultores de Salgar.
Estamos de plácemes por estos días, cumplimos 47 años al lado de
nuestros caficultores, donde podemos contar con orgullo y con la su-
ficiente madurez que dan los años, que nos sentimos orgullosos de ser
cooperativa para consolidarnos cada día en apoyar el desarrollo social
y productivo de nuestros seis municipios del suroeste de Antioquia :
Salgar, Concordia, Betulia, Urrao, Caicedo y Anzá , y vale la pena
recordar que nuestro rincón del suroeste puede ser pequeño en tamaño
con respecto a todo el territorio antioqueño pero en café sembrado
somos una región que participa con el 20% de la producción total de
café del Departamento de Antioquia y el 80% de nuestros ingresos
tanto en la cooperativa como en la región provienen del cultivo del
café, por lo tanto nuestro papel de regulador de precio en la comer-
cialización de café e insumos agropecuarios ha sido fundamental
para que todos los caficultores asociados y no asociados a la Coopera-
tiva de Caficultores de Salgar tengan durante todo el año, la garantía
de compra de café y precios competitivos en los insumos agrícolas.
Hagamos un resumen de algunos hechos y datos para que observemos los avances en los últimos
4 años y nos tracemos nuevas metas en valor agregado.
Valor agregado: Año
2008
Año
2012
Meta
2015
Fincas certificadas y verificadas 4 1.052 2.750
Programas de cafés especiales 2 4 8
Laboratorios de Catación 3 5 6
Catadores certificados 0 2 8
Muestras de café catadas por año 300 3.500 9.000
Venta de café excelso en sacos 20.000 65.000 80.000
Venta de café el plateado en libras 10.000 30.000 150.000
En todos los programas hemos crecido más del 100%.
Ahora veamos cual es el puesto que ocupamos a nivel nacional entre las 33 coopera-
tivas de caficultores del país patrocinadas por la Federación Nacional de Cafeteros
de Colombia al 31 de mayo de 2012.
Cooperativa de caficul-
tores de Salgar
Puesto Total
Compras de café totales 5 4.868.000 kilos cps
Ventas de café a Expocafé 3 2.082.000 kilos cps
Patrimonio 6
Aportes sociales 5
Capital de trabajo 3
Estamos dentro de las cinco principales cooperativas de caficultores del país, gracias
al desempeño de todo el equipo de trabajo y a la confianza, pasión y convicción con
el que hacemos todos los días el trabajo, para lograr que los caficultores encuentren
en la cooperativa la mejor opción y lo más importante es mantenernos para posi-
cionar bien nuestra región y en beneficio de nuestros caficultores.
Inicia programa FLO “Trabajamos por Cooperativistas con Convicción”
Proceso de divulgación y promoción
del programa en comercio justo — FLO,
esta actividad inició con una jornada de capacitación
para todos los PSCC de la Cooperativa, todo con el
ánimo de informarles y formarles sobre todo lo
relacionado con el programa de Comercio Justo — FLO
Desde el primero de julio se iniciaron las
visitas a las diferentes veredas de todos
los municipios donde está ubicada la
Cooperativa de Caficultores de Salgar,
en estas visitas se encuestarán a los cafi-
cultores que sean asociados a la Coope-
rativa, con el ánimo de realizar una ac-
tualización de datos del asociado y a su
vez entregarle información sobre la Co-
operativa y programa de certificación en
comercio justo – FLO.
¿Qué se está haciendo con
respecto al programa FLO?
Organizando el cronograma de
visitas y acompañamiento
Emitiendo unas cuñas y programas
radiales
Informando y formando a los
comprados y secretarias de los
PSCC sobre la implementación
y programa de certificación en
comercio Justo FLO
Utilizando unos productos impresos
como; afiches y volantes
Emitiendo un boletín de prensa
semanal sobre la agenda
COOCAFISA
¿Cómo podemos apoyar estas actividades?
