1

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4

ECONOMÍA: PROCESO DE CAMBIO ACELERADO

CRECIMIENTO SECTOR SERVICIOS

MERCADO MÁS TRANSPARENTE

RÁPIDOS AVANCES TECNOLÓGICOS

GLOBALIZACIÓN

INCERTIDUMBRE

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5

CONFIANZA Y SATISFACCIÓN

NEGOCIO

CLIENTE

NUESTRO SECTOR

PROACTIVIDAD

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6

MAYOR FORMACIÓN E INFORMACIÓN DE LOS CLIENTES

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7

EL MERCADO “El mercado es cada vez más exigente y exige adaptación”

Hay que ser

q FLEXIBLE

q POLIVALENTE

q PROACTIVO

q VELOZ

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8

CAMBIOS IMPREVISTOS

q VISIÓN

q ANTICIPACIÓN

q PREVISIÓN

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9

MERCADO DE TRABAJO

q MENOR ESTABILIDAD

q MÁS INCERTIDUMBRE

q MÁS MIEDO

q MENOS FIDELIDAD

q MÁS ENFOQUE A RESULTADOS

q MENOS MOTIVACIÓN

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YO, S.A. “Gestiónate a ti mismo”

q MOTIVACIÓN

q AUTOESTIMA

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11

MÍRATE AL ESPEJO

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12

ACTITUD

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13

Todo lo que vivamente

imaginamos, ardientemente

deseamos, sinceramente

creemos,

y emprendemos con

entusiasmo, inevitablemente

sucederá Paul J. Meyer

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14

EL CAMBIO COMO OPORTUNIDAD

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15

q NUEVOS PRODUCTOS

q OPTIMIZACIÓN DEL TALENTO

q MEJORAS TECNOLÓGICAS

q SITUACIÓN COYUNTURAL Ó ESTRUCTURAL

q FIDELIZACIÓN DE CLIENTES

q CUOTA DE MERCADO

q RENTABILIDAD INSUFICIENTE

q AMENAZAS FUTURAS

¿CÓMO GESTIONAR EL CAMBIO? EXPLICAR LAS NECESIDADES DEL CAMBIO

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q MIEDO A LAS CONSECUENCIAS DEL CAMBIO

q  MIEDO AL CASTIGO

q MIEDO AL ENFRENTAMIENTO PERSONAL

q MIEDO A LA INCOMPETENCIA Y AL FRACASO

q MIEDO A LA FALTA DE RECONOCIMIENTO

¿CÓMO GESTIONAR EL CAMBIO? NEUTRALIZAR LOS MIEDOS

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17

DESARROLLAR EL TALENTO DE LAS PERSONAS

¿CÓMO GESTIONAR EL CAMBIO? TRANSPARENCIA EN LA GESTIÓN

q COMUNICACIÓN

q FORMACIÓN

q INFORMACIÓN

q IMPLICAR A LA ORGANIZACIÓN

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18

MARCA DIFERENCIAS

“COGE EL CAMINO MENOS PISADO” @JTOMASCAMPA

19 @JTOMASCAMPA

MOTIVACIÓN

20

OPTIMISMO INSPIRADOR

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21

COMPETITIVIDAD

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22

PRESIÓN

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23

ADVERSIDAD

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24

Qué día tan bonito, seguro que

vendrá alguien y lo…

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25

ADVERSIDAD = OPORTUNIDAD

q CONOCERTE

q CONOCER TU ENTORNO

q APRENDER

q ADQUIRIR OFICIO

q EXPERIENCIA

q NEGOCIO

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26

AUTOSUPERACIÓN

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27

SAL DE TU ZONA DE CONFORT

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28

“Si seguimos haciendo lo que habitualmente hacemos,

seguiremos obteniendo lo mismo”

Einstein

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29 @JTOMASCAMPA

30

INNOVACIÓN

“ ¿Por qué conformarse con ser bueno, cuando se sueña con ser mejor?”

PRINCIPIO DE INNOVACIÓN @JTOMASCAMPA

31

COMUNICACIÓN

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32

TENSIÓN

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33 @JTOMASCAMPA

MEJORA CONTINUA

34

RESPONSABILIDAD

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35

ÉTICA

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36

PERFIL PROFESIONAL IDEAL q  CREATIVO

q  PERSEVERANTE Y ORIENTADO A RESULTADOS

q  ARRIESGADO

q  ORIENTADO AL CLIENTE

q  HUMANO

q  ASERTIVO

q  COOPERADOR ENFOCADO AL TRABAJO EN EQUIPO

q  FLEXIBLE

q  VOLUNTAD DE APRENDER

q  OPTIMISTA @JTOMASCAMPA

37

LAS PERSONAS

“Trata a las personas como te gustaría que te tratasen a ti”

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38

GESTIÓN DEL TALENTO

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39

RETOS

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40

ESTRATEGIA

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41

OBJETIVOS

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42

SUPERACIÓN

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JAIME  TOMÁS  

jaimetomas@iddconsultoria.com  

Teléfono  609719699