• El Convenio Colectivo de Trabajo es un cambio de paradigma en las relaciones laborales dentro del SPPS, cuidándolo y fortaleciéndolo.
• Todo el personal del Sistema de Salud se encuentra amparado por el Convenio Colectivo de Trabajo.
Condiciones generales, ingresos, modalidades de prestación, jornada laboral, personal eventual, licencias y descripción de bonificaciones.
• El ingreso seguirá siendo por concurso.
• Se crea la figura de personal eventual en caso de necesidad, urgencia o situaciones excepcionales, reemplazando la figura del mensualizado con causa.
• El personal mensualizado por necesidad de servicio que actualmente preste funciones en el SPPS al momento de entrada en vigencia del CCT pasara a planta permanente convencionada.
• El mensualizado con causa, que tenga mas de un año de prestación de servicios, pasara a ser planta permanente convencionado.
• El personal en planta temporaria pasará a ser planta permanente convencionado.
• Jornada General:
8 hs diarias - 40 hs semanales
• Jornada laboral Administrativa:
CAM, Deposito Central Bromatología, Laboratorio Central, Zonas Sanitarias: 7 hs diarias - 35 hs semanales.
• Turno vespertino (a reglamentar)
Centros de salud de la Zona Metropolitana de 15 a 20 hs. de lunes a viernes.
• Modalidades de prestación: Turno Rotativo, Semana no Calendaría y Turno
Nocturno. • Dedicación exclusiva: Se mantiene en los términos de la Ley 2783.
• La DEDICACION EXCLUSIVA y RENDIMIENTO
ÒPTIMO son modalidades de prestaciones de
servicio para los profesionales de la salud
teniendo AMBAS el mismo régimen horario (40
Hs. Semanales)
• Licencia profiláctica (5 días) • Se incluye en la licencia por adopción a las parejas
de igual sexo • Ampliación del periodo de Licencia por largo
tratamiento • Incremento de días en la licencia ordinaria • Pago adicional por la licencia ordinaria • Licencia en caso de situaciones de violencia • Ampliación de Licencia por fallecimiento de familiar • Ampliación de Licencia por tratamiento de familiar
enfermo no conviviente de primer grado
• Se establece la CARRERA SANITARIA
Profesional PF5 PF4 PF3 PF2 PF1
Tecnicos TC5 TC4 TC3 TC2 TC1
Auxiliares de la Salud AS5 AS4 AS3 AS2 AS1
Administrativos AD5 AD4 AD3 AD2 AD1
Operativos OP5 OP4 OP3 OP2 OP1
Relacion 2,7010 2,4580 2,2150 1,9720 1,7290 1,4860 1,2430 1,0000
Basico ( según carga horaria 35 horas) 13.837,68 12.592,75 11.347,82 10.102,89 8.857,96 7.613,03 6.368,10 5.123,17
Agrupamiento Niveles
Se incorpora la Promoción Horizontal consistente en el 4% del básico de la categoría de revista cada 2 años.
Bonificación al momento de jubilarse consistente en 2, 3 o 4 sueldos de acuerdo a la antigüedad en el SPPS.
Ley 2783
Unico Nivel Nivel 1 Nivel 2 Nivel 3 Nivel 4 Nivel 5
M - Medico
Cantidad de Agentes 399 323 241 224 94
Basico 13.708,66 10.123,38 11.546,16 12.968,94 14.391,72 15.814,50
Adic Medico 2.024,68 2.309,23 2.593,79 2.878,34 3.162,90
Basico mas Adicional 12.148,06 13.855,40 15.562,73 17.270,06 18.977,39
S-Afin (psicologo, bioquimico, etc)
Cantidad de Agentes 435 312 336 269 145
Basico 12.126,89 10.123,38 11.546,16 12.968,94 14.391,72 15.814,50
Adic Afin 1.518,51 1.731,92 1.945,34 2.158,76 2.372,17
Basico mas Adicional 11.641,89 13.278,09 14.914,28 16.550,48 18.186,67
P-Profesional (Contador, abogado, etc)
Cantidad de Agentes 208 20 11 11 5
Basico 10.545,12 10.123,38 11.546,16 12.968,94 14.391,72 15.814,50
CCT
Categoría Descripción Agrupamiento Monto 35 Horas Monto 40 Horas Monto 35 Horas Monto 40 Horas Med. 40HS Afines 40Hs.
