Conversatorio con las Administradoras de

Riesgos Laborales

Junio 26 de 2019

52 Congreso de Seguridad, Salud y Ambiente

✓El sistema General de Riesgos Laborales fue diseñado,inicialmente, para cubrir a trabajadores dependientesmediante un modelo:

• De aseguramiento

• En competencia

• Con un componente de prevención

Población total 48,7 millones

En edad de trabajar 39,2 millones

PEA 24,9 millones

Ocupados 21,9 millones

Dependientes Independientes 9,4 millones

Introducción

Población cubierta en I-2019

Dependientes 12,6 millones

9,8 millones (78%) 681 mil (7%)AFILIADOS:

Fuentes: Mintrabajo – FILCO, DANE - GEIH y Fasecolda

Prevención

En general, las ARL realizan inversiones en prevenciónsuperiores a lo que la normatividad les exige:

✓Esto es atribuible a que el modelo de riegoslaborales es un modelo de aseguramiento en que laprevención es una inversión.

✓La prevención se refleja en menor accidentalidad.

✓Y por lo mismo en mayor productividad y menormortalidad.

✓La inversión per cápita en prevención se duplicó ensiete años.

Fuentes: Fasecolda

20.4%

Inversión P&P

en 2018

Afiliación al SGRL

✓ Los efectos de la Ley100/93 sobre la afiliaciónse dieron a partir de2001.

✓ La actividad económicainfluye sobre el mercadolaboral y la afiliación.

✓ Sin embargo, la solaactividad económica noexplica la mayor coberturadel Sistema de ProtecciónSocial.

Fuentes: Fasecolda

AJUSTE EXPANSIÓN

Impactos sobre afiliación

✓ La brecha entre el SGRL y el régimen contributivo se ha reducido. Con base en esto se puede

afirmar que en 2018 el SGRL cubrió a 2,4 millones de trabajadores que no hubiera cubierto si el

modelo de aseguramiento no se hubiera emitido.

Fuentes: Cálculos propios con base en cifras de Mintrabajo y Fasecolda

Prevención – Evolución de los accidentes laborales

✓ Hasta 2016 se observó una reducción en el número de accidentes, tendencia que se acentúo en

los últimos años. Si la tasa de 2011 se hubiera mantenido, habrían ocurrido 236 mil accidentes

más en los últimos cinco años.

Fuentes: Cálculos propios con base en cifras de Fasecolda

Prevención – Mortalidad por accidentes laborales

✓ En términos de mortalidad por accidentes laborales, esta ha tenido una tendencia permanente a

bajar. Si la tasa de 2011 se hubiera mantenido, no se habrían evitado 1.983 muertes en los

últimos cinco años.

Fuentes: Cálculos propios con base en cifras de Fasecolda

Siniestros – Población afiliada al SGRL vs no afiliados

✓ Al comparar la población de trabajadores afiliados y no afiliados al SGRL se

observan dos tipos de impactos:

Fuentes: DANE - ENCV

Siniestros – Gastos para atención en salud

La calidad de la atención ha mejorado, esto explicaría el menor tiempo de incapacidad.

Fuentes: Fasecolda

Conclusiones

Gobierno

Nacional

Empleador

✓ La cobertura del SGRL aumentó, lo cual se refleja en la disminución en el gasto

del Subsistema de Salud.

✓ En 2018 el SGRL destinó $767 mil millones en gastos de atención, el 23% de ellos

son atribuibles a la mayor cobertura del modelo de aseguramiento en

competencia.

✓ El menor riesgo de accidentalidad y mortalidad que enfrentan, que sólo en esta

década se ha reducido, respectivamente, en 17% y 42% para los afiliados.

✓ Se evitaron 1.983 muertes y 236 mil accidentes menos en los últimos cinco años.

✓ En 2010 se requería de 2,7 trabajadores por cada cien para reemplazar las

incapacidades. En 2017 esta relación bajó a 1,0 por cada cien. De acuerdo a la

información de la ECV, el 54% de este comportamiento es atribuible al SGRL.

✓ Con ello, las empresas habrían reducido sus costos laborales en:

• $ 136 mil millones anuales por la mayor afiliación.

• $ 365 mil millones por la menor accidentalidad.

Trabajador

Cifras del SGRL

Afiliación empresas – trabajadoresa

Cobertura en el mercado laboral

13 p.p. creció la cobertura de Riesgos Laborales en la población

ocupada del país entre 2010 y 2019.

