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MANUAL DE BIENVENIDA Facultad de Contaduría, Administración e Informática Siente el orgullo de ser parte de la FCAeI de la UAEM
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MANUAL
DE
BIENVENIDA
Facultad de Contaduría, Administración
e Informática
Siente el orgullo de ser parte
de la FCAeI de la UAEM
2
BIENVENIDOS
“Nada puedes enseñarle a un hombre, sólo puedes ayudarlo a que lo
descubra dentro de sí mismo” Galileo Galilei.
3
INTRODUCCIÓN
El presente manual de bienvenida busca instruir a los
estudiantes, al profesional y a todo interesado, sobre las
autoridades de la UAEM. Asimismo, sobre la FCAeI, su historia,
organización e información académica. De igual modo, acerca
de los derechos y obligaciones del estudiante ante la
universidad y la facultad.
El manual está dividido en cuatro secciones, que son:
Primera, donde se muestra el escudo de la UAEM y cómo está
organizada su administración.
Segunda, en la que se presenta la historia de la FCAeI, su
misión y visión, así como su estructura organizacional.
Tercera, en que se exhibe la oferta académica, en las
licenciaturas de contaduría, administración e informática, ya
sea en las modalidades convencional o abierta y a distancia. Lo
anterior, sin dejar de considerar la educación contínua. Por
último, da cuenta del posgrado, con maestría en administración
y especialidades.
Cuarta, da a conocer los derechos y obligaciones que hay en la
UAEM y en la FCAeI.
4
El manual de bienvenida tiene como marco de referencia la Ley
Orgánica de la UAEM, el Estatuto General y el Reglamento
Interno de la FCAeI.
5
CARTA DE BIENVENIDA A LOS NUEVOS ESTUDIANTES
Estimados estudiantes:
La Facultad de Contaduría, Administración e Informática
de la Universidad Autónoma del Estado de Morelos les da la
más cordial bienvenida a esta nuestra institución.
Nos es muy grato que hayan considerado a la FCAeI para
su preparación profesional, aquí encontrarán un ambiente
universitario dinámico que les permitirá un desarrollo
personal e intelectual de alto nivel.
Nuestra facultad está afiliada a organismos educativas
como la Asociación Nacional de Facultades y Escuelas de
Contaduría y Administración (ANFECA) y la Asociación
Latinoamericana de Facultades y Escuelas de Contaduría y
Administración (ALAFEC) de reconocido prestigio nacional e
internacional.
Nuestros alumnos, jóvenes talentosos y comprometidos,
responden a estrictas exigencias académicas y personales
que dan sentido a nuestra misión educativa y a nuestro
6
objetivo de formar profesionales altamente competitivos en
las áreas de la contaduría pública, la administración y la
informática.
Retomen, pues, jóvenes alumnos la frase de Galileo Galilei
que dice: “Nada puedes enseñarle a un hombre, sólo puedes
ayudarlo a que lo descubra dentro de sí mismo” háganla
suya, consideren que la sociedad confía y cree en ustedes,
en su entrega y capacidad creativa.
Bienvenidos a nuestra Facultad.
"POR UNA HUMANIDAD CULTA"
M.A. MARTÍN CADENA SOLÓRZANO
7
CONTENIDO
Introducción 3 Carta de Bienvenida a los nuevos
estudiantes
5
1 Información general 10
2 Historia de la FCAeI 18 3 Misión y visión 27
4 Organigrama de la FCAeI 28 5 Información Académica
Plan de estudios 2004 de la Licenciatura en Contador Público.
Plan de estudios 2004 de la Licenciatura en Administración
Plan de estudios 2008 de la Licenciatura en Informática
Plan de estudios de la Licenciatura
en Administración Pública Educación Continua
Diplomado en Contribuciones Fiscales
Diplomado en Recursos Humanos Diplomado en Finanzas
Diplomado en Redes de Computadoras.
Programas de Posgrado Perfiles de Ingreso
Contaduría Pública, Licenciado en Administración, Licenciado en
Administración Pública e Informática
Requisitos de ingreso
Requisitos de permanencia Perfiles de egreso
29
30
31
33
34
35
36
37 38
39
41 42
43
44 45
8
Contador Publico
Licenciado en Administración
Licenciado en Administración Pública
Licenciado en Informática
45
47
50
53
6
7
Derechos y Obligaciones Derechos.
Obligaciones Disciplina
Aprovechamiento Examen Ordinario
Examen Extraordinario Exámenes a Título de Suficiencia
Servicio Social Prácticas Profesionales
Modalidades de Titulación
Tesis y examen profesional Examen general de egreso de la
Licenciatura (CENEVAL) Memoria de trabajo
Trabajo de desarrollo profesional por etapas
Estancias de investigación y/o industriales
Certificación de productividad académica
Diplomado para la capacitación y actualización profesional
Titulación automática por conclusión de estudios de Posgrado
Titulación automática por promedio
Servicios
56 57
59 60
62 63
64 65
67 69
70
71 71
72
72
73
73
74
74
75
76
9
Unidad de Servicios Escolares de la
Facultad
Centro de Cómputo Biblioteca de la DES de Ciencias
Sociales y Administrativas Servicio Médico
Transporte Universitario Directorio de la Facultad
76
81 82
86
87 91
10
INFORMACIÓN
GENERAL
11
UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DEL ESTADO DE MORELOS
SIGNIFICADO DE SU ESCUDO
EN EL BLASÓN
LA SERPIENTE: Representa a Quetzalcóatl, se halla en frisco de la Pirámide de Xochicalco y simboliza la cultura.
CAMPO IZQUIERDO: Jeroglífico de Tamoanchán, El Árbol
Trunco, Paraíso Mítico de la Mitología Mexicana.
CAMPO DERECHO: Jeroglífico de Cuauhnahuac, El Árbol que Habla y con Oaxtepec se significaba la Unidad del Estado.
CAMPO SUPERIOR: Jeroglífico de Oaxtepec, Árbol de Huaje
Sección oriental del Estado de Morelos, Tierra de Hegemonía de toda La Región en la época Prehispánica.
CAMPO INFERIOR: El Campo Negro simboliza la Cultura; y
los Siete Rombos Plateados significaban la Luz en la
Oscuridad, y representan las Siete Tribus Nahuatlacas.
12
Autoridades Universitarias
En forma breve se te instruirá
acerca de cómo están
organizadas las autoridades
universitarias y cuáles son sus principales
funciones.
Nuestra máxima casa de Estudios, se rige por su
Ley Orgánica la cual contienen su forma de
organización: la naturaleza, finalidades,
facultades, autoridades, patrimonio, personal y
patronato.
Las Autoridades Universitarias son:
1. Junta de Gobierno. 2. Consejo Universitario.
3. Rector. 4. Patronato.
5. Secretario de la Universidad. 6. Consejos Técnicos Escolares.
7. Directores de las Facultades, Escuelas, Institutos y Centros
de Investigación.
13
Junta de Gobierno
Cuerpo Colegiado integrado por siete miembros,
todos ellos mexicanos, profesionales, honorables,
progresistas electos por el Consejo Universitario.
Dentro de sus atribuciones está la de formular la
terna para la designación del Rector,
nombramientos del auditor, de las personas que
formen el Patronato y de designar y remover al
Tesorero de la Universidad, entre otras.
Consejo Universitario
Está formado por el Rector, los Directores de las
Facultades, Escuelas, Institutos y Centros de
14
Investigación, un Consejero Profesor
representante de cada Facultad o Instituto, un
Consejero Alumno de cada Facultad, Escuela o
Instituto, dos empleados de la universidad y dos
representantes del Sindicato Académico de la
UAEM.
Los Consejeros propietarios y
Suplentes representantes de los
Profesores se eligen por voto
directo y por mayoría simple, en
Asamblea General de los
profesores en ejercicio en cada
una de las Facultades, Escuelas
o Institutos.