PF5 13.837,68 15.814,50 8.994,49 10.279,42 3.162,90 2.372,17
PF4 12.592,75 14.391,72 9.686,38 11.070,15 2.878,34 2.158,76
PF3 11.347,82 12.968,94 10.378,26 11.860,87 2.593,79 1.945,34
PF2 10.102,89 11.546,16 11.070,15 12.651,60 2.309,23 1.731,92
PF1 8.857,96 10.123,38 12.177,16 13.916,76 2.024,68 1.518,51
TC5 12.592,75 14.391,72 8.185,29 9.354,62
TC4 11.347,82 12.968,94 8.185,29 9.354,62
TC3 10.102,89 11.546,16 8.814,93 10.074,20
TC2 8.857,96 10.123,38 9.822,35 11.225,54
TC1 7.613,03 8.700,61 10.703,84 12.232,96
AS5 11.347,82 12.968,94 7.376,08 8.429,81
AS4 10.102,89 11.546,16 7.376,08 8.429,81
AS3 8.857,96 10.123,38 7.943,48 9.078,26
AS2 7.613,03 8.700,61 8.851,30 10.115,77
AS1 6.368,10 7.277,83 9.645,65 11.023,60
AD5 11.347,82 12.968,94 7.376,08 8.429,81
AD4 10.102,89 11.546,16 7.376,08 8.429,81
AD3 8.857,96 10.123,38 7.943,48 9.078,26
AD2 7.613,03 8.700,61 8.851,30 10.115,77
AD1 6.368,10 7.277,83 9.645,65 11.023,60
OP5 10.102,89 11.546,16 6.566,88 7.505,01
OP4 8.857,96 10.123,38 6.566,88 7.505,01
OP3 7.613,03 8.700,61 6.869,97 7.851,39
OP2 6.368,10 7.277,83 7.880,26 9.006,01
OP1 5.123,17 5.855,05 9.092,60 10.391,55
Basico CCT
BONIFICACIONES PERMANENTES
Profesional
Técnicos
auxiliares de la Salud
administrativos
Operativos
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15
C.C.T.
Monto Bruto 6.573 13.145 19.718 28.822 36.027 43.233 54.869 62.707 70.545 78.384 86.222 94.060 101.899 109.737 117.576
Monto Neto 5.192 10.385 15.577 22.769 28.462 34.154 43.346 49.539 55.731 61.923 68.115 74.308 80.500 86.692 92.885
Ley 2783
Monto Bruto 4.674 9.349 14.023 18.698 23.372 28.047 32.721 37.396 42.070 46.745 51.419 56.094 60.768 65.443 70.117
Monto Neto 3.693 7.386 11.079 14.771 18.464 22.157 25.850 29.543 33.236 36.928 40.621 44.314 48.007 51.700 55.393
Diferencia Bruta 1.898 3.796 5.694 10.124 12.655 15.186 22.147 25.311 28.475 31.639 34.803 37.967 41.130 44.294 47.458
Diferencia Neta 1.499 2.999 4.498 7.998 9.997 11.997 17.496 19.996 22.495 24.995 27.494 29.994 32.493 34.993 37.492
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15
C.C.T.
Monto Bruto 10.217 20.434 30.651 43.399 54.249 65.099 80.379 91.861 103.344 114.827 126.309 137.792 149.275 160.757 172.240
Monto Neto 8.071 16.143 24.214 34.285 42.857 51.428 63.499 72.570 81.642 90.713 99.784 108.856 117.927 126.998 136.070
Ley 2783
Monto Bruto 8.319 16.638 24.957 33.277 41.596 49.915 58.234 66.553 74.872 83.192 91.511 99.830 108.149 116.468 124.787
Monto Neto 6.572 13.144 19.716 26.289 32.861 39.433 46.005 52.577 59.149 65.721 72.294 78.866 85.438 92.010 98.582
Diferencia Bruta 1.898 3.795 5.693 10.122 12.653 15.184 22.144 25.308 28.471 31.635 34.798 37.962 41.125 44.289 47.452
Diferencia Neta 1.499 2.998 4.497 7.997 9.996 11.995 17.494 19.993 22.492 24.992 27.491 29.990 32.489 34.988 37.487
Día Sábados-Domingos-Feriados
no Laborables-Asuetos parciales
o de 24hrs.