Retos importantes: informalidad laboral y

afiliación de trabajadores

independientes voluntarios

Fuente: FasecoldaLa información a 2019 se encuentra a primer trimestre.

35%

37%

41%

39%

42%

44%

45%46%

47%

48%

2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 I-2019

Proporción de ocupados afiliados al SGRL

Empresas afiliadas

4,5% creció el número de empresas afiliadas en el primer trimestre

de 2019 y el periodo inmediatamente anterior.

813.884

empresas en

promedio

estuvieron

afiliadas en el

primer trimestre

de 2018.

Fuente: FasecoldaLa información a 2019 se encuentra a primer trimestre.

438

491

557

608595

644

688

743

806 814

2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 I-2019

Nro. promedio de empresas (Anual en miles)

Trabajadores afiliados

2.6% creció el numero de trabajadores afiliados en el primertrimestre de 2019 y el periodo inmediatamente anterior.

10,48 millones de trabajadores

estuvieron protegidos en el primer trimestre

de 2019.

Fuente: FasecoldaLa información a 2019 se encuentra a primer trimestre.

6.814

7.499

8.4318.272

8.937

9.657

10.04010.238

10.488 10.475

2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 I-2019

Nro. promedio de trabajadores (Anual en miles)

Independientes afiliados

Los trabajadores

independientes

aumentaron su

participación en 2,7

p.p., desde la

obligatoriedad de su

afiliación.

En promedio, los trabajadores independientes afiliados sumaron

680.963 trabajadores durante el primer trimestre de 2019.

Fuente: FasecoldaLa información a 2019 se encuentra a primer trimestre.

1,9%

2,8%

3,9% 3,8%

4,8%5,3% 5,3%

6,3%

8,2%

6,5%

2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 I-2019

Porcentaje de trabajadores independientes

Distribución de todos los trabajadores, por clase de riesgo

La clase de riesgo I

agrupa

aproximadamente 4

millones de

trabajadores.

Fuente: FasecoldaLa información a 2019 se encuentra a primer trimestre.

Riesgo I

37%

Riesgo II

15%

Riesgo III

20%

Riesgo IV

13%

Riesgo V

15%

Distribución de los trabajadores por clase de riesgo

Comportamiento de los siniestrosb

Accidente de trabajo (AT)

20% disminuyó la tasa de accidentes de trabajo* entre 2014 y

2018.

647.310 accidentes

de trabajo se

presentaron

durante el periodo

de abril de 2018 a

marzo de 2019.

Fuente: Fasecolda. * Medida como: (total accidentes de trabajo)/(Número promedio de trabajadores afiliados)

6,6

7,4

7,8

7,5

7,7

7,5

7,0

6,4

6,2 6,1

2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 Abril 2018-

Marzo 2019

Total AT por cada 100 trabajadores

Enfermedad laboral (EL)

24% disminuyó la tasa de enfermedad laboral* entre 2010 y

2018.

10.524

enfermedades se

calificaron como de

origen laboral

durante el periodo

de abril de 2018 a

marzo de 2019.

Fuente: Fasecolda. * Medida como: (total enfermedad laboral)/(Número promedio de trabajadores afiliados)

130,6

110,4

119,2

114,6

108,7

99,2

105,3

94,7

99,6 99,7

2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 Abril 2018-

Marzo 2019

Tasa EL por cada 100 mil trabajadores

Muertes

46% disminuyó la tasa de muertes entre 2010 y 2018.

555 muertes

calificadas como de

origen laboral se

presentaron

durante el periodo

de abril de 2018 a

marzo de 2019.

Fuente: Fasecolda. * Medida como: (total muertes)/(Número promedio de trabajadores afiliados)

10,1

9,2

8,0

8,6

6,4

5,96,0

5,5 5,55,3

2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 Abril 2018-

Marzo 2019

Tasa de Muerte por cada 100 mil trabajadores

Generando valor cuando el mundo cambia!!

Los desafíos del Sistema General de Riesgos Laborales

Retos de la protección social

para trabajadores informales

Impacto de P&P frente al

ausentismo laboralLas plataformas digitales y P&P

BIG data, e inteligencia

artificial y el SGRLLos trabajos y trabajadores

del futuro

La cultura del cuidado

Gracias