Los Consejeros Alumnos, serán designados por
elección directa y por mayoría de votos de los
alumnos inscritos y en Asamblea General que
será convocada por la Sociedad de Alumnos de
cada Facultad, Escuela o Instituto.
Los Consejeros profesores duran en su cargo dos
años y los Consejeros Alumnos un año.
15
El Consejo Universitario tiene dentro de sus
atribuciones:
1. Expedir la normatividad que rige a la Máxima
Casa de Estudios.
2. Elegir a los miembros de la Junta de
Gobierno.
3. Designar al Rector a propuesta de la Junta
de Gobierno.
4. Nombrar y remover a los directores de las
Facultades, Escuelas o Institutos.
5. Crear, modificar o suprimir Facultades,
Escuelas o Institutos.
6. Aprobar y modificar los Planes de Estudio y
de Investigación. Entre otras.
Rector
Es Jefe nato de la Universidad
y su representante, dura en su
cargo seis años. Preside el
Consejo Universitario. El Rector
cuidará del exacto
cumplimiento de las
16
disposiciones de la Junta de Gobierno y de las
que dicte el Consejo Universitario.
Director
Es el responsable de la
Dirección docente y
administrativa de la misma
Facultad o Escuela, se designa
por un periodo de tres años y
puede ser reelecto una sola
vez.
Dentro de sus atribuciones está el representar a
su Facultad o escuela, presidir el Consejo Técnico
con voz y voto Art.96 Frac. III Estatuto General
y rendir a la Rectoría, informe sobre las
actividades de la Facultad o Escuela al término de
cada período escolar, entre otras.
Consejo Técnico
Es el órgano máximo de cada facultad, Escuela o
Instituto que integran la UAEM, el Consejo
Técnico está compuesto por un representante
17
propietario y suplente del profesorado y un
propietario y suplente del alumnado de cada año
de estudios de las licenciaturas que se imparten
en cada Facultad, Escuela o Instituto.
Sus atribuciones son: vigilar el estricto
cumplimiento de las Leyes y reglamentos
Universitarios, estudiar los métodos, planes y
programas de enseñanza que se someten por
conducto del Rector a consideración del Consejo
Universitario, formulan las ternas para elegir
director y además es órgano de consulta.
18
HISTORIA
DE LA
FCAeI
19
Historia de la Facultad de Contaduría, Administración e
Informática
En 1943 inicia la Escuela de Comercio y
Administración en el Estado de Morelos,
formando parte del Instituto de Educación
Superior del Estado, abriendo sus puertas a los
estudiantes que deseaban realizar estudios
superiores; quienes eran admitidos al terminar la
secundaria y durante siete años se sometían a
una disciplina académica que les permitiría
obtener el título de Contador Público al finalizar
sus estudios.
En 1955, debido a los resultados obtenidos y a la
incosteabilidad de las operaciones la Escuela de
FCAeI
20
Comercio y Administración (ECA) se vio en la
necesidad de cerrar sus puertas.
Fue hasta 1962 cuando la Escuela de Comercio y
Administración (ECA) con la carrera de Contador
Público renace bajo la dirección del C.P. Darío
González Moreno.
En el año de 1966 egresa la primera generación
de Contadores Públicos integrada por 43
alumnos y se incorpora una nueva
licenciatura: la Licenciatura en Administración de
Empresas.
En 1977 se crea la división de estudios de
posgrado ofertando: la Maestría en
Administración y Especialidades en Recursos
Humanos y Fiscal obteniendo el reconocimiento
oficial de Facultad de Contaduría y Administración
(FCA).
En 1981 se oferta la especialidad en Finanzas.
En 1987 se erige la Licenciatura en Informática
con un enfoque administrativo. Motivo por el cual
el Consejo Técnico de la FCA decide agregar al
nombre la “I” resultando el nombre actual:
Facultad de Contaduría, Administración e
21
Informática (FCAeI).
En 1997 bajo la Dirección de MA y CP Raúl
Trujillo Escobar, se crea la especialidad en
Sistemas de Información.
En el mes de noviembre de 2005 bajo la
Dirección del MA y CPC Rey Martínez Mendoza,
aprobó el Consejo Universitario por unanimidad
de votos el Plan de Estudios 2004 de las
licenciaturas de Contador Público y
Administración.
Es importante mencionar que es la primera
ocasión en la historia de la UAEM, que se tiene un
Plan de Estudios como Dependencia de Educación
Superior (DES) que permite la movilidad
estudiantil entre los campus: Norte
(Cuernavaca), Sur (Jojutla) y Oriente (Cuautla).
En agosto 2005, la FCAeI inicia la oferta
educativa abierta y a distancia de la Licenciatura
de Contador Público y en el año 2006 la de
Licenciado en Administración.
22
La Facultad hoy
La FCAeI ha establecido,
en sus 49 años de
existencia, un parámetro
de relevancia académica en
la educación superior
sobre la base de: un
Claustro de Profesores actualizados profesional y
académicamente; Planes de Estudio
académicamente exigentes y estratégicamente
flexibles; colaboradores administrativos
comprometidos con la institución, a fin de
satisfacer las necesidades sociales.
Tenemos promoción de
ingreso anual.
Los cursos son semestrales.
Contamos con dos turnos:
matutino y vespertino,
operando en un horario de
7:00 a 21:30 de lunes a
viernes y para Posgrado Viernes y sábados.
23
Nuestra Oferta educativa:
Escolarizada: una maestría, cuatro
especialidades y Cuatro licenciaturas.
Abierta y a Distancia: dos licenciaturas.
Educación permanente: Diplomados en Fiscal,
Finanzas, Recursos Humanos, Redes de
Computadoras, entre otros y cursos técnicos.
Estamos afiliados con instituciones educativas
a nivel Nacional e Internacional.
Tenemos convenios de movilidad estudiantil a
nivel nacional e internacional.
Tenemos convenios para prácticas
profesionales con organismos públicos y
privados.
Programa de jóvenes emprendedores.
En un programa educativo que se lleva a cabo en
la UAEM a través del convenio que se tiene
firmado con IMPULSA–Morelos, permite a los
estudiantes aprender los conceptos básicos del
funcionamiento de una empresa, la importancia
del trabajo en equipo, responsabilidad social,
creatividad, además de capitalizar, desarrollar,
24
producir, vender y liquidar la empresa que ellos
mismos han creado
Tenemos eventos deportivos
y culturales.
Nuestros Planes de Estudio
están en constante
actualización.
Nuestra infraestructura y equipamiento esta
integrada por:
2 centros de cómputo como apoyo a su
formación.
25 aulas.
1 auditorio (200 personas).
Oficinas Administrativas.
25
Baños.
Laboratorio de Sistemas Digitales.
Biblioteca.
Proyectores.
Cañones.
Videograbadoras.
T.V.
Sala Audiovisual.
Centro de Apoyo
Bibliográfico.
Pizarrón Electrónico.
Contamos con bolsa de trabajo.
Nuestra página WEB www.fcaei.uaem.mx
Somos la facultad con el mayor número de
estudiantes de la UAEM.
Contamos con el apoyo de becas por parte de
organismos (tales como: Presidencia Municipal
y PRONABES).
Contamos con un programa de tutorías.
26
Se acreditaron los programas educativos de las
tres licenciaturas: Licenciatura en
Administración, Contaduría Pública y
Licenciatura en Informática, con el nivel 1
CIEES (Comité Interinstitucional de Evaluación
de Educación Superior).
Nuestra facultad participa en la Asociación
Latinoamericana de facultades y escuelas de
Contaduría y Administración (ALAFEC).
27
MISIÓN
Formar integralmente profesionales a nivel
superior y de posgrado, en las áreas de la
Contaduría pública, Administración e
Informática; así como, a docentes y
colaboradores dentro de una cultura de
servicio, calidad, productividad, excelencia
y ética a fin de satisfacer las necesidades
sociales.