Imprimiendo e interiorizando la información que en la agenda COOCAFISA nos estarán
suministrando sobre el cronograma y las noticias del programa comercio justo FLO
Escuchando la emisora y preguntándole a los caficultores sobre si están o no escuchando
las cuñas y programas radiales del programa comercio justo FLO, y a través de skype
informarle a Yuber Molina o Sebastián Rodríguez todas las novedades o inquietudes
que puedan tener. Anexamos igualmente un cuadro que muestra las emisoras, los
horarios y fechas en las que será transmitidas las cuñas
Pegar en un lugar muy visible uno, dos o más afiches del programa comercio justo FLO,
para que constantemente los caficultores estén viéndolo y así informándose
Imprimiendo y leyendo el boletín de prensa semanal que será enviado a través de skype y
correo electrónico y que solicitamos se pueda pegar en la cartelera institucional,
además entregárselo a la parroquia para que esta le de lectura en la santa eucaristía.
Emisoras Fecha Horarios
Plateado Stereo 25 de Junio al 30 de agosto 7:30 am
Betulia Stereo 25 de Junio al 20 de septiembre AM: 7, 8 Y 9 PM 4 Y 5
RADIOMAXIMAFM 25 de Junio al 20 de septiembre AM: 7, 8 Y 9 PM 4, 5 y 6
Emisora concordia 25 de Junio al 30 de agosto 11:30 am
SEVILLA STEREO 25 de Junio al 20 de septiembre AM: 7, 8 Y 9 PM 4, 5 y 6
Urrao Stereo 25 de Junio al 20 de septiembre 8:30am
Anotaciones: Las cuñas se transmitirán consecutivamente, es decir sin interrupción, se
podrán cambiar cuantas veces sea necesario
Adivine ¿Quién soy?
Vía libre para cursos en Preparación de Bebidas y Catación
Las compañeros que estén interesados en hacer cualquiera de
los dos cursos se pueden inscribir con Mónica Pérez, tan solo
basta con llamarla al teléfono 3207250097, ponerle un skype
o enviarle un correo diciéndole que están interesados, las fe-
chas ya programadas son las siguientes: 14, 21 y 28 de Sep-
tiembre, 5, 12, 19 y 26 de Octubre y 21 de Noviembre, cada
curso tendrá un duración de 4 horas, máximo 10 participantes
por curso y el horario será de 7:00 — 9am.
Cooperativa acompañó al servicio de
extensión en el municipio de Concordia
en el día de campo, estas son algunas
imágenes del trabajo que realizó el
equipo de la Cooperativa y que le dio a
conocer a los caficultores asistentes
sobre los servicios de la Cooperativa, el
tema de la calidad y el programa de
comercio justo FLO…
“Trabajamos por Cooperativistas con Convicción”
Noticias “Trabajamos por Cooperativistas con Convicción”
Conceptos CONCORDIA
Extensión en Km2 246
Distancia desde Medellín 97 Km
Altura sobre el nivel del mar Cabecera Municipal
1.800
Temperatura Promedio Cabecera Muni-cipal
19 °C
Asociados a la Cooperativa 536
Veredas cafeteras 31
Fincas 2.558
Caficultores 1.940
Hectáreas en Café 6.792
Edad promedio 5
Densidad promedio 5.339
Área resistente a Roya 5.316
Área susceptible a Roya 1.476
Hectárea tecnificado 6.426
Edad promedio tecnificado 4
Densidad promedio tecnificado 5.388
Hectáreas envejecido 364
Edad promedio envejecido 12
Densidad promedio envejecido 4.503
Hectáreas tradicional 1
Edad promedio tradicional 2
Densidad promedio tradicional -
Producción aprox. kilos cps año 2011 5.942.711
Le preguntamos a Edgar que no
olvidaría jamás de la Cooperativa de
Caficultores de Salgar y categórica-
mente resaltó la calidad humana de
los compañeros de trabajo, donde
según él, ha encontrado un apoyo
contundente y fiel.
Casado con Olga Cecilia Urrego, con
dos hijas Valentina de 5 y María Paz
de 2 añitos de vida, Edgar nos deja
un mensaje: Desde el puesto que
estemos, debemos de entregar lo
mejor de nosotros, porque esa es la
imagen que va a quedar grabada a
los clientes, compañeros y jefes y esa
es la carta de presentación ante esta
empresa y otras empresas.