Cantidad de Guardias Activas
Día HábilCantidad de Guardias Activas
Guardias Activas
Categoría PF1 PF2 PF3 PF4 PF5
Carga Horaria 40 40 40 40 40
Agrupamiento Ley 2783 M M M M M
Años de Antigüedad 0 10 15 20 25
Titulo % 35 35 35 35 35
Sueldo Básico 10.123 11.546 12.969 14.392 15.814
Bonificación Profesionales Médicos y Afines 2.025 2.309 2.594 2.878 3.163
Antigüedad 0 1.934 3.029 4.210 5.475
Titulo 3.543 4.041 4.539 5.037 5.535
Bonificación CCT 13.917 12.652 11.861 11.070 10.279
Zona Desfavorable 11.843 12.993 13.997 15.035 16.107
Sueldo Bruto 41.451 45.475 48.989 52.622 56.374
Sueldo Neto (bolsillo) 32.746 35.925 38.701 41.571 44.536
Sueldo Bruto 34.565 37.587 39.098 40.609 42.120
Sueldo Neto (bolsillo) 27.306 29.694 30.887 32.081 33.275
Diferencia Bruto C.C.T. vs Ley 2783 6.887 7.888 9.891 12.013 14.254
Diferencia Neta (bolsillo) C.C.T. vs Ley 2783 5.440 6.232 7.814 9.490 11.261
Incremento Neto 19,92% 20,99% 25,30% 29,58% 33,84%
Ley 2783
Sueldos Testigos SALUD
Profesional Medico de establecimientos Públicos sin Dedicación Exclusiva
Categoría PF1 PF2 PF3 PF4 PF5
Carga Horaria 40 40 40 40 40
Agrupamiento Ley 2783 M M M M M
Años de Antigüedad 0 10 15 20 25
Titulo % 35 35 35 35 35
Sueldo Básico 10.123 11.546 12.969 14.392 15.814
Bonificación Profesionales Médicos y Afines 2.025 2.309 2.594 2.878 3.163
Antigüedad 0 1.934 3.029 4.210 5.475
Titulo 3.543 4.041 4.539 5.037 5.535
Bonificación CCT 13.917 12.652 11.861 11.070 10.279
Dedicación Exclusiva 7.907 8.698 9.489 10.279 11.307
Zona Desfavorable 15.006 16.472 17.792 19.147 20.630
Sueldo Bruto 52.521 57.652 62.273 67.013 72.204
Sueldo Neto (bolsillo) 41.492 45.545 49.195 52.940 57.042
Sueldo Bruto 46.608 50.737 53.359 55.977 59.707
Sueldo Neto (bolsillo) 36.820 40.082 42.154 44.222 47.168
Diferencia Bruto C.C.T. vs Ley 2783 5.914 6.915 8.914 11.035 12.498
Diferencia Neta (bolsillo) C.C.T. vs Ley 2783 4.672 5.463 7.042 8.718 9.873
Incremento Neto 12,69% 13,63% 16,71% 19,71% 20,93%
Ley 2783
Sueldos Testigos SALUD
Profesional Medico de establecimientos Públicos con Dedicación Exclusiva y sin Guardias
Categoría PF1 PF2 PF3 PF4 PF5
Carga Horaria 40 40 40 40 40
Agrupamiento Ley 2783 M M M M M
Años de Antigüedad 0 10 15 20 25
Titulo % 35 35 35 35 35
Cantidad de Guardias Activas día hábil 1 1 1 1 1
Cantidad de Guardias Activas día inhábil 1 1 1 1 1
Total Guardias Activas 2 2 2 2 2
Guardia Pasiva Profesional B B B B B
Cantidad Guardias Pasivas 1 1 1 1 1
Sueldo Básico 10.123 11.546 12.969 14.392 15.814
Antigüedad 0 1.934 3.029 4.210 5.475
Titulo 3.543 4.041 4.539 5.037 5.535
Bonificación CCT 13.917 12.652 11.861 11.070 10.279
Dedicación Exclusiva 7.907 8.698 9.489 10.279 11.307
Bonificación Profesionales Médicos y Afines 2.025 2.309 2.594 2.878 3.163