VISIÓN
Ser una institución de excelencia educativa
a nivel superior y de posgrado en la
docencia e investigación, acreditada
académicamente, que contribuya a que sus
egresados puedan competir en el mercado
laboral tanto en el ámbito Nacional como
en el Internacional.
28
La Facultad para el desempeño de sus funciones
y poder alcanzar su misión se ha organizado de la
siguiente manera:
29
INFORMACIÓN
ACADÉMICA
30
NIVEL LICENCIATURA
La licenciatura, constituye el primer grado
académico de la educación superior en el país.
CONTADOR PÚBLICO
PLAN DE ESTUDIOS DE LA LICENCIATURA 2004
PLAN DE ESTUDIOS DE LICENCIATURA 2004
31
ADMINISTRACIÓN
PLAN DE ESTUDIOS DE LICENCIATURA 2004
32
El Plan de Estudios 2004 para las carreras de
L.A. y C.P. está integrado por: 47 cursos básicos
o fundamentales; y cuatro optativos los cuales
servirán para satisfacer las necesidades
académicas según aptitudes e intereses
profesionales de cada estudiante, fortaleciendo su
área del conocimiento.
La experiencia de los tres campus ha demostrado que es necesaria la adquisición de habilidades
básicas como “Lectura y Redacción” e “Inglés”, por lo que se ha considerado pertinente que el
estudiante curse de manera obligatoria estos dos
cursos. El alumno podrá cursar “lectura y redacción” en
cualquiera de los primeros 4 semestres, presentando su constancia para ingresar al quinto
semestre. En el caso de los dos cursos de “inglés” tendrá la
opción de hacerlo en cualquiera de los primero ocho semestres y es requisito para ingresar al
noveno semestre. La duración máxima de cada uno de los cursos
será de de 80 Horas. Estos cursos serán implementados por cada unidad académica
mediante la modalidad de talleres o seminarios. En caso de que el alumno cuente con
conocimientos del idioma podrá ser exentado de
los cursos de inglés presentando una constancia de comprensión de textos en ingles expedida por
el Centro de Lenguas de la UAEM.
33
PLAN DE ESTUDIOS LICENCIATURA EN
INFORMATICA 2008
1er SEMESTRE 2do
SEMESTRE 3er SEMESTRE 4to SEMESTRE 5to SEMESTRE
6to
SEMESTRE 7mo SEMESTRE
8vo
SEMESTRE
Dinámica social
y ética en la
información
Fundamentos
de Derecho
Sistemas de
Información I
Introducción a
las redes de
Computadoras
Administración
en redes de
Computadoras
Redes de
Computadora
s de área
amplia
Seguridad en
redes de
computadoras
Programación
Web II
Matemáticas
discretas
Costos y
Presupuestos
Matemáticas
financieras
Sistema de
Información II
Programación
Visual
Programación
Distribuida
Programación
Web I
Comercio
Electrónico
Introducción a
la programación
Programación
básica
Sistemas
operativos I
Sistemas
Operativos II
Seguridad de
Datos
Investigación de
Operaciones
Tópicos
selectores de
redes de
computadoras
Evaluación de
Proyectos
Cálculo
diferencial e
integral
Finanzas Estructura de
Datos I
Estructura de
Datos II
Optativa
Terminal I
Optativa
Terminal II
Optativa
Terminal III
Optativa
Terminal IV
Contabilidad Probabilidad
y Estadística
Arquitectura de
computadoras
Programación
Avanzada Inglés Técnico
Derecho
Informático
Administración
Informática
Auditoria en
Información
Administración Computación
Digital Mercadotecnia Base de Datos I
Base de Datos
II
Base de
Datos III
Metodología de
la Investigación
Seminario de
Investigación
I
El Plan de Estudios 2008 está integrado por: 48
cursos básicos o fundamentales; y 240 horas de
estancia en centros de trabajo vinculados con el
campo profesional, en el que se pretende la
integración de conocimientos teórico-prácticos, el
34
desarrollo de habilidades, destrezas y actitudes
que habrán de permitir al egresado el ejercicio de
esta profesión.
PLAN DE ESTUDIOS LICENCIATURA ADMINISTRACION PÚBLICA
El Plan de Estudios para la carrera de L.A.P. está
integrado por: 40 cursos básicos o
fundamentales; y tres optativos los cuales
servirán para satisfacer las necesidades
académicas según aptitudes e intereses
35
profesionales de cada estudiante, fortaleciendo su
área del conocimiento.
Cursos obligatorios sin valor en créditos de:
Lectura y Redacción e inglés I y II.
EDUCACIÓN CONTINUA
Los Diplomados en Contribuciones Fiscales,
Recursos Humanos, Finanzas y Redes de
Computadoras son programas académicos que
pretenden capacitar al profesional en un dominio
específico, a través de la adquisición de
habilidades y destrezas concretas, así como
actualizar al egresado en conocimientos recientes
y novedosos.
El diplomado en "Contribuciones Fiscales" está
integrado en doce módulos que equivalen a un
total de 168 horas (6 meses), mismos que a
continuación se detallan:
36
Objetivo.- Aprender a analizar, interpretar y
aplicar las disposiciones fiscales en vigor, bajo las
directrices de un estricto cumplimiento, de
nuestro sistema jurídico, del riguroso estudio y
práctica de los métodos y procedimientos que de
manera más adecuada permitan optimizar los
costos financieros y administrativos de las
contribuciones.
CONTRIBUCIONES FISCALES M
OD
ULO
I Código Fiscal de la Federación
II Impuesto especial a tasa única
III Contribuciones Indirectas
IV Normas de información Financiera
V Personas físicas
VI Estructura General y Aspectos Inflacionarios del
ISR
VII Pagos y Obligaciones Fiscales
VIII Comercio exterior
IX ISR de Sueldos y Salarios
X Acciones y Dividendos
XI Seguro Social
XII Defensa Fiscal
37
El Diplomado en "Recursos Humanos" está
integrado para su estudio en cuatro módulos que
equivalen a un total de 160 horas (tres meses),
mismos que a continuación se detallan:
RECURSOS HUMANOS
MO
DU
LO
I Fundamentos, Selección y Capacitación
II Administración de Personal, de Sueldos y Salarios
III Relaciones Laborales
IV Calidad y Desarrollo Organizacional
Objetivo.- Sensibilizar a los participantes
respecto al nuevo entorno que tienen las
organizaciones, y facilitarles el desarrollo de las
competencias requeridas para aplicar los
sistemas de administración de recursos humanos
con el enfoque estratégico.
38
El Diplomado en "Finanzas" está integrado para
su estudio en seis módulos que equivalen a un
total de 160 horas (tres meses), mismos que a
continuación se detallan:
Objetivo.- Actualizar al participante a un nivel
profesional, en el desarrollo de la actividad
financiera empresarial, como un ser activo que
construye y transforma su propio conocimiento
contable, económico, fiscal financiero y
administrativo, garantizando aplicación
congruente a su entorno empresarial.
FINANZAS
MO
DU
LO
I Normas de Información Financiera
II Administración de Capital de Trabajo
III Financiamiento e Inversiones
IV Entorno Macroeconómico y Finanzas Internacionales
V Planeación Estratégica Empresarial
VI Mercado de Dinero y Capitales
39
El Diplomado en "Redes de Computadoras" está
integrado para su estudio en seis módulos que
equivalen a un total de 160 horas (tres meses),
mismos que a continuación se detallan:
REDES DE COMPUTADORAS
MO
DU
LO
I Redes LAN y Redes WAN
II Arquitectura de Computadoras
III Sistema de Cableado Estructurado
IV WI-FI
V Sistema Operativo LINUX
Objetivo.- Formar especialistas, dotándoles de los
conocimientos metodología y herramientas en el
uso de las redes de computadoras que les
permitan definir criterios de selección adecuadas
a cada una de las necesidades de las
organizaciones. Así mismo, actualizar y capacitar
al más alto nivel en materia de diagnóstico,
instalación y mantenimiento de las plataformas
requeridas
40
Los diplomados son válidos como opción de
titulación para egresados de la UAEM, de acuerdo
al Reglamento de Titulación.
