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FONDO NACIONALEMPRENDEDOR
Aquí te diremos cómo elaborar los documentos que formanparte de los requisitos de la convocatoria a la que quieres aplicar
Prepáralos, participa y conviértete en uno
de los beneficiarios del Fondo Nacional Emprendedor.
Categoría II Programas de Desarrollo Empresarial
Convocatoria 2.5 Realización de Campañas de Promoción del Espíritu Emprendedor,
Transferencia de Metodologías, Realización de Talleresy Campamento de Emprendedores para fomentar el Desarrollo
de Habilidades Emprendedoras/Empresariales.
Manual de Requisitos
Carta bajo protesta
de decir verdad
Número de Requisito Nombre del Requisito Descripción
Instrucciones
Carta bajo protesta de decir verdad en donde manifieste que no ha
recibido un apoyo del mismo tipo por parte de otra dependencia o
entidad del gobierno federal.
El documento debe de contener fecha de elaboración, estar dirigida al
Consejo Directivo del Fondo Nacional Emprendedor , indicar textualmente
que "BAJO PROTESTA DE DECIR VERDAD" el beneficiario del proyecto no
ha recibido apoyo del mismo tipo por parte de cualquier entidad del gobierno
federal. Dicha carta debe tener frma autógrafa del representante legal.
Modalidad Realización de Campañasde promoción del Espíritu Emprendedor
1
1
Carta compromiso
de complementariedad
de recursos estatales
y/o privados
Número de Requisito Nombre del Requisito Descripción
Instrucciones
Carta que indique que otro participante aportará recursos al proyecto,
ya que los porcentajes de apoyo por parte del INADEM no son al 100%.
El documento debe de contener fecha de elaboración, estar en hoja mem-
bretada, tener número de oficio, dirigida al Consejo Directivo del Fondo
Nacional Emprendedor, indicar el monto en número y letra que aportará al
proyecto, indicando si es en líquido o en especie. Dicha carta debe tener firma
autógrafa.
2
AAA
2
Estrategia
de comunicación
Número de Requisito Nombre del Requisito Descripción
Instrucciones
Estrategia de comunicación que cuente con su respectivo plan de medios
tradicionales o no tradicionales de la campaña de promoción.
Debe incluir: descripción, objetivos y especificaciones de las herramientas a
utilizar, así como alcance de la campaña que indique el impacto cuantificable
obtenido.
3
Plan de trabajo
Número de Requisito Nombre del Requisito Descripción
Instrucciones
Plan de Trabajo (viabilidad técnica, financiera y de negocios) para el cumpli-
miento de objetivos de la propuesta, incluya cronograma de la campaña.
Deberá de presentar en hoja membretada, estar firmado por el representante
legal. El índice del plan de trabajo se encuentra al terminar el manual*
4
Currículum
del postulante
del proyecto
Número de Requisito Nombre del Requisito Descripción
Instrucciones
El curriculum permite conocer si cumple con los requisitos marcados en
la convocatoria y su experiencia en la administración de proyectos
enfocados en emprendedores.
El documento debe contener como mínimo, fecha de elaboración, razón
social, RFC, datos de contacto. Debe tener antecedentes, misión, visión,
actividades que corroboren su experiencia de acuerdo a la convocatoria,
resultados logrados y formación del equipo de trabajo.
Debe tener firma autógrafa del representante legal.
5
3
Curriculum
del proveedor
o proveedores
Número de Requisito Nombre del Requisito Descripción
Instrucciones
Para conocer su experiencia en el manejo de medios y el alcance que
pueda tener con la campaña.
El documento debe contener como mínimo, fecha de elaboración, razón social,
RFC, datos de contacto. Debe tener antecedentes, misión, visión, actividades
que corroboren su experiencia de acuerdo a la convocatoria, resultados
logrados y formación del equipo de trabajo.
Debe tener firma autógrafa del representante legal.
6
Cotización
y comparativo
de proveedores
de los servicios
a contratar
Número de Requisito Nombre del Requisito Descripción
Instrucciones
Presentar cotización de los servicios a prestar. (Se debe presentar como
mínimo 2 cotizaciones del servicio por parte de diferentes proveedores).
Se debe agregar el análisis de las cotizaciones presentadas por los
proveedores y se justifica la selección de un proveedor.
