Post on 07-Feb-2018
Josep Iglesias TraserraDirector del Área de ErgonomíaDirección Seguridad e Higiene
CONTRIBUCIÓN DE LA ERGONOMÍAEN LA PREVENCIÓN DE
ENFERMEDADES PROFESIONALESCAUSADAS POR AGENTES FÍSICOS
BILBAO27 de abril de 2007
Es aquella contraída a consecuencia del trabajo ejecutado por cuenta ajena en las
actividades que se especifican en el cuadro aprobado por las disposiciones de aplicación y
desarrollo de esta Ley, y siempre que la enfermedad proceda por la acción de elementos o
sustancias que en dicho cuadro se indican para cada enfermedad profesional.
E N F E R M E D A D P R O F E S I O N A L
PRESUNCIÓNLEGAL
ACTIVIDADPROFESIONAL
ENFERMEDAD
DIAGNÓSTICOE.P.
RecomendaciónRecomendación670/2003 de la UE670/2003 de la UER.D. 1995/1978
12 de mayo
R.D. 1299/200619 de diciembre
Orden TAS/1/20072 de enero
Artículo 116 TRLGSS
ANEXO I. CUADRO DE ENFERMEDADES PROFESIONALESGrupo 1: Enfermedades profesionales causadas por agentes químicos.Grupo 2: Enfermedades profesionales causadas por agentes físicos.Grupo 3: Enfermedades profesionales causadas por agentes biológicos.Grupo 4: Enfermedades profesionales causadas por inhalación de sustancias y agentes
no comprendidos en otros apartados.Grupo 5: Enfermedades profesionales de la piel causadas por sustancias y agentes no
comprendidos en alguno de los otros apartados.Grupo 6: Enfermedades profesionales causadas por agentes carcinogénicos.
ANEXO II. LISTA COMPLEMENTARIA DE ENFERMEDADES CUYO ORIGENPROFESIONAL SE SOSPECHA Y CUYA INCLUSIÓN EN EL CUADRO DEENFERMEDADES PROFESIONALES PODRÍA CONTEMPLARSE EN UNFUTURO
Grupo 2: Enfermedades provocadas por agentes físicos:- Enfermedades provocadas por vibraciones verticales repetitivas: Discopatíasde la columna dorsolumbar causadas por vibraciones verticales repetidas detodo el cuerpo.- Enfermedades provocadas por el frío.
ESTRUCTURA DE LA NUEVA LISTA DE EEPP (RD 1299/2006)
E N F E R M E D A D P R O F E S I O N A L1978
2006
2007
LEAD-TIME
KAIZEN
TQC
JUST IN TIMESMED
CÉLULAS TIPO “U”
DIAGNÓSTICO DE EEPP DECLARADAS EN ESPAÑA ENTRE 2000-2005 *
* Fuente: Subdirección General de Estadísticas Laborales. M.T.A.S.
2000
361
2.043
450
429
16.333
6
-
2001
480
2.084
521
435
18.991
7
326
2002
371
1.969
516
502
21.078
15
589
2003
433
2.079
570
410
23.351
14
-
2004
445
2.004
461
463
25.340
15
-
AGENTES QUÍMICOS
PIEL
INHALACIÓN SUSTANCIAS
INFECCIOSAS Y PARASITARIAS
AGENTES FÍSICOS
ENFERMEDADES SISTÉMICAS
OTROS
2005
331
1.989
513
347
26.833
17
-
19.622 22.844 25.040 26.857 28.728 30.030TOTAL
E N F E R M E D A D E S P R O F E S I O N A L E S
EVOLUCIÓN DE LOS ÍNDICES DE INCIDENCIA (2000-2005)
* Fuente: Informe eepp elaborado por el Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo (INSHT)
E N F E R M E D A D E S O S T E O M U S C U L A R E S
DISTRIBUCIÓN EN PORCENTAJE (2005)
* Fuente: Informe eepp elaborado por el INSHT
E N F E R M E D A D E S O S T E O M U S C U L A R E S
DISTRIBUCIÓN EN PORCENTAJE RESPECTO A LAS ENFERMEDADES OSTEOMUSCULARES (2005)
* Fuente: Informe eepp elaborado por el INSHT
E N F E R M E D A D E S P R O F E S I O N A L E S O S T E O M U S C U L A R E S
DISTRIBUCIÓN EN PORCENTAJE POR SEXO (2005)
* Fuente: Informe eepp elaborado por el INSHT
E N F E R M E D A D E S P R O F E S I O N A L E S O S T E O M U S C U L A R E S
DISTRIBUCIÓN EN PORCENTAJE POR EDADES (2005)
* Fuente: Informe eepp elaborado por el INSHT
E N F E R M E D A D E S O S T E O M U S C U L A R E S
