Estudio de la formacion de ingenieria
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Nombre de la materiaEstructura de la industria de la transformaciónNombre de la LicenciaturaIngeniería en Sistemas
Nombre del alumnoVíctor Hugo González YáñezMatrícula000024649
Nombre de la TareaPerfil, competencias y campo laboral del ingeniero
mexicanoUnidad #Perfil del ingeniero, importancia y aplicación
Nombre del TutorClaudia Montserrat Roque de la RosaFecha20/10/2015
Unidad 7: Perfil del ingeniero, importancia y aplicación
Estructura de la industria de la transformación
Contenido
Introducción 3
¿A qué responden los cambios en los perfiles de ingeniería? 4¿Cuáles son los requerimientos actuales para el ingeniero 5 industrial o en TIC?
Explica en qué consiste la nueva era posindustrial y cómo 7impacta al ingeniero
Investiga cuál es el campo laboral del ingeniero industrial o TIC 8
Conclusiones 9
Fichas bibliograficas 9
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Unidad 7: Perfil del ingeniero, importancia y aplicación
Estructura de la industria de la transformación
Introducción
En esta investigación presento un análisis sobre nuevos perfiles de formación de ingenierios que
actualmente se definen en el sector industrial, en el contexto de la transformación productiva y la
competitividad comercial. La preocupación central es explicar la trascendencia de la posesión de rasgos de
personalidad y capacidades productivas en los ingenieros dentro de los procesos de modernización
tecnológica así como sus diversas implicaciones en los retos que los nuevos egresados en el área de
ingeniería se les presentarán.
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Unidad 7: Perfil del ingeniero, importancia y aplicación
Estructura de la industria de la transformación
¿A qué responden los cambios en los perfiles de ingeniería?
La necesidad de contar con ingenieros que tengan una formación básica y general en los
conocimientos técnicos y científicos y fundamentales para que tengan un desempeño laboral flexible
y cambiable en diferentes áreas. Se necesita un ingeniero que aplique de una manera provechosa
los conocimientos de las ciencias básicas en la comprensión, explicación, así como solución de los
diferentes problemas que se presenten.
La ingeniería es una profesión que ha estado muy ligada al desenvolvimiento histórico de las
sociedades, particularmente en los últimos siglos de la era moderna. Esta importancia social que por
mucho tiempo ha ostentado la ingeniería, radica en su estrecha relación con el logro del bienestar
social y en la actualidad, frente a la creciente industrialización y el avance tecnológico, la ingeniería
experimenta cambios radicales e irreversibles además de que ha pasado a convertirse en un
ingrediente estratégico del desarrollo económico e industrial de muchas naciones.
Ahora ante la velocidad del cambio tecnológico y los procesos de reestructuración industrial
alentados por la globalización de los mercados, la enseñanza de la ingeniería y en general la
educación tecnológica, han sido arrastradas por la ola de reformas estructurales que desde hace una
década ha venido instrumentando el Estado en los ámbitos económico, educativo y principalmente
industrial.
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Unidad 7: Perfil del ingeniero, importancia y aplicación
Estructura de la industria de la transformación
¿Cuáles son los requerimientos actuales para el ingeniero industrial o en TIC?
Formar profesionistas capaces de integrar y administrar tecnologías de la información y
comunicaciones, que contribuyan a la productividad y el logro de los objetivos estratégicos de las
organizaciones; caracterizándose por ser líderes, críticos, competentes, éticos y con visión
empresarial, comprometidos con el desarrollo sustentable.
Los estudios citados se efectuaron en zonas con alta densidad industrial, ciertamente que las
distintas valoraciones que a los empleadores sostienen respecto a los egresados de las escuelas de
ingeniería privadas y públicas son resultado de una oferta institucional existente en materia de
formación de ingenieros.
En el caso de el ingeniero en sistemas debe mantener cumplir con ciertos requerimientos para
así tener un desempeño profesional.
Desempeñar funciones de consultoría y auditoría en el campo de las Tecnologías de la
Información y Comunicaciones.
Crear empresas en el ámbito de las Tecnologías de la Información y Comunicaciones.
Diseñar, implementar y administrar redes de cómputo y comunicaciones, bajo modelos y
estándares internacionales, para satisfacer las necesidades de información de los sistemas
sociales, garantizando aspectos de seguridad y calidad.
Administrar proyectos que involucren Tecnologías de la Información y Comunicaciones en las
organizaciones conforme a requerimientos establecidos.
Diseñar, desarrollar y mantener sistemas de bases de datos asegurando la integridad,
disponibilidad y confidencialidad de la información almacenada.
Integrar las diferentes arquitecturas de hardware y administrar plataformas de software para
incrementar la productividad en las organizaciones.
Implementar sistemas de seguridad bajo políticas internas de las organizaciones y estándares
aceptados.
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Unidad 7: Perfil del ingeniero, importancia y aplicación
Estructura de la industria de la transformación
Observar los aspectos legales del uso y explotación de las Tecnologías de la Información y
Comunicaciones.
Desarrollar e implementar sistemas de información para el control y la toma de decisiones
utilizando metodologías basadas en estándares internacionales.
Analizar, diseñar y programar dispositivos con software empotrado.