En una hoja membretada por el postulante que ejecutará el proyecto, deberá
de presentarse en una tabla comparativa las cotizaciones de los proveedores
la cual deberá contener fecha y firma autógrafa. Los proveedores deberán
cotizar los mismos conceptos, de manera que puedan ser comparables.
7
*Índice de contenido del Plan de Trabajo para campañas:
Plan de trabajo, el cual debe incluir:
1. Resumen EjecutivoDescripción concreta y precisa de la campaña. (Idea y concepto creativo)
2. Objetivos de Proyecto a) Objetivo General b) Objetivos específicos del proyecto.
a
b
3. Estrategia de campañaa) Delimitación y justificación de la población objetivo.b) Conceptualización y propuesta gráfica de la campaña (dummy, story board, guión de radio, tv, etc. carteles, flyers, mupis, etc.)c) Plan de medios que incluya el cronograma respectivo. (Sólo aplica para medios de comunicación)d) Estrategia de medios alternativos de comunicación. (Aplica para la web, turibus, empaques, publicidad itinerante, etc.) e) Justificación de los medios y herramientas a utilizar.f) Alcances, impactos y metas medibles indicando el método en que serán evaluadas e informadas. g) Beneficios que obtendrá la población objetivo, así como otros espectadores con la campaña.
4. Beneficios del Proyectoa) Viabilidad técnica*Si aplicó en la convocatoria 2013 con una campaña deberá mostrar los resultados obtenidos. b) Viabilidad financiera (Incluir cuadro comparativo de proveedores de los servicios a contratar).c) Viabilidad de negociosd) Costo del proyecto e integración de las aportaciones de recursos.
5. Información de los ejecutoresa) Currículum de los proveedores que desarrollen la campaña.b) Datos de contacto. Institución postulante, nombre del líder del proyecto con su respectivo número telefónico, correo electrónico y dirección.
4
a
b
c
d
a
b
a
b
c
d
e
f
g
Carta bajo protesta
de decir verdad
Número de Requisito Nombre del Requisito Descripción
Instrucciones
Carta bajo protesta de decir verdad en donde manifieste que no ha
recibido un apoyo del mismo tipo por parte de otra dependencia o
entidad del gobierno federal.
El documento debe de contener fecha de elaboración, estar dirigida al
Consejo Directivo del Fondo Nacional Emprendedor , indicar textualmente
que "BAJO PROTESTA DE DECIR VERDAD" el beneficiario del proyecto no
ha recibido apoyo del mismo tipo por parte de cualquier entidad del gobierno
federal. Dicha carta debe tener frma autógrafa del representante legal.
Modalidad Realización de Talleres para el Desarrollode Habilidades Emprendedoras/Empresariales
5
1
Carta compromiso
de complementariedad
de recursos estatales
y/o privados
Número de Requisito Nombre del Requisito Descripción
Instrucciones
Carta que indique que otro participante aportará recursos al proyecto,
ya que los porcentajes de apoyo por parte del INADEM no son al 100%.
El documento debe de contener fecha de elaboración, estar en hoja mem-
bretada, tener número de oficio, dirigida al Consejo Directivo del Fondo
Nacional Emprendedor, indicar el monto en número y letra que aportará al
proyecto, indicando si es en líquido o en especie. Dicha carta debe tener firma
autógrafa.
2
BBB
6
Acreditación,
Certificación
y/o Registro de
autor de la
metodología a
utilizar ante
INDAUTOR u
otra institución
acreditada para tal fin.
Número de Requisito Nombre del Requisito Descripción
Instrucciones
Documento oficial emitido por las instancias correspondientes que
verifiquen la propiedad de la metodología. Para conocer si la metodología
a implementar es cualitativamente relevante en la atención de la deman-
da de metodologías empresariales en el país, conforme el criterio de
instituciones u organizaciones especializadas en la materia.
Presentar documento oficial emitido por las instancias correspondientes que
verifiquen la propiedad de la metodología.
3
Plan de trabajo
Número de Requisito Nombre del Requisito Descripción
Instrucciones
Plan de trabajo (viabilidad técnica, financiera y de negocios) para el cumpli-
miento de objetivos de la propuesta con el desglose de gastos y de los
módulos, etapas, duración y elementos de la metodología a utilizar.