DISTRIBUCIÓN EN PORCENTAJE EEPP ASEPEYO (2006)
G1 EEPP por agentes químicos
G2 EEPP por agentes físicos
G3 EEPP por agentes biológicos
G4 EEPP respiratorias por agentes químicos
G5 EEPP dérmicas por agentes químicos
G6 EEPP por agentes cancerígenos
TOTAL* %
G1 EEPP por agentes químicos 16 0,6
G2 EEPP por agentes físicos 2592 89,5
G3 EEPP por agentes biológicos 6 0,2
G4 EEPP respiratorias por agentes químicos 45 1,6
G5 EEPP dérmicas por agentes químicos 235 8,1
G6 EEPP por agentes cancerígenos 1 0
GRUPO
* Clasificados según RD 1299/2006
ENFERMEDADES OSTEOMUSCULARES EN EUROPA
� Al menos 2/3 de los trabajadores de la Unión Europea manifiesta estarexpuestos a movimientos repetitivos en manos y brazos; un 25% avibraciones por herramientas; y un 33% que manipula cargas pesadasen su trabajo.
� Cada año millones de trabajadores europeos, de todo tipo de trabajo ysector laboral, padecen un TME de espalda, cuello y extremidadessuperiores.
� Cada año se pierden en Europa más de 600 millones de días laboralespor causa de enfermedades de origen laboral.
� Los TME además de los daños personales y pérdidas de productividaden las empresas, se estima que su coste en los estados miembros de laUE, oscila entre el 0,5% y el 2% de su P.I.B.
TRASTORNOS MUSCULOESQUELÉTICOS DE ORIGEN LABORAL
Abarcan una extensa gama de problemas de salud, desde el disconfort,
debilidad, dolor persistente, hasta lesiones en las articulaciones,
músculos, tendones u otros tejidos blandos, causadas por la
realización reiterada de tareas, que producen sobrecarga física o fatiga
en diferentes partes del cuerpo, por cargas excesivas, posturas
forzadas, posturas estáticas prolongadas, movimientos repetitivos y
rápidos, fuerza física, entornos de trabajo fríos i vibraciones.
PARTES DEL CUERPO AFECTADAS POR TME
Trastornos de CUELLO Trastornos de ESPALDA
Trastornos de CODOS
Trastornos de HOMBROS
Trastornos de MUÑECAS
TIEMPOS MODERNOS (CHARLES CHAPLIN)
EJEMPLOS DE SOBREESFUERZO FÍSICO
Principios dediseño ergonómico
Las tareas ocasionan sobreesfuerzofísico por la exposición a...
POSTURAS FORZADASDEL CUERPO
RITMOS INTENSOS YAUSENCIA DE PAUSAS
MOVIMIENTOS REPETITIVOS CONLOS MISMOS GRUPOS MUSCULARES
FUERZAS EXCESIVAS ENMANUIPULACIÓN MANUAL DE
CARGAS
UTILIZACIÓN DE MEDIOS YHERRAMIENTAS MANUALES
VIBRACIONES CORPORALES
MULTIPLICIDAD DE FACTORES
RIESGO =SOLICITACIÓN
CAPACIDAD FUNCIONAL
ENVEJECIMIENTOENVEJECIMIENTOCONDICIÓNCONDICIÓNFÍSICAFÍSICA ESTRÉSESTRÉS ECUACIÓNECUACIÓN
PERSONALPERSONAL
FRECUENCIAFRECUENCIAFUERZAFUERZA POSTURAPOSTURA COMPLEMENTARIOSCOMPLEMENTARIOS
DURACIÓN / TIEMPOS RECUPERACIÓNDURACIÓN / TIEMPOS RECUPERACIÓN
EVIDENCIAS EPIDEMIOLÓGICAS ENTRE FACTORES DE RIESGO EN EL TRABAJO Y TMEParte del cuerpo / factorde riesgo
Evidenciafuerte
Evidencia Evidenciainsuficiente
Evidenciade no-efecto
C u e l l o / h o m b r oRepetición �
Fuerza �
Postura �
Vibración �
H o m b r o sRepetición �
Fuerza �
Postura �
Vibración �
C o d oRepetición �
Fuerza �
Postura �
Combinación �
M a n o m u ñ e c aS.T. Carpiano
Repetición �
Fuerza �
Postura �
Vibración �
Combinación �
TendinitisRepetición �
Fuerza �
Postura �
Combinación �
S. Vibra. Mano-brazoVibración � �
E s p a l d aCargas / esfuerzos �
Mala postura �
Trabajo pesado �
Vib. cuerpo completo �
Postura estática �
Fuente: A Critical Review ofEpidemiologic Evidence forWork-RelatedMusculoskeletal Disorders ofthe Neck, Upper Extrem andLow Back. Cincinnati, OH:NIOSH, July 1997.
