Análisis de la realidad laboral en ourense

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ANÁLISIS DE LA REALIDAD LABORAL EN OURENSE

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REALIZADO POR: Lidia Vidal, Mª Jesús Rodríguez, Norberto Varela y Vanesa Parente FECHA: 09/Agosto/2013 CURSO: Técnico de Formación

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ANÁLISIS DE LA REALIDAD LABORAL EN OURENSE

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INDICE Introducción Conceptualización Análisis demográfico Paro Actividad Empleo Conclusiones Valoración grupal

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INTRODUCCIÓN

Pretendemos, con esta presentación, hacer un reflejo de la situación y de la realidad que configura el mercado de trabajo en Ourense.

Tratamos de hacer un estudio comparativo, basado en la confrontación de datos de diferentes periodos para establecer relaciones entre ellos y explicar las variaciones.

Finalmente desarrollaremos unas conclusiones en las que se observan los datos más relevantes.

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CONCEPTUALIZACIÓN

No podemos entender la realidad del mercado laboral en la provincia de Ourense, sin antes definir y tener claros los conceptos siguiente:

Mercado de trabajo

OFERTA DEMANDA

FACTOR PRODUCTIVO

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EmpleoEs la concreción de una serie de tareas a cambio de una retribución económica, denominada salario.

Actividad (laboral) Todas aquellas situaciones o elementos vinculados de una

forma u otra con el trabajo

Paro/desempleoAlude a la falta de trabajo en aquel sujeto que forma parte de la población activa (en edad de trabajar), y busca empleo sin conseguirlo, aunque esa sea su voluntad.

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ANÁLISIS DEMOGRÁFICO

EVOLUCION DE LA POBLACION

EVOLUCION DE LA POBLACION POR SEXO

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ANÁLISIS DEMOGRÁFICO

PIRÁMIDE POBLACIONAL

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EVOLUCIÓN MENSUAL DEL PARO REGISTRADO EN GALICIA

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PARO REGISTRADO EN OURENSE (DATOS S/SEPE)

TOTAL EDAD MENORES 25 AÑOS MAYORES 25 AÑOS

HOMBRE 13.747 1.037 12.710

MUJER 14.692 904 13.788

TOTAL SECTORES AMBOS SEXOS 28.439 1.941 26.498

HOMBRE 771 64 707

MUJER 367 14 353

AGRICULTURA AMBOS SEXOS 1.138 78 1.060

HOMBRE 2.462 116 2.346

MUJER 1.877 33 1.844

INDUSTRIA AMBOS SEXOS 4.339 149 4.190

HOMBRE 3.893 121 3.772

MUJER 406 9 397

CONSTRUCCION AMBOS SEXOS 4.299 130 4.169

HOMBRE 5.787 327 5.460

MUJER 10.343 479 9.864

SERVICIOS AMBOS SEXOS 16.130 806 15.324

HOMBRE 834 409 425

MUJER 1.699 369 1.330

SIN EMPLEO ANTERIOR AMBOS SEXOS 2.533 778 1.755

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ACTIVIDAD

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TASA DE ACTIVIDAD Y PARO (DATOS SEGÚN INE)

OCUPADOS PARADOS TASA ACTIVIDAD

TASA PARO

HOMBRES 53.800,00 18.200,00 53,70% 25,24%

MUJERES 46.700,00 14.500,00 42,19 % 23,67 %

TOTAL 100.500,00 32.700,00 47,66 % 24,52 %

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TASA DE ACTIVIDAD Y PARO (DATOS SEGÚN EPA)

OCUPADOS PARADOS TASA ACTIVIDAD TASA PARO

HOMBRES 53.900,00 17.900,00 53,41% 24,95%

MUJERES 48.500,00 14.400,00 43,00 % 22,90 %

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EMPLEO

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PESO DE LOS SECTORES PRODUCTIVOS EN EL PIB DE OURENSE

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En los últimos años la situación económica ha variado sustancialmente, los datos de la Encuesta de Población Activa muestran:

Pérdida de población ocupada: 2008 2012 el 21,46% menos Todos los sectores presentan descenso de empleo

(especialmente Industria con el 30,08%, Construcción con el 23,89% y Servicios con el 19,43%)

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EVOLUCION DE LAS TASAS DE ACTIVIDAD, EMPLEO Y PARO

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EVOLUCIÓN DEL MERCADO LABORAL

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CONCLUSIONES La variación interanual de casi todos los

indicadores económicos es negativa. Se incrementa la licitación pública por la adjudicación de las obras del AVE en la provincia. Lo más positivo es el comercio exterior, en donde las exportaciones se mantienen a buen ritmo de crecimiento (balance comercial positivo).

Disminuye el número de personas empadronadas y de mantenerse en el futuro las actuales tendencias demográficas, según las proyecciones de población elaboradas por el INE (pérdida progresiva de habitantes en la próxima década).

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La pérdida de población activa es superior a la experimentada a nivel nacional y autonómico

El número de ocupados se reduce más del doble que el año anterior, afectando más a hombres que a mujeres, no obstante, la tasa de paro de la provincia está por debajo de la nacional

Esta destrucción de empleo impulsó un nuevo crecimiento del paro de la comunidad autónoma gallega

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En cuanto a la contratación, el número de contratos registrados en 2012 tiene una disminución interanual del 2,30%

La modalidad de contratación más utilizada es el contrato temporal de Obra o Servicio y el Eventual por circunstancias de la producción, que, suponen el 70,52% del total de la contratación

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VALORACIÓN GRUPAL Las condiciones laborales están reducidas a un

círculo vicioso. Consideramos que tanto a nivel provincial como nacional, incluso mundial, la situación laboral se posicionó en un estado crítico, en el que no puede florecer sin reformas laborales y del sistema jurídico-político, optimismo social, …

La emigración, tanto de empleo como de país, es una consecuencia tangible de esta crisis, como se demuestra en los análisis demográficos de las distintas provincias de la nación.

Está de actualidad el enfrentarse cara a cara con un futuro incierto, ante el cual queremos ser optimistas y creer que todo mejorará, solo queda esperar y “cruzar los dedos”.