Se deberá incluir la propuesta de evaluación de resultado del taller por
cada participante.
Deberá de presentar en hoja membretada, estar firmado por el representante
legal. El índice del plan de trabajo se encuentra al terminar el manual**
4
Currículum
del postulante
del proyecto
Número de Requisito Nombre del Requisito Descripción
Instrucciones
El curriculum permite conocer si cumple con los requisitos marcados en
la convocatoria y su experiencia en la administración de proyectos
enfocados en emprendedores.
El documento debe contener como mínimo, fecha de elaboración, razón
social, RFC, datos de contacto. Debe tener antecedentes, misión, visión,
actividades que corroboren su experiencia de acuerdo a la convocatoria,
resultados logrados y formación del equipo de trabajo.
Debe tener firma autógrafa del representante legal.
5
7
Currículum
de los facilitadores
de la metodología
que demuestren
experiencia en
su impartición
Número de Requisito Nombre del Requisito Descripción
Instrucciones
Para conocer su experiencia en la impartición de talleres a emprendedo-
res. Para identificar si los facilitadores cubren con el perfil adecuado para
implementar la metodología, asegurar calidad, dominio del tema, manejo
de grupos y resultados.
El documento debe contener como mínimo, fecha de elaboración, razón
social, RFC, datos de contacto. Debe tener antecedentes, misión, visión,
actividades que corroboren su experiencia de acuerdo a la convocatoria,
resultados logrados y formación del equipo de trabajo.
Debe tener firma autógrafa del representante legal.
6
Cotización de
los Servicios,
incluyendo duración
de cada módulo.
Número de Requisito Nombre del Requisito Descripción
Instrucciones
Presentar cotización de los servicios a prestar. (Se debe presentar como
mínimo 2 cotizaciones del servicio por parte de diferentes proveedores). Se
debe agregar el análisis de las cotizaciones presentadas por los provee-
dores y se justifica la selección de un proveedor.
La cotización, debe contener, RFC del proveedor, Dirección, Teléfono,
Vigencia, firma autógrafa, estar dirigida al Beneficiario, coincidir con los
gastos del proyecto y la cedula, estar firmada, estar vigente, así como hacer un
desglose detallado de los servicios cotizados; incluyendo cantidad de módulos,
duración de cada de ellos en horas, costo por hora y total, con iva desglosado.
7
**Índice de contenido del Plan de Trabajo para talleres.
Plan de trabajo, el cual debe incluir:
1. Resumen Ejecutivo
2. Objetivos de Proyecto Objetivo General Objetivos específicos del proyecto.
a
b
3. Metodologíaa) Documento comprobatorio del registro acreditación o certificación de la metodología que se aplicara en la impartición de los talleres.b) Identificación de la población objetivo, indicando el mecanismo de captación de los participantes en los talleres, señalando los requisitos de inscripción.
c) Temario detallado del Taller (programa), especificando Módulos y duración de los mismos. d) Forma de organización y operación del proyecto, incluyendo la descripción de las instalaciones y equipamiento para la realización de los talleres. e) Alcances, impactos y metas medibles indicando el método en que serán evaluadas e informadas. f) Beneficios que obtendrán los participantes una vez que concluyan los talleres, mencionado las áreas de conocimiento que se reforzaron o fortalecieron y si en su caso obtendrá alguna constancia.g) Mecanismo de seguimiento de los emprendedores atendidos.h) Cronograma de actividades desglosado (mes/semana), de la impartición de los talleres.
4. Beneficios del Proyectoa) Viabilidad técnicab) Viabilidad financierac) Viabilidad de negociosd) Costo del proyecto e integración de las aportaciones de recursos.
5. Información de los ejecutoresa) Antecedentes del instituto o empresa que soporten el éxito de la aplicación del taller. b) Currículum y/o acreditación de facilitadores o instructores.c) Datos de contacto. Institución postulante, nombre del líder del proyecto con su respectivo número telefónico, correo electrónico y dirección.
8
a
b
c
d
e
f
g
h
a
b
c
d
a
b
c
Carta bajo protesta
de decir verdad
Número de Requisito Nombre del Requisito Descripción
Instrucciones
Carta bajo protesta de decir verdad en donde manifieste que no ha
recibido un apoyo del mismo tipo por parte de otra dependencia o
entidad del gobierno federal.
