Sistema de Soporte de
Decisiones (DSS)
Universidad de Oriente
Núcleo de Monagas
Departamento de Ingeniería de Sistemas
Profesora:
Yamila Gascón
Maturín, Octubre 2012
Bachilleres:
Perche, Kervin
Brito, Yuletsy
El Bahri, Issam
Hernández,Yurika
Nuñez, Federico
Sistema de Soporte de Decisiones(DSS)
¿Qué es?
“Son sistemas de información
interactivos, que se basan en el
computador y que utilizan modelos
de decisión y base de datos
especializadas para apoyar los
procesos de toma de decisiones…”
(James O´ Brien. 2003).
Puede considerarse como un sistema enfocado al
respaldo en la toma de decisiones, proporcionando
información e inclinado básicamente en sistemas
simuladores, lo que permite modelar situaciones. Es
decir, permite determinar “Qué pasará” sin arriesgar
los recursos, por lo que puede atribuírsele la
categorización de probabilístico.
Su alcance involucra los niveles estratégicos,
tácticos y operacionales de una organización.
Sistema de Soporte de Decisiones(DSS)
Entendiéndose como “no estructurados”
aquellas situaciones que no se presenten de
forma regular, poco definida o con alta
complejidad.
Alcance de la DSS en los niveles de la organización
Según George Reynolds:
“Los DSS aunque se inclinan hacia los altos niveles de
la administración, se utilizan en todos los niveles
porque todos los gerentes se tienden a enfrentar a
problemas no estructurados”.
Por su parte James O´ Brian considera que el DSS es una herramienta
de importancia en los distintos niveles de la organización, aportando:
Alcance de la DSS en los niveles de la organización
• Coopera en el desarrollo de objetivos y metas organizacionales, además de ayudar a supervisar el desempeño estratégico de la organización.
Estratégico
• Brinda la eficiencia en la programación de la producción, la asignación de recursos, la supervisión de subunidades, la reingeniería y el desarrollo de planes y estrategias a nivel de planificación
Táctico:
• Mejora la dirección de recursos y desempeño, la ejecución de planes a corto plazo y la supervisión de actividades y procesos.
Operacional
Según Daniel Cohen (2000). Define varias características que deben estar presentes en
un sistema para poder considerarlo un DSS. A continuación se explican brevemente algunas
de estas:
Características de los Sistemas de Soporte de decisiones
Interactividad: Sistema computacional que puede interactuar en forma
amigable con respuestas a tiempo real con el encargado de tomar
decisiones.
Frecuencia de uso: tiene una utilización frecuente por parte de la
administración media y alta para el desempeño de su función.
Variedad de usuario: puede ser empleado por usuario de diferentes áreas
funcionales como ventas, producción, administración, finanzas y recursos
humanos.
Flexibilidad: permite acoplarse a una variedad determinada de estilos administrativos: autocráticos, participativos, entre otros.
Desarrollo: permite que el usuario desarrolle de manera directa modelos de decisión sin la participación operativa de profesionales en informática.
Interacción ambiental: permite interactuar con información externa como parte de los modelos de decisión.
Comunicación inter-organizacional: facilita la comunicación de información relevante de los niveles altos hacia los niveles operativos y viceversa a través de graficas.
Acceso a base de datos: tiene capacidad de accesar información de la base de datos corporativos.
Simplicidad: simple y fácil de aprender y utilizar por el usuario final.
Características de los Sistemas de Soporte de decisiones
Modelos analíticos: estos involucran los modelos de mercado, datos operacionales, cuentas de consumidor…
Bases de datos especializadas: Contienen la información de interés.
Propios juicios y percepciones del tomador de decisiones: El DSS solo propone las alternativas, la elección depende del tomador de decisiones por lo que es subjetiva.
Procesos de modelación interactivo: Las respuestas que se originen deben ser de forma inmediata.
Características de los Sistemas de Soporte de decisiones
Según James O´ Brien para considerar un sistema como DSS este ha de caracterizarse por contener:
Características de los Sistemas de Soporte de decisiones
O´Brien Centra su atención en los modelos analíticos, afirmando que estos han de estar comprendidos de cuatro tipos básicos de actividades de análisis:
1) Análisis del tipo qué pasaría si: en este análisis existen cambios en las variables y en las relaciones entre estas y se observa cómo ello afecta otras variables.
2) Análisis de Sensibilidad: se presentan cambios continuos en una sola variable para comprender su impacto en las posibles variaciones como factor fundamental.
3) Análisis de búsqueda de metas: al igual que las anteriores existen cambios en las variables pero esta vez orientado a cumplir un valor objetivo.
4) Análisis de Optimización: busca maximizar la optimalizad de una variable pero considerando ciertas restricciones.
• Involucra el uso de base de datos para un objetivo especifico de tema de decisiones
• No automatiza simplemente transformaciones ejecutadas sobre datos tampoco proporciona salida en forma de reporte.
• Permite que el tomador de decisiones interactué con él en una forma natural por medio de diseño cuidadoso de la interfaz de usuario.
• Están diseñados para ayudar a las decisiones que involucra problemas complejos que son formulados en forma semi-estructurada.
Características de los Sistemas de Soporte de decisiones
Según Kernell y Kernell:
La universidad de Oriente (UDO- Venezuela), basado en la matricula de
estudiantes en todos sus núcleos puede aplicar un DSS con el fin de
optimizar la asignación de recursos en oficinas y departamentos,
considerando el constante ingreso y egreso de estudiantes se pueden alterar
variables que permitan modelar futuras eventualidades para observar los
diversos resultados y con ello predecir los posibles índices presupuestarios
de cada núcleo. Además de ello, puede contribuir al presentar las
alternativas de asignación de estudiantes a las distintas especialidades, con
el fin de lograr las metas y maximizar el mayor alcance posible en la
educación.
Ejemplo de un Sistema de Soporte de Decisiones
Modelo analítico Actividades que debe considerar
¿Que pasaría si? ¿Qué pasaría si ingresa mil estudiantes al núcleo de Monagas? ¿Que especiales estarían mas disponibles?
Análisis de sensibilidad ¿Si se hace una reforma curricular que impacto tendría en los estudiantes de octavo semestre?
Análisis de búsqueda de metas ¿Estarían mas preparados los estudiantes si se apertura nuevas secciones de matemática?
Análisis de optimización ¿Cuál seria la cantidad máxima de estudiantes que permiten la especialidad de administración en el núcleo de Monagas? De tal forma que aprovecha al máximo las horas académicas.
Partiendo de la clasificación de James O´ Brien podríamos considerar las siguientes actividades en el modelos analítico:
Ejemplo de un Sistema de Soporte de Decisiones
Gracias por su atención
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