Utilizar tecnologías y herramientas actuales y emergentes acordes a las necesidades del
entorno.
Integrar soluciones que interactúen mediante sistemas de comunicaciones.
Perspectiva Laboral
Puede laborar en empresas públicas o privadas de Telecomunicaciones y Sistemas de
Información, desarrollarse hacia posiciones de Dirección de Planeación, Producción y Desarrollo
Tecnológico. La formación del Ingeniero en Sistemas le permite atender la evaluación de propuestas
económicas en la generación de nuevas alternativas productivas, trabajando en bufetes de
consultoría y negocios propios. Además, puede desarrollar actividades de análisis, diseño,
equipamiento optimización y administración de sistemas de Telecomunicaciones y Sistemas
computacionales.
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Unidad 7: Perfil del ingeniero, importancia y aplicación
Estructura de la industria de la transformación
Explica en qué consiste la nueva era posindustrial y cómo impacta al ingeniero
En la era posindustrial, el dominio de habilidades y actitudes empresariales constituye un
factor determinante en la estructuración del proceso de aprendizaje organizacional, por tal motivo, la
conformación de una capacidad tecnológica más vigorosa. Ante la creciente complejización de las
tecnologías empleadas y su incorporación en la industria competitiva, el conocimiento científico y
tecnológico adquiere un valor de uso y de intercambio, al mismo tiempo que se ha convertido en el
factor clave de la economía.
En las últimas décadas, el campo profesional de la ingeniería ha experimentado acelerados
cambios en sus prácticas, contenidos y presencia social. Siempre se ha reconocido su destacado
papel en el logro del bienestar social, actualmente y frente a la creciente industrialización y el avance
tecnológico, la ingeniería ha pasado a convertirse en un componente estratégico del desarrollo
económico y social de muchas naciones.
La formulación de políticas industriales y modelos económicos orientados a la promoción de
este sector se ha traducido no sólo en el rápido crecimiento y diversificación de la industria
manufacturera, sino en el gradual escalamiento social y político de los ingenieros.
De este modo, la profesión de la ingeniería se ha visto envuelta en las prioridades económicas
y comerciales que han sostenido los procesos de la industrialización en la mayoría de los países.
Además, en la actualidad debido a la conveniencia que tiene para la ingeniería el dominio de la
técnica, el número de ingenieros que ostenta un país se ha resuelto como uno de los indicadores de
su potencialidad tecnológica e industrial, al mismo tiempo que puede resultar en una ventaja
comparativa respecto de otras naciones.
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Unidad 7: Perfil del ingeniero, importancia y aplicación
Estructura de la industria de la transformación
Investiga cuál es el campo laboral del ingeniero industrial o TIC
El Ingeniero en TIC podrá desempeñarse de manera independiente, en empresas privadas o
instituciones del sector público, nacional e internacional, que se avoquen de manera directa al desarrollo de
productos y servicios basados en sistemas y tecnologías de la información y comunicación en todas sus fases
como son: planeación, diseño, desarrollo, supervisión y mantenimiento.
Podrá incorporarse a una empresa del ámbito financiero, gubernamental, manufacturero o de servicios
de tecnologías de información, desempeñándose inicialmente como especialista de una tecnología para
posteriormente liderar proyectos, gerente o director de área o especializarse en las soluciones para un sector
de la industria.
Su campo de trabajo podrá ubicarse en los centros de investigación y desarrollo, laboratorios y
universidades, en donde podrá seguir una carrera como investigador a través de la aplicación y el desarrollo
de modelos teóricos para la innovación de las tecnologías de información en donde se orienta al desarrollo de
sistemas, así como a la integración, operación y mantenimiento de servicios computacionales.
El egresado de esta carrera podrá crear su propia empresa o trabajar como consultor para ofrecer
servicios de asesoría e integración de soluciones a los procesos del negocio, alineando de forma estratégica
las tecnologías de información a los procesos del negocio.
Este Ingeniero podrá desarrollarse en empresas o instituciones públicas y privadas tanto a nivel nacional
como internacional en donde la innovación tecnológica y la administración de la tecnología sean estratégicas.
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Unidad 7: Perfil del ingeniero, importancia y aplicación
Estructura de la industria de la transformación
Conclusiones
El desarrollo tecnológico se percibe como un proceso dinámico que nunca se detiene, pues se vive en
un mundo cambiante, las condiciones de vida se van transformando con el devenir del tiempo. Esto hace que
el hombre esté continuamente explorando nuevas estrategias, herramientas y actividades de supervivencia,
creando, al mismo tiempo, nuevas tecnologías, las que a su vez repercuten en los pueblos, pues su presencia
genera cambios subsiguientes, proceso que se convierte en un ciclo ininterrumpido. Así, el cambio tecnológico
acelerado que caracteriza las sociedades, hace aún más patente la necesidad de unos recursos humanos
adecuadamente formados y con capacidad para adaptarse y generar cambios en el entorno.
Fichas Bibliograficas
(http://www.ittepic.edu.mx/ofertaeducativa/licenciatura/itic, 2011)
(http://ess.iesalc.unesco.org.ve/index.php/ess/article/viewFile/365/304, 2005)
(http://site.ebrary.com/lib/initesp/reader.action?docID=10168749, 1998)
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