El documento debe de contener fecha de elaboración, estar dirigida al
Consejo Directivo del Fondo Nacional Emprendedor , indicar textualmente
que "BAJO PROTESTA DE DECIR VERDAD" el beneficiario del proyecto no
ha recibido apoyo del mismo tipo por parte de cualquier entidad del gobierno
federal. Dicha carta debe tener frma autógrafa del representante legal.
Modalidad Implementación de Metodologíaspara Desarrollar Habilidades para Emprendedores
9
1
Carta compromiso
de complementariedad
de recursos estatales
y/o privados
Número de Requisito Nombre del Requisito Descripción
Instrucciones
Carta que indique que otro participante aportará recursos al proyecto,
ya que los porcentajes de apoyo por parte del INADEM no son al 100%.
El documento debe de contener fecha de elaboración, estar en hoja mem-
bretada, tener número de oficio, dirigida al Consejo Directivo del Fondo
Nacional Emprendedor, indicar el monto en número y letra que aportará al
proyecto, indicando si es en líquido o en especie. Dicha carta debe tener firma
autógrafa.
2
CCC
10
Acreditación,
Certificación
y/o Registro de
autor de la
metodología a
utilizar ante
INDAUTOR u
otra institución
acreditada para tal fin.
Número de Requisito Nombre del Requisito Descripción
Instrucciones
Documento oficial emitido por las instancias correspondientes que
verifiquen la propiedad de la metodología. Para conocer si la metodología
a implementar es cualitativamente relevante en la atención de la deman-
da de metodologías empresariales en el país, conforme el criterio de
instituciones u organizaciones especializadas en la materia.
Presentar documento oficial emitido por las instancias correspondientes que
verifiquen la propiedad de la metodología.
3
Plan de trabajo
Número de Requisito Nombre del Requisito Descripción
Instrucciones
Plan de trabajo (viabilidad técnica, financiera y de negocios) para el cumpli-
miento de objetivos de la propuesta con el desglose de gastos y de los
módulos, etapas, duración y elementos de la metodología a utilizar.
Se deberá incluir la propuesta de evaluación de resultado del taller por
cada participante.
Deberá de presentar en hoja membretada, estar firmado por el representante
legal. El índice del plan de trabajo se encuentra al terminar el manual**
4
Currículum
del postulante
del proyecto
Número de Requisito Nombre del Requisito Descripción
Instrucciones
El curriculum permite conocer si cumple con los requisitos marcados en
la convocatoria y su experiencia en la administración de proyectos
enfocados en emprendedores.
El documento debe contener como mínimo, fecha de elaboración, razón
social, RFC, datos de contacto. Debe tener antecedentes, misión, visión,
actividades que corroboren su experiencia de acuerdo a la convocatoria,
resultados logrados y formación del equipo de trabajo.
Debe tener firma autógrafa del representante legal.
5
11
Currículum
de los facilitadores
de la metodología
que demuestren
experiencia en
su impartición
Número de Requisito Nombre del Requisito Descripción
Instrucciones
Para conocer su experiencia en la impartición de talleres a emprendedo-
res. Para identificar si los facilitadores cubren con el perfil adecuado para
implementar la metodología, asegurar calidad, dominio del tema, manejo
de grupos y resultados.
El documento debe contener como mínimo, fecha de elaboración, razón
social, RFC, datos de contacto. Debe tener antecedentes, misión, visión,
actividades que corroboren su experiencia de acuerdo a la convocatoria,
resultados logrados y formación del equipo de trabajo.
Debe tener firma autógrafa del representante legal.
6
Cotización de
los Servicios,
incluyendo duración
de cada módulo.
Número de Requisito Nombre del Requisito Descripción
Instrucciones
Presentar cotización de los servicios a prestar. (Se debe presentar como
mínimo 2 cotizaciones del servicio por parte de diferentes proveedores). Se
debe agregar el análisis de las cotizaciones presentadas por los provee-
dores y se justifica la selección de un proveedor.
La cotización, debe contener, RFC del proveedor, Dirección, Teléfono,
Vigencia, firma autógrafa, estar dirigida al Beneficiario, coincidir con los
gastos del proyecto y la cedula, estar firmada, estar vigente, así como hacer un
desglose detallado de los servicios cotizados; incluyendo cantidad de módulos,
duración de cada de ellos en horas, costo por hora y total, con iva desglosado.