E V A L U A C I Ó N E R G O N Ó M I C A
Artículo 15 PRINCIPIOS DE LA ACCIÓN PREVENTIVA
El empresario aplicará las medidas que integran el deber general de
prevención con arreglo a los siguientes principios generales:
1.a Evitar los riesgos.
1.b Evaluar los riesgos que no se pueden evitar.
1.d Adaptar el trabajo a la persona, en particular en lo que respecta a
la concepción de los puestos, así como a la elección de los
equipos de trabajo y de producción, con miras en particular a
atenuar el trabajo monótono y repetitivo y a reducir los efectos del
mismo en la salud.
ERGONOMÍA
Conjunto de disciplinas cuyo objetivo es adecuar o acomodar el puesto de trabajo a
las características de la persona y el producto al usuario que va a utilizarlo, teniendo
en cuenta la eficiencia tecnológica y económica, para conseguir las condiciones
óptimas para el trabajador en cuanto a bienestar, seguridad y salud.
ERGONOMÍA
DINÁMICOOPERACIONAL
ORGANIZACIONAL
GEOMÉTRICA
AMBIENTAL
C o n t r i b u c i ó n d e l a E R G O N O M Í A
LEGISLACIÓN, ESTÁNDARES, POLÍTICAS Principios de diseño ergonómico:Principios de diseño ergonómico:espacio de trabajo, postura,espacio de trabajo, postura,movimientos musculares,movimientos musculares,condiciones ambientales,condiciones ambientales,organización el trabajo, Layout.organización el trabajo, Layout.
IDENTIFICACIÓN DEPUESTOS Y TAREAS
- Bases de datos puestos de trabajo- Bases de datos puestos de trabajoy factores de riesgo ocupacionaly factores de riesgo ocupacionalcon sus medidas de control.con sus medidas de control.
DETECCIÓN DEFACTORES
INERGONÓMICOS- - CheckCheck--listlist específicos específicos MichiganMichigan,,
KeyserlingKeyserling, cuestionario Nórdico, cuestionario Nórdico
N I V E L E S D E A C C I Ó N E R G O N Ó M I C A
Ergonomía de diseñoErgonomía de diseño(ingeniería concurrente)(ingeniería concurrente)
ErgonomíaErgonomíacorrectiva o decorrectiva o derediseñorediseño
EVALUACIÓNY ANÁLISIS DE F.INERGONÓMICOS
- Posturas forzadas- Posturas forzadas- Movimientos repetitivos- Movimientos repetitivos- Manipulación manual de cargas- Manipulación manual de cargas- Aplicación de fuerzas excesivas- Aplicación de fuerzas excesivas
TME
C o n c l u s i o n e s
� Los TME son las principales enfermedades de origenprofesional en Europa y deben ser una de lasprioridades de la prevención de riesgos.
� La información y formación específica de empresarios ytrabajadores, sobre la existencia de esos trastornososteomusculares y las condiciones de trabajo que losocasionan, derivará en una mayor sensibilización haciaesos riesgos que facilitará la adopción de medidaspreventivas.
� La aparición de normas europeas específicas deergonomía dirigidas a los fabricantes de máquinascontribuirá favorablemente en la mejora de los sistemasde trabajo, aunque su aplicación esté limitada amáquinas de nueva construcción.
Expertos en la salud de su empresa
E S K E R R I K A S K O