Guardias Activas 9.278 9.278 9.278 9.278 9.278
Adicional Guardias Activas Médicos 2.712 2.712 2.712 2.712 2.712
Guardias Pasivas 860 860 860 860 860
Zona Desfavorable 20.147 21.613 22.933 24.287 25.770
Sueldo Bruto 70.513 75.644 80.264 85.004 90.196
Sueldo Neto (bolsillo) 55.705 59.759 63.409 67.153 71.255
Sueldo Bruto 60.806 64.936 67.558 70.176 73.905
Sueldo Neto (bolsillo) 48.037 51.299 53.371 55.439 58.385
Diferencia Bruto C.C.T. vs Ley 2783 9.707 10.708 12.707 14.828 16.291
Diferencia Neta (bolsillo) C.C.T. vs Ley 2783 7.668 8.459 10.038 11.714 12.870
Incremento Neto 15,96% 16,49% 18,81% 21,13% 22,04%
Sueldos Testigos SALUD
Profesional Medico de establecimientos Públicos con Dedicación Exclusiva y Guardias
Ley 2783
Categoría PF1 PF2 PF3 PF4 PF5
Carga Horaria 40 40 40 40 40
Agrupamiento Ley 2783 S S S S S
Años de Antigüedad 0 10 15 20 25
Titulo % 30 30 30 30 30
Sueldo Básico 10.123 11.546 12.969 14.392 15.814
Bonificación Profesionales Médicos y Afines 2.025 2.309 2.594 2.878 3.163
Antigüedad 0 1.934 3.029 4.210 5.475
Titulo 3.037 3.464 3.891 4.318 4.744
Bonificación CCT 13.917 12.652 11.861 11.070 10.279
Dedicación Exclusiva 7.907 8.698 9.489 10.279 11.307
Zona Desfavorable 14.804 16.241 17.533 18.859 20.314
Sueldo Bruto 51.813 56.844 61.365 66.005 71.097
Sueldo Neto (bolsillo) 40.932 44.907 48.478 52.144 56.167
Sueldo Bruto 44.688 48.818 51.440 54.058 57.787
Sueldo Neto (bolsillo) 35.304 38.566 40.637 42.706 45.652
Diferencia Bruto C.C.T. vs Ley 2783 7.124 8.026 9.925 11.947 13.310
Diferencia Neta (bolsillo) C.C.T. vs Ley 2783 5.628 6.341 7.841 9.438 10.515
Incremento Neto 15,94% 16,44% 19,29% 22,10% 23,03%
Ley 2783
Sueldos Testigos SALUD
Afin (Ej.: Psicologo - Bioquimico) de establecimientos Públicos sin Dedicación Exclusiva y sin Guardias
Categoría PF1 PF2 PF3 PF4 PF5
Carga Horaria 40 40 40 40 40
Agrupamiento Ley 2783 S S S S S
Años de Antigüedad 0 10 15 20 25
Titulo % 30 30 30 30 30
Cantidad de Guardias Activas día hábil 1 1 1 1 1
Cantidad de Guardias Activas día inhábil 1 1 1 1 1
Total Guardias Activas 2 2 2 2 2
Guardia Pasiva Profesional B B B B B
Cantidad Guardias Pasivas 1 1 1 1 1
Sueldo Básico 10.123 11.546 12.969 14.392 15.814
Antigüedad 0 1.934 3.029 4.210 5.475
Titulo 3.037 3.464 3.891 4.318 4.744
Bonificación CCT 13.917 12.652 11.861 11.070 10.279
Dedicación Exclusiva 7.907 8.698 9.489 10.279 11.307
Bonificación Profesionales Médicos y Afines 2.025 2.309 2.594 2.878 3.163
Guardias Activas 9.278 9.278 9.278 9.278 9.278
Guardias Pasivas 860 860 860 860 860
Zona Desfavorable 18.859 20.297 21.588 22.914 24.369
Sueldo Bruto 66.007 71.038 75.559 80.200 85.292
Sueldo Neto (bolsillo) 52.145 56.120 59.692 63.358 67.380
Sueldo Bruto 56.119 60.089 62.631 65.170 68.819