7
**Índice de contenido del Plan de Trabajo para Metodologías.
Plan de trabajo, el cual debe incluir:
1. Resumen Ejecutivo
2. Objetivos de Proyecto Objetivo General Objetivos específicos del proyecto.
a
b
12
3. Metodologíaa) Documento comprobatorio del registro acreditación o certificación de la metodología que se aplicara en la impartición de los talleres.b) Identificación de la población objetivo, indicando el mecanismo de captación de los participantes en los talleres, señalando los requisitos de inscripción.
c) Temario detallado del Taller (programa), especificando Módulos y duración de los mismos. d) Forma de organización y operación del proyecto, incluyendo la descripción de las instalaciones y equipamiento para la realización de los talleres. e) Alcances, impactos y metas medibles indicando el método en que serán evaluadas e informadas. f) Beneficios que obtendrán los participantes una vez que concluyan los talleres, mencionado las áreas de conocimiento que se reforzaron o fortalecieron y si en su caso obtendrá alguna constancia.g) Mecanismo de seguimiento de los emprendedores atendidos.h) Cronograma de actividades desglosado (mes/semana), de la impartición de los talleres.
4. Beneficios del Proyectoa) Viabilidad técnicab) Viabilidad financierac) Viabilidad de negociosd) Costo del proyecto e integración de las aportaciones de recursos.
5. Información de los ejecutoresa) Antecedentes del instituto o empresa que soporten el éxito de la aplicación del taller. b) Currículum y/o acreditación de facilitadores o instructores.c) Datos de contacto. Institución postulante, nombre del líder del proyecto con su respectivo número telefónico, correo electrónico y dirección.
a
b
c
d
e
f
g
h
a
b
c
d
a
b
c
Carta bajo protesta
de decir verdad
Número de Requisito Nombre del Requisito Descripción
Instrucciones
Carta bajo protesta de decir verdad en donde manifieste que no ha
recibido un apoyo del mismo tipo por parte de otra dependencia o
entidad del gobierno federal.
El documento debe de contener fecha de elaboración, estar dirigida al
Consejo Directivo del Fondo Nacional Emprendedor , indicar textualmente
que "BAJO PROTESTA DE DECIR VERDAD" el beneficiario del proyecto no
ha recibido apoyo del mismo tipo por parte de cualquier entidad del gobierno
federal. Dicha carta debe tener frma autógrafa del representante legal.
Modalidad Ejecución del Campamento Emprendedor del INADEMpara el Desarrollo de Habilidades Emprendedoras.
13
1
Carta compromiso
de complementariedad
de recursos estatales
y/o municipales
Número de Requisito Nombre del Requisito Descripción
Instrucciones
Carta que indique que otro participante aportará recursos al proyecto,
ya que los porcentajes de apoyo por parte del INADEM no son al 100%.
El documento debe de contener fecha de elaboración, estar en hoja mem-
bretada, tener número de oficio, dirigida al Consejo Directivo del Fondo
Nacional Emprendedor, indicar el monto en número y letra que aportará al
proyecto, indicando si es en líquido o en especie. Dicha carta debe tener firma
autógrafa.
2
DDD
14
Carta compromiso
de terceros
Número de Requisito Nombre del Requisito Descripción
Instrucciones
Se requiere para verificar que el proyecto contará con apoyo
de patrocinadores.
El documento debe de contener fecha de elaboración, estar en hoja mem-
bretada, tener número de oficio, dirigida al solicitante, indicar el monto en
número y letra que aportará al proyecto, indicando si es en líquido o en
especie. Dicha carta debe tener firma autógrafa.
3
Carta de aceptación
y cumplimiento de
los criterios estipulados
en el Anexo de ejecución.
Número de Requisito Nombre del Requisito Descripción
Instrucciones
Carta compromiso de cumplimiento de los criterios de ejecución para el
Campamento Emprendedor.
Carta de aceptación deberá de ser en hoja membretada, con fecha de elabo-
ración, dirigida al Consejo Directivo del Fondo Nacional Emprendedor y
firmada por el representante legal del organismo postulante en donde se
exprese de manera cabal el compromiso de seguir estrictamente con los
requerimientos mínimos, diseño, concepto y metodología del Campamento.