41
NIVEL POSGRADO
La maestría tiene como objetivos formar
profesionales en el área administrativa y de
gestión, capaces de realizar investigación
adaptativa y desarrollar un ejercicio profesional
de alto nivel.
En la facultad contamos con la Maestría en Administración.
Las Especialidades tienen por objeto profundizar
en un área específica del conocimiento para
capacitar al profesional en el dominio de
métodos, técnicas y herramientas de ese campo.
Su duración es de un año.
Las especialidades son:
Fiscal
Recursos Humanos
Sistemas de Información
42
PERFILES DE INGRESO
Perfil de ingreso para las carreras en Contaduría Pública y Licenciaturas en Administración.
Quien aspire a ingresar deberá poseer las siguientes
características:
1. Capacidad de interpretación y análisis de datos. 2. Capacidad de síntesis de información.
3. Capacidad para integrarse con grupos de trabajo y dirigirlos. 4. Adecuada expresión del lenguaje oral y escrito.
5. Vocación de servicio. 6. Actitud de respeto y compromiso en el aspecto social,
profesional y personal. 7. Conocimientos básicos del área económica-administrativa.
Perfil de ingreso para la carrera de Licenciado en Administración Pública.
Entre los conocimientos, capacidades, habilidades académico-
profesionales, valores y rasgos esenciales de personalidad que
se desean con el aspirante a cursar la licenciatura en
Administración Pública se encuentran:
1. Interés en los procesos sociales, políticos y
administrativos del aparato gubernamental, tanto en el orden municipal, de la entidad, del país y del ámbito
internacional. 2. Disposición para la observación, interpretación y opinión
de los fenómenos políticos y su repercusión en la acción gubernamental
43
3. Sensibilidad hacia los problemas sociales, de organismos
civiles, de grupos vulnerables y espíritu de servicio para
atender y resolver problemáticas complejas 4. Responsabilidad, honestidad y compromiso en su
desempeño, acordes con los fines sociales que busca la Administración pública y las necesidades colectivas
5. Iniciativa y creatividad para plantear propuestas innovadoras, relevantes y pertinentes, con un sentido
nacionalista y solidario 6. Tolerancia para desempeñarse en un marco de respeto
hacia la opinión ajena. 7. Compromiso al trabajo interdisciplinario
8. Desempeño a las exigencias sobre la rendición de cuentas y la transparencia
Perfil de ingreso para la carrera de Licenciado en
Informática.
El aspirante a ingresar a la Licenciatura en Informática, deberá tener el siguiente perfil:
1. Conocimientos generales: Matemáticas básicas, Inglés, Razonamiento lógico y software base.
2. Las Habilidades requeridas son: ser creativo y con iniciativa, integración en equipos de trabajo,
entendimiento y solución de problemas matemáticos y de aplicaciones de cómputo.
Requisitos de ingreso
Podrán ingresar a las carreras de Contador Público, Licenciado en Administración, Licenciado en Administración Pública y
Licenciado en Informática todos aquellos aspirantes que cubran
44
los requisitos de inscripción que señala la Legislación
Universitaria de la UAEM, teniendo la particularidad siguiente:
1. Es requisito indispensable para el trámite de ingreso contar con bachillerato.
2. Presentar y aprobar el examen de conocimientos generales de admisión de nuestra Universidad.
3. Los aspirantes a ingresar que hayan acreditado el examen de admisión deberán inscribirse, asistir y participar en un curso
inductivo. 4. Los seleccionados deberán presentar la documentación
requerida para la inscripción en tiempos y fechas establecidos por la administración de la UAEM.
Una vez cumplido el proceso de selección se deberá realizar lo
siguiente:
1. Realizar el pago correspondiente a la inscripción.
2. Presentar la siguiente documentación en el departamento de servicios escolares de la Facultad de Contaduría,
Administración e Informática: a) Solicitud de inscripción previamente llenada.
b) Recibo original de pago y dos copias. c) Certificado original de bachillerato y dos copias.
d) Certificado original de la secundaria y dos copias. e) Acta de nacimiento original y dos copias.
f) Una fotografía tamaño infantil reciente.
REQUISITOS DE PERMANENCIA
1. Los alumnos deberán sujetarse para sus exámenes al Reglamento de Exámenes de la UAEM.
2. La Facultad ofrece un curso de lectura y redacción, que el
estudiante deberá cursar obligatoriamente como requisito
45
para ingresar al quinto semestre, avalado por la Secretaría
Académica.
3. El alumno deberá presentar constancia de comprensión de textos en inglés o haber aprobado el curso que ofrece la
Facultad al finalizar el octavo semestre, como límite. 4. Se promoverán actividades académicas, deportivas y
culturales, como medio de permanencia e identidad hacia la institución.
REQUISITOS DE EGRESO
Para egresar el alumno deberá: Cubrir los créditos totales de la carrera
Haber aprobado los cursos complementarios sin valor de créditos.
Haber realizado satisfactoriamente las prácticas profesionales.
Presentar constancia de inglés y taller de lectura y
redacción. Presentar constancia del Servicio Social, según lo
establecido en el reglamento General de Servicio Social. Haber presentado el examen de media carrera.
PERFILES DE EGRESO
Perfiles de egreso de la carrera de Contador Público
El egresado de la carrera de Contador Público, deberá contar con las siguientes actitudes, habilidades, conocimientos y
capacidades.
I. Las actitudes que se promoverán mediante el Plan de
Estudios son:
46
1. De compromiso. Los egresados deberán identificarse
con los objetivos organizacionales y ofrecerán su
mayor esfuerzo y dedicación para tales fines. 2. De respeto y observancia. La ética profesional será la
norma que regulará el desempeño de los egresados de la UAEM.
3. De servicio. Las relaciones laborales en una organización son relaciones de servicio mutuo que
coparticipan en los objetivos institucionales. 4. De éxito. El éxito personal se enfoca en la formación
de estudiantes con un valor agregado a las actividades en las instituciones, de tal forma que se consigan los
resultados planeados. 5. Emprendedora. La capacitación de los estudiantes se
encaminará a generar y probar alternativas innovadoras en la creación y operación de las
empresas.
6. De superación. El ejercicio cotidiano de los profesionales debe ser auto-evaluado y debe significar
un avance concreto e intelectual para su desempeño futuro.
7. De aprendizaje permanente. La importancia de la actualización e incorporación constante al conocimiento
en aspectos teóricos, técnicos y prácticos.
II. Habilidades 1. Adaptación a los avances tecnológicos y cambios
socioeconómicos a nivel nacional e internacional. 2. Liderazgo para conducir grupos de trabajo y lograr
fines concretos. 3. De creatividad en su ejercicio profesional.
4. Promover acciones que signifiquen beneficios para la
empresa con excelente calidad.
47
5. Manejar sistemas de cómputo actualizados para el
procesamiento de información.
III. Conocimientos
1. De la disciplina (contabilidad, finanzas, costos, fiscal, auditoría y derecho).
2. Disciplinas relacionadas (en recursos humanos, en
comportamiento humano, en producción, en matemáticas, en estadística, en informática en
economía, entorno económico, político y social). 3. Cultura general con especial énfasis en la lectura y en
la redacción. 4. De sistemas de cómputo.
5. De comprensión de textos en inglés.
IV. Capacidades.
1. Integrar y analizar la información para asesorar aspectos contables, fiscales, financieros y
organizacionales. 2. Captar y registrar con oportunidad el origen y
aplicación de los recursos en una transacción. 3. Elaborar, analizar e interpretar los estados financieros
e informes de una organización. 4. Fundamentar y tomar decisiones financieras.