Sueldo Neto (bolsillo) 44.334 47.470 49.479 51.484 54.367
Diferencia Bruto C.C.T. vs Ley 2783 9.888 10.949 12.928 15.030 16.472
Diferencia Neta (bolsillo) C.C.T. vs Ley 2783 7.811 8.650 10.213 11.873 13.013
Incremento Neto 17,62% 18,22% 20,64% 23,06% 23,94%
Ley 2783
Sueldos Testigos SALUD
Afin (Ej.: Psicologo - Bioquimico) de establecimientos Públicos con Dedicación Exclusiva y Guardias
Categoría PF1 PF2 PF3 PF4 PF5
Carga Horaria 40 40 40 40 40
Agrupamiento Ley 2783 S S S S S
Años de Antigüedad 0 10 15 20 25
Titulo % 30 30 30 30 30
Sueldo Básico 10.123 11.546 12.969 14.392 15.814
Bonificación Profesionales Médicos y Afines 1.519 1.732 1.945 2.159 2.372
Antigüedad 0 1.934 3.029 4.210 5.475
Titulo 3.037 3.464 3.891 4.318 4.744
Bonificación CCT 13.917 12.652 11.861 11.070 10.279
Semana No Calendaria 691 691 691 691 691
Turno Nocturno 1.581 1.581 1.581 1.581 1.581
Turno Rotativo 498 498 498 498 498
Zona Desfavorable 11.715 12.807 13.754 14.735 15.751
Sueldo Bruto 43.080 46.904 50.219 53.653 57.206
Sueldo Neto (bolsillo) 34.033 37.054 39.673 42.386 45.193
Ley 2783
Sueldo Bruto 35.506 38.368 39.800 41.231 42.663
Sueldo Neto (bolsillo) 28.050 30.311 31.442 32.573 33.703
Diferencia Bruto C.C.T. vs Ley 2783 7.574 8.536 10.419 12.421 14.543
Diferencia Neta (bolsillo) C.C.T. vs Ley 2783 5.983 6.743 8.231 9.813 11.489
Incremento Neto 21,33% 22,25% 26,18% 30,13% 34,09%
Sueldos Testigos SALUD
Licenciado en Enfermeria con Rotatividad
Categoría TC1 TC2 TC3 TC4 TC5
Carga Horaria 40 40 40 40 40
Agrupamiento Ley 2783 T T T T T
Años de Antigüedad 0 10 15 20 25
Titulo % 18 18 18 18 18
Recargo Extraordinario 1 1 1 1 1
Sueldo Básico 8.701 10.123 11.546 12.969 14.392
Bonificación CCT 12.233 11.226 10.074 9.355 9.355
Antigüedad 0 1.849 2.901 4.039 5.262
Titulo 1.566 1.822 2.078 2.334 2.591
Bonificación Profesionales Médicos y Afines
Semana No Calendaria 691 691 691 691 691
Turno Nocturno 1.581 1.581 1.581 1.581 1.581
Turno Rotativo 498 498 498 498 498
Recargo Extraordinario 1.333 1.333 1.333 1.333 1.333
Zona Desfavorable 10.641 11.649 12.281 13.120 14.280
Sueldo Bruto 37.242 40.771 42.982 45.918 49.981
Sueldo Neto (bolsillo) 29.421 32.209 33.956 36.275 39.485
Ley 2783
Sueldo Bruto 27.475 30.001 31.264 32.527 33.790
Sueldo Neto (bolsillo) 21.705 23.701 24.699 25.697 26.694
Diferencia Bruto C.C.T. vs Ley 2782 9.767 10.769 11.718 13.391 16.191
Diferencia Neta (bolsillo) C.C.T. vs Ley 2783 7.716 8.508 9.257 10.579 12.791
Incremento Neto 35,55% 35,90% 37,48% 41,17% 47,92%
Sueldos Testigos SALUD
Tecnico Enfermero con Rotatividad y Recargo Extraordinario
Ningún trabajador percibirá un salario manor que el vigente a la implementación del CCT, bajo
ninguna circinstancia.
Con el CCT ganamos Todos, gana el sistema de Salud Pública.
Top Related