Edgar Moreno nació el
28 de Mayo de 1973 en
el municipio de Betulia
Antioquia, allí al lado de
sus 9 hermanos, 6 mujeres y 3 hombres,
creció en un hogar influenciado por la
cultura cafetera, su padre Francisco
Moreno Hernández y madre Ligia del
Socorro Gonzales Durando, dejaron en él,
un amor y apego profundo hacia el café.
Vivió hasta los 14 años en su natal vereda
las Animes, de donde partió a la ciudad de
Medellín para realizar sus estudios
secundarios, allí trabajó en una empresa de
plásticos y finalmente en otra de lácteos,
regresó a Betulia para trabajar con la
administración municipal y luego para el 4
marzo de 2003 entrar a integrar la
familia orgullosamente cafetera, la
Cooperativa de Caficultores de
Salgar, inició como administrador
del almacén de café y al mismo
tiempo estudios en tecnología
agropecuaria, tecnología que no
pudo terminar porque los días de
estudio concedían con los días
pico de atención a los cafeteros,
así que tuvo que desistir de sus
estudios, por otra parte perduró en
esta actividad por 6 años consecu-
tivos, tuvo la oportunidad de ser
promotor de calidades y en los
últimos dos años es el administra-
dor del punto de compra de café
en el municipio de Urrao, la
actividad que Edgar recuerda con
mayor agrado y satisfacción fue la
de ser promotor porque el contacto
permanente con la comunidad es
a lgo mu y agradab le que
experimentó en el tiempo que lo
desempeñó, no obstante el
compañero Edgar hace la salvedad
que todos los cargos han sido de
gran importancia.
En adivine quién
soy, esta es la
historia de Edgar
Moreno
Historia y Contexto “Trabajamos por Cooperativistas con Convicción”
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Siempre... En este mes le damos gracias a Dios porque han cumplido un año más, Dios los guarde y bendiga por
Feliz cumpleaños
Mes de Julio
Verónica o4 Diana 05 Roció 16 Santiago 22 Carlos 22
Edilma 28 Leyde 25 Lina 24 Oscar 24
Cumpleaños “Trabajamos por Cooperativistas con Convicción”
Estratégico Conoce el Plan ¿
¿Sabe qué es?...
¿
No se puede gestionar ninguna actividad sin antes decidir los objetivos que se quieren conseguir, la dirección y rumbo que se seguirá para alcanzarlos, la planificación es justamente eso; un proceso mediante el cual determinamos de dónde venimos, en qué situación estamos, a dónde queremos ir, cómo y cuándo llegaremos allí. El propósito es muy concreto; decidir qué queremos hacer hoy, esta semana, este mes o el año,
para estar en una situación determinada el próximo mes, año o dentro de cinco años. El Proceso de la planeación estratégica comienza con la definición de la MISIÓN, que responde a preguntas como ¿Quién soy? ¿Para qué existo?, también debemos definir la VISIÓN, aquí comienza el proceso creativo de imaginar quién quiero ser en un futuro cercano, dibujando la meta que quiero alcanzar como Cooperativa y que será la línea de llegada del plan. Luego debemos contemplar
la definición de los valores que conforman la cultura de la Cooperativa y definen el modo de cómo voy a alcanzar la visión, pasamos ahora a la definición de las líneas estratégicas, las cuales son las líneas de actividad que va a desplegar y concretar los objetivos de cada una de ellas, en cuanto a los objetivos, merece la pena incidir la importancia que tiene fiar bien los objetivos, los cuales deben ser retadores, medibles y deben ayudar a saber si logramos ese objetivo final.
Este es nuestro Plan Estratégico, en los próximos días les estará llegando la cartelera en físico que desde la gerencia nos han pedido colguemos en un lugar visible para
nosotros y los asociados, a modo que todos podamos interiorizar nuestra visión, misión, objetivos, áreas claves, la propuesta de valor, los valores y el sistema de
gestión de calidad, todo ello en miras de un mejoramiento continuo
Por: Leonardo Villa
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