5. Diseñar e implementar procedimientos contables que conformen sistemas de información financiera e
innovaciones en las organizaciones. 6. Diseñar y aplicar medidas de calidad.
7. Detectar y evidenciar errores y desviaciones en los procedimientos y registros contables estableciendo
métodos de control.
8. Utilizar programas informáticos para la preparación, análisis y procesamiento de datos.
48
9. Ejercer y delegar su autoridad para cumplir los fines de
la organización
Perfil de egreso de la Licenciatura en Administración
El egresado de la Licenciatura en Administración, deberá contar
con las siguientes actitudes, habilidades, conocimientos y capacidades.
I. Actitudes
1. Seguridad en sí mismo (autoestima).
2. Superación permanente (personal y profesional). 3. Aprendizaje permanente.
4. Iniciativa emprendedora. 5. Ética (personal y profesional).
6. Apertura crítica al cambio.
7. Compromiso y responsabilidad en el servicio a los demás.
8. Aprender a aprender, disposición al aprendizaje como una postura de superación continua.
II. Habilidades.
1. Organizar su trabajo profesional. 2. Planear, organizar, dirigir y controlar el trabajo.
3. Tomar decisiones. 4. Aplicar creativa y críticamente los conocimientos
adquiridos. 5. Diseñar sistemas de información.
6. Ejercer y delegar autoridad, dirigiendo con
liderazgo.
49
7. Negociar escuchando y hablando según lo requieran
las necesidades.
8. Promover y adaptarse a las nuevas tecnologías. 9. Promover el desarrollo organizacional y la calidad de
vida en el trabajo. 10. Analizar y sintetizar.
11. Investigar y diseñar creativamente cursos de acción para solucionar problemas.
12. Comunicarse en forma oral y escrita en español.
III. Conocimientos.
1. De la disciplina (dirección, planeación y control
estratégico, análisis y diseño organizacional, personal, mercadotecnia, operaciones, finanzas y evolución del
pensamiento administrativo).
2. Disciplinas relacionadas (contaduría, informática, métodos cuantitativos, derecho, economía y sociales).
3. Cultura general. 4. Usar el lenguaje matemático para calcular e interpretar
cifras. 5. De comprensión de textos en inglés.
IV. Capacidades.
1. Ejercer la profesión con responsabilidad social en un marco ético.
2. Observar un desempeño equilibrado, concertador y creativo dentro del contexto interno y externo de las
organizaciones.
3. Dirigir grupos multidisciplinarios para el logro de los objetivos organizacionales.
50
4. Analizar, diseñar, implantar y evaluar sistemas
administrativos y de calidad, coordinando los esfuerzos
del factor humano. 5. Detectar riesgos y oportunidades en el contexto
nacional e internacional y diseñar estrategias creativas e innovadoras para que las organizaciones los
enfrenten con buen éxito. 6. Prevenir, detectar y corregir errores y desviaciones en
los procedimientos administrativos. 7. Promover e investigar las oportunidades de negocios
nacionales e internacionales. 8. Participar en los procesos de la administración y
organización para impulsar el desarrollo de las organizaciones mexicanas.
9. Aplicar la tecnología administrativa para desempeñar sus funciones.
10. Administrar los recursos organizacionales procurando
la conservación del medio ambiente nacional e internacional.
11. Actualizar sus conocimientos para aplicarlos creativamente en el medio organizacional mexicano
y orientarlos a nivel competitivo globalizador. 12. Generar fuentes de trabajo y promover el desarrollo
de las personas mediante la creación, expansión y mantenimiento de todo tipo de organizaciones.
Perfil de egreso de la Licenciatura en Administración
Pública
1. Usará el conocimiento y la aplicación de la información
sobre el Estado y la Sociedad, para elaborar juicios cuantitativos y cualitativos en la toma de decisiones desde
el gobierno y con sentido social.
51
2. Utilizará las abstracciones o ideas generales, principios,
ideas y teorías, así como el conocimiento ante una nueva
situación, que le permitirá ser un profesionista con sensibilidad comunicativa para construir acuerdos y
formar consensos.
3. Formulará métodos y esquemas para la atención ciudadana en los diversos servicios públicos, así como en
el análisis y la síntesis, del quehacer gubernamental en las abstracciones procedimentales donde se requiera de la
Investigación, la organización, la dirección y la asesoría.
4. Conocerá y aplicará precisamente el análisis, la síntesis y la evaluación de la administración pública en el contexto
del interés social y con sentido de los derechos humanos del ciudadano.
5. Identificará problemas específicos de la actividad gubernamental a través de la construcción de propuestas
de solución o mejora, que redunden en una convivencia pacífica e incluyente.
6. Desarrollará elementos y criterios de evaluación de
puestos públicos y marcos de referencia de eficiencia laboral en el servicio público.
7. Formulará conocimientos nuevos en las acciones
operativas de las decisiones gubernamentales.
8. Desarrollará reformas administrativas de acuerdo con los resultados del análisis sobre acciones emprendidas por
una institución pública o social, así como de impulso al
sector privado con sentido social.
52
9. Fomentará las competencias de su participación en el
manejo de las finanzas públicas y presupuestarias.
10. Aplicará, analizará y evaluará herramientas de la
planificación y administración de procesos de desarrollo regional o intermunicipal.
11. Se desempañará con eficiencia de la administración
de servicios municipales.
12. Desarrollará conocimientos y relacionará experiencias entre las instituciones públicas con
sensibilidad humana y vocación ciudadana, para la promoción de acciones relativas a proyectos públicos,
fundamentalmente de respeto a grupos vulnerables y de género.
13. Se desempeñará con sentido ético en la docencia o en la investigación en diferentes niveles de enseñanza.
14. Fomentará la Investigación y el análisis de los
fenómenos políticos e impulsará una cultura cívica basada en la paz y en la solidaridad.
15. Desarrollará competencias encaminadas a la
difusión política a través de medios masivos de comunicación.
16. Se actualizará permanente para la elaboración de
estrategias de políticas públicas y en la toma de decisiones políticas.
53
17. Se aplicará en el manejo de información oficial para
crear opinión calificada para el análisis de la realidad
política nacional e internacional.
18. Se actualizará en la asesoría de apoyo y consultoría profesional, de organismos sociales no lucrativos o no
gubernamentales.
Perfil de egreso de la Licenciatura en Informática
CONOCIMIENTOS
1. Administración de redes de cómputo, desde el diseño hasta la implantación de un sistema de comunicación.
2. Sistemas Bancarios, en la administración en general de
los sistemas bancarios como pueden ser, sistema audio-respuesta, sistema on line, cajeros automáticos,
telebanco, entre otras.
3. Desarrollo de sistemas de información administrativos, por ejemplo administración de nóminas, administración de
personal, evaluación de proyectos, entre otros.
4. Consultoría informática, ofreciendo servicios informáticos y administrativos a empresas.
5. Administración de las funciones informáticas de la empresa, con capacidad adicional de proporcionar apoyo
ejecutivo a las funciones directivas, administrativas y contables.
54
6. En el desarrollo libre de su profesión (desarrollo de
sistemas, auditor de informática, consultor,
emprendedor).
7. Instructor en los diferentes tópicos de informática. Integrarse a grupos de investigación.
ACTITUDES
Disposición estable y continuada de las personas para actuar de
una forma determinada. Las actitudes impulsan, orientan y
condicionan la conducta, contribuyendo a la formación de los
rasgos de la personalidad, tales como: Liderazgo, Emprendedor,
Innovador, Aprecio por la cultura, Compromiso con el cuidado
de su salud física, Respeto por la naturaleza y Espíritu de
superación personal.
HABILIDADES Y CAPACIDADES
1. Analizar y desarrollar estudios de factibilidad operativa y
económica para la selección de productos de Software y Hardware.
