Avances que se han tenido a lo largo de la historia en materia de Protección,

Higiene y Seguridad Laboral. EDUARDO TORREALBA

C.I. V-24.398.135

HIGIENES LABORALSe refiere a un conjunto de normas y procedimientos tendientes a la protección de la integridad física y mental del trabajador, preservándolo de los riesgos de salud inherentes a las tareas del cargo y al ambiente físico donde se ejecutan.Está relacionada con el diagnóstico y la prevención de enfermedades ocupacionales a partir del estudio y control de dos variables: el hombre y su ambiente de trabajo.

SEGURIDAD LABORALEs el conjunto de técnicas y procedimientos que tienen por objeto eliminar o disminuir el riesgo de que se produzcan los accidentes de trabajo.

TERMINOS BASICOS

PROTECCIÓN LABORAL Es la acción y efecto de resguardar, defender o amparar los derechos de los trabajadores en su ámbito laboral.

AVANCES

La seguridad y la higiene laboral a avanzado mediante un conjunto de conocimientos científicos y tecnológicos destinados a:

Localizar

Evaluar

controlar

prevenir las causas de los riesgos en el trabajo a que están expuestos los trabajadores en el ejercicio o con el motivo de su actividad laboral. Por tanto es importante establecer que la seguridad y la higiene son instrumentos de prevención de los riesgos y deben considerarse sinónimos por poseer la misma naturaleza y finalidad.

La tecnología es uno de los aspectos mas importantes en cuanto al tema de Higiene y seguridad en la actualidad, gracias a estos ahora tenemos equipos de protección como: guantes, botas, lentes, cascos, bragas, mascarillas, todas hechas con materiales especiales, para preservar la salud y la integridad física de los trabajadores. Otros de los avances gracias a la tecnología son los sistema de seguridad como: detectores de incendio, lámparas de emergencias, entre otros.

En Venezuela comienzan a aprobarse las leyes que incluyen la protección, higiene y seguridad industrial para defender a los trabajadores

En Venezuela y américa latina

la higiene ocupacional ha

enfrentado problemas de

trabajo infantil, condiciones

precarias de trabajo, sector

importante de trabajo

informal no amparado por las

leyes, entre otros.

EVOLUCION NORMATIVA EN VENEZUELA

Primera ley del trabajo (1928).

Ley de trabajo y su reglamento (1936).

Ley de Seguro Social Obligatorio (1967).

Primer Reglamento de las condiciones de Higiene y Seguridad Laboral (1968).

LOPCYMAT (1986), reformada en 2005.

Ley Orgánica del trabajo para los trabajadores y trabajadoras (2012).

ORGANISMOS INTERNACIONALES

O. I. T. (Organización Internacional del Trabajo) O. M. S. (Organización Mundial de la Salud) O. P. S. (Organización Panamericana de la Salud) O. I. S. S. (Organizaciones Internacionales de la

Seguridad Social).

ORGANISMOS EN VENEZUELA Ministerio del Poder Popular del Trabajo y

Seguridad Social (MPPTSS)Instituto Nacional de Capacitación y Educación

Socialista (INCES) Comisión Venezolana de Normas Industriales

(COVENIN)Corporación Venezolana del Petróleo (CVP) Asociación de Higienistas Ocupacionales (AVHO)

Cuerpo de Bomberos Instituto Nacional de Prevención, Salud y

Seguridad Laborales (INPSASEL) Ministerio del Poder Popular para la Salud (MPPS)

Instituto Venezolano de los Seguros Sociales (IVSS)