4
Plan de trabajo
Número de Requisito Nombre del Requisito Descripción
Instrucciones
Plan de trabajo del Campamento Emprendedor para el cumplimiento de
objetivos de la propuesta con el desglose de gastos, programa, descrip-
ción de las instalaciones y de los facilitadores.
Deberá de presentar en hoja membretada, estar firmado por el representante
legal. El índice del plan de trabajo se encuentra al terminar el manual***
5
15
Cotización
de los servicios
Número de Requisito Nombre del Requisito Descripción
Instrucciones
Presentar cotización de los servicios a prestar. (Se debe presentar como
mínimo 2 cotizaciones del servicio por parte de diferentes proveedores).
Se debe agregar el análisis de las cotizaciones presentadas por los
proveedores y se justifica la selección de un proveedor.
La cotización, debe contener, RFC del proveedor, Dirección, Teléfono,
Vigencia, firma autógrafa, estar dirigida al Beneficiario, coincidir con los
gastos del proyecto y la cedula, estar firmada, estar vigente, así como hacer un
desglose detallado de los servicios cotizados.
6
***Índice de contenido del Plan de Trabajo para el campamento:
Plan de trabajo, el cual debe incluir:
1. Justificación de la aplicación de la metodología del campamento
2. Objetivos de Proyecto a) Objetivo General
Exposición de motivos. (Que explique claramente para qué se va a llevar a cabo el campamento)
b) Objetivos específicos del proyecto.
3. Metodologíaa) Carta compromiso respecto a la aplicación de la metodología apegándose a los términos de la misma (Anexo de ejecución)b) Identificación de la población objetivo.c) Selección del campamento y su respectivo cronograma. d) Forma de organización y operación del proyecto, incluyendo la descripción de las instalaciones y equipamiento para la realización del campamento. (Anexo de ejecución)e) Presentación del render del campamento en el lugar.f) Alcances, impactos y metas medibles indicando el método en que será evaluado e informado. g) Beneficios que obtendrán los participantes una vez que concluyan el campamento.h) Cronograma de actividades desglosado (mes/semana), de la impartición de los talleres.
4. Beneficios del Proyectoa) Viabilidad técnicab) Viabilidad financierac) Viabilidad de negociosd) Costo del proyecto e integración de las aportaciones de recursos.
5. Información de los ejecutoresa) Currículums y/o acreditaciones de los asesores.b) Datos de contacto. Institución postulante, nombre del líder del proyecto con su respectivo número telefónico, correo electrónico y dirección.
a
b
a
b
c
d
a
b
a
b
c
d
e
f
g
h
16
ANEXO DE EJECUCIÓN
I. REQUERIMIENTOS MÍNIMOS
El Campamento Emprendedor del INADEM es un espacio de vinculación donde los emprendedores podrán
encontrar herramientas, talleres, especialistas e instituciones, que los orientarán en la transformación de su idea
en un modelo de negocio exitoso.
Los participantes en el Campamento Emprendedor obtendrán los siguientes beneficios:
Objetivo: Impulsar la cultura emprendedora en toda la República, al desarrollar habilidades
emprendedoras entre la población a través de:
Recrear un ecosistema emprendedor para que los participantes dispongan, en su localidad,
de todas las herramientas y soluciones necesarias para emprender un negocio.
Apoyar a los emprendedores a plasmar sus ideas en un modelo de negocio para contar
con la bases para crear una empresa rentable y con expectativas de crecimiento sostenido.
a
b
Dirigido a:
Beneficios para los emprendedores:
Público en general interesado en iniciar una empresa, para detonar su espíritu emprendedor y;
Emprendedores con una idea de negocio viable.
a
b
Modelo de negocio en mano;
Herramientas para la planificación de los distintos elementos que integran el modelo de negocio;
1
2
Asesoría financiera, fuentes de financiamiento e inversionistas, así como asesoría para constituir su empresa;
Vinculación con las instituciones del ecosistema emprendedor que le faciliten la puesta en marcha de su negocio;
Si bien el beneficiario o participante del Campamento Emprendedor obtendrá los beneficios citados, la creación de
una empresa será responsabilidad del propio beneficiario y no así del responsable del apoyo federal otorgado dentro
de esta modalidad de apoyo.