2. Diseñar, modelar y administrar Bases de Datos.
3. Diseñar, implantar y administrar Redes de Computadoras.
55
4. Conocer la disposición legal en las organizaciones
relacionada con la función Informática.
5. Desarrollar, Implementar y dar mantenimiento a
Aplicaciones en Internet.
6. Establecer e implementar estándares de calidad en el desarrollo de software.
7. Participar en grupos de investigación relacionados con las
ciencias computacionales.
8. Realizar estudios de factibilidad técnica y económica para Proyectos Informáticos.
9. Desarrollar libremente su profesión (auditor, analista,
capacitación, consultor)
56
DERECHOS
Y OBLIGACIONES
57
Desde el ingreso, durante la permanencia y hasta
el egreso de esta institución, tienen derechos
pero también obligaciones que deberán observar y que les servirán para crearse una disciplina.
DERECHOS
Sólo los alumnos inscritos por la Dirección de
Servicios Escolares y que aparecieren en
listas oficiales de asistencia, tendrán derecho a
los créditos escolares de los cursos que se
imparten en la facultad; previo pago de
derechos establecido en el reglamento de la
Universidad se les expedirán constancias de
estudios, certificados parciales y totales de
estudios, carta de pasante y demás
documentación que acredite legalmente su
preparación académica.
Obtener algún tipo de beca que la Universidad
te ofrece como alumno.
Ser oído por lo profesores y
autoridades en tus
peticiones, sugerencias y
58
proyectos cuando los presentes con el debido
respeto.
Recibir de los docentes la orientación
necesaria para resolver tus problemas de
estudio.
Recibir de partes de las autoridades,
catedráticos, compañeros y empleados respeto
y consideración.
Elegir y poder ser electo
Consejero Universitario o
Consejero Técnico de la
Facultad.
Usar libros, computadoras y material
audiovisual de la facultad
ajustándote al horario
respectivo.
59
OBLIGACIONES
Asistir puntualmente a la
enseñanza que corresponda al
semestre que estén cursando.
Tomar parte en los actos
culturales, deportivos y
técnico-científicos que la
Facultad organice.
Presentar el servicio social
que corresponda a su carrera
profesional, en los términos
que determine la
normatividad.
Desarrollar los trabajos
encomendados por los
catedráticos.
60
Cuando te encuentres en el laboratorio de
Cómputo deberás observar las disposiciones
que se te indiquen.
El orden que se mantendrá en el salón de clases
es de vital importancia para
la asimilación de los
conocimientos y por respeto a
todos los que formamos parte
del grupo.
DISCIPLINA
En el salón no se tolerará el uso de palabras
vulgares (groserías) aún cuando sea la forma
normal de expresarse ante sus compañeros y
amigos.
Una vez que se ha ingresado al salón de clases
no se permitirá la salida a cada momento
excepto que se deba a alguna causa de fuerza
mayor y se pida permiso para hacerlo.
61
El alumno que salga después de haberse
tomado lista y no regrese tendrá falta en esa
clase.
La clase es participativa, de esta manera,
tendrán que pasar al pizarrón, exponer algunos
temas por lo que se les pide el respeto para la
persona que se encuentre en esta situación.
Se mantendrá el teléfono celular de preferencia
apagado o en modo de vibración
y sólo se podrá contestar si es
de urgencia o por medio de
mensajes de texto.
Se mantendrá el salón de
clases lo más limpio posible,
depositando siempre la Basura en
los Cestos.
Los Alumnos son responsables para el apoyo
de que los baños estén siempre limpios y
presentables, los Baños son de todos, cuídalos.
62
APROVECHAMIENTO
Además deberán de acreditar sus exámenes de
las asignaturas que lleven durante su carrera,
para ello la Universidad al igual que otras
instituciones de enseñanza ofrece este
acreditamiento a través de los siguientes
exámenes:
Ordinarios
Extraordinarios
Titulo de Suficiencia
Y en todos ellos el grado de
aprovechamiento se expresa numéricamente
en una escala de 0 a 10.
Se considera como calificación mínima
aprobatoria de seis punto cero.
63
EXAMEN ORDINARIO
Son aquellos exámenes que se realizan durante
el ciclo escolar que se esté
cursando.
Tendrán derecho a ellos siempre y cuando
hayan asistido a sus asignaturas en un
promedio de 80% de sus clases y hayan
presentado en el mismo porcentaje las
prácticas y trabajos obligatorios que te pida tu
profesor.
La calificación de un examen ordinario puedes
obtenerla a través de:
Examen final que incluye el contenido
de todo el programa.
Promedio de pruebas trimestrales o
64
semestrales o bien una de ellas con
examen final.
Realizando trabajos prácticos o
exámenes teóricos y prácticos.
Debes de asegurarte que tu nombre esté en
actas, ya que si no apareces en ellas no
tendrás derecho a calificación.
EXAMEN EXTRAORDINARIO
Tienen derecho a este examen cuando por
cualquier circunstancia no hayan presentado el
ordinario o bien lo hayan reprobado, teniendo
derecho a él si tienen de 50% a 79 % de
asistencia en la materia que solicitan para
presentar su examen.
65
Para poder tener derecho a este examen
deberán llenar una forma de solicitud en la
Unidad de Servicios Escolares de la Facultad y
realizar el pago donde se les indique. Es
importante que después de que hayan pagado
entreguen inmediatamente copia de su recibo
de pago en la Unidad de Servicios Escolares
local.
Deben estar atentos de la fechas de pago, así
como del calendario de exámenes
extraordinarios, pues si no pagan en tiempo o
no se presentan al examen en la fecha indicada
pierden el derecho de presentarlo.
EXÁMENES A TITULO DE SUFICIENCIA
Su objeto es el de regularizar
su situación escolar de
aquellas materias que no
hayan acreditado por la vía de
66
exámenes ordinarios ni extra-ordinarios.
Lo podrán solicitar siempre y cuando la materia
no sea secuencia natural del plan de estudios,
o bien cuando no acrediten una materia 3
veces consecutivas o bien que no presenten
los exámenes en el periodo correspondiente.
Tienen la oportunidad de volver a un curso
especial, y un examen ordinario y si no
presentan dicho examen o no lo reprueban
nuevamente tienen derecho a solicitar el
examen a título de suficiencia como último
recurso, en el caso lamentable de reprobarlo o
no presentarlo causarán baja de la facultad,
ojala nunca llegues a esta situación.
67
SERVICIO SOCIAL Y PRÁCTICAS PROFESIONALES
Servicio Social
Propósitos y objetivos del servicio social.
El Servicio Social es la actividad profesional a
través de cuya práctica, el universitario participa
en la sociedad, identificando problemáticas y
coadyuvando a su solución. Así mismo, consolida
su formación académica, el desarrollo de valores
y la aplicación de sus conocimientos científicos,
humanísticos, tecnológicos y culturales. Por Ley,
el servicio social es obligatorio y de carácter
temporal para todos los universitarios.
Proceso administrativo
El Departamento de Cooperación Profesional,
adscrito a la Dirección de Vinculación, es la
unidad administrativa que se encarga de
convocar, asignar, supervisar y evaluar el servicio
social que realizan, semestralmente, los
estudiantes de la Universidad Autónoma de
Estado de Morelos y escuelas incorporadas a
68
ésta. Los periodos considerados para la
realización del servicio social son de Enero –
Junio y Julio – Diciembre de cada año. El cambio
de los periodos aplica con la finalidad de ser
congruentes con la calendarización derivada de
las revisiones contractuales de Febrero de 2009.
La posibilidad de realizar esta actividad de índole
social inicia a partir de que el estudiante ha
cubierto un 70% de créditos académicos. El
estudiante formaliza su trámite de inscripción
ante las Facultades, Escuelas, Institutos, Campus
o Sedes al que pertenecen en los tiempos
establecidos. Los escenarios viables para la
ejecución del servicio, son aquellas instancias del
sector público y social, en las cuales la práctica
del servicio social no sólo contribuirá a la
formación académica y profesional del alumno,
sino fundamentalmente a que los resultados sean
de beneficio para la sociedad.
La certificación se obtiene una vez que el
prestador ha realizado 500 horas de servicio social
69
durante un periodo mínimo de seis meses de
acuerdo al Art. 24 del Reglamento General del
Servicio Social. El estudiante durante este
período deberá haber cumplido con los requisitos
del programa al que se haya inscrito. Al término
de sus actividades, rendirá un informe final. Al
Informe final se anexará una Carta de
terminación. La carta de terminación deberá
realizarse en hoja membretada de la institución
receptora de la asignación, mencionando el
período de asignación, el número de horas
cubiertas, y los meses en el que se realizó el
servicio social.
PRÁCTICAS PROFESIONALES
En el cumplimiento del compromiso que la UAEM
tiene con la sociedad, la Facultad, implementará
durante el estudio de las licenciaturas,
actividades de vinculación que permitirán al
alumno estar en contacto con el campo laboral
real, y desarrollar rasgos de la personalidad
compatible con su conducta ética para reforzar
70
valores de autonomía, creatividad, autodisciplina,
trabajo interdisciplinario y de equipo, además de
conocer las necesidades que van a satisfacer a
sus futuros empleadores.
Las prácticas profesionales en organizaciones
públicas y privadas se realizarán a partir del
séptimo semestre.
La posibilidad de realizar esta actividad de índole
Práctico inicia a partir de que el estudiante ha
cubierto un 70% de créditos académicos.
PROCEDIMIENTO.
La Facultad elaborara la carta de
presentación la cual se entregará al alumno
para hacerla llegar a la institución en donde
realizará sus prácticas.
La Institución deberá elaborar una carta de
aceptación del alumno y marcar el periodo
(cumplir con 500 hrs.) y horario de las
prácticas.
71
El alumno deberá hacer llegar a la
Coordinación la carta de aceptación para
integrar su expediente.
Durante el periodo de prácticas profesionales
se realizan dos informes: trimestral y final,
los cuales el alumno deberá hacer llegar a la
Coordinación en tiempo y forma.
Una vez que se concluye el periodo de
prácticas profesionales y se entrega el
informe final, la Secretaría de Vinculación
expide la carta de liberación de prácticas
profesionales.
MODALIDADES DE TITULACIÓN
Las formas de titulación,
actualmente, de acuerdo a la
legislación universitaria, son las
siguientes:
Tesis y examen profesional
Examen general de egreso de la licenciatura
Memoria de trabajo y examen profesional
72
Tesis Profesional por etapas y examen
profesional
Estancias de investigación y/o industriales y
examen profesional
Certificación de productividad académica
Diplomado para la capacitación y actualización
profesional
Titulación automática por conclusión de
estudios de posgrado
Titulación automática por promedio
Cada uno de estos medios consiste en lo
siguiente:
TESIS Y EXAMEN PROFESIONAL
Consiste en que desarrollen un trabajo
práctico o de investigación original
relacionado con la problemática de
nuestro país o entidad y en el área
académica que corresponda.
73
EXAMEN GENERAL DE EGRESO DE LA
LICENCIATURA (CENEVAL)
Sólo podrán presentarlo aquellos
aspirantes que tengan más de tres
años de haber egresado siempre y
cuando obtengan una puntuación
mínima equivalente a la exigida por
el CENEVAL para otorgar el
certificado de Calidad profesional
MEMORIA DE TRABAJO
Consiste en que presenten un trabajo que
contenga experiencias profesionales con
conclusiones debidamente comprobadas que se
someterán a consideración de un jurado.
TRABAJO DE DESARROLLO PROFESIONAL
POR ETAPAS
Consiste en que desarrollen en
tantas etapas como lo
74
consideren las unidades académicas,
estructurado, programado y evaluado por la
Facultad, observando en todo momento el
análisis profesional y aplicando todos sus
conocimientos obtenidos.
ESTANCIAS DE INVESTIGACIÓN Y/O
INDUSTRIAL
Realizar por lo menos dos estancias de
investigación, bajo la
dirección o tutoría de un
investigador de la Facultad,
realizando proyectos
académicos, de acuerdo a las
disposiciones complementarias que establezca el
Consejo Técnico.
75
CERTIFICACIÓN DE PRODUCTIVIDAD
ACADÉMICA
Se deberá demostrar ser el
responsable de la creación de
un producto, sistema y/o
modelo académico-educativo
original, innovador, pertinente y
de calidad que se relacione con el área
disciplinaria de su formación.
DIPLOMADO PARA LA CAPACITACIÓN Y
ACTUALIZACIÓN PROFESIONAL
Es un programa académico que pretende
capacitar al profesional en un dominio específico,
mediante la adquisición de habilidades y
destrezas concretas, así como actualizar al
egresado en conocimientos recientes y
novedosos.
76
TITULACIÓN AUTOMÁTICA POR
CONCLUSIÓN DE ESTUDIOS DE POSGRADO
Con el fin de
promover la superación
académica de los
egresados la Facultad
otorga el título profesional
cuando terminen los estudios de maestría.
TITULACIÓN AUTOMÁTICA POR PROMEDIO
Para ello deberá obtener un promedio general de
9.0 ó más en toda la carrera, sin importar la
modalidad a través de la cual haya aprobado las
materias del plan de estudios, obtendrá
automáticamente el título, el cual llevará la
anotación “Aprobado por Unanimidad”.
Y si aprobó todas las materias contenidas en el
plan de estudios en examen ordinario, llevará en
su titulo además de “Aprobado por Unanimidad”,
la anotación “Con Mención Honorífica”
77
SERVICIOS
UNIDAD DE SERVICIOS ESCOLARES DE LA
FACULTAD
En este departamento se realizan
la mayoría de los trámites como
son el de inscripción,
reinscripción, solicitud de becas,
solicitud de exámenes extraordinarios, cambio de
turno, grupo, entre otros.
INSCRIPCIÓN
Cuando se inscriban deberán traer su
documentación en el orden siguiente:
Solicitud de inscripción previamente llenada.
Recibo original de pago
Certificado Original de Bachillerato
Certificado Original de la Secundaria
Acta de Nacimiento Original
Copia de Certificado de Bachillerato
Copia de Certificado de Secundaria
78
Copia del acta de nacimiento
Una fotografía tamaño infantil.
Además un juego de copias por separado, del
acta de nacimiento, certificados correspondientes
y copia del recibo de pago para que se los sellen
de recibido.
BECAS
También en este departamento
se realizan los trámites para
obtener los beneficios de una
beca de reinscripción, que
consiste en llenar una solicitud de beca,
presentar la documentación, y demás requisitos
que se le piden según el tipo de beca de que se
trate.
LOS TIPOS DE BECAS QUE SE LE OFRECEN SON:
Por aprovechamiento en los estudios.
79
Por destacar en actividades deportivas y
culturales.
Por incapacidad económica.
En caso de que no cuenten con
toda esta documentación deben
solicitar una prórroga en la
misma Unidad de Servicios
Escolares.
POR APROVECHAMIENTO EN LOS ESTUDIOS
Este tipo de beca se le concede
siempre y cuando:
Tenga un promedio de 8.0
a 8.5 y no repruebe
ninguna asignatura en el
ciclo anterior al de reinscripción, en este
caso se exenta el 50% del pago de la
colegiatura de reinscripción.
80
Si su promedio es de 8.6 a 9.0 se le exenta
un 75 % del pago de colegiatura de
reinscripción.
Si su promedio es superior a 9.0, se le
exenta del pago total de la colegiatura de
reinscripción.