Se debe contar con una participación mínima de 1,500 asistentes, que deberán ser atendidos en un horario de 09:00 a
19:00 hrs., con acceso gratuito a todos los emprendedores. La duración del campamento es de 1 día.
Para la correcta realización del Campamento Emprendedor las especificaciones de montaje son:
3
4
Instalaciones cerradas con capacidad mínima de 1,000 mts2, distribuidos en:
a) 500 mts2 destinados a el área de trabajo con los emprendedores,
b) 500 mts2 salones para talleres para 30 personas y áreas de atención al emprendedor,
c) Se deben considerar pasillos para circulación y seguridad de los asistentes de 1.5 mts. mínimo.
1
Servicios generales:
Iluminación, aire acondicionado y las medidas de seguridad correspondientes en materia
de protección civil, preferentemente alfombrado.
2
Requerimientos de montaje
Descripción Cantidad
Mesas redondas de 1.80 mts x 1.80 mts 20 (Mínimo)
Sillas por mesa 10 (Máximo)
Número de emprendedores 1,500 (Mínimo)
Horas de atención por emprendedor 1 hora máximo
Simulador de Clientes (cruceta de 5x5 mts) 1 (Mínimo)
Simulador de Inversionistas (cruceta de 5x5 mts) 1 (Mínimo)
Número de consultores 2 por mesa
Talleres 5 (Mínimo)
Actividades Infantiles para detonar el espíritu emprendedor Obligatorio
Área de Registro y Perfilamiento Obligatoria
II. CONCEPTO
El Campamento Emprendedor es un espacio de vinculación donde los emprendedores podrán acercarse a especialistas
que los guiarán en la clarificación de su idea de negocio para poder aterrizarla en un modelo de negocio. Asimismo, en este
espacio estarán al alcance de los emprendedores incubadoras, instituciones dedicadas al impulso de la cultura emprendedora,
instituciones financieras, capacitación, etc., para garantizar que los emprendedores logren contar con las herramientas
que necesitan para cristalizar su idea de negocio en el corto plazo.
17
Está compuesto por 3 principales vertientes: Talleres, Desarrollo del Modelo de Negocio y Difusión de Testimoniales
* Una vez aprobados los proyectos ante el Consejo Directivo, se proporcionará el Anexo de Ejecución completo a los solicitantes.
Desarrollo de Capacidades Desarrollo del Modelode Negocio
Caso de éxito
Talleres Asesoría grupal Motivación
Asesoría parainiciar un negocio
Actividades Infantiles paradetonar el espíritu emprendedor
Simulador de Clientes
Simulador de Inversionistas
Experiencia Compartida
18
1. DESARROLLO DE CAPACIDADES EMPRENDEDORAS/EMPRESARIALES
Objetivo: fomentar el espíritu emprendedor, desarrollando las capacidades y habilidades que son necesarias
para emprender un negocio.
Dirigido a: Emprendedores y Empresarios; buscando fomentar el desarrollo de habilidades emprendedoras/empresariales.
Los talleres que se impartan en el Campamento Emprendedor deberán ser 90% prácticos y 10% teóricos.
Temáticas: Se deberán realizar al menos 5 talleres en los que se incluyan temáticas como: Liderazgo, Comunicación,
Finanzas, Innovación, Recursos Humanos, Creatividad, Administración, Negociación, Creación de Valor
y Responsabilidad o temáticas de relevancia en el desarrollo de habilidades emprendedoras/empresariales,
identificación de capacidades, habilidades, talentos y vocación para que en el corto plazo concreten una
idea de negocio.
1.1 - Talleres
Estas temáticas se podrán adecuar conforme a:
a) Los sectores estratégicos determinados por el INADEM para la zona geográfica objetivo,
b) Las necesidades de la población objetivo
c) Los elementos culturales identificados en la región área geográfica como oportunidades para detonar el espíritu emprendedor, así como para la creación de empresas exitosas.
Objetivo: poner al alcance de los emprendedores, a incubadoras, instituciones y organismos públicos y privados
responsables de la apertura de empresas, con el objeto de que los emprendedores conozcan los apoyos
que pueden recibir para desarrollar sus capacidades de gestión y los trámites que deben llevar a cabo
para la apertura de su empresa.