POR DESTACAR EN ACTIVIDADES DEPORTIVAS O
CULTURALES
Se le exenta del pago total de la colegiatura de
reinscripción si acredita mediante una constancia
suscrita por el director de Extensión Universitaria
que forma parte de un equipo representativo de
la Universidad además de tener un promedio
mínimo de 7.5 certificado por la unidad de
servicios escolares.
81
INCAPACIDAD ECONÓMICA
Existen dos formas para obtener esta beca:
1.- se le exenta el 50% del pago de la colegiatura
de reinscripción si comprueba con una constancia
que sus padres o tutores o él mismo (si trabaja),
percibe hasta el doble del salario mínimo para el
estado de Morelos.
2.- la exención total del pago si demuestra con
una constancia respectiva que sus padres o
tutores perciben, el salario mínimo para el estado
de Morelos.
EXTRAVÍO DE RECIBOS
En caso de que extravíe su recibo de pago, debe
solicitar una reposición en la Unidad de Servicios
Escolares de la facultad, pagando mediante una
forma general de pago el costo de reposición del
mismo.
82
BAJA TEMPORAL
Cuando por alguna circunstancia deba darse de
baja tendrá un plazo de 45 días hábiles antes del
término del semestre que curse y tendrá que
acudir a esta unidad para realizar el trámite, la
baja no puede ser mayor de un año de la
contrario causa baja definitiva.
CENTRO DE CÓMPUTO
Para que tenga un
conocimiento que vaya de
acuerdo a las exigencias
tecnológicas actuales,
nuestra Facultad cuenta con
dos centros de cómputo a disposición de los
estudiantes de Contaduría, Administración e
Informática.
Así como un laboratorio
exclusivo para alumnos de la
83
Licenciatura en Informática dado que este
laboratorio está diseñado con características
especiales que ayudan a los alumnos de la misma
a llevar a cabo sus prácticas.
El centro de cómputo que utilizan los alumnos de
Contaduría, administración e informática cuentan
con paquetes actualizados que les ayudan en el
desarrollo de su carrera, además cuenta con
INTERNET y ofrece cursos de actualización y uso
de distintos software.
Para que puedas tener acceso
al centro de cómputo debes
acudir a él y tramitar tu
credencial de usuario.
BIBLIOTECA DE LA DES DE CIENCIAS SOCIALES
Y ADMINISTRATIVAS
Conforme a la misión de
formar profesionales de
excelencia, la Universidad a
través de la Biblioteca de la
84
DES de Ciencias Sociales y Administrativas, te
brinda los servicios siguientes:
PRÉSTAMO EN SALA
Puedes disponer de materiales
bibliohemerográficos en forma inmediata dentro
de las instalaciones de la misma
PRÉSTAMO A DOMICILIO
Cuando necesites utilizar un libro o material
bibliográfico fuera de la biblioteca puedes hacerlo
por un lapso no mayor de 3 días, para ello debes
contar con tu credencial de usuario de la
biblioteca, que puedes solicitar en la misma
trayendo los documentos siguientes:
Recibo de pago de credencial.
Copia de la credencial de la Universidad o bien
copia del recibo de pago de inscripción.
Copia de recibo de luz o agua
Copia de la credencial de elector o acta de
nacimiento.
2 fotografías tamaño infantil.
85
ESPACIOS DE ESTUDIO
La biblioteca cuenta con módulos individuales y
grupales para un máximo de 4 personas.
OTROS SERVICIOS
También te ofrece los servicios de tesiteca,
Proyectores, Cañones, Videograbadoras, T.V.,
Sala Audiovisual, Pizarrón Electrónico, INTERNET
y Red Wi- FI.
Te sugerimos que solicites una visita guiada a la
Biblioteca con el fin de que conozcas físicamente
las instalaciones y los múltiples servicios que te
brinda.
86
SERVICIO MÉDICO
Cuando ingresas a la
Facultad tienes derecho a
recibir atención médica ya
sea por parte de la
Universidad o bien por parte
del IMSS.
La Facultad te otorga, en caso de que no
seas derechohabiente, un seguro facultativo para
que recibas atención médica en clínicas del IMSS.
La Universidad por su parte te ofrece los
servicios de Centro Médico Universitario
proporcionándote consulta de medicina general
además consulta psicológica y consulta deportiva,
así como planificación familiar todo esto, en
forma gratuita.
87
Otros servicios que te ofrece es el de
laboratorio de análisis clínicos, consulta
odontológica con cuotas de recuperación
mínimas.
Canaliza algunos servicios con médicos
especialistas externos tales como: ginecología,
ultrasonografía radiológica, cardiología,
oftalmología, cirugía plástica entre otras
especialidades, con descuentos que van de un 20
a un 30%.
También te ofrece el servicio de ambulancia
para traslado de pacientes (previo trámite)
TRANSPORTE UNIVERSITARIO
Nuestra institución cuenta con
unidades de transporte que
están a disposición de los
maestros y alumnos de la
Universidad autónoma del Estado de Morelos, y
para poder hacer uso de ellos es necesario que se
88
elabore una solicitud que será dirigida al Director
de Relaciones Públicas en original y dos copias y
tendrá que realizarse ocho días antes de la fecha
planeada
Para el viaje, la solicitud debe contener:
Lugar, día y hora de salida y retorno.
Destino.
Motivo del viaje que debe ser con fines de
estudio.
Itinerario
Número de personas
Nombre del catedrático responsable
Visto bueno del Director
Grado y grupo
Nombre y firma del solicitante
Sólo puedes solicitar la unidad una sola vez en
un lapso de 60 días.
Además debes sufragar todos los gastos del viaje
como combustible de la unidad, viáticos del
chofer y una cuota para mantenimiento de la
unidad, que debes pagar en la caja general de la
Universidad.
UAEM
89
Durante el viaje no debes
ingerir bebidas alcohólicas o
sustancias tóxicas, no deteriorar
la unidad, guardar respeto al
maestro responsable así como al
operador y además no llevar
familiares al viaje.
90
COLOFÓN
“La firmeza de tu voluntad es el secreto de llevar
a cabo las empresas más arduas; con esta
firmeza comenzamos a dominarnos a nosotros
mismos.”
BALMES
91
DIRECTORIO TELEFÓNICO DEL PERSONAL DE LA FACULTAD DE
CONTADURÍA, ADMINISTRACIÓN E INFORMÁTICA
Conmutador de la UAEM: (777) 329-70-00 FCAeI: (777)329-70-41
NOMBRE ÁREA UBICACIÓN EXT.
M.A. Martín Cadena Solórzano
Director Edificio Principal
3151
M.A. Sonia Matias Alanis
Secretaria Administrativa
Edifício Principal
3148
MIE Raúl Martínez
Cárdenas
Secretario
Académico.
Edifício
Principal
7992
C.P. Patricia Muñoz
Segura
Secretario de
Finanzas y Vinculación
Edificio
Principal
3152
Dr. Sergio Pérez
Jiménez
Secretario de
Investigación y Posgrado
Edificio
Principal
7917
L.I. Giovanni Carreón Valdés
Coordinador de Informática
Edificio de Informática
3240
L.I. Dora Barrios Coordinador del
SEAD
Planta baja
del edificio de
Informática
7926
92
Manual de Bienvenida
Tercera Edición 2011
Copyright @ 2007
La presente edición y sus características es
propiedad de:
Universidad Autónoma del Estado de Morelos
Facultad de Contaduría, Administración e
Informática
Av. Universidad 1001, Col. Chamilpa C.P. 62209,
Cuernavaca, Morelos, México.
93
DIRECTORIO
Dr. Fernando Bilbao Marcos Rector
M.A. Martín Cadena Solórzano
MIE Raúl Martínez Cárdenas Secretario Académico
LA Sonia Antonieta Matías Alanís
Secretaría administrativa
C.P Patricia Muñoz Segura
Secretaría de Finanzas y Vinculación
Dr. Sergio Pérez Jiménez Secretario de Investigación y Posgrado