Dirigido a: Emprendedores y Empresarios.
Temáticas: Se puede considerar la participación de:
1.2 - Asesoría para iniciar un negocio
Instituciones que conforman Red de Incubadoras del INADEM, para el desarrollo de su idea de negocio y de las
capacidades necesarias para emprender un negocio exitoso,
a
Instituto Mexicano de la Propiedad Intelectual, para el conocimiento de la importancia y procedimientos
para la protección de la propiedad intelectual,
b
Servicio de Administración Tributaria, para brindar información sobre los pasos a seguir para darse de alta
en el Registro Federal de Contribuyentes,
c
Correduría Pública o Delegación Federal de la Secretaría de Economía, para conocer los trámites que debe realizar
el emprendedor para la constitución de su empresa.
d
Entre otros que puedan cubrir las necesidades del emprendedor al iniciar su empresa.e
19
1.3 - Actividades Infantiles
Objetivo: detonar el espíritu emprendedor desde temprana edad, despertando la creatividad de los niños para cimentar
las bases de su desarrollo emprendedor, a través del aprendizaje mediante el juego.
Dirigido a: Niños y niñas de 6 a 12 años.
Temáticas: Se pueden incluir actividades y talleres en temáticas que apliquen estrategias de aprendizaje
específicas al público objetivo, tales como:
Identificación de habilidades, talento y vocación,a
Creatividad e innovación para crear nuevas ideas de negocio, productos y servicio,b
Artes, comunicación, autoconfianza, tecnología, necesidades del cliente, procesos, etc.c
II. DESARROLLO DEL MODELO DE NEGOCIO
Objetivo: brindar asesoría y facilitar el proceso creativo de los emprendedores para que sean capaces de dar forma a
su idea de negocio en un modelo de negocio que responda de manera innovadora a las necesidades de los
clientes para garantizar la rentabilidad, crecimiento del negocio y su sustentabilidad.
Componentes de la metodología:
1. Manual del Campamento Emprendedor
2.1 - Metodología del Campamento Emprendedor
Estas temáticas se podrán adecuar conforme a:
Para garantizar una atención adecuada a las necesidades de los emprendedores participantes en el Campamento Emprendedor,
el INADEM cuanta con una metodología desarrollada con base en el Modelo Nacional para la Competitividad que facilita el
desarrollo de modelos de negocio innovadores, desde la formalización de la idea hasta la consolidación de las empresas.
Esta metodología está descrita en el Kit del Campamento Emprendedor que será entregado a los proponentes cuyos
proyectos sean aprobados por el Consejo Directivo, en la convocatoria alusiva a este Anexo Técnico.
El Kit está compuesto por los siguientes contenidos:
El INADEM cuenta con una metodología basada en el Modelo Nacional para la Competividad para el desarrollo de modelos
de negocio en el Campamento Emprendedor, la cual no podrá ser modificada ni alterada.
a) Proceso de Perfilamiento, con el objeto de brindar una atención adecuada a las necesidades de los emprendedores
participantes en el Campamento Emprendedor, se requiere realizar un Proceso de Perfilamiento que permita
clasificar las ideas de negocio.
b) Metodología para el Desarrollo de modelos de negocio con base en el Modelo Nacional para la Competitividad
i. Logística
ii. Proceso de asesoría
iii. Simulador de clientes
iv. Simulador de inversionistas
c) Reconocimientos
d) Encuestas de satisfacción
20
2. Guía del Emprendedor (A y B)
Guía del Asesor de Alto Rendimiento (A)
Guía del Asesor de Emprendimiento Básico (B)
Guía del Cliente Simulado
Guía del Inversionista Simulado
III. DISEÑO Y PROMOCIÓN
Se contarán con diseños pre-definidos, los cuales serán entregados a los proponentes cuyos proyectos sean aprobados
por el Consejo Directivo, en la convocatoria alusiva a este Anexo Técnico.
3. Testimoniales de Casos de éxito
Se deberán invitar a casos de éxito cuyo testimonio incentive a los emprendedores para iniciar su empresa, compartiendo
su experiencia para ser un emprendedor exitoso.
Mínimo 2 testimoniales, máximo 5. El emprendedor puede ser de cualquier sector o giro con más de 3 años de operación.
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